
财务主管
70-80元/天
财务经理/主管经验不限大专财务综合管理
具备扎实的专业基础,熟练操作各类电脑软件,工作积极主动,品行端正,责任心强,办事高效不拖延。
财务经理/主管
4-8千/月
财务经理5-10年大专财务综合管理预算管理资金管理税务管理风险控制中级会计师
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2.组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3.建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财会类相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA证书者优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,精通ERP系统及办公软件
4. 具备较强的数据分析能力、沟通协调能力和职业道德素养
5.责任心强,原则性突出,能承受工作压力并适应阶段性加班
财务经理
8千-1万/月
财务经理本科
岗位描述:
1、负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
6、向总经理提供各项财务报告和必要的财务分析;
7、负责组织公司的成本管理工作;
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
任职资格:
1、财会、金融、经济、管理等相关专业统招本科以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神;
6、薪资可面谈。
职位福利:五险,大小周,免费停车,食堂
集团财务主管
5-7千/月
财务经理/主管10年以上大专财务分析成本管理税务管理
岗位内容:
1. 主导制定并推动执行公司财务管理规范及相关制度,确保各项财务政策有效落地;
2. 全面负责企业日常财务运营,涵盖会计核算、成本管理、应收应付账款管控等核心环节;
3. 深度参与公司经营战略决策,提供专业财务分析与建议,助力企业提升运营效率;
4. 统筹财务团队建设,推动人才培养与流程优化,持续提升团队专业能力与工作效能。
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有主导或参与公司上市IPO、融资项目经验者优先;
3. 熟悉财务体系及各类财务报表分析工具,具备较强的风险预判与应急处置能力;
4. 拥有良好的组织协调与领导力,沟通能力强,能高效协同内外部资源推进工作。
财务主管
5千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理税务管理
学历要求:本科及以上学历,会计学或财务管理相关专业优先;年龄30-40岁,具备会计中级职称以上资格,持有CTA(注册税务师)或CPA(注册会计师)证书者优先考虑,具备驾驶技能者优先。
工作经验:需具备3年以上建筑工程行业财务相关工作经验;年龄范围为30-40岁;
知识要求:熟悉全面的财务专业知识,掌握账务处理及财务管理实务,精通国家财务、税务、审计等相关法律法规;
能力要求:具备良好的沟通协调能力、组织统筹能力以及应变处理能力;
其他要求:形象端正、作风严谨、具备良好的职业素养,能适应出差安排,保密意识强
电商财务主管
5-8千/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析物流总账核算成本管理中级会计师资金管理互联网预算管理电商
岗位职责:
1. 负责电商领域财务流程的管理,保障财务信息的准确与完整。
2. 跟踪并分析电商平台收入与支出动态,协助开展预算管理工作。
3. 完善电商业务税务方案,确保符合现行税收法规要求。
4. 配合完成电商业务相关的财务审计任务,确保交易行为合规。
5. 协同电商运营部门,提供财务数据支持及分析报告服务。
任职要求:
1. 熟悉电商行业运作模式,具备财务管理相关工作经验。
2. 具备良好的沟通协调能力,能够积极融入团队协作。
3. 熟练操作常用财务软件及电商平台系统。
4. 可独立应对和处理财务事务,拥有较强的分析判断能力。
5. 具备清晰的财务流程规划能力,能在高效工作节奏中稳定输出。
财务主管柴村
4-6千/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理零售业财务费用管理
1、负责公司日常财务账务处理及核算工作
2、强化财务管控,落实监督职责,确保财务人员遵守各项财务制度与纪律要求
3、完成公司管理层安排的其他相关工作任务
财务经理本科
岗位职责:
全面负责公司财务管理规范和财务管理监控,为公司运营提供坚实的资金保障,深度了解大宗贸易流程,落实财务安全规避风险,指导部门进行会计核算、财务分析、财务预算决算、税务筹划等方面工作,为公司经营决策管理提供准确规范的财务信息。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计或经济管理等相关专业毕业,8年以上财务工作经验,其中3年以上大宗商品贸易行业财务管理经验
2、精通贸易融资工具(信用证、保函、应收账款融资等)和金融衍生品(期货、期权、互换)的处理
3、优秀的资金管理与融资经验,丰富的银行资源
4、熟练使用办公软件,财务专用软件,持有CPA注册会计师等专业资格
5、有煤炭、焦化、化工财务工作相关经验
6、形象良好,具备较强的抗压能力和独自解决问题的能力
财务经理(外派)
8千-1.2万/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 核查各类原始单据,确保其真实、合规及内容完整,依据审核无误的原始资料编制记账凭证,如实反映企业各项经济活动的财务记录。
2. 负责公司原材料采购、生产制造、产品销售等环节的会计核算工作,涵盖原材料入库与领用核算、生产成本归集与分摊、销售收入确认、应收应付账款处理等相关账务操作。
3. 办理日常费用报销事务,审核报销票据的合规性,按照公司制度进行费用分类和账务登记,有效管控费用支出。
4. 每月结账后编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表,保证数据准确、勾稽关系清晰,并开展财务数据分析,出具包含成本、盈利、资金流动等方面的分析报告,为管理决策提供数据支撑和专业建议。
5. 掌握国家税务政策,准确计算企业需缴纳的各项税金,如增值税、企业所得税、印花税等,确保纳税申报及时准确。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业毕业。
2. 工作经历:具备3年以上会计岗位工作经验,有制造业财务工作经验者优先考虑。
3. 熟悉会计核算流程及企业会计准则,了解税收法律法规;能熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及办公软件(如Excel);具备一定的财务数据解读与分析能力。
4. 具备良好的职业责任感和严谨的工作作风,做事细致认真;拥有较强的沟通协调能力和团队合作意识;学习能力强,能够独立应对复杂财务问题。
外派地址:江西省上饶市德兴市德兴高新技术产业园区
太原高薪诚聘货运司机月入过万
7-9千/月
C照C1餐补3-5人日结公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车市区配送省内配送全市配送平台一对一派单C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责:
1.负责C照准驾车型的货物运输,确保准时、安全送达目的地
工作内容:月休4天调休
要求:
C1驾照,3.3米或3.8米新能源平板
无犯罪记录
长期活,临时工或者兼职勿扰,谢谢。
公司直招,无中介费!
职位要求:会看导航 C本以上
工作时间:8-10小时(时间自由、长白班)
任职要求:
1.持有有效C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途/中短途运输节奏
3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要运输路线
4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调与应急处理能力
招聘C1新能源配送司机
6千-1万/月
配送C13-5人周结公司提供4.2米及以下货车市区配送省内配送公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
要求:22岁-57周岁,有c1驾照 没有不良记录 没有重大交通事故即可
有货运经验者优先 无货运经验前期有老师傅带领
工作时间:8-12小时,长白班 (一天上够8个小时即可 多劳多得).
从家打卡出发不需要天天来公司报道
薪资待遇:日结工资400-600月收入1w-1w2多劳多得 上不封顶
工作内容:主要拉一些日用百货、仓库订单、货物不等。
不需要自己装卸
急招长期货运司机活动自由
6千-1.1万/月
C13-5人周结公司提供4.2米及以下货车市区配送省内配送公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
货车司机
C1驾照即可,平板,有经验的可以冲货运司机招聘
工作内容:
1、负责公司的点对点货物运输。
2、负责公司货物与客户交接工作。
3、公司提供车辆,多劳多得。
任职资格:
1、年龄22-57周岁,C1本,一年以上实际驾驶经验,熟悉本地路况,能熟悉操作手机APP
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、具有一定的服务意识;
4、吃苦耐劳,为人老实,老实忠厚,责任心强。
财务经理/主管
7-9千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑电商线下零售生活服务互联网国内院校优先投融资经验财务信息化经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理5-10年本科
设备副总、CMP办公室主任、质量部长、财务主管,以上岗位需本科以上学历,专业对口,5年以上本岗工作经验者优先。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
工程财务经理/总监
8千-1.2万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理成本管理税务管理固定资产管理风险控制中级会计师房地产/建筑国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
财务经理/财务总监(建筑|市政|园林|水利)
岗位职责
1、负责公司全盘财务管理,搭建并完善财务制度、核算体系及内控制度,把控税务、资金、经营等各类财务风险。
2、统筹土建、市政、园林、水利多类型项目全周期成本核算、成本归集与费用管控,做好分包、材料、机械、人工等成本审核,实现项目降本增效。
3、编制年度、月度资金计划,统筹资金调度、现金流管理,对接银行及合作单位,保障多项目资金平稳周转。
4、负责合同、单据、工程款、报销、工资提成等审核工作,规范账务流程,保证财务数据真实准确。
5、负责各项目业主对账、结算、账龄分析及应收款催收,加速资金回笼。
6、负责公司税务申报、税负优化、跨区域涉税、异地预缴等工作,合理合规做好税务筹划。
7、管理农民工工资专户,审核实名制工资台账,确保劳资发放合规无风险。
8、按时出具财务报表及项目盈亏分析报告,为公司经营决策提供数据支持。
9、对接税务、审计、银行等外部机构,配合各项稽查与检查工作。
10、负责财务团队日常管理、培训及工作统筹,协调各部门财务对接工作。
任职要求
1、本科及以上财务相关专业,持有中级会计师,CPA优先。
2、8年以上工程行业财务经验,3年以上财务经理管理经验。
3、熟悉建筑、市政、园林、水利行业账务、异地涉税、外经证、项目成本、回款结算全流程。
4、精通税务筹划、资金统筹、成本管控、风险把控,能独立操盘多项目并行财务工作。
5、账务严谨、逻辑清晰、执行力强,具备良好沟通协调及团队管理能力。
财务经理/主管
4-6千/月
财务经理5-10年本科财务综合管理
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
核算会计
5-8千/月
会计3-5年大专总账审计财务分析税务
岗位职责:
1. 负责日常财务记录的维护和管理。
2. 确保财务流程的合规性与透明度。
3. 监控财务数据,及时发现并处理潜在的财务问题。
4. 参与公司财务规划,提出合理建议。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调内部事务。
2. 对财务规则有深入的理解和实践经验。
3. 拥有良好的风险管理意识,能够及时识别并解决财务风险。
4. 愿意接受新知识,能够快速适应公司政策变动。
会计
5-6千/月
会计10年以上本科不可兼职应收应付结算成本固定资产核算预算总账制造业
1.有专业的会计经验,必须是会计科班出身
2.从事过机械行业的会计经验
3.有较强的事业心
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理财务综合管理
岗位职责:
1、负责日常财务核算工作,包括凭证编制、审核及账务核对。
2、开展财务数据统计与分析,出具分析报告,为管理决策提供支持,并提出合理化财务建议。
3、完成各项税务申报任务,如增值税、企业所得税等税费的计算与缴纳。
4、统筹资金运作,合理规划资金使用,提高资金周转效率与收益水平。
5、带领财务团队,持续优化财务流程,提升团队整体专业素养与工作效率。
6、对接银行、审计、税务等相关外部单位,维护良好的合作关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄不超过45周岁。
2、具备扎实的财务分析、税务筹划及风险管控能力。
3、熟练使用财务软件及Excel等常用办公软件。
薪酬福利:薪资10000-15000元/月,十三薪;缴纳五险一金;全勤奖、话补、节日福利等。
统计员
3-5千/月
统计员1-3年中专/中技
一、 基本任职资格
1. 学历专业:高中、中专,大专及以上学历,统计学、管理类相关专业优先。
2. 工作经验:
- 1-3年制造业同岗位经验为佳(熟悉生产流程者加分);
- 应届生可考虑,但需具备扎实的统计理论基础或实习经历。
3. 专业技能:
- 精通Excel(VLOOKUP/数据透视表/函数),熟练使用ERP/MES系统(如SAP、用友、金蝶);
- 具备基础数据分析与可视化能力(Power BI/Tableau优先);
- 了解生产统计指标(产能、良品率、损耗率、人均效能等)的计算逻辑。
4. 职业素养:严谨细致、责任心强,具备良好的数据保密意识与抗压能力。
二、 核心岗位职责
1. 数据采集与核算:负责生产日报、周报、月报的统计汇总,确保账实相符,核对产量、工时、物料消耗等原始数据。
2. 报表编制与分析:输出生产统计报表,分析产量、成本、质量偏差,撰写统计分析报告,为生产计划调整提供数据支持。
3. 流程与合规:监督统计数据的真实性、准确性,维护统计台账,配合内审/外审(如ISO体系)提供数据资料。
4. 系统维护:协助优化统计流程,推动ERP/MES系统数据录入的规范化,提升数据流转效率。
三、 加分项(优选人才)
1. 持有初级统计师或数据分析相关证书;
2. 熟悉锂电、光伏、机械制造等特定行业业务流程;
3. 具备跨部门沟通能力,能将数据转化为业务语言;
4. 了解**自动化产线(AMR/SLAM技术应用)**背景下的数据统计逻辑。
人事专员社保经验不限中专/中技五险,正式工
《煤矿安置》
一、招聘岗位:
1、人事科4名(月薪5000-6000左右
2、采购员2名
3、培训科2名
4、企管科2名
5、供应科4名
6、调度科3名
7、综合办4名
45岁以下,大专以上学历(优秀者可以中专)
,五险
二、招聘岗位:
1、人事科2名
2、党工文化部2名
3、融媒体2名
4、劳资科2名
5、调度科2名
6、后勤部2名
五险,出勤天数22个班,45周岁以下
学历要求:大专以上(优秀者可以放宽中专)
工作地点:山西长治沁源
人事专员
3-5千/月
人力资源专员/助理经验不限大专培训实施人事档案管理招聘与配置
岗位职责:
1. 负责组织人员的招聘、培训与岗位调配,制定并落实相关执行计划与实施方案;
2. 负责员工人事档案的归集与动态维护,保障资料齐全与信息准确;
3. 办理员工入职、转正、离职等流程手续,并同步更新人员基础数据;
4. 配合上级完成其他人力资源相关事务性工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;
2. 具备一定的人事招聘及管理实操经验,了解招聘、培训与人员配置的工作流程;
3. 熟悉人事档案管理规范,能独立开展档案整理与维护工作;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够顺畅对接各部门工作需求;
5. 工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的抗压能力。
欢迎符合要求的求职者积极应聘,我们期待您的加入。
人事
3-6千/月
人力资源专员/助理经验不限大专考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人事档案管理招聘与配
岗位职责:
1.负责招聘全流程的执行与推进,包含岗位发布、简历初筛、面试协调及候选人综合评估。
2.统筹员工入离职、岗前培训、绩效考核等事务,保障各环节有序衔接。
3.处理日常人事工作及员工关系事务,涵盖劳动合同管理、福利发放及健康关怀计划实施。
4.定期梳理并优化人力资源相关流程,提升运营效率与员工体验。
5.配合团队完成上级交办的其他人力资源支持性工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与协作意识,能妥善处理各类员工关系问题。
2.熟悉人力资源管理体系和操作流程,具备灵活应对实际问题的能力。
3.熟练使用常用办公软件及HR工具,如钉钉等系统平台。
4.工作积极主动,有较强的责任心,可独立承担工作任务。
5.态度严谨细致,能在多任务环境下保持稳定高效的工作状态。
岗位福利:试用期1个月底薪3000转正后3500半年后涨500还有考核业绩奖励!月休6天可调休,月底固定团建!下午茶!
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理财务综合管理
岗位职责:
1、负责日常财务核算工作,包括凭证的编制、审核及账务核对。
2、开展财务数据整理与分析,出具分析报告,为管理决策提供支持,并提出合理化财务建议。
3、按时完成各项税务申报,如增值税、企业所得税等相关涉税事项。
4、统筹资金运作,提升资金使用效率,优化现金流管理。
5、带领财务团队,持续改进财务流程,提高团队专业水平与工作效率。
6、维护与银行、审计机构、税务机关等外部单位的沟通协作关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄在45周岁以下。
2、具备扎实的财务分析、税务规划及风险管控能力。
3、熟练使用财务软件及Excel等常用办公软件。
薪酬福利:薪资10000-15000元/月,十三薪;缴纳五险一金;全勤奖、话补、节日福利等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山西财务经理招工在线招聘信息,主要招聘山西财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。