1、有机械、化工行业、大型央企国企总包单位、市政方向如热力、水利、热电、燃气等行业相关资源； 2、具备良好的大客户公关和商务谈判能力，具备优秀的团队领导能力。 薪资面议 3.采购过工业阀门的优先考虑

岗位职责： 1、采购执行：负责指定品类的产品采购事务，结合产品销售表现、供应商生产周期、运营策略及各仓安全库存水平，依照采购流程制定并下达采购订单，同步跟踪物流到货进度及仓库质检入库环节，减少缺货与拆单情况； 2、订单跟进：全程监控下单后的履约进度，保障所辖产品按时交付，及时应对并解决采购执行中的各类异常问题； 3、供应商协作：①依据采购需求与计划，完成年度合同、预付款协议或单笔结算等采购合同的洽谈与签署，结合市场行情开展议价并落实合同签订；②维护供应商日常合作关系，按公司规范执行对账、付款安排、发票开具等工作，配合财务完成供应商账务处理； 4、库存管理：在保证高现货率与高效周转之间实现动态平衡，紧密联动业务端，提升库存使用效率，控制新品备货风险与老品滞销成本； 5、成本分析与优化：参与新产品导入环节，评估前端提供的成本结构与供应商选择合理性，持续优化采购成本、运输费用、税务票据及账期等关键要素； 6、支持协同：协助业务团队整理产品相关资料，响应调货需求，准确反馈到货时间及其他产品相关信息。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过30岁； 2、热爱宠物，有实际养宠经历，愿意在宠物领域长期深耕，熟悉采购相关专业知识； 3、具备良好的逻辑思维与数据处理能力； 4、擅长任务分解与过程管控，时间管理意识强； 5、具有高度责任心和团队协作意识，性格积极，沟通能力强。

岗位职责： 1、搭建并持续优化供应商评价体系，开拓多元化供应资源，提升供应商群体的竞争力与稳定性； 2、结合业务发展战略及BPO需求预测，制定具有前瞻性的采购规划，确保采购成本可控并实现采购效益最大化； 3、识别和研判采购过程中的潜在风险，设计应对措施与应急预案，完善风险预警系统，减少对业务运营的不利影响； 4、为业务团队提供专业采购支持与定制化解决方案，深入理解业务目标与操作流程，精准将需求转化为可执行的采购方案； 5、推进采购流程规范化建设，提升内部审批效率，助力采购管理向数字化、智能化方向升级。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、金融或相关领域专业背景优先考虑。 2.具备3年以上采购工作经验，熟悉BPO领域的运行机制，其中至少1年聚焦于BPO/ITO（信息技术外包）或相关服务类采购。 3.能够胜任与全球多地供应商（如马来西亚、菲律宾、欧洲等BPO重点区域）协同工作，掌握英语、日语、西班牙语等外语者更具优势。 4.认可BPO行业注重效率、追求结果的工作文化，能够在高强度工作节奏中保持稳定输出。 5、具备战略思维，重视供应商生态的长期培育而非单一交易行为，能敏捷响应行业趋势变化（如RPA、AI技术对BPO模式的影响），积极参与采购体系的数字化演进。 6、熟练运用采购管理系统（如SAPAriba、Coupa）及数据分析工具（Excel高级函数、PowerBI），了解国际采购规范（如ISO9001、ISO27001）及相关数据合规法规（如GDPR、CCPA）。 7、持有CIPS（国际采购与供应认证）、CPSM（注册采购经理）等资质证书者视为加分项。

岗位职责： 1、搭建并持续优化供应商评估机制，开拓多元化供应渠道，提升供应商资源布局的合理性与竞争力； 2、结合业务发展战略及BPO需求预测，制定具有前瞻性的采购规划，确保采购成本可控并实现采购效益最大化； 3、识别并分析采购环节潜在风险，制定针对性的风险应对措施与应急预案，构建完善的风险预警体系，减少对业务运营的冲击； 4、深入理解业务部门的实际需求与运作流程，提供专业化的采购支持与定制化解决方案，助力业务目标达成； 5、推进采购流程规范化建设，提升内部审批效率，加速采购策略向数字化模式升级转型。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、金融或相关专业优先考虑； 2.具备3年以上采购工作经验，熟悉BPO领域的业务模式，其中至少1年聚焦于BPO/ITO（信息技术外包）或相关服务类采购； 3.能够与全球范围内的供应商高效协作（如马来西亚、菲律宾、欧洲等BPO重点区域团队），掌握英语、日语、西班牙语等外语者更具优势； 4.认可BPO行业快节奏、重结果的工作文化，能够在高强度工作环境下保持稳定输出； 5、具备长远发展思维，重视供应商生态的可持续发展，能敏捷响应行业变革（如RPA、AI技术对BPO领域的影响），积极参与采购数字化进程； 6、熟练使用采购管理系统（如SAPAriba、Coupa）及数据分析工具（Excel高级函数、PowerBI），了解国际采购规范（如ISO9001、ISO27001）及相关数据合规法规（如GDPR、CCPA）； 7、持有CIPS（国际采购与供应认证）、CPSM（注册采购经理）等专业资质者优先录用。

区域： 全国范围内招募专兼职均可 岗位职责： 1、具备阀门行业相关资源，熟悉化工、药业、石化、金属冶炼、生物能源、食品、钢铁、造纸、轮胎橡胶、发电、煤矿、水泥、供暖热力、水利工程、污水处理、燃气、房产城投、配套企业及大型央企国企总包单位等领域客户背景； 2、拥有出色的大客户沟通协调与商务谈判经验，具备较强的团队管理与组织协作能力。 薪资面议

工作内容 1.负责拓展阀门产品的市场渠道，开发潜在客户资源（涵盖化工、能源、水利、石油、煤化工、医疗、央国企、工程公司、建材贸易商及终端使用企业等领域）。 2.维持良好的客户关系，跟进订单执行进度，保障交易流程顺利推进。 任职要求 1.了解阀门行业市场或具备相关领域客户资源者优先考虑。 2.具备较强的沟通能力与商务谈判技巧，能够独立完成业务对接工作。 3.有销售工作经验，对阀门类产品有一定认知者更优。 薪资待遇 1.高额提成机制：按实际成交金额计算佣金，单笔结清，无上限限制，收入与业绩直接挂钩。 2.资源配套支持：公司提供完整的产品资料、技术参数及报价协助，帮助解答客户技术问题。 3.合作方式灵活：无需固定坐班，时间自主安排，不影响现有工作节奏。 联系方式 有意向者可直接发送消息联系，我们将及时与您对接。 诚邀拥有资源、渴望突破高收入的您加入我们，共同开拓阀门产品市场新机遇！

岗位职责： 1、搭建并持续优化供应商评估机制，开拓多元化供应资源，提升供应商体系的合理性与竞争力； 2、结合业务发展战略及BPO需求预测，制定具有前瞻性的采购规划，有效管控采购成本，实现采购效益最大化； 3、识别并分析采购过程中的潜在风险，建立风险防控预案和预警机制，减少不确定性对业务运营的冲击； 4、为业务团队提供专业化的采购支持与解决方案，深入理解业务目标与流程，将实际需求转化为可执行的采购方案； 5、推进采购流程规范化建设，提升内部审批效率，助力采购管理向数字化、智能化方向升级。 岗位要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、金融或相关专业优先考虑。 2.具备3年以上采购工作经验，熟悉BPO领域运作特点，其中至少1年聚焦于BPO/ITO（信息技术外包）或相关服务类采购。 3.能够与全球范围内的供应商高效协作（如马来西亚、菲律宾、欧洲等BPO重点区域团队）。 4.认同BPO行业注重效率、追求结果的工作文化，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 5、具备长远发展思维，重视供应商生态的可持续构建，能敏锐应对行业变革（如RPA、AI技术对BPO模式的影响），积极参与采购数字化转型。 6、熟练掌握采购管理系统（如SAPAriba、Coupa）及数据分析工具（Excel高级函数、PowerBI），了解国际采购规范（如ISO9001、ISO27001）及相关数据合规法规（如GDPR、CCPA）。 7、持有CIPS（国际采购与供应认证）、CPSM（注册采购经理）等资质者优先。具备良好外语能力（如英语、日语等）者优先。

岗位职责： 1.负责公司采购相关事务，确保采购流程高效运行； 2.制定采购预算方案，有效控制采购支出成本； 3.拟定供应商开发与采购执行计划，并推动落地实施； 4.建立并优化供应商管理体系，保障供应稳定； 5.定期对所负责产品线的销售数据进行分析与复盘； 6.主导供应商筛选及商务谈判等相关工作。 职位要求： 1.统招大专及以上学历，具备3年以上采购领域工作经验； 2.具备独立开拓供应链能力，掌握品牌资源，熟悉价格策略、供应链运作及供应商关系维护，了解互联网销售模式，拥有一定供应商资源； 3.具备线下运营经验，谈判能力强的候选人优先考虑。

农业机械采购经理（农机具/拖拉机）岗位说明 岗位名称：农业机械采购经理（农机具、拖拉机方向） 所属部门：供应链部 汇报对象：供应链负责人 一、岗位核心职责 采购计划与执行 1.依据公司运营需求制定农机具（播种机、收割机等）及拖拉机的采购方案，保障设备供应时效性 2.联动生产与销售团队，评估采购需求紧急程度，统筹采购时间安排与资金使用 供应商开发与管理 1.开展国内外农机供应商资源拓展，审核其资质水平、产品品质、报价合理性及交付稳定性 2.建立并维系稳定合作机制，主导合同磋商、订单跟进及售后支持协调工作 成本优化与风险控制 1.牵头开展比价、招标等议价流程，有效压缩采购支出 2.跟踪原材料价格走势（如钢材）、产业政策调整（如补贴变动），识别潜在风险并制定应对措施 技术与质量把控 1.熟悉拖拉机动力性能、农机具配套要求等关键技术指标，确保所采设备满足农事作业标准 2.配合质量检测团队完成到货验收，组织不良品退换及索赔事宜 数据管理与分析 1.完善采购记录体系，统计分析供应商履约情况、设备运行故障率等关键数据，持续改进采购决策 二、任职要求 1.基本条件 学历：大专及以上学历，机械工程、农业工程、供应链管理等相关专业优先 经验：具备3年以上农机或重型机械设备采购经历，熟知主流拖拉机品牌及产业链资源 技能：精通ERP系统操作、数据分析工具（如Excel），掌握合同相关法律常识 2.核心能力 行业洞察：熟悉国家农机购置补贴政策、环保规范（如国四排放标准）等行业动态 谈判技巧：具备较强的议价能力与供应商协调能力，可争取有利付款周期、质保服务等条款 应急处理：能高效响应供货延误、质量问题等突发情形并推动解决

岗位职责： 1、构建并持续优化供应商评价机制，开发多元化供应资源，提升供应商体系的稳定性和竞争力； 2、结合业务发展规划及BPO需求预测，制定具有前瞻性的采购战略，确保采购成本可控并实现采购价值最优化； 3、识别并评估采购环节潜在风险，制定风险防控措施与应急预案，完善风险预警系统，减少对业务连续性的影响； 4、为业务单元提供专业化的采购支持与解决方案，深入理解业务目标与运作流程，将实际需求转化为可执行的采购策略； 5、推进采购流程规范化建设，提升内部审批效率，助力采购管理向数字化、智能化方向升级。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、金融或相关专业优先考虑。 2.具备3年以上采购工作经验，熟悉BPO领域的运营特点，其中至少1年聚焦于BPO/ITO（信息技术外包）或相关服务类采购。 3.能够与全球范围内的供应商高效协同（如马来西亚、菲律宾、欧洲等主流BPO区域团队）。 4.认可BPO行业快节奏、重结果的工作文化，具备抗压能力，能在高强度环境下保持稳定输出。 5、具备长远发展思维，重视供应商生态培育而非单一交易行为，能快速响应行业变革（如RPA、AI技术对BPO模式的冲击），积极参与采购策略的数字化演进。 6、熟练掌握采购管理系统（如SAPAriba、Coupa）及数据分析工具（Excel高级函数、PowerBI），了解国际采购规范（如ISO9001、ISO27001）和数据隐私合规要求（如GDPR、CCPA）。 7、加分项：持有CIPS（国际采购与供应认证）、CPSM（注册采购经理）等相关资质证书；具备良好的外语能力（如英语、日语等）。

坊子新区机械厂招聘焊工 包吃住，年龄18-48周岁，必须有证 焊接农用机械零部件，主要是补焊，点焊。 工作时间8-8 360/天，每天10元餐补。

1.全球知名的农用机械装备制造企业，致力于通过工业互联技术实现智能制造，智能管理智能服务，目前，企业约有1.5万人业务遍及全球120多个国家和地区。 2.工作时间：长白班为主，旺季少量两班，每天工作时间10个小时左右，月休2-4天。 二、薪资待遇： .二保焊工： A.月结模式：33元/时，一天330-400元，月综合9000-11000元，每月20号左右发上个月薪资。 B.日结模式：32/天，综合一天320-390元，月综合8000-10000元，入职一周后每天先发300元，多余部分月结。 三、福利待遇： 1.住宿：提供住宿，住宿6-8人间，有空调、浴室，水电物业管理费均摊，一个月100左右。 2.吃饭：有餐补，内部福利餐厅，饭菜可口。 四、招聘需求： 1、年龄：18-48。 2.初中及以上学历，吃苦耐劳，服从管理。 3.身体健康，肢体健全，无传染性疾病。 五、注意事项： 1.入职准备身份证原件，一寸照片2张。

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【山潍柴雷沃招聘一线生产员工】 简概：白班多/国企/可日结/餐补/包住/二保焊 一、工作介绍： 1.全球知名的农用机械装备制造企业，致力于通过工业互联技术实现智能制造，智能管理智能服务，目前，企业约有1.5万人业务遍及全球120多个国家和地区。 2.工作时间：长白班为主，旺季少量两班，每天工作时间10个小时左右，月休2-4天。 二、薪资待遇： 二保焊工： A.月结模式：入职培训三天，培训期18元/时，（包含餐补10元/天），一天330-400元，月综合9000-11000元，每月20号左右发上个月薪资。 B.日结模式：入职培训三天，培训期18元/时，（包含餐补10元/天），综合一天320-390元，月综合8000-10000元，入职一周后每天先发300元，多余部分月结。 三、福利待遇： 1.住宿：提供住宿，住宿6-8人间，有空调、浴室，水电物业管理费均摊，一个月100左右。 2.吃饭：有餐补，内部福利餐厅，饭菜可口。 四、招聘需求： 1.18-48岁，条件优秀可适当放宽。 2.吃苦耐劳，服从管理。 3.身体健康，肢体健全，无传染性疾病。

11点左右朱解东山社区有四吨生物肥卸车70元有干的连系

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可，以及PPAP批准； 2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》，对采购过程和供应商管理实施控制； 3、负责本部门质量管理体系的运行及完善； 4、根据项目或公司要求开发新供应商，组织各部门对新供方的选择和评价； 5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定； 6、负责对供方表现及绩效进行监控； 7、负责供应商能力提升计划的制定和实施； 8、组织对供应商进行二方审核； 9、负责新客户或新项目原材料价格的核定，配合市场部报价。 任职要求： 1、全日制正规大专以上毕业，有带团队工作经验； 2、5年以上规范电子企业采购工作经验，其中2年以上电子元器件采购经验； 3、熟悉供应商开发和供应商管理流程； 4、精通采购成本核算和控制，对成本、交付有独特的见解； 5、抗压能力强，执行力强，成本意识强，沟通能力强，反应速度快； 6、能遵守职业操守和廉洁自律。

岗位职责： 1.组织制定采购管理制度及工作流程，实现采购目标； 2.通过内外部协调沟通，实现采购制度流程的优化，提高采购工作效率； 3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化。 4.负责采购团队的培训、采购项目支持和协调工作； 5.根据年度采购预算和降价要求，编制采购降价计划并实施； 6.跟踪管理采购员工作进度和采购项目进度。 7.负责供应商管理，认真做好价格谈判、产品数据库的调查和管理工作； 职位要求： 1.本科及以上学历，1年以上相关工作经验； 2.具有市场营销、咨询、IT、物流、运营等采购实务经验者优先考虑； 3.熟悉采购和招标流程，良好的专业知识和谈判能力； 4.具备商务、贸易等方面的知识； 5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件 6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作

五金机械行业熟悉擅长。看得懂图纸工艺会进行加工核算，本地有供应商资源。熟悉采购控制程序流程，擅长与供应商开发管理评审，供应商分类，采购降本。部门搭建培训，处理异常处理等。有能力的我们可以谈谈指标，谈绩效，谈kpi，谈个人价值发展空间。循序渐进，好高骛远者，请绕道。

数控车床厂招聘: 1⃣ 数控车床工，年龄25-50岁，工资4500-10000有经验者优先！ 2⃣车间主任一名，熟悉刀具，编程，工资面谈。 3⃣包装工，年龄25-45岁工资4000-8000.时间自由。 地址:鲁东创业园正门往北走100路西车间。 ☎

岗位职责: 1.组织班前会议，部署当日包装工作任务，复盘前一日工作中存在的问题并明确后续改进要点； 2.全面协调包装至入库各环节的日常运作，涵盖辅料申领、产品盒装/袋装、装箱封包及转运至备货区等流程； 3.巡查包装作业现场，监督操作规范执行情况，确保包装作业质量达标； 4.在产品完成包装前实施最终核查，重点核对外观状态与数量准确性，发现问题立即上报主管人员； 5.落实6S现场管理要求，推动车间作业环境规范化、标准化建设； 6.每班次完成所属员工包装产量的数据统计与记录工作。 需具备从基层岗位实践成长的经历 任职要求: 1.年龄28-38周岁 2.具备生产班组管理能力 3.拥有生产管理相关工作经验 4.适应三班倒工作制，主要承担生产一线人员的组织与管理工作

岗位职责: 1.组织并带领团队推进生产工作，确保产品质量与交付时效； 2.全程监管生产作业，严格落实各项安全规范； 3.持续改进生产工艺，提升整体作业效率； 4.执行生产设备的日常巡检与维护工作； 5.快速响应现场突发状况，保障生产运行稳定有序。 任职要求： 1.具备出色的团队组织与协作能力； 2.能适应高强度工作节奏，具备高度的责任意识； 3.熟知生产流程及设备运行原理； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能及时化解生产异常； 5.沟通表达清晰，确保指令传达与任务落实准确无误。

固定周六日休息！法定节假日照常休假！综合薪资5-7k！ 岗位职责： 1、负责招投标事务管理，收集并整理投标信息，协助完成项目投标方案编制及后期复盘工作； 2、依据招标文件要求，制定个性化的人力资源服务方案； 3、与市场、运营等相关职能部门保持高效沟通，推动跨部门协同作业； 4、客户关系维护：持续跟进客户需求，建立稳定合作关系，及时响应并处理客户问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销类专业优先，具备人力资源外包领域（RPO/BPO/HRO）客户拓展经验者优先考虑； 2、性格积极主动、富有亲和力，逻辑思维清晰，具备较强的条理性以及问题分析与解决能力； 3、熟练操作WPS等常用办公软件，具有一定的创新意识和出色的抗压能力； 4、能接受短期外出差旅安排； 5、英语达到四级及以上水平，具备基本口语交流能力者可酌情放宽工作经验要求。

负责铸造生产现场管理，合理安排人员与任务，确保生产计划按时完成，监督设备运行与安全生产，处理质量异常并组织改进。 五险一金，待遇优厚

岗位职责: 1.全面负责生产设备的运行管理，保障设备高效稳定运转； 2.定期巡查设备运行情况，及时识别并排除故障隐患； 3.策划并开展设备操作培训，提升操作人员的专业技能； 4.提供专业技术支持，持续优化生产工艺及设备参数配置。 任职要求： 1.具备扎实的设备管理与维护经验，能独立完成设备问题处理； 2.拥有良好的沟通技巧和问题应对能力，可高效协调内部资源配合； 3.富有团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通、协同作业； 4.熟悉技术细节，具备指导和监督设备操作与维护工作的能力。

集装厢房厂厂长，熟练掌握CAD，精通厢房生产工艺流程，预算产品成本，生产统筹管理

岗位职责： 1.负责公司采购相关事务，确保采购流程高效运行； 2.制定采购预算方案，有效管控采购支出； 3.拟定供应商开发与采购执行计划，并推动落地实施； 4.建立并优化供应商管理体系，保障供应稳定； 5.定期对所负责产品的销售数据进行分析与复盘； 6.主导供应商筛选及商务谈判等关键环节工作。 职位要求： 1.统招大专及以上学历，具备3年以上采购领域从业经历； 2.可独立开拓供应链渠道和品牌合作资源，精通价格策略、供应链运作及供应商关系维护，了解线上销售模式，具备一定供应商资源积累； 3.具备线下运营经验，谈判能力强的候选人优先考虑。

岗位职责： 1、搭建并持续优化供应商评估机制，开拓多元化供应渠道，提升供应商体系的稳定性和竞争力； 2、制定与业务战略及BPO需求预测相匹配的采购策略，具备前瞻性思维，确保采购成本可控并实现采购价值最优； 3、识别和分析采购过程中的潜在风险，制定应对措施与应急预案，构建完善的风险预警系统，减少对业务运营的冲击； 4、为业务团队提供专业化的采购支持与解决方案，深入理解业务目标与运作流程，将实际需求转化为可执行的采购规划； 5、推进采购流程规范化建设，提升内部审批效率，促进采购管理向数字化、智能化方向升级。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、金融或相关专业优先考虑； 2.具备3年以上采购工作经验，熟悉BPO领域的业务模式，其中至少1年聚焦于BPO/ITO（信息技术外包）或相关服务类采购； 3.能够与全球范围内的供应商协同工作（如马来西亚、菲律宾、欧洲等BPO重点区域），掌握英语、日语、西班牙语等外语者优先； 4.认同BPO行业注重效率、追求结果的工作文化，能够在高强度工作环境中保持稳定输出； 5.具备长远发展视角，重视供应商生态的可持续发展，能敏锐感知行业趋势（如RPA、AI技术对BPO的影响），积极推动采购体系数字化变革； 6.熟练使用采购管理系统（如SAPAriba、Coupa）及数据分析工具（Excel高级函数、PowerBI），了解国际采购规范（如ISO9001、ISO27001）及相关数据安全法规（如GDPR、CCPA）； 7.持有CIPS（国际采购与供应认证）、CPSM（注册采购经理）等专业资质者优先录用。

岗位职责: 1.负责对供应商进行甄选与综合评估，保障资源质量并提升成本效益。 2.维护现有供应商合作关系，开展绩效考核及流程优化工作。 任职要求： 1.熟悉采购相关流程，掌握高效的商务谈判方法。 2.具备出色的沟通协调能力，能够推动内外部协同合作。 3.拥有良好的团队意识，能在团队中有效协作并贡献价值。