
教学主管
5000-10000元/月
校长/副校长5-10年本科及以上教师资格证有高校渠道资源校长任职资格培训合格证书团队管理经验私立学校大型教育机构经验中学生校长提高培训合格证书
一、协助校长推进学校的教学管理工作
二、依据学校整体规划,制定教学工作计划并落实执行与监督检查
三、统筹指导班主任开展各类教学及教研活动
四、组织教师开展业务学习与专业培训
强化校本研修,开展全校范围的教学研讨与经验分享
注重骨干教师与青年教师的成长与发展
打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理的教师团队
五、负责教师教学工作的考核与评价
六、完成校长交办的其他工作任务
执行校长
4000-9000元/月
校长/副校长3-5年大专及以上
岗位职责:
1、统筹管理校区的日常运营,涵盖市场推广、销售推进、教学实施及客户服务等各项事务;
2、严格执行总部制定的各项制度,并承担监督与维护职责,确保制度落地执行;
3、主导团队搭建与优化,识别并培育具备潜力的人才,落实新员工入职培训及在职员工的能力提升;
4、承接总部下达的各项目标任务,合理分解至各岗位,全程跟踪执行过程,推动目标顺利完成。
任职要求:
1、大专及以上学历,教育学、管理类相关专业背景,心理学专业者优先录用;
2、具备3年以上教育培训行业高层或校区运营管理经验;
3、在教育培训领域有突出业绩表现者优先考虑;
4、具备优秀的沟通表达、组织协调及团队管理能力;
5、对心理学有浓厚兴趣,认同凡享心灵的企业发展愿景与价值观。
福利待遇及上班时间:
固定每周一休息;
周二至周五 9:00-12:00;14:00-17:30;
周六至周日 8:30-12:00;14:00-18:30。
五险一金、底薪+提成+绩效+课时费、带薪岗前培训、带薪年假、技能培训、高配置办公环境、和谐融洽的团队氛围、心理疏导支持、绩效奖金、节假日福利、定期团建活动、生日礼金、丰富多样的文化娱乐活动等。
少儿英语教学主管
6000-11000元/月
校长/副校长5-10年本科及以上教师资格证团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
工作内容
1、开展少儿英语课程的推广与销售工作,向家长讲解课程体系及教学特色
2、策划并参与校内各类教育活动,增强学校品牌的知名度与美誉度
3、持续维护与家长的沟通联系,保障教学服务的实施质量与成效
任职要求:
1、拥有出色的表达能力和协作意识,能顺畅地与家长及学生进行交流
2、热爱教育事业,能在高强度市场环境中保持进取心态
3、具备较强的统筹能力,可独立组织并落实学校的教育相关项目
执行校长
5000-10000元/月
校长经验不限大专及以上培训机构有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景中学生
岗位职责:
1. 全面负责学校教育教学管理与日常运营,统筹规划学校发展战略及年度工作计划
2. 领导教师团队建设,组织教研活动与师资培训,提升整体教学质量和育人水平
3. 加强家校沟通与社会协作,维护良好办学声誉,推动学校特色化、规范化发展
4. 落实教育主管部门政策要求,健全内部管理制度,保障校园安全与稳定运行
5. 统筹招生、财务、后勤等关键事务,优化资源配置,提升办学效益与可持续发展能力
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备强烈的责任感、领导力和教育情怀,无违法违纪记录
2. 具备相应学段(如K12、职教、培训等)校长/副校长任职资格或教育管理相关经验
3. 具有良好的组织协调、决策执行与危机处理能力,熟悉现代学校治理体系
4. 普通话标准,具备较强的文字表达与公众演讲能力,能胜任对外交流与品牌建设工作
5. 符合国家及地方关于校长任职的学历与从业资格规定(如需持证上岗,请按属地政策执行)
教研校长
5000-10000元/月
校长/副校长5-10年本科及以上教师资格证有高校渠道资源校长任职资格培训合格证书团队管理经验私立学校大型教育机构经验中学生校长提高培训合格证书
一、协助校长推进学校的教学管理与实施
二、依据学校整体规划,制定教学工作计划并落实执行,开展过程监督与效果评估
三、统筹协调班主任组织开展各类教学及教研活动,保障教学有序进行
四、组织教师业务学习与专业培训,深化校本研修,推动全校范围的教研交流与经验分享,注重骨干教师引领作用,强化青年教师培养,打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理的教师团队
五、牵头开展教师教学工作的考核与评价工作
六、落实校长安排的其他相关任务
校区运营负责人
7000-8000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验培训机构校区运营经验
岗位职责:
1.协助校长开展校区教学与日常管理工作,保障运营顺畅;
2.制定校区教学方案并组织实施,跟进执行进度与成效;
3.统筹班主任团队工作,优化教学流程与学生服务体验;
4.负责教师培训与职业发展计划,打造专业稳定的教学团队;
5.定期评估教师教学表现,提供反馈与指导,促进能力提升。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理能力,善于激发成员积极性与创新意识;
2.拥有较强的组织协调与计划执行能力,能高效推进教学任务;
3.沟通表达能力强,能够与教师及学生建立良好互动关系;
4.热爱教育事业,愿投身教学实施与团队管理工作;
5.具备较强的应变与问题处理能力,能妥善应对突发情况。
任职要求:
年龄在30-45岁之间
具有学校或教育机构管理相关经验
班主任教师
5000-6000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上培训机构线下教育坐班小班教学(3-25人)中学生不授课大型教育机构经验教育专业背景熟练使用办公软件大学英语四级/六级教师资格证
岗位职责:
1.引导学生日常学习与全面发展,确保达成教学目标及个人成长需求;
2.协助策划并开展校内教育活动,提升学生的实践能力与团队协作意识;
3.定期与家长交流,反馈学生表现及需提升的方面。
任职要求:
1.具备高度的责任感和较强的组织协调能力;
2.热爱教育事业,具备良好的团队合作精神;
3.拥有优秀的沟通能力和亲和力,能够与学生及家长建立有效互动。
13K+教培班主任-双休-六险一金
8000-13000元/月
班主任经验不限本科及以上培训机构中学生线上教育不授课坐班互联网教育平台使用社群运营大班教学(25人以上)
初中学科类课程短期班班主任岗位
【工作职责】
通过微信/电话,借助直播课程进行产品的销售,跟踪学员学习情况达成正价课转化,公司提供定向客户资源。
【工作时间】13:00-22:00,月休8天(周内一、二休)
【薪资福利】
责底薪4000+绩效(课程销售提成)综合薪资8K-13K+入职即缴纳六险一金;
团建经费、带薪年假、节日福利、年度体检、生日礼物!
公司地址:石家庄裕华区鸿昇商务广场B座
学管
3000-8000元/月
班主任1-3年大专及以上
学管岗位:
1.协助前端老师以及任课教师续费工作,维护学生、家长、老师关系;
2.根据教学计划,安排学员的学习、排课、到课、调课等相关工作,保证学员顺利完成课程周期
3.负责学员的咨询工作,解决学员或家长的服务疑虑,课程疑虑;及时反馈客诉问题,并提供提供合理解决方案;
4.负责校区各种办公用品的月度申报;
5.熟悉小麦助教系统功能,进行营收录入、课消录入;
6.负责协助校区处理家长退费、投诉等问题
7.协助老师上课,协助校长处理其他问题等.
工作时间:周一-周五11:00-14:00,17:00-21:00,周六日和寒暑假9:00-18:00,周休一天,午休2小时
待遇:底薪3000-3500+提成(续费额*0.01),试用期三个月,包中餐晚餐
学管师【大平台+五险一金】
1-1.5万元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上不授课大型教育机构经验中学生培训机构线上教育一对一教学
钱途无量!综合年薪20万+起跳!
综合年薪:20万+(税前,凭实力说话!)
稳赚部分:无责底薪3500元 + 课消绩效1500元 = 稳定5000元(保底收入)
狂赚部分:续费绩效 + 服务绩效,能力越强,收入越高!
时间自由,生活我做主!
弹性打卡:11:00-20:00 或 13:00-22:00(周一至周五 自由选择班次!)
福利轰炸,宠你没商量!
火速参保:入职次月即缴五险一金,安全感直接拉满!
健康无忧:年度员工体检,身体是革命的本钱,公司帮你守护!
甜蜜暴击:公司下午茶 & 节日礼包准时投喂,幸福感瞬间爆棚!
现金狂潮:高额现金激励!最高8888元!真实可领,说到做到,绝不画饼!
玩出精彩:定期组织精彩团建!聚餐、野营、免费游北京……工作也要嗨翻天!
【你需要做的】
1. 学员关系维护:负责线上一对一学员的长期服务,建立并维护客户档案,跟踪学习进度与效果,提升客户满意度与粘性。
2. 个性化学习规划:精准分析学员学习需求,定制科学合理的学习方案,推动课程有效消耗。
3. 续报转化:通过电话、微信等方式,结合学员学习进展与实际需要,制定个性化续费策略,达成续报目标。
【期待优秀的你】
1. 学历要求:统招大专及以上学历。有K12教育行业经验者优先。若具备丰富教培经验且能力出众,大专亦可破格录用。
2. 沟通能力:表达清晰流畅,具备出色的沟通协调能力及团队合作意识。
3. 个人素质:自我驱动力强,善于思考总结,学习能力强,拥有良好的抗压能力与明确的目标感。
印刷机长印刷工
肃宁华茂包装招聘
车间主任 1 名
印刷机长 8 名
机型 :
北人电子轴
汕樟电子轴
汕樟七电机
工资:12000+ 有技术无上限
包食宿,工作环境优良!
联系电话:
焊接1-2人
【招聘】
诚招文员一名,南皮县城南关,
2⃣焊接工两名,
地址城东九卜村,
另出租吴家坊工业区新厂房八千平米
✅可以分开租也可以整体租
价格面议
✅诚招两名直播员,男女不限.年龄四十岁左右,直播时间8点至10.30点直播
直播地址:南皮县城南环,
电话:
校长经验不限学历不限培训机构校区运营经验大型教育机构经验中学生
教培机构校长/运营管理
岗位职责:
1. 负责校区整体运营管理,推动课程招生及业绩增长;
2. 制定并执行校区运营策略,负责校区的资源活动和市场开发,以招生为导向制定战略目标
3. 协调团队资源,优化校区运营流程,实现高效运作。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力和管理经验;
2. 熟悉教育培训行业,有招生或运营管理相关背景;
3. 有责任心,具备目标感和团队合作精神。
校区校长/中心负责人
1.3-2万元/月
校长/副校长3-5年大专及以上大区校长管理经验
吉的堡,创立于1986年,2001年正式进入上海,历经三十多年的持续发展,品牌现已遍布全国31个省、自治区、直辖市,在150座城市设有幼儿园、成长中心及亲子中心,服务影响超20万个家庭。
详情请访问吉的堡官网:http://www.kidcastle.com.cn
职位描述
1、依据公司年度规划,制定并落实月度、季度及年度销售目标,确保任务达成;
2、全面负责校区运营管理与团队建设,指导下属完成业绩指标,推动整体业绩增长;
3、统筹校区日常运作,主导新员工培训,组织团队活动,保障校区高效运转;
4、收集、整理并分析校区经营数据与销售异常情况,及时提出解决方案;
5、合理管控运营成本与各项支出,优化资源配置,提升盈利能力;
6、配合市场部门完成校区市场活动的策划、执行与落地推广工作。
任职资格
1、大专及以上学历,形象良好,英语、教育学或市场营销类专业优先考虑;
2、具备三年以上教育培训行业管理经验,熟悉机构运营流程及日常管理工作;
3、具有出色的领导能力与沟通表达能力,亲和力强,组织协调能力突出;
4、热爱教育事业,具备积极主动的服务意识和良好的抗压能力。
【福利待遇】
1、年度底薪+奖金;
2、签订正式劳动合同,缴纳五险一金;
3、享受带薪年假、婚假、产假、带薪病假等法定假期;
4、定期开展员工生日会、团队旅游、社团活动、健康体检等丰富福利。
工作时间:每周一、周二固定休息,周中12:30~21:00,周末8:30~18:30
工作地址:打浦桥日月光,静安大融城,周浦,富荟校多校区可就近安排
校长
1-2万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上高中大学
岗位职责
1、全面统筹校区日常运营与管理工作,确保教学水平、成果达成等关键目标顺利实现。
2、构建并优化教学管理机制,主导课程体系设计、教学方案规划、教学质量评估等环节,保障教学流程科学规范。
3、负责教学团队的组建与管理,涵盖教师招聘、筛选、培养、绩效考核及激励机制建设,打造一支具备先进教育理念、专业基础扎实且教学经验丰富的师资力量。
4、统一管理校区财务运作、物资配备、安全防控等后勤支持事务,合理配置资源,有效控制运行成本。
5、完善校区内部管理制度与工作流程,协调对接学校各职能部门(如教务处、学生处、后勤处等),促进高效协作,营造有序高效的运营氛围。
任职要求
1、教育背景:本科及以上学历,教育学、国际教育等相关专业者优先考虑。
2、工作经验:具备3年以上国际教育项目管理经历,有K12教学管理经验,或曾担任雅思、托福教研团队主管及教学管理岗位者优先。
3、专业能力:
能够独立构建并持续优化教学管理体系;
拥有丰富的教师团队管理经验,善于激发团队潜能,提升整体教学效能;
具备较强的风险预判与应急处理能力,能妥善应对运营过程中各类突发状况;
具备出色的领导力、组织协调能力与团队统筹能力,可高效推进多线程工作任务;
具有高度的责任意识、职业操守和创新思维,热爱教育行业;
具备良好的心理承受能力,能适应高强度、快节奏的工作环境。
其他要求:无违法违纪记录,符合教育行业从业资格相关要求。
培训机构储备校长
1.5-2万元/月
校长/副校长5-10年本科及以上培训机构业绩贡献教培行业
岗位内容:
1. 负责学校各项管理工作的规划、执行与监督,涵盖教学运行、科研推进、教师发展、财务统筹等模块;
2. 制定并落实学校中长期发展战略,提升办学影响力与社会认可度;
3. 推动校内外资源协同整合,拓展与社会各界的合作渠道;
4. 优化教师团队结构,推动高素质教育人才的引进与培养;
任职要求
1. 教育学类专业本科及以上学历,具备5年以上教育领域工作经验;
2. 熟悉国家、地方或行业相关的教育政策、法规及发展方向;
3. 具备出色的组织协调能力、沟通能力和团队领导力;
4. 拥有市场拓展思维和敏锐的商业洞察力;
备注:
1、本岗位设有实习期,需前往周边校区进行轮岗学习;
2、需具备教育培训行业背景,对工作成果有明确考核标准,面试时可提供相关业绩证明;
3、薪资根据个人能力综合评定,具体可面议;
上班地址:
新津区 兴园3路5号
教学副校长
8000-16000元/月
校长/副校长5-10年本科及以上职业学校
岗位职责
1. 协助校长开展教学管理工作,拟定学校教学发展计划及专业建设规划,对接生物医药产业转型升级需求,调整和优化专业设置布局;
2. 统筹推进课程体系改革,主导核心课程与实训教材开发,实施“岗课赛证”融通机制,确保教学内容与行业岗位要求紧密对接;
3. 主抓师资队伍建设,组织实施专业教师引进、梯队培养及职称评审指导工作,安排教师参加行业培训与技能比武;
4. 全程监管教学质量,构建教学评价机制(如学生评教、同行互评、督导巡查),促进教学方法革新(如数字化授课、项目化教学);
5. 联动教务处、实训中心、专业教研室等单位,统筹推进实训基地建设与校企合作教学项目实施,提升教学资源使用效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,生物医药类相关专业(护理、药学、生物制药等)或教育管理类专业背景,具备副高级及以上专业技术职称;
2. 具有8年以上职业教育从业经历,其中至少3年担任中职/高职院校教学管理中层及以上职务(如教务处长、系主任),掌握生物医药类专业教学特点;
3. 熟悉国家职业教育改革政策文件(如《职业教育专业目录》《产教融合促进法》),拥有专业建设与课程开发的实际操作经验;
4. 具备良好的统筹协调能力、团队领导能力及实际问题应对能力,能够有效推进教学改革举措落地,持续提高教学水平;
5. 热爱职业教育事业,责任心强,富有创新精神,能适应一定强度的工作压力,无任何违法违纪行为记录。
临时工
刘世印屯有个切管的活儿,适合五十多六十来岁的干,上八点下六七点!要求身体硬朗,腿脚儿眼神儿好,有过拾料经验的优先,长年的活儿!离刘屯近的最好!给上保险,不压工资按月开!能去的联系
韩
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沧州校长招聘在线招聘信息,主要招聘沧州校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。