职位详情 岗位职责： 一、公司业务项目全周期财务管控 1、从签单到工程竣工，全程监控审核每个项目的成本（材料/人工/杂费等）； 2、公司全业务流程顺利执行、监督业务流程的良性运转； 3、各部门沟通协调等，能接受部门间沟通工作出现的摩擦问题，能很好的调节自己的工作节奏。 4、公司各项账务处理、报表准时出具、工资准确核算等； 二、公司资金管理 1、公司各阶段工程款、资金安全管控； 2、出纳工作规范监督等； 3、公司各项支出合理性审核，监督，对于有问题的费用支出项，能够及时的审核发现问题，提出问题，并解决问题，能做出相对应的预防方案等； 4、严格遵守集团财务管理制度中资金安全管理要求。 三、财务防线构筑 1、审核预定、施工合同，根据大区合同审核管理要求，审核到位各合同的准确性、完整性等； 2、监督管控好各业务端及时上传、完善业务系统合同信息、附件信息等； 3、各阶段工费核算等； 4、材料款审核支付等； 5、税务合规等，各项税费及时申报等 四、团队赋能 1、带领好出纳伙伴，监督带教等； 2、财务部内部工作协调，沟通顺畅； 3、公司各职能部门需要赋能协助的时候，积极相应； 五、汇报能力 1、每月按时出具报表，并做好报表数据分析，向总经理汇报分析出公司经营上出现的问题（收入、费用、成本、利润等）； 2、向片区/大区财务经理汇报相关工作； 3、总经理、片区/大区交办的其他事项等； 4、能融入、认同公司的企业文化，与公司同进退。 任职要求： 1、大专及本科以上学历； 2、在过往工作经历中有5年以上实际账务处理经验、财务管理工作经验、有财务报表分析能力； 3、个人对财务职业有坚定的决心、原则性，遇到瓶颈不轻易放弃逃避，勇于专研寻求答案，自我增值成长。 4、能够接受偶尔加班，本职岗位工作未完成情况下，自我职业操守明确； 5、有长短期职涯晋升成长的规划，不简单做账房先生，而是财务管理者； 6、能够处理好家庭与工作之间的关系，不因工作原因怠慢家庭，也不因家庭的牵绊影响工作的开展； 7、其他未尽事宜由大区财务经理面谈时规划！

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

全职会计30岁以上有经验者优先，待遇可面议！

柳州市佰通驰再生资源有限公司从事废钢行业，招聘会计职位，会全盘账务，能独立胜任完成领导交待的事宜，有责任心，上进心，熟悉财务管理专业知识，有团结合作精神，会开小车。有意者请联系欧女士，

岗位职责： 1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的审核与监督； 2、研究并拟定会计政策与操作规范，适时调整会计准则执行方案； 3、审核各类财务报表，核对关联方往来账目，完成合并报表编制及财务分析工作； 4、按照公司管理要求，定期向总经理提交财务月报、季报及年度报告； 5、组织本部门人员开展业务学习、专业培训及岗位技能提升训练； 6、依据费用管理制度，合理管控各项费用支出，确保合规有效； 7、定期开展会计政策执行情况检查，严格防范操作风险，及时解决存在问题； 8、配合外部审计工作，准确提供所需的财务与会计资料支持。 任职资格： 1、财会类专业大专及以上学历； 2、持有会计证或具备注册会计师资格者优先考虑； 3、具有3年以上会计岗位工作经验，其中至少1年团队管理经验； 4、熟悉财务管理体系和业务流程，具备持续学习的意愿与能力； 5、具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧，以及较强的组织协调和抗压能力。

招聘要求：具备国家承认的本科及以上学历，工作态度严谨踏实，拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，富有责任感；专业不限，性别不限，（具备实际工作能力者可适度放宽学历要求） 　　2、招聘人数：1人。 　　3、招聘岗位：工业会计 　　4、主要职责：全面主持财务部门的日常运作 　　负责财务预算报告以及月度、季度、年度财务报表的编制与实施； 　　负责资金与资产的统筹管理； 　　组织拟定并监督执行财务管理制度及相关规定； 　　制定、维护和优化公司财务管理流程与政策，编制年度、季度财务规划； 　　协助财务部开展对内对外的沟通协调事务； 　　7、维护与银行及其他相关机构的良好合作关系； 　　8、负责公司整体的成本核算、会计核算及财务分析工作； 　　9、监控可能引发重大经济损失的重要经济事项； 　　10、完成领导交办的其他日常事务性任务； 　　5、工资待遇：具体薪资面议

项目驻点会计 日常工作内容： 1、依据建筑工程设立项目辅助核算体系。 2、办理项目各类支出的转账凭证编制工作。 3、审核采购合同，协同采购部门推进发票开具事宜。 4、及时登记各班组、供应商及分包单位的付款台账，动态更新应付未付明细。 5、根据人事提供的考勤记录与人员名单，核算每月员工薪酬，并维护已付、未付工资数据（填入项目人员工资支付情况表）。 6、整理并分类会计凭证，按月完成关联公司相关税费的申报工作。 7、建立并持续更新合同台账，同步完成合同文件的扫描与归档。 8、与企业方核对账目，确认每月成本类发票入账情况。 9、对接企业管理费、税费及资金往来的账务核对工作。 10、处理临时用工人员工资结算及临时机械使用台班费用结算。 11、配合现场管理人员登记人工、材料、机械等日常发生费用。 12、复核并确认项目人工、材料、机械台班结算单及送货单据，完成对账流程。 13、定期维护和校对库存明细表。 14、收到发票后及时进行账务处理，并更新项目开票统计表。 15、协调内部关联企业及供应商，开展合同签订、结算制作与发票开具工作。 16、跟踪、落实并归集各分项工程实际成本，支持用料超支分析，协助实施物料控制。 17、负责材料采购单据的对账、开票及付款跟进。 18、每月汇总项目食堂票据及采购支出数据。 薪酬福利： 1、薪酬结构：4500-6000 2、福利：五险一金、带薪年假、过节福利、生日关怀、丰厚的月度、季度、年度业绩激励奖励（含科技产品、红包、国内外旅游等）

工地记账报税，有工作经验

岗位职责:财务 任职要求:内账财务 岗位福利:面试细说

焊工

木工 年龄55岁以下，会开磨光机，服从管理，自带电动扳手。做运河斜坡，装模板，拆模 薪资福利:300/天起干活好可加，一天上班10小时，可包吃住，9000元/月 招工人数:2人 ，了解更多；更多岗位上#： 工作地址:旧州青松村委

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职位描述： 1、负责当地税务申报、税务审计及合规事务，设计跨境税务优化方案，有效管控税务风险。 2、对接当地海关、银行等外部单位，保障公司合法权益。定期编制业务区域经营分析报告，提供价格策略、成本控制、预算执行等方面建议，助力业务决策。 3、推动财务制度与流程在本地的有效落地与执行。 4、带领本地财务团队，统筹账务管理、税务申报等日常运作。 5、协同业务部门，深度参与产品定价、供应链改进等核心工作。 6、搭建内部控制机制，识别并监控财务风险，确保各项操作符合法律法规要求。 职位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业，具备会计中级职称，持有ACCA/CPA/CTA证书者优先。 2、8年以上财务领域工作经验，其中至少5年海外财务管理经历，有跨国企业或会计师事务所从业背景者优先。 3、掌握出口退税、进口清关、外汇管理、跨境支付等相关流程。 4、英语能力优秀，可熟练使用英语进行听说读写，独立处理英文财务资料。 5、熟练操作Excel及财务软件（如金蝶ERP系统、IC系统）。 6、了解目标国家税收法规（如赞比亚、加纳、俄罗斯、墨西哥等），责任心强，抗压能力强，具备跨文化沟通能力，能适应长期境外出差。 外派地点：赞比亚、加纳、俄罗斯 工作语言：英语 外派周期：1至3个月

一、岗位职责： 1、负责财务部门的核算及统筹管理工作； 2、结合公司业务发展需要，合理规划并满足财务相关对外需求； 3、持续优化财务管理流程，提升核算工作的整体效率。 二、任职要求： 1、具备2年以上财务统筹管理经验，有电商家电行业背景者优先； 2、具备较强的组织协调能力、规划能力、沟通能力以及敏锐的业务洞察力。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

岗位职责： 1、负责工程项目各类业务票据的审核，以及应收应付账款的核算与对账工作； 2、编制记账凭证，完成工程成本归集及往来款项的账务处理与核算； 3、构建内部核算机制，协助拟定核算流程与标准，并对核算结果进行分析； 4、监控项目财务运行情况，确保账务清晰，及时核对现金及应收票据信息； 5、协同开展税务申报、年度汇算清缴及外部审计相关工作。 任职要求： 1、财务类或相关专业本科及以上学历，具备工程类会计实操经验； 2、掌握国家财经法规、会计准则及相关税收政策，熟悉工程项目的财务管理流程； 3、熟练使用财务软件及Office办公工具，具备一定的数据处理与分析能力； 4、责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能独立完成财务工作； 5、工作严谨细致，具备较强的学习适应能力与抗压性。

主要负责出纳，做税。每天工作八小时，工作简单轻松，工资面议。

会计，

1.负责日常货币资金，包括收款、付款等 2.登记银行日记账，做到日清月结，账实相符 3.按时和银行对账，打印银行对账单 4.负责开具发票 5.员工工资的发放 6.申报个税 7.负责一家公司做账报税 8.完成上级交办的其他事项

岗位职责： 1、负责诊所人员的招聘、入职办理、离职手续及员工关系的日常维护； 2、策划并执行员工培训计划，持续提升团队的专业能力与服务质量； 3、参与拟定并完善员工福利制度，增强员工满意度与组织凝聚力； 4、统一管理员工人事档案，确保各类信息记录准确且动态更新； 5、处理日常行政工作，包括办公用品采购、会务安排及办公区域管理。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对人事及行政相关事务； 2、掌握人力资源管理基本理论，有实际工作经验者优先考虑； 3、精通常用办公软件操作，具备一定的数据整理与文件归档能力； 4、拥有良好的协调组织能力以及团队协作精神； 5、工作态度严谨，责任心强，能够在压力下稳定完成任务。

岗位职责： 1、组织开展人力资源相关的日常招聘事务，包括简历筛选、面试协调及录用流程跟进； 2、参与招聘渠道的维护，收集并整理招聘数据，推动招聘策略的持续优化； 3、协助办理新员工入职手续，保障其顺利适应工作环境； 4、配合人力资源团队推进其他相关工作，如培训支持、绩效管理及员工关系维护等； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2、掌握人力资源管理基本理论，有招聘或HR相关工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据分析能力； 4、责任心强，执行力高，能高效处理多项工作任务。

需要做过人力资源的

此岗位支持全国范围远程居家办公，接受异地办公，无需打卡，工作时间灵活，无业绩考核压力 【工作内容】 通过招聘渠道筛选匹配的候选人简历，及时回复咨询信息，安排并跟进求职者面试邀约，主要负责公司电话销售及客服类岗位的招聘支持。仅需完成面试邀约环节，面试由现场专职人员对接 【薪资】 招聘成功提成1000元/人，多招多得，上不封顶。表现优秀者月提成可达8000元以上，平均月收入4000-6000元 【岗位要求】 1、具备招聘相关经验，熟悉招聘流程操作，日常可保障充足时间进行沟通与邀约 2、有较强的收入目标感，执行力强 （优先考虑希望长期从事居家全职工作的候选人） 公司业务覆盖全国十余个城市，销售与客服类岗位持续存在大规模招聘需求

招聘会计1名 会计任职要求： 1、会计负责公司全盘账务处理，纳税申报，编制结算报表； 2、会计负责审核付款项目、报销跟踪并完成项目核算； 3.公司采购，销售合同，结算单，员工工资表，销售台账，开具发票、账务处理、财务报表、档案整理、申报纳税、工商年报 4.跟进应收应付款情况 5.熟练操作财务软件、办公软件 6.会计相关专业，大专及以上学历、有粮食玉米工作3年经验以上优先； 7.不能兼职 工作地点： 钦州港第八大街开源玉米厂 岗位待遇： 工作轻松，单一品类， 工资：5000，双休，节假日， 买五险， 春秋冬上班时间： 8:00-12：00，13:30-17:30 夏季上班时间： 8:00-12:00，14:00-18:00 联系人：王总 电话:

岗位名称：会计兼职（凭证清点专项）​ 一、工作内容​ 1、对已装订完成的会计凭证进行逐袋清点，核对凭证数量与编号一致性；​ 2、按规范完成凭证造册登记，确保每袋凭证信息记录准确、无遗漏；​ 3、协助完成凭证的整理归类，保障凭证存放有序，配合后续交接工作。​ 二、任职要求​ 1、持有会计相关证书（如会计从业资格证、初级会计证等），财务相关专业背景（会计、财务管理等）优先，具备基础财务常识； 2、工作细致认真、耐心负责，有较强的数字敏感度和责任心；​ 3、能服从工作安排，确保按时完成指定工作量，可连续出勤2-3天；​ 4、有会计凭证整理、清点相关经验者优先。​ 三、工作详情​ 1、工作时长：预计2-3天（根据实际工作量调整，需全程在岗）​ 2、工作地点：钦州市钦南区四马路（具体地址将在录用后通知）​ 3、工作物料：清点装订好的会计凭证，清点造册​ 四、薪资待遇：300元/天，完工后统一结算​ 五、招聘说明​ 1、急招2人，招满即止，需尽快到岗；​ 2、有意者请直接联系，沟通确认后即可安排上岗。

本岗位只招实习岗！人力资源管理、工商企业管理、现代文秘专业优先，工作细致优先。 工作地点:南宁市西乡塘榕华大厦。 工作内容:负责办公室日常资料整理，工作简单轻松，行政班，有师傅带。周末双休，国家节假日正常放假，8:30-12点，2点30-6:00点。