
人事经理3-5年本科招聘能力强招聘与配置
人事主管(招聘方向)
地址:南宁·青秀区
公司:新瑞鹏宠物医疗集团(宠物行业领军者)
岗位职责:
1、梳理公司招聘流程及面试评估标准,提升招聘规范,赋能团队招聘技能;
2、完成公司年度人员招聘规划;
3、组织开拓和维护各类人力资源招聘渠道,提高简历流量和质量;
4、建立招聘数据管理体系,做好招聘相关数据的记录和分析,及时调整招聘方案;
5、通过招聘,提升雇主品牌美誉度;
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格:
1、全日制本科以上学历,人力资源相关专业毕业;
2、4年以上人力资源从业经验,其中2年以上专职招聘岗位从业经验,有猎头经验优先;
3、熟练应用office软件;
4、有连锁品牌门店招聘经验优先考虑。
专职会计
5-6千/月
会计大专税务预算房地产/建筑
岗位职责:
1.负责日常财务核算工作,确保账务处理准确及时
2.编制和审核各类财务报表,保证数据真实完整
3.按时完成税务申报及发票管理工作,确保合规操作
4.协助进行成本控制与费用分析,提供财务决策支持
5.管理公司往来款项,定期开展账目核对与清理
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,学历不限
2.持有会计从业资格证书,熟悉财务软件操作
3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和团队协作意识
4.能独立完成基础财务工作,适应阶段性加班要求
5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑
人事经理学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识,能适应快节奏协作环境
做账会计(广州梧州)
4-8千/月
会计1-3年大专
岗位职责
1.税务核算与申报:熟悉企业各税种(增值税、企业所得税、个人所得税等)的税率及税费核算,协同相关部门完成数据核对,确保税率准确、申报流程合规。
2.财税沟通与账务调整:开展企业财税相关工作沟通,结合最新税收政策与企业实际经营情况,审核发票入账,发现问题及时协调调账。
3.日常账务核查:承担日常账务审核工作,复核原始凭证及财务报表,确保会计核算符合会计准则与税法要求。
4.税务对接与资料报送:对接税务机关,配合完成纳税评估等工作,准备并报送各类税务资料。
5.政策跟踪与宣导:跟踪国家及地方税收政策变化,及时梳理政策要点并向内外部传达,提出合理的应对建议。
6.其他工作:完成上级交办的其他财税相关任务。
任职要求
1.学历专业:专科及以上学历,财税、会计等相关专业。
2.证书与经验:持有初级或中级会计职称,具备2年以上企业税务或会计实操工作经验。
3.专业知识:熟悉国家税收法律法规、会计准则,掌握各类税种申报流程及账务处理技巧。
4.能力素质:具备良好的财务报表分析能力和沟通协调能力,能独立处理税务及会计相关事务。
5.职业素养:工作严谨细致、责任心强,有较强的风险意识和合规意识。
薪资福利
1.薪资结构:底薪3000-6000元/月(根据经验和能力面议)+ 提成(面谈)
2.工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,周日休息,法定节假日正常休
3.试用期:1-3个月,期间提供专业培训和岗位指导
职位福利
1.交通补助、通讯补助
2.节日福利、生日福利
3.定期团建、团队旅游
4.项目奖金、每年多次调薪、鼓励内部创新
5.优秀员工奖金
总账会计
4-6千/月
会计3-5年大专税务专员会计专员总账会计财务管理税务汇算
岗位职责
1、税务申报:按时完成各项税务申报工作(包括月度增值税、水利建设基金、地方附加税、个人所得税;季度企业所得税;年度企业所得税汇算清缴、残疾人保障金、印花税、房产税、土地使用税,重点税源数据申报,统计局相关数据报送等)
2、账务管理:准确核算进项与销项税额,合理控制税负水平,负责日常应收应付账款的核对与处理,定期完成其他会计科目的对账工作
3、凭证与报表管理:及时完成凭证录入、会计报表编制、打印、粘贴、装订及归档工作,年末将全部账簿打印并整理成册
4、辅助报表支持:处理合同、对公声明、提货委托书等相关文件,跟进对公开票及回款情况统计
5、发票管理:依据业务资料规范开具发票,提供所需合同及委托材料,并做好发票流转跟踪
6、完成上级交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1、财务类专业大专及以上学历
2、具备2年以上企业财务岗位工作经验,持有初级会计职称或以上资格
3、熟练操作财务软件及常用办公软件,掌握扎实的会计与财务管理专业知识
4、熟悉国家财税法律法规及相关政策,了解税务法规和税收优惠政策;掌握银行日常操作流程及纳税申报程序
5、品行端正,具备较强的原则性和责任感;工作态度认真、细致严谨、踏实敬业,具有良好的职业素养和道德操守
泥瓦工胶泥
明天灵山附近需要2名瓦工,负责抹耐火胶泥。工作时间为早6:30至晚5:30,中间休息一小时,管饭,需自带餐具。薪资为350元,日结。要求自行到场,能上高,必须是专业瓦工,需要实际干活的人员。
修补墙面腻子工3-6个月6-10人月结
明天招聘刮腻子工10名,前往钦州从事内墙修补工作。薪资为260元一天,按月结清。工期约为三个月左右。
财务主管
7千-1万/月
财务经理5-10年大专有在建筑公司总部工作经验者优先
岗位职责
1、负责公司全盘账务处理,审核原始凭证、记账、结账、报税,独立完成全套账务;
2、负责费用报销审核、往来账目核对、成本核算、账务整理;
3、按时完成税务申报、工商年报、汇算清缴等涉税工作;
4、登记各类账簿,编制财务报表,做到账目清晰、账实相符;
5、负责票据、凭证、财务档案整理归档,配合完成税务、银行相关业务;
6、完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1、年龄35-45岁(优先40岁左右),财务工作经验扎实,有多年企业独立做账经验;
2、熟悉全套账务流程,熟练做账、报税,精通一般纳税人、小规模纳税人账务处理;
3、熟练使用财务软件、办公Excel表格,能独立出具财务报表;
4、熟悉税务法规、报税流程,能规避基础税务风险;
5、为人踏实稳重、细心严谨、责任心强,账务干净,无不良从业记录;
6、能够长期稳定任职,不频繁跳槽,做事稳妥有条理。
薪资福利:
1、薪资:面议(根据实操能力定薪,经验优厚待遇);
2、正常白班,工作时间稳定,法定节假日正常休息;
3、环境简单,工作氛围轻松,业务单一不累赘;
备注:
优先考虑有建筑公司工作经验者、年龄40岁左右、做账经验丰富、性格稳重、能独立胜任全盘账务的财务人员;仪容仪表得体,注重职业形象,沟通大方有礼,具备良好的职场精神面貌;新手、经验不足者请勿投递。
财务经理(人力资源行业)
6千-1万/月
财务经理10年以上大专外包、派遣
优势:入职缴纳五险+双休+法休+饭补+年终奖
岗位职责
1.统筹公司人力资源业务财务全流程管理,制定适配行业特性的财务核算标准、管理制度及流程,确保财务工作与业务发展同频。
2.配合内外部审计、税务及监管相关部门完成财务审计、税务核查、专项检查等工作,协助梳理财务内控流程、排查财税合规漏洞,建立审计问题整改台账并跟踪闭环落实,持续完善财务合规管理体系。
3.统筹税务全流程管理,熟悉人力资源行业差额征税等专项财税政策,完成纳税申报、发票管控与税务筹划,配合内外部税务核查,防范税务合规风险。
4.开展财务分析与成本管控,结合人力业务经营数据编制财务报表及分析报告,为公司业务拓展、用工模式优化、经营决策提供全局化数据支撑。
6.管理财务团队,明确岗位职责,优化工作流程,提升团队专业能力,协调财务部与业务部、人力部协同配合,保障业务顺畅推进。
7.统筹年度财务预算编制、执行与管控,规范财务档案管理,确保财务数据真实、完整、合规。
二、任职资格
1.学历专业:本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,持有中级会计职称、注册会计师(CPA)优先。
2.工作经验:5年以上财务管理经验,3年以上人力资源行业财务相关经验,熟悉行业财务核算逻辑、税务政策及业务特性。
3.专业能力:精通企业会计准则、财税法规,熟练处理外包派遣薪酬核算、成本管控、税务筹划;熟练使用财务软件(用友)及Excel高级函数。
4.综合能力:具备较强的统筹规划、逻辑分析及问题解决能力,能精准把控财务风险;善于沟通协调,可高效对接内外部相关方,具备团队管理能力。
5.职业素养:原则性强、责任心强,抗压能力突出,恪守财务职业道德,熟悉外包、派遣行业政策,能适配业务快速发展需求。
财务负责人
5-6千/月
财务经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织制定并完善财务制度与内控流程,确保合规性与执行有效性
3. 主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报,协调审计与监管工作
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备3年以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的沟通协调与抗压能力
6. 熟悉劳务派遣和人力资源服务业务优先
财务经理
2.5-3万/月
财务经理10年以上大专制造业房地产/建筑游戏金融线下零售餐饮/酒店物流生活服务互联网医药
· 会计核算与报告:建立规范的核算体系,确保财务报告真实、准确、及时,并统筹年度审计工作。
· 资金与预算管理:监控现金流,优化资金使用效率;主导年度预算编制,进行严格的成本管控和分析。
· 风险与合规内控:建立风险预警和内部控制体系,确保符合税法及监管要求,防范财税风险。
· 税务与团队管理:进行税务筹划以合法降低税负,并负责财务团队的组建、培训和绩效考核。
财务经理/主管
7-8千/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
内账登记整理,税务助理
3-4千/月
会计5-10年大专弹性工作制应收应付结算成本固定资产核算财务分析收入账风控制造业集团公司中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.编制月度、季度及年度财务报表,进行基础财务分析并提供管理建议
3. 办理纳税申报、发票开具与管理,配合税务稽查及审计工作
4. 协同完成银行对账、往来款项核对及资金收支监控
5. 整理归档会计凭证、合同及财务资料,保障档案完整合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备会计工作经验,熟悉企业会计准则及财税政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好职业道德和保密意识
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
人力资源专员/助理
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理不接受居家办公大中型企业从业人力/财务/行政/法务人事档案管理制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、组织开展人力资源相关的日常招聘事务,包括简历筛选、面试协调及录用流程跟进;
2、参与招聘渠道的维护,汇总并分析招聘数据,推动招聘策略持续优化;
3、协助办理新员工入职手续,保障其顺利适应工作环境;
4、配合人力资源团队推进其他相关工作,如培训支持、绩效管理及员工关系维护等;
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识;
2、掌握人力资源管理基本理论,有招聘或HR领域实践经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,具备一定的数据分析处理能力;
4、责任心强,执行能力突出,能高效应对多任务并行的工作节奏;
财务专员
4-9千/月
会计1年以下学历不限成本资金管理总账结算应收应付
底薪4000+提成,上班时间9:00-18:00,中午休息两个小时
【招聘】财务专员
公司简介:本企业是一家专注于提供优质服务的知名企业,现因业务发展需要诚聘一名优秀的财务专员。我们期待您的加入!
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证审核以及各类财务报表的编制工作;
2. 对财务数据进行分析与解读,及时识别异常并提出改进措施;
3. 统筹现金流管理,参与资金预算方案的制定与执行;
4. 与相关部门保持良好协作,跟进工作进展,保障业务高效运转;
5. 按时完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,
统计
3-5千/月
统计员3-5年大专
招聘统计员1名
1、负责木材产品的进销存数据的收集、整理与统计,确保数据的准确性和及时性。
2、对接各生产部门,严格把控木材的出入库管理。
3、核算员工工资,收集相关财务资料,辅助会计做账。
4、能熟练运用Excel、word等办公软件,要求工作认真,责任心强,有良好的沟通能力和团队意识。
5、大专以上学历,3年以上工作经验,有统计员相关经验或者会计经验优先考虑。
6、待遇: 综合薪资35000-5000元(条件优秀者薪酬可面谈),月休4天(根据业务情况安排上班,可灵活调休); 上班时间:8:30-12:00,13:30-17:30,
7、工作地点:钦州市钦州港金鼓江西岸汇通木业有限公司
人事行政专员
3-5千/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理绩效考核管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、承担诊所人力资源相关工作,涵盖人员招聘、入职办理、离职手续及员工关系的日常维护;
2、策划并执行员工培训计划,持续提高团队的专业能力与服务质量;
3、参与拟定及完善员工福利制度,增强员工满意度与组织凝聚力;
4、统一管理员工人事档案,确保各类信息的完整性与实时更新;
5、处理日常行政支持事务,包括办公用品采买、会务安排及办公区域管理。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,能妥善应对人事协调与行政工作;
2、了解人力资源基本理论与实务操作,有实际工作经验者优先考虑;
3、精通常用办公软件,具备一定的数据整理和文件归档能力;
4、拥有良好的统筹能力和协作精神,能够高效协同各部门运作;
5、做事严谨踏实,责任心强,适应多任务并行的工作节奏。
片区兼职代账会计
5-7千/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户财税服务模式;会计专业毕业,并具备一定的代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等,承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业客户降低财税成本,帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构,欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询,,由于电话量大,我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。
会计
4-6千/月
会计3-5年本科混合办公收入账资金管理
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查
3.协助开展月度、季度及年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致
4.参与公司费用审核、成本归集与预算执行情况跟踪,提供财务数据支持
5. 配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改建议
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,持有初级会计职称者优先
2. 具备基础财务知识,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 无经验可培养,有实习或代账经验者更佳,接受应届毕业生投递
内账会计,会计财务
4-5千/月
会计1-3年大专
**岗位职责:**
1.负责日常财务票据处理,包括增值税发票开具、核对、认证及进项票管理等;
2.办理收付款业务,登记台账,确保资金流水清晰准确;
3.整理、归档合同及财务凭证,协助完成打印、装订等文档管理工作;
4.编制基础财务报表(如费用明细表、往来账目核对表等),协助完成月度结账;
5.撰写财务相关文件(如付款申请、报销说明、简单的财务报告等);
6.配合完成税务申报、工商年检及其他财务辅助工作;
7.上级交办的其他财务及行政类事务。
**任职要求:**
1.**专业背景**:财务、会计、税务等相关专业大专及以上学历,持有初级会计职称优先;
2.**经验要求**:1年以上财务相关工作经验,熟悉发票开具、票据管理及基础账务处理;
3.**技能要求**:
-熟练使用Excel(如数据透视表、VLOOKUP等函数)及财务软件(如用友、金蝶等);
-熟悉国家财税法规,了解发票开具规范及风险点;
-具备基础文书能力,能独立撰写财务说明、报告等文件;
-熟悉电子税务局、社保公积金系统操作;
-有合同管理或档案整理经验。
4.**其他要求**:
-工作细致、责任心强,具备良好的沟通能力和保密意识;
-能熟练操作打印机、扫描仪等办公设备。
**福利待遇:**
早上8:00---12:00,下午2:00--6:00,一天8小时
月休4天,3600元一个月+100全勤奖(上满26天,不迟到,不早退)+保险
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供钦州财务经理人才招聘在线招聘信息,主要招聘钦州财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。