日常客户开发、客户维护以及为客户提供适合的金融养老产品等。 周末双休、法定节假日正常放假，上班时间灵活。 公司购买商业保险。

根据客户的需求提供全方位的理财服务。2、负责制定投资计划和方案，进行投资决策和资产配置。3、工作时间:周一到周五9:00–5:30，国家节假日休息。4、薪资待遇:底薪+高提成+绩效奖+年终奖，新人个月收入5000+，稳定期月均入100000+任职要求：1、具备良好的分析能力和判断能力，能够准确评估投资项目的潜在风险和收益。2、具备较强的沟通和协调能力，能够与团队成员和合作伙伴有效合作。3、具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的投资知识和市场动态。

任职要求：27-50 去年收入不低于15W HWP销售岗 HEP管理岗招老板，合伙人（无需投资），有团队优先 5年以上医药行业经验 或者10以上销售行业经验 或者10年以上金融行业经验

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

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新津书本打包长白班(长期临时工）工资:16元/小时，日结年龄:18-52岁，男女不限要求：识字干活利索听从安排时间:9：00到-22：00点左右可自己带饭提供微波炉包住不包吃地址:新津花桥地铁站附近前一天报名单，第二天提前半小时集合，直接上班，地址：成都新津，报名电话张老师（），

做事认真爱学习有上进心

【岗位介绍】 健康财富规划师（HWP）是泰康专属中高端健康财富顾问岗位，并非传统保险销售。依托泰康保险、资管、医养三大生态，专注为中高端家庭提供健康管理、养老规划、家庭财富保障、资产配置一体化综合服务。 公司提供官方沙龙、公域活动、客户资源，不用纯靠陌拜开发。 【办公地点】 主职场：华阳，团队主场为华阳，居住市中心的伙伴，还可就近选择城区IFS职场完成打卡、晨会、培训及各类团队活动，双职场资源均可同享。 【薪酬福利】 本岗位，所有津贴、奖励均按公司基本法、个人业绩达成核算发放。 1. 18个月长期新人责任津贴月度津贴区9000–15000元（与个人业绩挂钩，仅供参考），多劳多得、收入上不封顶 2. 全方位多元收入结构首年佣金、续期佣金、续保奖励、季度竞赛激励、年终团队奖励、增员激励等多重收益 3. 专属代理人保障入职即享意外、医疗等商业保障福利 4. 长期专属激励在岗满5年可享长期服务激励；公司设有代理人专项激励公积金（非劳动法法定五险一金） 5. 完整成长体系从零到一全套专业培训、行业游学、团队沙龙、主题团建，小白可系统转行成长 【岗位职责】 1. 根据客户家庭情况，定制健康、养老、财富风险管理综合方案 2. 维护存量优质客户，提供长期专业服务，建立稳定信任关系 3. 参与公司官方沙龙、健康讲座、养老体验活动，负责客户服务对接 4. 持续精进健康、养老、金融专业知识，打造个人高端顾问IP 【任职要求】 1. 年龄25–50周岁 2. 大专及以上学历，综合条件优秀可放宽 3. 有房产、教培、医美、医护、客服、高端服务、销售经验优先；零基础愿意深耕大健康赛道也可培养 4. 征信良好、无不良金融及违法记录，遵守合规展业要求 【关于我们】 本岗位直属资深团队，氛围轻松、透明合规、培训完善。不强制陌拜、不内卷、专注长期事业成长，真诚招人、踏实做事。

下个月9号开始过年期间找一个长期兼职（餐饮） 薪资：120元 时间：9点～2点半，5点～9点 地址：钟鼓楼蜀味堂 联系人：吴

泸州通滩夜宵店找个盘炒师傅，工资7000月休2天，电话.二杆子勿扰

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招聘随车吊驾驶员两名，工作地点在泸州。薪资面议。

招兼职一位长期！长期！长期！时间：每个周末和节假日暂定10：00—20：00地点：Bibo2.0去野乐园内容：围炉煮茶摊位+鲜榨果汁+小吃制作售卖薪资：底薪100+提成（百分之二），保底130/天，生意好工资还会再多开要求：年龄18—35左右（需有健康证），从事过围炉煮茶或鲜榨果汁、卖小吃经验等优先考虑，试用期两天（工资按保底开）需要时间上能长期稳定的来手机党、耍小聪明、不听招呼、玻璃心等勿扰！！！都是年轻人没那么多弯弯绕绕，认真做事生意好工资少不了电话就加此招聘信息老板直招非中介

泸州合江县招工地小工/杂工

【基础条件】 1、年龄大的学历可以放宽，工作经验不限，有销售经验优先。 2、表达能力、学习能力强，性格乐观开朗、积极向上，有团队精神、责任感以及敬业精神，勇于挑战高薪。 3、过往经验从业不限，公司有完整的培训;有销售经验者、金融行业经验者优先。 【薪酬福利】 1、拜访支持奖励+提成+奖励 综合3000元-10000元，上不封顶 2、新人专属津贴 享受15个月的新人专属津贴 3、新人客户资源支持 最高120个客户资源支持，签约后马上开始发 4、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，团队奖励，定期团康活动等。 5、终身享受中国人寿的国际化专业销售、管理等各项培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，一个季度晋升一次，有能力者短期内可迅速晋升… 5、享受公司专属养老金计划。 7、良好的办公环境和职场氛围。 8、完善的培训体系，还有讲师培育计划，可走兼职讲师路线 [工作时间] 五天出勤制(08:30-12:00前) 上午参加早会和学习，整理客户名单。下午为老客户提供售后服务。 周末双休，法定节假日休息。

看清要求再投递简历哦！！！ 薪资范围：7k-12k 社保类型：五险一金 *工作时间：9：00-18：00行政班，午休1.5H，周末固定双休，法定节假日全休。 *薪资构成：带薪培训，试用期3个月，新人保护期工资6000-8000左右，转正后综合薪资9000-15000左右，优秀者最高可达20000+上不封顶。 *岗位要求：全日制本科及以上学历，银行客户经理、理财经理（理财师/理财顾问）、理财类产品投资顾问、理财型保险客户经理等岗位至少2年及以上工作经验； *工作内容：1、通过电话或企业微信，定期跟踪服务企业客户，掌握客户需求，协助客户处理日常银行业务，如开设账户、贷款申请、存款操作等； 2、根据客户资金管理需求，对适配客户的产品进行专业的推荐与使用引导，不断提升客户在我行的AUM规模； 3、结合客户经营情况，提升客户在我行的贷款授信、余额，了解客户的潜在风险并及时反馈； 4、理解客户需求，协同各部门反馈客户意见和建议，提升客户对我行产品使用的满意度； *其他福利：正常缴纳五险一金，享受婚假、年假、产假/陪产假、丧假等各类假期。

商业保险周末双休全勤奖团建带薪培训环境好不加班晋升空间弹性工作员工旅游 有需要咨询：燕经理： 招聘主管：负责日常招聘流程推进，跟进简历筛选与面试安排，协调用人部门需求，确保人员及时到岗。 1. 按计划完成招聘任务，维护招聘渠道； 2. 简历初筛、电话沟通及面试组织； 3. 跟进录用流程，办理入职手续。 事人寿招聘要求：年龄25---45之间，有经验者年龄可以放宽 经理助理：协助经理处理日常事务，整理文件资料，安排会议日程，跟进工作进度。 1. 整理归档各类文档，保持办公环境有序； 2. 协调会议安排，记录会议要点； 3. 完成经理交办的临时任务。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

人才要求： 1.年龄：21-55岁 2.学历：学历高中及以上 3.性别：性别不限 工作时长： 周一到周五早上9:00-12:00，下午14:00-17:00 周末双休，拒绝加班 薪资结构：新人津贴+服务费用+津贴奖励+个人奖励 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行个性化服务方案，推动合作落地与业绩达成 3. 定期跟进项目进展，协调内外部资源，确保服务交付质量 4. 收集市场及客户反馈，协助优化产品与服务流程 5. 参与商务谈判与合同签订，把控合作风险与合规性 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际协调能力，亲和力强 2. 有客户服务、销售或商务对接相关经验者优先 3.具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

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负责4S店出单现场车险、附加险及非车险产品的推广与业务办理； 负责为客户现场解答保险相关咨询并提供专业说明； 负责每日进销存数据的录入，以及台账的建立与日常管理。

学校生活垃圾三轮车司机清运和再生资源分拣员！电话

保险业务员 工作地址:泸州全域 底薪2200元+高额业务提成+绩效奖金，业绩上不封顶，月收入3000-15000元 五险一金全覆盖节日专属福利、带薪年假 开展市场推广与客户开发，提供保险咨询，定制投保方案，跟进投保流程，维护客户关系，处理续保与理赔协助，聚焦车险、家财险、企业财险等核心产品，开展市场推广与客户开发工作，高效达成个人业务指标；精准对接客户需求，提供专业的保险咨询服务，量身定制个性化投保方案，全程跟进投保流程；用心维护存量客户关系，做好保单续期提醒、理赔协助等后续服务，持续提升客户满意度与忠诚度。，有销售相关经验者优先，具备保险行业销售经验者将重点考量 25-40周岁大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽

岗位职责： 1.为玩家提供高质量的游戏陪玩服务，涵盖组队开黑、技术指导、娱乐互动等场景 2.根据玩家需求定制个性化陪玩方案，提升游戏体验与满意度 3.遵守平台规则及服务规范，维护良好沟通氛围与职业形象 4.及时反馈用户建议与问题，协助优化陪玩服务流程 5.积极参与平台组织的培训、活动及等级认证，持续提升专业能力 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流竞技类/休闲类游戏（如王者荣耀、和平精英、原神、LOL等） 2. 具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力，亲和力强、耐心细致 3. 时间灵活，能适应不同时段服务需求，具备基本抗压能力 4. 无不良言行记录，认同健康向上的游戏文化价值观 5.学历不限，欢迎在校学生、自由职业者及游戏爱好者加入

招聘三角洲行动打手：要求监狱、航天熟悉地图 职位描述：(18-30) 无犯罪记录，有情商，有较强的沟通能力 工作内容: 1.与老板开黑玩游戏，工作室提供订单 2、照顾老板游戏体验、保护老板不被消灭 3、多和老板主动互动调解气氛 工作时间:弹性工作，时间可调，可安排住宿工作氛围轻松 工作组成:采用抽佣模式，综合薪资4000-8000等，上不封顶

岗位：主办会计 岗位职责： 1.有会计做账2年以上经验，掌握各行业会计分录、各种税种申报填写、网上申报流程 2.负责会计凭证的编制与审核工作； 3.参与月度、季度及年度财务报表的准备工作； 4.支持税务申报流程，包括增值税、企业所得税等； 5.协助处理账务核算，确保账目清晰准确； 6.配合完成财务审计及内部财务检查相关工作。 薪资待遇： 3000—6000元，薪资结构：底薪+全勤+提成；周末双休

岗位职责： 1、资金收付与结算 1、收款业务：处理公司各类款项收取工作（如客户货款、退款等），核对到账金额与原始单据，开具相应收款凭证或发票； 2、付款业务：依据审批流程执行供应商付款、员工报销及工资发放等支付操作，确保付款及时准确； 3、银行结算：办理银行转账、电汇、支票、承兑汇票等结算事项，保障资金划转无误； 4、票据管理：负责支票、收据等票据的申领、保管、开具及核销，确保票据使用符合规范要求。 2、现金与银行账户管理 1、现金管理：负责公司现金的日常收支与保管，确保资金安全，杜绝坐支现金和白条抵库现象； 2、银行账户：办理银行账户的开立、信息变更、注销及年检事务，妥善管理银行预留印鉴； 3、余额核对：每日盘点现金余额，定期（如每周或每旬）核对银行存款余额，编制银行余额调节表，保证账实一致。 3、账务处理与报表编制 1、日记账登记：按时准确登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，书写清晰，摘要完整； 2、凭证整理：将收付款凭证及相关附件分类整理归档，并按期移交至会计档案室保存； 3、资金报表：编制资金日报、周报、月报，汇总反映资金流动及结余情况，为管理层提供决策支持数据。 4、工资与费用发放 1、工资发放：每月根据人力资源部门提供的薪资明细，精准核算并完成员工工资、奖金的发放，确保准时到账； 2、费用报销：审核员工提交的费用报销单（如差旅费、办公费等），确认票据合规、金额无误后及时完成支付。 5、档案管理与协作 1、资料归档：对银行回单、对账单、收付款凭证等资料进行整理装订并归档保管； 2、跨部门协作：与采购、销售、人力资源等部门对接业务数据，确保资金结算准确无误； 3、审计配合：协助内外部审计工作开展，及时提供所需的资金相关文件资料。 任职要求： 教育背景 1、大专及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业毕业，持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。 工作经验 1、具备1年以上出纳或相关岗位工作经验，有制造业或铜加工行业背景者优先；熟悉银行结算流程者优先。 专业技能 1、熟悉国家财经法规及企业财务制度； 2、熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件（掌握Excel基础功能）； 3、具有较强的数字敏感性，计算精准，书写规范； 4、了解银行票据（如支票、汇票等）的开具与处理流程。 个人素质 1、原则性强：坚持准则，公正履职，具备良好的职业操守； 2、责任心强：工作认真细致，严谨务实，对资金安全保持高度警觉； 3、保密意识：具备强烈的信息保密意识，不泄露公司财务相关信息； 4、沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能与银行及各部门顺畅协作； 5、抗压能力：能够适应月末结账及业务高峰期的工作节奏与强度。

名酒城找小时工两名下午六点到十二点

岗位职责： 1、日常会计核算 1、凭证录入：依据审核无误的原始单据（如发票、报销单、出入库单等），及时准确地完成会计凭证录入，确保会计科目使用规范； 2、账务处理：负责总账及明细账的登记与核对工作，保证账证一致、账实相符； 3、费用审核：审核各部门提交的费用报销单，确保报销事项合规、票据完整、金额无误； 4、往来核对：定期与供应商、客户进行应付及应收账款核对，编制账龄分析表，推进往来款项清理。 2、财务报表编制 1、报表编制：按期完成月度、季度及年度财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表等）的编制，确保数据真实准确、格式符合要求； 2、报表分析：对财务报表数据开展初步分析（如收入波动、成本结构、费用比例等），发现异常情况及时上报； 3、内部报表：根据管理需要，编制各类内部管理报表（如部门费用汇总表、项目成本明细表等），为经营决策提供支持。 3、税务申报与管理 1、税务计算：准确计算各项应缴税费（如增值税、企业所得税、附加税、印花税等）； 2、申报缴纳：按时完成税务申报并办理税款缴纳手续，保障纳税操作合法合规； 3、发票管理：负责发票的申领、开具、认证和存档管理，确保发票全流程合规； 4、税收优惠：协助办理税收优惠政策的申报与备案工作，助力企业合理降低税负。 4、成本核算与分析 1、成本归集：系统归集生产过程中发生的直接材料、直接人工及制造费用，精准核算产品成本； 2、成本结转：每月末完成完工产品与在产品之间的成本分配与结转，保障成本数据准确性； 3、成本分析：配合开展成本分析工作，提供必要的成本数据支撑。 5、资产与存货核算 1、固定资产：负责固定资产的账务核算与日常管理，按规定计提折旧，并组织定期清查； 2、存货核算：核算原材料、半成品、产成品的出入库及期末结存，确保账面与实际库存相符； 3、盘点协助：参与月末及年末的存货与固定资产盘点，协助编制盘点报告。 6、档案管理与协作 1、凭证装订：每月将会计凭证、账簿、报表等资料整理后装订成册，统一归档保管； 2、资料保管：妥善保管财务印章、空白支票及重要票据，确保资料安全； 3、跨部门协作：与采购、销售、仓储等部门对接，核对业务数据，保证财务与业务信息一致； 4、审计配合：积极配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料。 任职要求 1. 教育背景 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，具备会计从业资格证书，持有初级会计职称，中级会计职称者优先考虑。 2. 工作经验 1、2年以上制造业或铜加工行业会计工作经验，熟悉制造型企业财务核算流程者优先。 3. 专业技能 1、掌握国家会计准则、税法及相关财经法规； 2、熟练操作财务软件及办公软件（如Excel函数、数据透视表等功能）； 3、具备较强的数据处理与分析能力； 4、有成本核算实践经验者优先。 4. 个人素质 1、责任心强，工作认真细致，坚持原则； 2、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 3、学习能力强，抗压能力好，能适应月末结账期间高强度工作节奏； 4、恪守职业道德，严格保守公司财务信息机密。