
财务主管
5-8千/月
财务经理/主管3-5年大专会计中级职称CPA中国注册会计师代账公司代账团队管理代账流程合规管控财务架构搭建优化
工作职责
1. 全面管理代账团队日常运作,监督各岗位工作流程进展,通过抽查记账凭证等手段确保代账服务的质量达标。
2. 严格落实国家财政相关法规,保障代账业务各环节合法合规,有效防范财务风险。
3. 主导代账业务财务体系的搭建与持续优化,健全财务管理制度及标准化操作流程。
4. 组织财务团队的人才培养与绩效考核,协调内外部协作关系,及时解决服务过程中的各类问题,提升整体工作效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计类专业背景,具备中级会计职称者优先考虑。
2. 拥有3年以上财务领域工作经验,精通代账全流程操作,可独立应对复杂财务事务。
3. 熟悉财经法律法规,熟练使用财务软件,具备扎实的专业基础和较强的执行力。
4. 具备良好的沟通协调能力,坚持原则、公正处事,严格遵循各项规章制度。
财务经理
4-7千/月
财务经理1-3年学历不限财务综合管理
岗位职责
1、全面负责财务部的日常管理工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;
3、进行成本预测、控制、核算、分析,确保公司利润指标的完成;
4、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;负责财务部成本、利润、销售、税务、现金收支、预算、合同、报表、全盘账务等事项管理工作;
5、组织财务人员定期开展财务分析工作,分析经营管理中存在的问题,及时向领导提出建议,促使企业不断提高管理水平;
任职要求:
1、熟练使用财务软件,有驾驶经验、初级会计资格证及以上职称优先;
2、出色的分析和解决问题的能力,细致认真,具有高度的责任感和严谨性。
3、优秀的沟通、协调和领导能力,能够承受一定强度的工作压力。
4、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,从事过建筑工程类公司财务负责人经验优先;
5、诚信廉洁,勤奋敬业,有责任心,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养;
薪资待遇
月薪:转正工资4000-7000;
人事主管5000-6000
5-6千/月
人事经理1-3年大专
人事主管
任职要求:
1、28~40岁,专科及以上学历,人力资源管理相关专业;
2、熟练PPT、EXCEL等办公软件;3年以上工作经验,其中2年以上人力资源管理经验;
3、熟悉人力资源六大模块(含人力规划、招聘、培训、薪酬福利、绩效考评、劳动关系处理),熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具备较强的组织、沟通、协调能力和抗压能力,以及具备较强的责任心。
岗位职责:
负责人力资源部全盘工作,各项流程报表审批、应聘人员面试、安全督导、工伤险事故及劳资纠纷处理、残疾人事务、人员培训、各部门沟通协调、兼职部分采购及上级交代的其他工作。
会计1年以下学历不限
招牌,财务一名要求有经验的做过铝单板行业,长期工,月月休两天,每天8.5个小时,财务每周单休!餐补每天10块,需要沟通能力,要求亲和力强主要工作对接对接表格,对接一下颜色,发发货
财务经理/财务总监
8千-1.2万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师制造业国内院校优先财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金统筹,保障财务体系高效稳健运行
2. 主导财务报告编制与分析,为董事会及管理层提供高质量决策支持
3. 建立健全内控与财务合规体系,确保符合国家财税法规及上市公司监管要求
4. 统筹税务筹划、融资管理、投资评估及资本运作,提升企业价值与资本效率
5. 领导财务团队建设,推动财务数字化转型与业财融合落地
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融或相关专业优先
2. 具备5-10年及以上大型企业财务管理工作经验,其中至少3年CFO或同等岗位经历
3. 精通会计准则、税法政策及资本市场运作,持有CPA、CMA或ACCA等专业资质者优先
4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与风险管控意识
5. 诚信务实,具备高度责任心与职业操守
会计
6-8千/月
会计1-3年本科集团公司会计从业资格证书
岗位职责:
1. 按月完成应收账款的账务核算工作
2. 负责公司收入发票的开具,并准确汇总开票明细数据
3. 按月进行公司资产类账务处理,定期组织资产及五金用品盘点,并及时编制盘点报表
4. 完成会计凭证的整理与装订,确保原始单据完整无误
6. 主动配合提供财务审计所需的各项资料
7. 完成上级安排的其他相关工作
岗位要求:
1. 工作态度认真负责,对经手事项能做到有跟进、有进度、有反馈,闭环管理
2. 本科及以上学历,持有会计从业资格证书,具有一年及以上制造业会计岗位工作经验者优先考虑
3. 能够接受必要的加班安排
长白班用品厂芯片厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底9000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时----300/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
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1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
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4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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财务管理
7-9千/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理
6-8千/月
财务经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计配合工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与抗压能力
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务主管/主办会计
4-7千/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
1.全面负责公司财务统筹管理工作,搭建并完善财务管控体系,统筹财务核算、税务筹划及子公司财务管理,以数据支撑经营决策。
2.负责公司全盘账务处理,包括凭证编制、账簿登记、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)的编制与审核。
3. 对接税务、审计等外部机构,完成税务申报、年度审计等工作,保障企业财税合规。
4.. 梳理财务流程,优化账务处理效率,为业务部门提供财务数据支持与决策建议。
5.管理往来账项(应收/应付),定期进行账龄分析与对账,降低坏账风险。
6.对接银行相关事宜
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级从业资格证书。
2. 5年以上企业账务处理经验,熟悉会计准则及财税法规,能独立完成全盘账务。
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力。
缴纳五险一金 周末双休 薪资可根据自身能力和领导面谈
财务主管
8千-1万/月
财务经理3-5年本科财务综合管理
岗位职责:
1、组组织推进各项财务管理制度执行和监督工作,不断对各项流程进行修订和完善
2、对公司的预算,税务等进行整体规划与管理
3、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;
4、熟练使用财务软件制作财务报表;
5、审核公司财务报表、并进行财务分析;
6、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;
7、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
8、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;
任职要求;
1、大学本科及以上学历;
2、5年以上财务工作经验;
3、具备良好的沟通能力与协调能力,具备良好的职业道德,工作严谨、责任感强;
4、熟悉新税法及新会计准则的规范要求;
5、熟悉财务软件及计算机应用软件的应用,熟练操作电子办公软件
人事招聘,19点前下班,双休单休
3-4千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服招聘与配置从0到1团队搭建经验
负责招聘及安排面试人员的工作
上班时间可选择,早8点到晚6点双休午休两个小时,早10点到晚6点单休午休两个小时
人事专员
3-4千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
财务专员
5-6千/月
会计3-5年本科初级审计师计算机软件会计主管
熟练运用各类办公软件,能够独立完成各类文件资料的编制与整理,了解政府职能部门相关流程,精通人事管理及财务工作,协助董事长落实并推进各项决策任务的执行。
人事招聘,19点前下班,双休单休
3-4千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服招聘与配置从0到1团队搭建经验
负责招聘及安排面试人员的工作
上班时间可选择,早8点到晚6点双休午休两个小时,早10点到晚6点单休午休两个小时
工作简单,没有经验要求,学历要求
3-6千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
1.负责公司日常接待面试邀约资料整理工作,底薪3000,周末双休
2、薪资待遇:基础工资招聘奖励3k-5k以上
3、上班时间:10:00-7:00,中午休息一小时:12:00-13:00
人事专员/助理
3-5千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责日常接待 人员招聘 面试邀约 整理资料 工作简单轻松 工作时间早九晚五 上六休一 中午休息一个半小时 不加班 无需经验 综合底薪3000绩效 男女不限
你好,我们公司现在招聘,人事,主播,助播
3-5千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
你好!我是我们公司的人事专员,公司扩招,所以现在招聘前台,人事,主播,助播,直播主持,化妆师,舞蹈老师等职位,目前适合 的岗位有:团播主播,前台,人事专员,化妆师,舞蹈老师[愉快]目前适合 的岗位有:人事专员, 主播,主持运营
财务主管
8千-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理上市企业集团公司会计初级职称会计中级职称
【工作职责】
1. 主导省公司日常财务核算,审核会计凭证、清理往来款项并完成固定资产账务处理,确保账务操作合规与数据准确。
2. 组织开展月度、季度及年度财务报表编制与复核,保证报表真实、完整反映企业经营成果。
3. 深入开展财务数据分析,形成成本管控、资金使用效率等专题分析报告,支持管理层战略决策。
4. 带领团队执行核算任务,建立和完善核算流程,持续提升团队专业水平与工作效率。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称者优先考虑。
2. 具备5年以上财务核算相关工作经验,有通信或网络设备行业财务实践经历者更佳。
3. 具备扎实的数据分析能力和逻辑思维能力,能通过财务数据洞察业务问题并提出改进措施。
4. 具备良好的团队管理经验及沟通协作能力
成本会计
4-5千/月
成本会计5-10年大专
任职要求:
1. 证书要求:具备会计初级或中级职称资格
2. 学历要求:大专及以上学历
3. 居住地优先考虑公司周边区域人员
4. 具有5年以上同等岗位成本会计相关工作经验
岗位职责:
成本核算:负责归集、分配并核算生产过程中产生的各项费用,准确计算产品总成本及单位成本。
成本分析:深入剖析成本构成与变动原因,为管理决策提供优化成本结构、提升运营效益的数据支持。
成本控制:运用预算管理、差异分析等手段,实施有效的成本管控措施,降低生产环节成本支出。
成本报表编制:按时编制各类成本报表,如成本明细表、成本差异分析报告等,反映成本动态及趋势变化。
存货管理:负责原材料、在制品及产成品等存货的核算与监管,保障账实相符及库存数据完整准确。
信息系统维护:负责成本核算系统的日常维护与数据更新,确保系统稳定运行;完成管家婆系统中进销存相关业务的审核与过账(含入库、出库、调拨、销售出库、销售退货等操作)
会计
4-6千/月
会计3-5年大专
【岗位职责】
-负责总账、成本核算及税务申报工作
-协助完成建筑/建材行业财务报表及成本控制
【职位要求】
-大专学历,持有会计从业资格证
-3-5年相关工作经验,安庆本地人熟悉房地产或建筑行业优先
7k起高绩效-物流商协调-生产调度
8千-1.6万/月
人力资源经理/主管1-3年本科
一、岗位职责1、计划制定:结合订单需求、库存状态及产能状况,科学统筹并制定各班组生产排程,确保计划精准有效,指导生产有序开展;
2、计划追踪:深入生产一线,对领料、加工、包装等全流程进行跟踪与协调,通过高效管理保障交付进度,确保订单按时、按质、按量完成;
3、数据分析:对库存水平、计划执行率等关键数据进行系统分析,并将分析结果应用于运营决策、计划优化及现场管控中;
4、系统建设:围绕客户需求,搭建子公司销售、生产、物流一体化协同机制,推动需求端到执行端的高效联动,提升响应速度与客户体验。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历;
2、专业:不限专业方向,物流管理、供应链管理、财务、统计分析、工业工程、管理类等相关专业更受青睐;
3、能力:熟练操作常用办公软件,抗压能力强,具备良好的逻辑思维、沟通表达能力和责任心;
4、经验:具备1-3年生产计划、数据分析或供应链相关工作经验者优先考虑。
三、在这里你可以收获:
1、学习成长机会多:健全的人才发展体系,专业咨询机构赋能,参与公司重点项目的实践机会,在实战中加速能力提升;
2、成就自我:无论是运营专家、生产管理者还是服务骨干,都能将想法落地,发挥所长,实现个人价值;
3、奖金丰厚:企业快速发展,创新业务不断,激励机制完善,回报与付出成正比。
地点:南阳、商丘、周口、驻马店、阜阳、菏泽、内蒙通辽、铁岭、大庆、白城、昆山、北京(可选)
时间:上午9-12点,下午4-6点,晚上10点后安排2小时用于计划编制,加班较为频繁,每日如此,多劳多得
全面薪酬:岗位基薪7k+,月度奖金5k-10k,综合年薪10w-20w
栏目概述
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