
会计主管
1-1.1万元/月
会计主管大专及以上
招聘
岗位:会计主管
岗位要求:有从事生产型企业会计岗位5年以上,有会计主管工作经历两年以上
薪资待遇:工资1万以上,购买五险,管吃管住,具体面议
联系人:唐先生
联系电话:
工作地址:庆阳市华池县悦乐镇张桥村鱼洼组52号
甘肃全利电力装备有限公司
诚聘人事主管
3000-6000元/月
人事经理1-3年高中及以上
我们店铺深耕[行业领域,]在本地市场赢得良好口碑,现因业务蓬勃发展,急需一位精通招聘的人事主管,为团队注入更多优质人才!
岗位职责
招聘规划与执行:深入了解店铺各部门用人需求,制定详细、精准的招聘计划,高效推进招聘全流程,确保岗位及时到岗率达100%。
渠道开发与维护:拓展并维护线上线下多元化招聘渠道,如主流招聘平台、校园合作、行业人才社群等,定期评估渠道效果,优化招聘资源配置。
人才筛选与评估:独立完成简历筛选、电话邀约、初试等环节,精准识别候选人与岗位的匹配度,建立高质量人才库,为店铺输送高潜力人才。
招聘数据分析:定期统计分析招聘数据,如招聘周期、到岗率、人才留存率等,撰写招聘分析报告,提出针对性优化建议,持续提升招聘效率与质量。
雇主品牌建设:策划并执行雇主品牌宣传活动,通过招聘文案设计、面试体验优化等方式,提升店铺在人才市场的吸引力与美誉度。
任职要求
大专及以上学历,人力资源管理、市场营销等相关专业优先,2年以上招聘工作经验,1年以上招聘团队管理经验。
熟悉主流招聘渠道运作,具备独立搭建招聘体系的能力,有零售/餐饮行业招聘经验者优先。
擅长沟通协调,能与各部门负责人高效对接需求;具备出色的识人能力,善于挖掘候选人潜力。
熟练使用办公软件,对招聘数据敏感,能通过数据分析驱动招聘策略优化。
工作积极主动,责任心强,能适应快节奏工作环境,抗压能力出色。
我们提供
薪资待遇:月薪[3000-+丰厚招聘绩效奖金,业绩突出者薪资上不封顶。
福利保障:、节日礼品、、年度带薪旅游。
职业发展:完善的培训体系,包括招聘技巧提升、管理能力进阶课程;畅通的晋升通道,优秀者可晋升为人力资源经理。
工作氛围:扁平化管理模式,轻松活跃的团队氛围,定期组织团建活动,让工作与生活完美平衡。
如果你是招聘领域的“猎手”,渴望在充满机遇的平台大展拳脚址],可留言应聘人事主管-姓名”。期待与你携手,为店铺招募精英人才.
财务专员
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付审计税务财务分析资金管理
职责:
1. 负责销售与费用相关数据的审核及账务核算;
2. 负责应收应付往来款项的对账与核对工作;
3. 进行销售数据的整理、统计与分析;
要求:
1. 会计、金融等相关专业大专及以上学历;
2. 熟悉财务软件的操作与应用;
3. 熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件,具备初级会计师职称;
4. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力和学习能力;
5. 持有中级会计职称者优先考虑。
会计
3000-8000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1、负责公司日常财务管理工作,包括但不限于账务处理、报表编制等;
2、参与公司的财务规划与预算编制,确保财务目标的实现;
3、审核各类财务单据,保证财务数据的真实性和准确性;
4、进行财务分析,为管理层提供决策支持;
5、负责与外部审计机构的沟通协调工作,确保审计工作的顺利进行。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财务相关专业;
2、具有财务经理或同等职位工作经验优先;
3、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务法规;
4、具备良好的财务管理能力、数据分析能力和财务风险控制能力;
5、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。
人力资源总经理
5000-7000元/月
人事经理3-5年大专及以上
岗位职责:1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作2.搭建并优化人力资源管理体系,推动制度流程标准化、数字化落地
3.深度参与业务部门人才需求分析,主导关键岗位招聘与核心人才梯队建设
4. 组织开展年度绩效考核与结果应用,协同业务负责人提升团队效能5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营与组织稳定
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.5-10年人力资源全模块工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
4.具备优秀的沟通协调能力、跨部门推动力及问题解决能力5. 熟练使用主流HR系统及办公软件,有制造业/互联网/服务业同行业经验者优先
急招!【入职津贴5000】汽配厂320一天来几个看机器的吃住全包不要经验
9000-10000元/月
汽配厂操作工车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清
【高奖励】新人入职奖励5000元
【高福利】包吃包住
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一55岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:----------
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
甘肃庆阳招聘,烧烤店服务员一名,3200休假二天,活轻松老板人美,工资利索
3200元/月
服务员1-2人月结
招聘,烧烤店服务员一名,3200休假二天,活轻松老板人美,工资利索
财务主管
6000-10000元/月
财务经理本科及以上财务综合管理预算管理税务管理线下零售物流生活服务
【岗位职责】
1. 财务效益核算与分析(核心职责)
精细化效益核算:建立并优化适应“地推陌拜”业务模式的财务核算体系。深入业务一线,精准核算各区域、各团队、各单品的投入产出比(ROI),确保毛利、净利数据的真实性和及时性。
多维度经营分析:主导多事业部的月度/季度经营分析会议。从财务视角诊断各事业部的经营状况,识别亏损源与利润增长点,输出高质量的财务分析报告,为管理层提供决策依据。
预算与预测管理:负责多事业部的全面预算管理,特别是针对地推业务的不确定性,建立滚动预测机制,动态监控预算执行情况并进行预警。
2. 多事业部财务管控
架构设计与管控:设计并落地适合多事业部制的财务管控流程,平衡集团集权与事业部自主权。规范各事业部的费用报销、资金支付及合同审批流程,防范财务风险。
内部结算与分摊:制定科学的内部转移定价机制及公共费用分摊规则,公平、合理地反映各事业部的真实业绩,激发组织活力。
业财融合:深入供应链业务全链路(采购、仓储、物流、销售),特别是理解地推团队的激励政策与成本结构,协助业务部门优化资源配置。
3. 供应链财务支持
库存与现金流管理:针对快消品/供应链行业特性,监控库存周转率,优化存货结构;统筹多事业部的资金计划,提高资金使用效率,确保现金流健康。
合规与风控:针对地推业务中常见的票据合规、税务风险及舞弊风险,建立专项内控机制并监督执行。
【任职要求】
1. 学历与资质:
学历要求:统招本科及以上学历,财务、会计、审计或相关专业。
专业证书:持有中级会计师职称,CPA(注册会计师)、ACCA或CMA持有者优先。
2. 工作经验:
年限要求:3年以上财务工作经验,其中至少2年以上担任财务主管或同等角色,具备独立负责过大型项目或事业部财务管理的经验。
行业背景(关键项)
必须有供应链或快消品(FMCG)。
核心加分项:具有地推、陌拜型销售团队或强地面推广属性的供应链公司财务经验者优先。熟悉此类业务高频率、小额度、分散化的费用特点及核算难点。
多事业部经验:有管理过2个以上独立核算事业部或分公司的经验,熟悉集团化财务管控模式。
3. 专业技能:
效益核算专家:精通成本会计与管理会计,擅长构建多维度的盈利分析模型,能从复杂的业务数据中提炼出核心的效益指标。
系统能力:熟练使用ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶、用友等)及BI数据分析工具,具备通过系统化手段解决多主体核算问题的能力。
4. 素质能力:
业务敏锐度:不局限于后台核算,愿意走出办公室,理解地推业务的实际运作逻辑,能与业务团队同频对话。
抗压与沟通:具备极强的沟通协调能力和原则性,能在多事业部利益冲突中保持客观公正,并能承受快节奏的工作压力。
解决问题能力:面对新业务、新模式(如陌拜拓展期)能迅速搭建财务框架,而非固守旧规。
财务主管/经理(台州工作)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介 我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团聚焦混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。 结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。 二、岗位概述 作为事业部财务管理的关键执行者,本岗位将全面承担下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本管控及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理和集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务管理的全流程运作,是支撑事业部稳健经营的重要专业力量。 三、岗位职责 1. 协助完成两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理工作,确保财务记录准确及时。 2. 参与产品成本核算与进销存管理,配合开展存货盘点工作,确保成本计算精准、账实相符。 3. 协助完成税务申报工作,参与研发费用加计扣除政策落地及高新技术企业资质维护相关事务。 4. 参与业务经营分析,协助提供财务数据支持,参与产品报价审核的基础工作。 5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部单位,负责相关资料的整理、报送与跟进。 6. 参与财务制度的执行与监督,协助部门内部培训与业务交流。 7. 协助完成应收/应付业务对账,跟踪收付款节点,及时上报异常情况。 8. 配合与集团财务、销售、采购、生产等部门的日常沟通,协助处理相关财务事宜。 四、任职要求 1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。 2. 具有中级以上职称或通过CPA部分科目者优先。 3. 5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基础账务处理流程,对成本核算有初步了解。 4. 熟练使用用友等财务软件,了解机械加工行业成本计算或进出口退税流程者优先。 5. 具备扎实的财务专业知识,账务处理基本功过硬,有基本的数据敏感度。 6. 学习能力强,具备快速适应新系统、新业务的能力,对制造业财务管理有浓厚兴趣。 7. 沟通表达清晰,具备团队协作意识,能够有效配合内外部对接工作。 8. 责任心强,作风严谨,具备良好的职业操守与保密意识。 五、协作关系 · 内部对接:各职能部门、各生产站点 · 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位 六、我们提供 · 全面薪酬:月薪12K~15K/月,享有13薪,年终奖金与年度调薪机会。 · 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。 · 发展平台:清晰的2-3年培养路径,双线汇报机制提供多维成长视角,表现优异者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。 · 工作地址:位于浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。 · 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
财务主管/经理(台州工作)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介 我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团聚焦混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。 结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。 二、岗位概述 作为事业部财务管理的关键执行者,本岗位将全面承担下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本管控及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理和集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务管理的全流程运作,是支撑事业部稳健经营的重要专业力量。 三、岗位职责 1. 协助完成两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理工作,确保财务记录准确及时。 2. 参与产品成本核算与进销存管理,配合开展存货盘点工作,确保成本计算精准、账实相符。 3. 协助完成税务申报工作,参与研发费用加计扣除政策落地及高新技术企业资质维护相关事务。 4. 参与业务经营分析,协助提供财务数据支持,参与产品报价审核的基础工作。 5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部单位,负责相关资料的整理、报送与跟进。 6. 参与财务制度的执行与监督,协助部门内部培训与业务交流。 7. 协助完成应收/应付业务对账,跟踪收付款节点,及时上报异常情况。 8. 配合与集团财务、销售、采购、生产等部门的日常沟通,协助处理相关财务事宜。 四、任职要求 1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。 2. 具有中级以上职称或通过CPA部分科目者优先。 3. 5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基础账务处理流程,对成本核算有初步了解。 4. 熟练使用用友等财务软件,了解机械加工行业成本计算或进出口退税流程者优先。 5. 具备扎实的财务专业知识,账务处理基本功过硬,有基本的数据敏感度。 6. 学习能力强,具备快速适应新系统、新业务的能力,对制造业财务管理有浓厚兴趣。 7. 沟通表达清晰,具备团队协作意识,能够有效配合内外部对接工作。 8. 责任心强,作风严谨,具备良好的职业操守与保密意识。 五、协作关系 · 内部对接:各职能部门、各生产站点 · 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位 六、我们提供 · 全面薪酬:月薪12K~15K/月,享有13薪,年终奖金与年度调薪机会。 · 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。 · 发展平台:清晰的2-3年培养路径,双线汇报机制提供多维成长视角,表现优异者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。 · 工作地址:位于浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。 · 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
财务主管/经理(台州工作)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介 我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团聚焦混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。 结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。 二、岗位概述 作为事业部财务管理的关键执行者,本岗位将全面承担下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本管控及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理和集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务管理的全流程运作,是支撑事业部稳健经营的重要专业力量。 三、岗位职责 1. 协助完成两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理工作,确保财务记录准确及时。 2. 参与产品成本核算与进销存管理,配合开展存货盘点工作,确保成本计算精准、账实相符。 3. 协助完成税务申报工作,参与研发费用加计扣除政策落地及高新技术企业资质维护相关事务。 4. 参与业务经营分析,协助提供财务数据支持,参与产品报价审核的基础工作。 5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部单位,负责相关资料的整理、报送与跟进。 6. 参与财务制度的执行与监督,协助部门内部培训与业务交流。 7. 协助完成应收/应付业务对账,跟踪收付款节点,及时上报异常情况。 8. 配合与集团财务、销售、采购、生产等部门的日常沟通,协助处理相关财务事宜。 四、任职要求 1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。 2. 具有中级以上职称或通过CPA部分科目者优先。 3. 5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基础账务处理流程,对成本核算有初步了解。 4. 熟练使用用友等财务软件,了解机械加工行业成本计算或进出口退税流程者优先。 5. 具备扎实的财务专业知识,账务处理基本功过硬,有基本的数据敏感度。 6. 学习能力强,具备快速适应新系统、新业务的能力,对制造业财务管理有浓厚兴趣。 7. 沟通表达清晰,具备团队协作意识,能够有效配合内外部对接工作。 8. 责任心强,作风严谨,具备良好的职业操守与保密意识。 五、协作关系 · 内部对接:各职能部门、各生产站点 · 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位 六、我们提供 · 全面薪酬:月薪12K~15K/月,享有13薪,年终奖金与年度调薪机会。 · 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。 · 发展平台:清晰的2-3年培养路径,双线汇报机制提供多维成长视角,表现优异者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。 · 工作地址:位于浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。 · 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
财务主管/经理(台州岗位)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介
我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团专注于混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。
结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。
二、岗位概述
作为事业部财务管理的关键执行者,本岗位将全面承担下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本管控及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理和集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务管理的全流程运作,是支撑事业部稳健经营的重要专业力量。
三、岗位职责
1. 协助开展两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理,保障财务记录准确及时。
2. 参与产品成本核算与进销存管理,配合实施存货盘点,确保成本计算精准、账实一致。
3. 协助办理税务申报,参与研发费用加计扣除政策落地及高新技术企业资质维护相关事务。
4. 参与业务经营分析,协助提供财务数据支持,参与产品报价审核的基础性工作。
5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部机构,负责资料整理、报送及后续跟进。
6. 参与财务制度的执行与监督,协助组织部门内部培训与业务交流活动。
7. 协助完成应收/应付业务对账,跟踪收付款进度,及时反馈异常情况。
8. 配合与集团财务、销售、采购、生产等部门的日常协作,协助处理各类财务事项。
四、任职要求
1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。
2. 具备中级以上职称或通过CPA部分科目者优先考虑。
3. 5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基础账务流程,了解成本核算基本逻辑。
4. 熟练操作用友等财务软件,有机械加工行业成本计算或进出口退税经验者优先。
5. 具备扎实的财务专业知识,账务处理能力扎实,具备基本的数据分析敏感度。
6. 学习能力强,能快速适应新系统与新业务场景,对制造业财务管理有强烈兴趣。
7. 沟通表达清晰,具备团队合作意识,能够高效协同内外部对接工作。
8. 责任心强,作风细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识。
五、协作关系
· 内部对接:各职能部门、各生产站点
· 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位
六、我们提供
· 全面薪酬:月薪12K~15K,享有13薪,年终奖金与年度调薪机会。
· 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。
· 发展平台:明确的2-3年培养路径,双线汇报机制带来多维成长视角,表现优异者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。
· 工作地址:浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。
· 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
财税顾问
3000-6000元/月
财务顾问1-3年大专及以上财务分析会计/财税类专业销售/客服工作经验财税工作经验税务代理/咨询具有相关客户资源代理记账税务筹划客户关系维护
岗位职责:
1. 提供专业的财税咨询支持,涵盖税务申报、财务报表编制及数据分析;
2. 处理客户相关财务事宜,保障税务合规,出具合理的税务筹划方案;
3. 维系现有客户关系,定期回访,推动续费与增值服务,协助客户解决实际问题;
任职要求:
1. 熟悉财务与税务专业知识,具备独立应对复杂财税事务的能力;
2. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识,能与客户保持长期稳定互动;
3. 重视团队协作,能与同事协同配合,高效完成各项任务;
出纳兼行政文员
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责日常资金收付管理,保障资金流转的安全性与准确性;
2、办理现金收支业务,定期开展银行对账,及时登记并更新银行日记账和现金日记账;
3、编制各类资金报表,为管理层决策提供可靠的财务数据支持;
4、负责公司相关文件的整理与归档,包括合同、财务单据、发票等资料;
5、配合完成公司内部行政事务,保障团队日常工作的顺利推进;
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计或行政管理类专业者优先考虑;
2、具有1年以上出纳或财务相关岗位工作经验,熟悉财务操作流程及相关法规;
3、熟练操作财务软件及常用办公软件,如Excel、Word等;
4、具备较强的组织协调能力与沟通能力,工作认真细致,责任心强;
5、能高效处理多项工作任务,具备良好的协作意识和团队精神;
年龄要求:25—40岁,具备1年以上出纳工作经历。
代账会计财务公司岗位
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上成本收入账财务分析不可兼职应收应付代理记账公司总账税务
岗位职责:
1. 负责公司各类财务票据的归集与核查,确保财务数据的真实、完整及符合相关规范;
2. 依据税收法规要求,按时完成月度及年度税务申报及相关资料报送;
3. 配合管理层开展财务数据分析,编制财务报表,为经营决策提供支持依据;
4. 参与日常财务事务处理,涵盖账务登记、资金流动跟踪等基础财务管理环节;
任职要求:
1. 具备较强的条理性和细致度,能精准完成财务信息的整理与核对工作;
2. 拥有良好的表达能力与协作意识,能够与团队成员保持顺畅交流;
3. 熟悉常用财务软件操作,掌握国家税务政策基本要求并具备实操经验;
4. 能在高强度工作节奏下稳定输出,保障任务完成的时效与准确性;
出纳兼行政文员
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责日常资金收付管理,保障资金流转的安全性与准确性;
2、办理现金收支业务,按时开展银行对账,登记并维护银行日记账及现金日记账;
3、编制各类资金报表,为管理层决策提供及时、准确的财务信息支持;
4、负责公司资料管理,包括合同、财务单据、发票等文件的分类整理与归档;
5、配合完成内部行政事务,保障团队日常工作的顺利推进;
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计或行政管理类专业者优先考虑;
2、具备1年以上出纳或相关岗位工作经验,了解财务操作流程及相关法规;
3、熟练操作财务系统及常用办公软件,如Excel、Word等;
4、具备较强的组织协调能力与沟通能力,工作认真细致,责任心强;
5、能高效处理多项工作任务,具有良好的协作意识和团队精神。
任职要求:年龄25—40岁,具备1年以上出纳岗位实际工作经验。
招聘专员
4000-5000元/月
招聘1年以下学历不限
岗位职责:
工作内容:
1、统筹并执行企业招聘任务,包含简历甄选、面试安排及相关组织工作;
2、对接各部门,收集用人需求,拟定招聘方案并推进落实;
3、搭建并持续维护人才资源库,及时刷新和管理招聘信息发布。
岗位要求:
1、拥有良好的语言表达与跨部门协作能力;
2、掌握招聘全流程操作,具备实际招聘实操经验;
3、工作积极主动,具备较强的担当意识和应对高强度工作的能力。
栏目概述
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