一、岗位要求： 1．本科及以上学历，相关汽车零部件制造工厂运营管理经验五年以上， 2、英语具备基本读写能力，口语能力好尤佳； 3、具有产品工艺工程、项目管理、物流仓储管理、运营管理、质量管理等模块经验，至少精通其中两项； 4．熟悉生产运营优化与成本管控方法，能结合实际问题制定解决方案，并能推动落地执行； 5．具备优秀的沟通协调能力，能高效对接公司总部及工厂各部门，推动跨部门协作落地； 6．具备较强的责任心、统筹规划、学习能力、团队建设、抗压能力及业绩目标达成能力； 7、熟练使用办公软件（数据分析、工作汇报等）和相关信息系统。 二、主要工作职责： 1、协助总监承接总部年度经营目标，制定合肥工厂落地方案并推动实施。统筹生产、质量、效率等经营指标提升，分析数据并推进提升改善，以保障合肥工厂经营目标的达成。 2、协助总监进行日常经营管理，通过审核经营合同、配合内部审计并开展自查等方式，确保工厂安全生产、环保、税务、用工等合规运营。 3、把控生产全流程，优化工艺与质量管控，协调项目推进，确保产品保质保量交付。 4、统筹采购、费用、能耗、库存及资产管控，优化材料与成品库存、控制物流成本及报废率等资源配置，落实降本增效目标，提升工厂盈利能力。 5、搭建工厂人才梯队，组织人员招聘、培训与 KPI 考核，宣导企业文化，激发团队积极性与战斗力 6、协助总部推进信息化项目在工厂的落地测试与上线，支撑数字化运营需求 7、组织客户来访接待，协调内部团队跟进客户项目按节点交付，保障与总部及当地相关部门的沟通顺畅

岗位职责： 1、协助厂长开展日常生产运营事务，保障生产环节高效有序运行； 2、参与编制生产排程，跟踪生产执行情况，快速响应并处理现场异常； 3、负责厂内各类文档的整理与归档，确保资料齐全及信息传递通畅； 4、协助组织员工技能培训，推动团队能力提升与作业效率优化； 5、协同推进设备保养与安全规范落实，维护安全生产环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气或相近专业背景优先考虑； 2、具备良好的时间规划与协调统筹能力，能高效完成各项工作安排； 3、了解生产运作模式及工艺流程，有钣金行业工作经验者优先； 4、具备优秀的沟通能力和应变处理能力，可妥善应对突发问题； 5、工作积极主动，富有责任感和协作意识，适应一定工作压力。 任职要求：具有一年以上钣金生产管理经验，熟练掌握钣金各工序流程。

岗位职责: 1. 负责喷涂工艺流程的统筹管理与持续优化 2. 监控喷涂设备的运行状态，组织日常维护，保障生产稳定运转 3. 编制并落实喷涂作业规范，推动产品品质不断提升 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力，能高效推进团队协作 2. 具有良好的团队意识，能够快速适应团队环境 3. 学习能力强，愿意不断精进自身工艺技术能力

岗位职责 1. 协助生产经理编制并分解生产计划，跟踪生产进度，确保各阶段任务按时达成； 2. 深度参与车间现场运营，主导5S执行、安全规范落实、设备维护及成本管控工作； 3. 统筹调配生产资源，快速响应并解决生产过程中的技术、品质、人力等突发问题； 4. 负责生产班组的日常运作管理，涵盖人员调度、任务分配、绩效评估与团队优化； 5. 参与工艺流程优化、标准化作业文件制定及生产效能提升相关项目； 6. 汇总整理生产数据，编制日报、周报与月报，为管理决策提供准确的数据支撑； 7. 协同技术与质量部门开展新品试产及质量问题的分析与整改； 8. 执行生产经理安排的其他工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2. 1-3年制造业车间管理经验，具备钢结构或机械加工行业背景者优先； 3. 具备出色的沟通协调与团队管理能力，擅长处理上下级关系及跨部门协作，能有效激发团队积极性； 4. 熟悉生产运作流程，掌握5S管理、安全生产规范及质量管理体系知识； 5. 工作责任心强，能适应高强度工作环境，具备良好的抗压能力； 6. 具备扎实的数据分析与问题解决能力，熟练操作Office、CAD、SW等常用软件。

岗位职责： 1、确保各工艺环节稳定运行，出水水质达到规定标准； 2、编制每月值班计划，保障污水处理效果持续达标； 3、定期开展生产运行操作类培训活动； 4、对运行数据进行基础性分析，为厂长实施节能降耗方案提供依据； 5、统筹厂区卫生区域划分，并对任务执行情况进行监督考核； 6、按月完成操作人员绩效评估工作； 7、每日现场巡查不少于4次，发现问题立即协调解决； 8、依据化验结果及时调整和优化工艺运行参数； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、环境工程、化学工程、给排水等相关专业大专及以上学历 2、具备3年以上市政污水处理项目工作经验 3、了解国家相关法规政策，掌握市政及工业废水处理工艺原理，熟练掌握污水处理厂运营管理流程，熟悉各类处理设备的结构与性能； 4、具备较强的独立事务处理能力及文字表达能力； 5、持有安全类资格证书； 6、具有环保或给排水专业中级职称

岗位职责: 1. 统筹公司制造流程的全面管理与持续优化 2. 监控生产部门的日常运行，保障生产效率与产品品质达标 3. 带领团队完成公司下达的生产任务与运营计划 任职要求： 1. 拥有良好的领导才能及团队组织协调能力 2. 具备高效处理生产环节各类问题的能力 3. 熟悉金属制品生产领域，能适应高强度、快节奏工作模式

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅后排骨架的结构方案设计； 2、主导新产品的结构开发及现有部件的优化改进，确保建模精度与设计质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供技术资料，保障产品符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段的技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备5年以上汽车座椅后排骨架设计经历，熟悉整体骨架布局，有团队管理背景者优先考虑； 3、精通CATIA/UG等三维设计软件； 4、掌握汽车座椅开发流程，了解其结构构成与制造工艺，熟悉骨架单件钣金的材料特性及强度要求。

上班时间：19:00-4:00，长夜班。事情干完可以提前下班 车间是做生肉分割，分拣，打包，配送的，需能接受这个环境！！！ 纯管理 岗位职责： 1.统筹管理生产部门，确保生产流程的高效运行。 2.制定和执行生产计划，监控生产目标的达成。 3.对生产过程中的问题进行及时诊断和处理，保证生产顺畅。 4.推动生产效率的提升和产品质量的改进。 5.维护生产现场的安全和清洁标准。 任职要求： 1.具备强烈的责任心和领导力，能够有效管理团队。 2.优秀的组织和协调能力，能够处理生产中的各种挑战。 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够激励团队达成生产目标。 4.对食品安全和质量标准有深入理解，能够严格执行相关规定。 5.具备创新思维，能够提出和实施生产流程的改进措施。

任务分派-品质检验-产量与交期管控

1. 统筹管理烘焙工厂各类生产设备，包括和面机、成型机、烤炉、醒发箱、切片机、包装机、输送线、空压机、制冷设备等，确保设备稳定运行，满足蛋糕、面包、油炸类糕点等产品的生产需要。 2. 建立健全设备管理制度，制定并执行设备点检、日常维护、周期性检修、润滑与维修方案，完善设备档案台账，监督各项计划实施，降低故障发生率与停机时长，提高设备使用效率。 3. 推动设备技术改进与流程优化，结合烘焙工艺特性，组织实施设备升级、节能降耗及产能提升项目，参与新设备的选型评估、采购审核、安装调试及验收流程，确保符合食品生产卫生标准与工艺需求。 4. 负责设备维修团队的日常管理，涵盖人员招聘、排班安排、技能培训与绩效考核，强化团队专业能力与应急响应水平，规范维修作业流程，落实安全与卫生管理规定。 5. 严格执行设备合规管理要求，掌握GMP、SSOP、HACCP体系中关于设备卫生的相关规范，配合SC认证、体系审查及客户验厂工作，保障设备在清洁消毒、异物防控、虫害防治等方面符合食品安全标准。 6. 控制设备维修支出与备件库存，制定合理的备品备件采购计划，科学管理外协维修费用，具备成本比对与商务谈判能力，持续优化维修成本结构。 7. 与生产、品质、采购、仓储等部门紧密协作，支持新产品试产及工艺调整，快速响应并解决生产过程中出现的设备问题，确保生产流程顺畅连续。 8. 落实设备安全操作制度，组织安全隐患排查与闭环整改，负责特种设备（如叉车、压力容器等）的定期检验工作，防范设备安全事故的发生。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造、自动化、食品机械等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上食品行业设备管理经验，其中至少3年在烘焙工厂从事相关工作，熟悉蛋糕、面包类生产线设备运作，有团队管理经历者优先。 3. 专业能力：能识读机械图纸与电气原理图，了解PLC基础、变频器、传感器等自动化元件应用；可独立处理设备突发故障，主导技改、搬迁及安装调试任务；熟知烘焙设备的清洗消毒与维护要点。 4. 合规意识强，熟悉食品行业法规要求，掌握GMP、SSOP、HACCP中设备卫生相关规定，了解食品接触材料的安全标准，能够配合完成SC认证、体系审核及客户验厂工作。

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【岗位职责】 1. 负责线束工程的规划与管理，确保项目按时完成 2. 指导团队成员，优化工作流程，提升工作效率 3. 分析并解决生产过程中的技术问题，保证产品质量 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够有效协调团队合作 2. 能够快速适应变化，不断学习和应用新知识 3. 对工作充满热情，有强烈的责任心和团队精神

直接上级： 副总/总经理 直接下属： 车间主管、技术/拆单/质检专员（一人多岗）、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员（总团队规模16-23人） 岗位定位： 作为工厂（当前聚焦单条生产线）的全权经营者，全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下，确保代加工订单高效运营，并带头践行稻盛哲学，运用阿米巴核算思维进行精益化经营。 一、核心经营与生产管理职责 1.全盘运营： 制定生产与经营目标，统筹协调“一人多专”团队，优化流程，确保订单高效流转。 2.交付保障： 主导生产排程，灵活应对插单、改单，每日跟进复盘，确保订单准时交付。 3.精益团队管理： 负责招聘、培训与绩效管理，核心是培养多能工，根据订单灵活调配人力，控制成本，并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。 4.设备与现场： 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养，保障设备稼动率；推行5S，打造规范、安全、高效的现场。 5.安全与成本控制： 落实安全生产，排查隐患；以阿米巴思维精细管控物料与库存，优化下料，严控浪费，定期进行成本分析改善。 6.品质与体系： 建立并维护简易有效的质量管控流程，处理客诉与返工；制定并监督执行各项管理制度。 二、核心技术与管理职责 1.工艺与开发： 审核图纸与工艺，制定简易SOP；具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力，以提升订单附加值。 2.拆单与数据： 建立拆单标准，亲自审核关键订单（尤其异形复杂单），确保数据准确，支撑高效生产。 3.设备与技术支援： 根据订单调整设备参数与布局；对接客户确认特殊工艺；快速解决生产与售后技术问题。 4.质检与文件： 制定质检标准，推行首件检与终检；负责技术文件与数据的归档管理。 5.培训与协同： 组织多能工技能培训；为销售、安装提供技术支持。 三、核心考核指标（KPI） •交付： 订单交付及时率、产能达成率 •品质： 产品合格率、客诉率 •成本： 材料损耗率、人均产值 •管理： 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率 •技术： 拆单出错率、工艺优化成效 •文化： 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果 四、任职要求 1.经验匹配： 5年以上板式家居/定制类小厂（团队规模15-25人）全盘管理经验，精通从拆单到出货全流程。 2.硬核技术能力： 必须精通CAD/拆单软件，能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备；熟悉系统柜结构，具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。 3.文化与价值观： –深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学，具备利他思维与现场主义精神。 –拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿，能运用核算思维管理生产线成本与效益。 4.核心特质： 务实勤奋，结果导向，具备“既管又干”的动手能力，能在资源有限的情况下解决问题，达成目标。 我们寻找的伙伴： 您不仅是一位管理者，更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造，精通技术与生产，并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值，欢迎加入。

要求： 1 、一定的管理组织能力；有较强服从意识和责任心；能适应加班。 2、对数字敏感，有统计经验优先； 3、有一定的包装经验，对产品包装有一定防护意思； 4、服从管理，善于沟通； 5、有喷涂厂工作经验的优先。

岗位：展览工厂车间主管 薪资：6000–8000（面议+项目绩效+年终奖金） 岗位职责 1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理； 2. 管理车间班组，合理安排工序、考勤、现场秩序，提升产能、降低返工； 3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理； 4. 对接项目图纸、制作要求，跟进订单交付，处理生产突发问题。 任职要求 1. 2年以上展览工厂主管经验，熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程； 2. 能看懂施工图纸，熟悉各类展材、工艺标准，懂质量把控与工期管理； 3. 会带人、敢管理、执行力强，能适应展会旺季赶工期； 4. 责任心强，懂安全生产，无不良习惯，能长期稳定工作。 福利待遇 包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰，团队氛围稳定。

1. 熟悉铁线、不锈钢线材生产全流程，熟练调试点焊机、直线机、2D成型机，会调弹簧机优先； 2. 精通二保焊、氩弧焊，具备焊工实操能力； 3. 独立完成产品打样，解决工艺异常； 4. 带队管理线材车间生产，把控工艺与现场质量。 任职要求： 有铁线/不锈钢线材工艺相关实操经验，会调机、焊接、打样，能带队现场作业；有置物架、清洗篮挂具、工艺品等厂相关工作经验优先。没有天天上平台 有意来电

长白班 / 两班倒自选｜恒温车间｜厂吃厂住｜水电费全免 免费下午茶，包吃加班餐，高工时，高工价 工作内容：家用洗衣机组装、贴胶条、贴标签、打螺丝等手工活 工作时间：8:00‑20:00，中午吃饭 40 分钟、晚上 休息20 分钟 任职要求： 18‑52 周岁 薪资待遇： 白班 240 元/ 每天，晚班 265 元 / 天，班次自选 综合月薪 7000+，每月 22 号准时发薪 食宿：厂吃厂住，4‑6 人间宿舍，宿舍有空调 + 独立卫浴 + WiFi，水电全免费，当天安排住宿 面试时间： 上午 9:00‑11:00｜下午 13:00‑15:00

【推荐理由】： 合肥最高工价30，绝对真实！！！ 合肥最高工价30，绝对真实！！！ 合肥最高工价30，绝对真实！！！ 1，不用穿无尘服，上班可带手机，恒温车间，冬暖夏凉； 2，90%的坐岗，非流水线作业，怎么舒服怎么来，把活干好就行； 3，厂吃厂住，4人间住宿，独立卫浴+空调；直接包三餐，免费刷工卡吃饭； 4，首月有保底，稳定到手6000以上，入职3个月以上工资稳定在7500~9000； 5，周边交通便利，超市、饭店等步行直达，固定做六休一、节假日正常放假； 【工作内容】 主要负责生产车用配件、家用电器配件，车间环境干净，工作简单，愿意干活，想挣钱的来；普工、质检、打包等等均有岗位可安排。 【招聘年龄】 18-55周岁，男女不限； 【工作时间】班次8:00-20:00，长白班； 【其他福利】免费3餐直接吃，厂内住宿，水电费全免，月休4天；

【长期日结、高工价无套路、工时稳定、吃住全包、】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 注！7天之后工资天天结不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季空调恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

岗位职责: 1、主要作为生产管理人才储备，前期需学习人员管理、质量管控、产品工艺等相关技能，后期有机会晋升为班组长、主任助理等管理岗位，能适应倒班工作制 2、享受节日福利、员工关怀、五险一金，公司提供食宿安排 3、上市企业，平台发展稳定，薪酬待遇有保障 任职资格: 1、能够接受倒班安排；中专及以上学历 2、年龄18-30岁，性别不限，身体状况良好

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

工作内容： 根据生产计划，统筹安排并组织生产任务，保障生产进度顺利推进； 科学调度人员与设备资源，优化资源配置，提升整体生产效率； 对车间作业流程实施监督、管理与指导，同步开展生产质量管控，确保产品质量达标； 具备良好的学习能力，执行力强，同时拥有较强的组织协调与沟通能力。

岗位职责： 调试工作主要在客户现场完成，需能接受出差安排，具备驾驶能力（公司配备车辆）； 1、掌握PLC编程技术，熟悉西门子、欧姆龙等品牌（我司主要使用smart S7-200），承担设备出厂前后PLC程序的调试与优化任务； 2、配合机械工程师开展非标设备的初期研发及实验验证工作； 3、参与新产品的开发过程，包括样机测试、运行稳定性评估，需出差支持，需持有驾照并能熟练驾驶； 任职资格： 1、大专及以上学历，自动化、电气、工业自动化等相关专业背景，经验特别丰富者可适当放宽条件； 2、熟悉PLC与HMI基本操作，可进行基础程序修改，了解常见电路原理，能识读电气图纸，具备设备日常维护和保养常识； 3、有电气自动化类设备的安装、调试及售后服务经验者优先考虑，能适应短期外出工作，会开车者优先； 工作地点：合肥工投庐江产业园A14栋； 工作时间：08:30-17:30，可提供宿舍，13薪，组织旅游团建，举办年会抽奖，发放节日礼品等；

《科大系列》 四大厂区全新招聘：分别在高新区、肥西、华南程附近2公里 科大新能源四大厂区｜最新招聘长期订单稳定招人 高新科大智能｜长白班｜需体检 面试时间：早上9-10:00，下午2-2:30 岗位：普工｜配电柜、变压器组装 要求：18‑42周岁｜高中及以上｜男女不限 工时：8:30‑20:00长白班 薪资：长白班20/小时，周一到周五中午包吃一顿，晚上给予餐补12/天，周六27/天 福利：每周可预支，每月15号发薪 住宿：厂吃厂住，4‑6人间（75‑100元/月） 地址：高新区望江西路5111号 =========================== 高新科大科技｜两班倒｜免体检｜吃住在厂 面试时间：下午1点 岗位：普工｜充电桩接线组装 要求：18‑42周岁｜高中及以上，有电子厂经验 工时：8:30‑20:30两班倒 薪资：20/小时（后期可能有夜班）白班餐补20/天，夜班给予餐补25/天，夜班补贴40/晚，月综合工资在6000-7000元/月 福利：每周可预支，每月15号发薪 住宿：厂吃厂住，4‑6人间（75‑100元/月），住宿费（125-200/月） 地址：望江西路5111号 =========================== 肥西科大智能｜纯长白班｜需体检 面试时间：下午13:30集合 岗位：普工｜要有电子厂接线经验 要求：18‑40周岁｜高中以上｜男女不限，能长期干 工时：8:30‑20:00长白班 薪资：15号发薪，20元/小时+餐补中餐补贴按照12元/餐，晚上加班餐补15元/餐 食宿：园区自带食堂，外宿 地址：肥西县方兴大道（泰禾产业园） =========================== 肥西科大科技长白班｜坐岗｜非流水线｜不体检 岗位：线束自制（手工简单活，坐班） 要求：18‑42周岁｜高中及以上｜男女不限 工时：8:30‑20:00，周日单休 薪资：20元/时 + 餐补20元/天｜综合5000‑6000｜每月15号发薪 备注：暂时无宿舍 地址：点石终端产业园（距华南城2公里）

年龄要求：16-60岁 工作时间：白班：7.30-19.30夜班：19.30-7.30工作时间可以带手机，上下班都比较自由， 工资180+20元餐补白夜班工资一样，工资要，工期起步做2个月以上，包住不包吃 主要负责工厂的零配件转运，拉车，分拣，等，活不累，自由，可以吸烟，需要在专门的吸烟室里面抽！ 仓库常年要人，不用担心没有活干，需要长期稳定日结工人，