岗位职责: 1.负责组织和实施招聘与入职培训 2.与团队合作，确保招聘活动与公司目标相符 3.持续优化招聘策略，提升招聘效率和质量 工作时间： 早上：9：00-12：00 下午：13：30-17：00 综合薪资：4k-6k

人事招聘专员： 1.薪资：3600底薪+提成工资上不封顶，办公室坐班 2.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 3.负责在各大网站平台发布招聘普工信息，回复私信，介绍、薪资待遇等邀约安排工作 4.工作时间:早上9:00-12:00 下午13:30-17:00 5.每周日和节假日调休 招聘要求:男女都可以做，20周岁以上工作积极性高自觉性好，执行力强，有无经验都可以，公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会

岗位职责： 1、统筹开展公司招聘工作，包括简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理； 2、负责人事档案管理，确保员工信息的完整、准确与实时更新； 3、协助维护员工关系，解答日常咨询，处理考勤记录与休假申请； 4、参与人力资源制度与流程的制定及优化，提升管理运作效率； 5、配合团队完成培训实施、绩效考核等其他人力资源支持工作。 任职要求： 1、具备人力资源管理或相关专业基础，熟悉人力资源基本理论与实务； 2、沟通表达良好，服务意识强，能妥善处理员工事务与咨询问题； 3、熟练操作办公软件，具备较强的文档编辑与数据整理能力； 4、责任心强，具备保密观念，能在高效工作节奏中保持严谨细致； 5、工作积极主动，具备团队协作能力，适应变化并有效应对挑战。 薪资：无责底薪3200+抽成+医保月休4天

【年龄】26-40岁 【时间】8:00-17:30单休 【薪资】4000-8000+元(绩效奖励) 【福利】社医保年终福利节假日福利 【要求】 喜欢与人打交道，有耐心，有爱心，有服务意识，有文字表达，介绍沟通能力 会简单电脑操作 有相关经验的优先考虑 【地址】漳州龙文蓝田

岗位职责：职位描述 1、负责招聘相关工作，包括应聘人员的预约与接待安排。 2、办理员工入职手续，组织劳动合同的签订、续签及日常管理。 3、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确。 4、协助各部门之间的工作对接，保障信息及时传达与落实。 5、承担公司各部门行政后勤事务的支持与执行工作。 6、负责员工考勤数据的统计与核算工作。 7、处理部门日常行政事务，协助上级完成人事行政相关工作推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上行政人事岗位工作经验；了解劳动法及相关政策法规； 2、熟悉多种招聘渠道的应用，能根据岗位需求合理选择招聘方式； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、熟悉人事管理及行政后勤各项工作流程； 5、熟练操作常用办公软件。

1.岗位职责：人力资源管理与培训 2.朝九晚五，上六休一，法定节假日放假，交五险 薪资：底薪4000，有提成 工作地点：漳州龙文区

人事招聘专员： 1.薪资：3600底薪+提成工资上不封顶，办公室坐班 2.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 3.负责在各大网站平台发布招聘普工信息，回复私信，介绍、薪资待遇等邀约安排工作 4.工作时间:早上9:00-12:00 下午13:30-17:00 5.每周日和节假日调休 招聘要求:男女都可以做，20周岁以上工作积极性高自觉性好，执行力强，有无经验都可以，公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-08 我正在运营一家软件公司，因业务拓展需要，现招聘纯兼职面试官（你负责邀约候选人并组织面试，我来筛选简历并提供标准话术支持），具体安排如下： 1.线上面试每位候选人约10分钟，单场报酬25元，日均可安排10-20场； 2.线下面试每位候选人约30分钟，单场报酬100元，日均可安排5场左右。 支持按周结算，有意者欢迎进一步沟通。 【线下交流以茶叙或咖啡面谈为主，主要面向产品技术类及项目助理类岗位，具体细节可详谈】

招单人锯板一名

明天长安区广场北路长泰金帝需要一个清洗油烟机的，价钱120元，联系电话

云霄县漳江湾特大桥招指挥一名 联系电话：

诚聘保洁员 男女不限：长白班，环境好，活不累 每周休一天，早7.30晚17.00下班，休息1小时30分钟，身体健康. 工作地点，冰上基地 联系人：马经理 电话：

云霄小桔烤肉招聘烧烤师傅，一位串菜阿姨。地址和平广场，电话☎联系:

主要负责邀约求职者到工厂面试 岗位介绍: 1、主要负责帮各大工厂招聘一线生产普工，技术工等 2、公司免费提供无线流量，办公手机，电脑，微信号等，无需自己寻找资源， 3、公司专人辅导，上去极快，办公室办公无需外出 4、邀约求职者到工厂面试做好服务跟进 招聘要求: 1、16-35周岁男女不限学历不限 2、性格开朗口齿清晰善于沟通学习有上进心 3、做过客服或者电话销售类文员优先 上班时间：上六休一 福利待遇：节假日福利定期团建

物业公司直招 1、环境主管一名，上班地点盐田港，项目类型：商写，要求，有丰富的管理经验，会电脑，吃苦耐劳，年龄：50岁以下，管理8人，工资5500-6000元，买社保，包住，公司有饭堂。有意请发简历，合适约面试。 2、招陪护1名，，52岁以下，有住院陪护经验，工资6000-7000元具体情况可电话沟通 3、招人事行政一名，工作区域在龙岗，要求有丰富的工作经验，最好是懂得走物业维修基金流程，具体工资面试沟通。 4、招安全员多名，要求50岁以下，身高170cm以上，有保安员证，有中消证加500元，工资5500一6000元，上班地点：广州、深圳都可以 有意请话：冯生

一日未脱贫，打工绝对不能停！！ 新型上班方式： 不用担心会累，公司会点咖啡哄你上班 不用闹钟，自然醒来上班 枯藤老树昏鸦，上班摸鱼下班回家，8号发薪】 打工人放大招必备技能：入职五险一金+年底13薪 【人生三大期盼】 等放假（培训双休，下组休息自己任意调动）等工资（新人前3个月月薪5100，3个月后员工月薪8500+）老员工6个月以上工龄正常9500-15000+ 努力很重要，选择更重要选择当下刚需行业，至少可以解决你45%时间去努力

招聘：人助事‬理3名，年龄25岁—以上，大及专‬以上学历 薪资：底薪3000+提成+保险+节日假‬补贴 售后专员2名，年龄25—45岁，大专以上学历 薪资：底薪3000+服津务‬贴+绩效奖金+直佣接‬金+节日补贴等 储经备‬理3名，年龄25～45岁，本科以上学历 薪资： 5000+管津理‬贴+培训津贴+绩奖效‬金+节日补贴等 注：以工上‬作时间： 上午8：30～12:00下午14：30～17：30周双末‬休，国法家‬定节日假‬放假 联电系‬话：李 工作地址：宜迎良‬宾路116号

综合工资7000+ 底薪5000+全勤200+提成1元一份客资 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定发展，有意向在人力资源领域长期成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-08 我正在运营一家软件公司，因业务拓展需招募纯兼职面试官（你负责邀约并组织面试，我来筛选简历和把关人选），使用统一话术开展面试工作： 1.线上面试候选人约10分钟/场，每场25元（日均参与10-20场）； 2.线下面试候选人约30分钟/场，每场100元（日均参与5场）。支持按周结算，有意者欢迎进一步沟通 【线下交流以茶叙或咖啡面谈为主，主要面向产品、技术及项目助理类岗位，具体细节可详谈】

通宵班 工资3500底薪300饭补500满勤 工作项目看单做单打包搞卫生 有兴趣的联系做过打包有一定餐饮基础的优先 工作时间:面议

参与集团战略决策，从公司整体战略和业务目标出发，全面负责构建、实施并优化人力资源管理体系。核心使命是吸引、发展、激励和保留高素质人才，打造高绩效组织文化，提升组织效能，为公司在全球化、多元化的市场布局中，实现可持续增长提供坚实的人才与组织保障。 一、工作职责： 1、战略规划与决策： 参与公司整体战略制定，从人力资源角度提供决策支持。 制定并执行与公司业务发展相匹配的人力资源战略规划。 定期分析人力资源数据，为管理层提供关于组织效能、人才梯队、人力成本等方面的洞察和建议。 2、组织发展与效能提升 优化公司组织架构，确保其高效、敏捷，能够快速响应市场变化。 推动业务流程再造，提升跨部门协作效率。 负责岗位体系、职级体系的设计与维护，明确职业发展通道。 3、人才招聘与配置 领导制定并实施全面的人才招聘战略，满足公司对研发、生产、销售、管理等全球布局中各类人才的需求。 重点关注关键岗位（如化工/科研专家、分子公司总经理等）的人才。 建立科学的人才评估和选拔机制，确保人岗匹配。 4、培训发展与人才梯队建设 构建基于能力的培训发展体系，提升员工专业技能和综合素养。 主导领导力发展项目，建立公司核心人才库和继任者计划。 针对生产一线员工，设计并实施有效的技能认证与提升方案。 5、薪酬福利与绩效管理 设计具有市场竞争力的薪酬福利体系，激励员工并控制人力成本。 建立并推行以价值创造为导向的绩效管理体系。 确保薪酬绩效政策的公平性、激励性和合规性。 6、员工关系管理 构建和谐、积极的员工关系，提升员工敬业度和满意度。 妥善处理重大劳动纠纷和突发事件，防范用工风险。 7、人力资源制度化与合规性 建立、健全并完善公司各项人力资源规章制度和工作流程。 确保所有人力资源活动符合国家及地方劳动法律法规要求。 负责人力资源相关审计工作的对接与执行。 8、团队管理与建设 领导人力资源团队，明确分工，培养下属的专业能力和业务洞察力。 优化人力资源信息系统的应用，提升人力资源工作的效率和数据分析能力。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、化工材料等相关专业优先。 2、至少15年以上人力资源相关经验，其中至少8年以上全球化大型集团公司人力资源高级管理经验（具备化工、纺织、新材料、鞋服等相关行业背景者优先）。 3、掌握高级以上人力资源管理知识、懂管理学、心理学、对人力资源管理工具与方法有一定了解与掌握等。 熟悉国家及地方劳动政策法规，具备丰富的劳动风险防控经验。 4、熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT），局域网办公软件（OA）、ERP等； 具有强烈的分析、判断和决策能力，很强的人际沟通、公关、协调能力、突发事件处理能力。 5、英文流利，可作为海外公司的工作语言。 6、战略思维： 能够将人力资源与业务战略紧密结合，具备全球化、前瞻性视野。 业务洞察力： 深刻理解鞋材人造革行业的业务模式、生产流程、技术特点和市场竞争态势。 领导力与影响力： 具备强大的领导魅力和影响力，能够有效推动组织变革，赢得业务部门的信任与合作。 解决复杂问题能力： 能妥善处理制造业中复杂的劳资关系、跨文化管理、成本控制与员工激励间的平衡等难题。 沟通协调能力： 出色的口头和书面表达能力，善于与内外部各层级人员沟通。 原则性与公正性： 为人正直，处事公平，能坚守原则和公司政策。

服务员 18 - 50岁，品行端正，对工作认真负责，待客热情周到！ 薪资福利:3200 - 5000(底薪+全勤+绩效奖） 招工人数:5名 ， 工作地址:卢浮宫南门西50米王三火老火锅

龙海火锅店招一个前台服务员和一个后厨切配服务员，工资3500~4000，切配4000起步，有意者电话联系

羊肉火锅店服务员兼职15一小时，招周五六日和国庆等法定节假日长期兼职。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍和点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后的工作准备与收尾，确保运营有序进行 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.五官端正，普通话良好，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.具备团队合作精神，能承受一定工作压力，服从管理安排

1.工作内容：主要负责培训和招聘2.工作时间：上六休一，法定节假日正常休息，不

负责全面推动企业文化体系的建设工作，统筹企业理念、形象塑造、文化传播及系统化设计、优化与落地实施，主导文化活动方案的策划与执行推进。 1.全面推进企业文化体系搭建，涵盖文案撰写与排版、视觉设计制作、视频拍摄与剪辑、活动策划与执行等具体工作。 2.负责文化宣传栏、内部刊物的内容创意、编辑制作及视觉呈现设计 3.组织制定企业文化活动方案并落实全过程实施 4.文化相关资料的归集、整理与归档管理，以及相关设施的制作与日常维护

岗位职责： 1、执行招聘计划，根据公司人力资源规划及各部门人员需求，制定切实可行的招聘方案，确保招聘工作按期推进，满足业务发展对人才的需求。 2、开展人才寻访与简历筛选，通过多元化渠道发布职位信息，对收到的简历进行整理分类，高效识别符合岗位要求及企业文化匹配度高的候选人，并完成初步沟通，安排后续面试流程。 3、组织并落实各轮面试工作，参与候选人评估过程，跟踪面试进展，及时向用人部门及候选人反馈结果，保障面试流程顺畅运行。 4、协调Offer发放全过程，包括背景调查、薪酬福利说明、入职时间确认等事项，同步推进候选人入职前准备工作，提升入职转化率。 5、负责招聘相关数据的收集、统计与分析，编制招聘报表，为管理决策提供依据，持续优化招聘策略与操作流程。 6、办理新员工入职手续，包括资料归集、劳动合同签署、工牌制作等相关事务。 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备2年以上制造业招聘经验，熟悉制造行业用工特点及招聘流程，有猎头从业经历者优先。 3.专业技能：掌握系统的招聘理论知识，具有丰富的实操经验，熟练运用各类招聘平台及工具，擅长简历甄别与面试评估。 4.沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能与业务部门、候选人及相关合作方保持高效互动，推动招聘任务顺利完成。 5.分析能力：具备良好的数据分析意识和问题解决能力，能够基于招聘数据提出可行性优化建议。 6.团队合作：具备团队协作精神和职业操守，积极融入集体，助力企业人才体系建设与长期发展目标。

招聘专员

善于表达沟通 敢于挑战高工资 年龄20-30 有经验就优先 工资6000-15000面谈