小学需要招一个班主任

岗位职责： 1. 负责学生日常学习陪伴与自习管理，依据个性化学习计划引导规律自习，提升学习专注力与效率 2. 监督并指导学生做好课堂笔记、错题整理与知识复盘，培养良好学习习惯 3. 实时观察学生状态，及时给予正向鼓励、情感支持与成长性反馈，建立信任关系 4. 与家长保持定期沟通，同步学习进展与行为表现，协同促进学生身心健康与学业发展 5. 参与教研活动及伴学方法优化，持续提升专业伴学能力与教育服务质量 任职要求： 1. 热爱教育事业，富有耐心、责任心与亲和力，具备良好的情绪管理与共情能力 2. 具备基础教育学、心理学相关知识者优先，有中小学教学或辅导经验者优先 3. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，能独立开展家校协作 4. 学历要求：本科 5. 经验要求：不限

岗位职责： 1.在线期间，及时响应并解答学习群内学生的各类问题 2.根据学生理解能力差异，灵活调整讲解方式，做到个性化辅导 3.保持专业与耐心的沟通状态，针对学生反复提出的相同疑问，持续补充说明，确保彻底掌握 4.通过文字或语音形式在线回应学生提问，无需开启连麦或视频通话 任职要求： 1.211/985高校在读本科生、研究生（理科成绩特别优异者可放宽至双非院校） 2.高中阶段理科表现优秀（或某一科目尤为突出），具备扎实的学科功底，擅长解析数学综合题、物理复杂题型、化学方程式推导等常见难点，解题步骤规范、逻辑清晰，符合高中教学要求； 3.具备良好的逻辑思维与表达能力，能借助线上语音准确传达知识点 4.能稳定提供一定的在线服务时间 5.富有耐心与责任感 6.有家教经历或在线答疑经验者优先考虑 7.普通话标准流畅 工作时间：20:30-23:30（可根据情况适度调整）周末白天需不定时上线

1.负责所有进入服务流程学员的日常跟进工作，包括各类班型班级的管理、定期回访、课前通知、学习进度跟踪与协调、考试安排跟进、代为报名以及考后反馈等相关事务； 2.持续提升学员及家长的满意度，推动学员续费、拓展科目学习及推荐新学员，积极挖掘潜在留学需求； 3.与教学部门教师及前端销售人员保持有效沟通与协作，助力学员成绩提升，做好多方协调工作，提升公司整体学员口碑。 任职要求 1、大专及以上学历，英语相关专业优先考虑； 2、形象端正，气质佳，性格热情友好，待人真诚，具备良好职业操守； 3、具备较强的理解力、学习能力与执行力，能快速熟悉并落实各项工作流程； 4、语言表达清晰，沟通顺畅，具有良好的组织与协调能力； 5、服务意识强，能够主动积极地为客户提供优质服务； 6、具备良好的应急处理能力，可迅速妥善应对各类突发情况； 7、热爱教育行业，有教务后端工作经验或留学服务相关经验者优先。

工作职责： 1、按照生产计划统筹安排生产任务，保障生产流程有序进行； 2、优化人员配置，动态调整产线布局及产能分配，提升整体作业效率； 3、对生产全过程实施监督与指导，同步落实质量管控措施，确保产品品质达标； 4、参与产品质量异常问题的排查，拟定并执行改进与预防方案； 5、检查车间员工操作规范性，对不合规行为及时制止并纠正； 6、组织召开车间日常会议，协调各项生产工作顺利开展； 7、及时完成上级领导交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、掌握生产工艺流程及相关质量标准，了解产品技术特点； 2、具备较强的沟通与组织协调能力，能顺畅对接上下级工作； 3、具有1年以上生产管理岗位实际工作经验； 4、食品类相关专业背景者可优先考虑；

工作职责: 1、配合落实公司及分厂各项管理制度的执行，涵盖薪酬核算、考勤统计、休假审批等内容，保障日常办公有序开展。 2、负责分厂办公物资的计划申报、分发管理与台账维护，定期开展盘点并汇总使用明细。 3、统筹会议组织工作，包括会前通知、会中记录及会后决议事项的跟进落实。 4、按月实施部门综合管理自查，协同集团及公司层面的综合检查或专项审查，针对发现问题及时上报并督促整改闭环。 5、牵头体系内审与外审相关事务，推动不符合项的整改验证与持续改进。 6、负责各类文件资料的接收、编号、传递、查阅及归档管理，如公文、合同、报告等文书材料。 7、办理员工文件查阅申请，做好借阅登记与归还追踪工作。 8、协助开展招聘流程支持，包括岗位信息发布、简历初筛、面试安排等相关事宜。 9、办理新员工入职手续，如准备办公用品、工位配置等，同步处理员工离职交接流程。 10、承担跨部门沟通协调职责，促进信息流转，协助化解协作过程中的矛盾与问题。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上制造型企业车间职能管理岗位工作经验。 2、掌握现场5S管理要求，具备较强的学习应用能力、实操能力，良好的团队合作意识，工作认真负责，职业素养良好；熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）。 3、具备较强的抗压能力，能高效完成上级交办的其他工作任务。

工作职责: 1、完成生产任务：承接生产任务指标，制定月度生产计划，组织制造部团队安全、保质保量、按时交付生产任务。 2、生产效能提升：通过提拟、实施数字化、智能化、自动化项目，不断提高生产效能。 3、安全管理：加强督导、巡查，识别安全风险，排除安全隐患，杜绝安全事故发生。 4、质量管理：持续优化、推进质量管理工作，不制造、不流出不合格品，做好质量体系年度内、外审工作。 5、成本管控：通过优化生产作业流程、推进灵活用工、一岗多能、科学排班方式等精细化管理，降低生产运营成本，提高人均效能； 科学合理规划生产物料采购需求，在保障合理成品、物料、备品备件安全库存前提下，持续推行、践行“零库存”管理理念。 6、团队成长：组建制造团队，做好制造部负责人后备、关键技术人才、机电管培生、新员工等的培养、带教与保留。 7、组织管理效能提升：就工厂各部门、制造部管理流程、制度提出合理化改进建议，持续学习科学管理手段，协助厂长提升工厂组织效能。 8、公共关系维系：与供水、供电等外联部门保持良好的沟通，建立和谐的外部生产环境。 9、身体力行践行和传承公司文化与核心价值观；与部门同事保持定期沟通，引导员工积极、高效投入工作，并及时通过树立标杆等方式打造榜样。 任职资格: 1、食品科学与工程、生物、电气工程及自动化等专业本科以上学历。 2、熟悉食品行业法律法规、ISO质量管理体系、食品饮料卫生规范； 3、熟练掌握PPT、Excel、Word、CAD等办公软件和专业工具；具备一定培训演讲能力。 4、饮料行业生产或车间管理经验6年以上，担任过生产/车间/设备主任及以上岗位至少3年。 5、熟悉制造工艺、生产设备技术接受过系统化先进生产管理理念培训者、有成功主导技术革新项目经验者优先考虑。

主要做汽车配件，有相关经验者优先

负责DIP车间的日常运作与管理，保障生产过程高效、安全推进。 -制订并执行车间生产计划，跟踪生产进度，确保生产任务按期交付。 -负责车间人员管理，涵盖培训、绩效评估、激励机制等方面，提升团队作业效率与质量意识。 -与其他部门保持良好协作，优化跨部门工作衔接，保障生产流程顺畅运行。 -定期开展生产数据统计与分析，识别生产环节中的瓶颈问题，提出并落实改进方案。 [任职要求] -具有3年以上电子制造行业工作经验，熟悉DIP生产工艺者优先考虑。 -了解ISO9001质量管理体系，具备扎实的质量管控能力。 -具备较强的组织协调能力及现场应变能力，可独立应对和解决生产过程中的突发状况。 -拥有良好的沟通技巧和团队领导经验，能有效带领团队达成生产目标。 -高中及以上学历，电子工程或相关专业背景者优先。

任职要求： 1、大专及以上学历，化学类相关专业； 2、具备5年以上化工、制药类生产企业的从业经历，掌握化学品提纯相关的工艺流程及操作规范； 3、具有电子级湿化学品、电子特气等高纯度化学品的生产管理或分装作业经验者优先考虑；

金华金东区菜鸟招聘长期工 每个礼拜可预支500-700！ 【薪资】：试用期7-10天 转正（底薪+绩效+计件工资！不住宿舍补贴200元/月！ 综合工资6500-9000左右，夜班额外补贴20元/天！每个礼拜可以预支生活费500-700， 【要求】：18-45周岁 ，稍微大一点的也可接收！26字母必须要熟悉，包吃包住，不体检，不查纹身！ 注：入职要下载钉钉！，黑户不接收！（新疆户籍已满） 【工作内容】：拉车，分拣，扫描，入库，出库，打包， 10-12小时排休制， 上班时间：早班9：00-21：00点，晚班21：00到9：00活非常简单轻松，有人教有人带 【待遇】提供住宿，宿舍6-8人间，设施齐全，住宿加水电10元/天 联系电话：（） 地址：金华市金东区金义菜鸟网络一期

⚠⚠群英纺织诚聘 1⃣缝纫工 8名 工资7000-10000元/月（计件） 要求45岁以下，有主动性，月休二天，包一餐，有加班费，加班补贴和年度分红奖励 上班时间：8：00-18：00 2⃣采购助理1名 3⃣外贸业务员 1名（国际站） 4⃣主办会计 1名 上班时间：8：00-17：00 工作餐 月休4天 节日福利 全勤奖 社保 联系人：戴女士 电话： 地址:南二环西路今飞材料智造园E7栋1单元

大食堂招聘 厨师长一名，厨师两名，工作地址，义乌苏溪，有需要的联系以下电话，

急需招聘兼 职 所有群体，兼 职 全 职 都可以 日 薪结算！每天赚100元-3000元不等 地址：义乌商品城 电话：

保安招聘：义乌市江东街道青口某小区物业招聘数名保安，年龄55岁以下，有保安证优先，销控中级一名上一休一。 联系电话：

【岗位要求】 1、负责成人学历教育的教学教务管理工作，核对管理新报名学员相应信息； 2、客服回访电话，做好问题跟踪与学习监督； 3、有一定服务意识，及时发现学员的需求和意见，提高学员满意度，增加用户粘性； 4、报考季安排学员进行报考事项工作； 5、控制退费指标，挽留退费学员，协助处理退费业务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，有做过学历行业（无经验勿扰）； 2、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力； 3、热爱教育事业，具有良好的耐心，工作踏实，细致认真。 【薪资福利】 1、底薪+提成+绩效奖金+五险一金；薪资6-9k. 2、员工生日关怀、部门团建活动、每月两次下午茶，每年1次户外拓展、业务精英旅游等； 3、轻松简单的工作氛围。 【上班时间】 早上09：30-晚上18：30，错峰上班，午休1个半小时，大小周休息，节假日正常放假。 硬性要求：要求做过学历相关岗位经验，无经验或者想转行的请勿打招呼，谢谢

定向招聘-运营班主任 城市:滨州、济南、淄博、烟台、临沂、青岛、日照、德州 学历要求：本科及以上学历 专业要求：理工及经管类专业 岗位核心优势 1. 高薪保障 ：底薪＋绩效＋带班费提成，第一年综合年薪6.5w-10w 2. 福利待遇：五险一金+公费旅游+带薪假期 3. 学生干部优先培养（专项晋升通道开放） 4. 职业发展 ：核心管理层晋升路径（1-2年快速成长机会） → 年轻化团队（平均年龄25岁，扁平化管理） 岗位职责 1.负责学员的课后答疑，解决学员学习相关问题，帮助同学通过相关考试； 2.配合完成学员报名及转介绍； 3.班级管理，负责班级学员的考勤、排课，异常学员跟踪； Q&A: 一、关于考研和招聘是否冲突？ No!对于本次招聘仅针对于应届生，具体入职时间可以等大家空闲可以离校再做决定！若考研成功上岸，我们也恭喜大家，不会出现违约现象！ 二、关于是否可以实习？ No！本次招聘仅面向于后续可以全职工作的同学，无法提供仅实习工作 三、针对于有管理经历，例如班干部学生会干部等同学，表现优秀的同学会作为储备干部进行培养

郑州白求恩医学院招聘（中职院校） 1.各专业课老师，文化课老师（有教资优先） 2.辅导员（能吃苦耐劳，住校） 3.行政及中层领导（有经验优先） 4.办公室接待（性格外向，有销售经验优先） 5.招生办网络客服及新媒体主播 薪资待遇： 要求大专及以上学历，热爱教育事业，吃苦耐劳。 综合薪资4000-12000元，节假日福利丰厚，社保,团建，包住宿，免费培训进修，稳定，发展空间大 地址：郑州市荥阳市新田大道1号 联系人： 李 钱

郑州白求恩医学院招聘（中职院校） 1.各专业课老师，文化课老师（有教资优先） 2.辅导员（能吃苦耐劳，住校） 3.行政及中层领导（有经验优先） 4.办公室接待（性格外向，有销售经验优先） 5.招生办网络客服及新媒体主播 薪资待遇： 要求大专及以上学历，热爱教育事业，吃苦耐劳。 综合薪资4000-12000元，节假日福利丰厚，社保,团建，包住宿，免费培训进修，稳定，发展空间大 地址：郑州市荥阳市新田大道1号 联系人： 李 钱

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长，及时掌握学生学习、生活与心理动态，建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设，指导学业规划与职业发展，协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动，提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限，教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康，能适应弹性工作时间，具备团队协作精神

我们是一家专注于高品质家政服务的专业机构，主营月嫂、育儿嫂服务，同时开展新手月嫂育儿嫂的培训工作。鉴于当前就业形势及年龄结构变化，越来越多40＋的宝妈选择投身家政行业，我们将为其提供系统化岗前技能培训，协助考取相关资格证书，并安排订单上岗，助力求职困难群体实现稳定就业。 一、就业顾问岗位职责： 1.职业规划与就业支持 -为求职者（含家政服务人员）提供职业测评、方向定位与发展路径设计，制定个性化求职方案。 -指导简历优化与面试模拟，提升候选人在职场中的竞争力，精准对接家政岗位需求（如月嫂、保洁、管家等）。 -关注入职后适应情况，提供职业过渡期辅导，增强岗位稳定性，减少人员流动。 2.招聘全流程实施 -对接家政服务企业客户，梳理招聘需求（包括技能标准、薪资范围、工时要求），制定有效招聘策略。 -通过线上平台、社群运营、行业活动等多渠道挖掘候选人，采用结构化面试与行为评估方式筛选合适人才。 -维护招聘数据库，持续跟进企业与候选人关系，协调面试安排、背景调查及入职手续办理。 3.市场洞察与资源协同 -分析家政行业就业动态、薪酬水平及相关政策法规，形成调研报告以优化服务体系。 -协同培训部门，依据市场趋势推荐适配课程（如育婴师认证、高端家务管理培训），提升人员专业能力。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先考虑。 2.具备1-3年职业咨询或招聘工作经验，有家政行业背景者优先（如养老护理、高端家政服务等）。 3.熟悉招聘全流程操作：需求沟通、渠道拓展、简历甄选、面试评估、薪酬谈判及录用发放。熟练使用招聘工具，善于通过社交媒体（微信群、小红书）触达目标人群。 4.了解家政类岗位特点（如资质要求、工作强度、服务对象类型），能高效匹配供需双方需求。 三、岗位福利： 1、每周提供下午茶，每月组织不定期团队活动 2、团队氛围积极向上，业绩突出者享有额外激励 3、公司拥有丰富线索资源，统一提供客户信息支持 4、本地化服务模式成熟，转介绍机会多 上班时间： 早上9点－下午6点，午休1小时 我们的优势： 一、公司具备充足获客能力，设有专业引流团队，全程提供客户资源 二、深耕本地市场，口碑积累深厚，转介绍稳定，收入可预期 目前团队实行小组制管理，欢迎具备管理潜力的销售人员加入，晋升通道清晰： 就业顾问→就业主管

金华兰溪招金工主管一名，画图做报目单技术一名，待遇从优，联系孙总

模版绗缝主管 有5年以上的模板绗线一线管理经验，能够合理计划安排好生产，能适应晚班工作，会基础的模板机维修 工作地点为：浙江东阳市 薪资：底薪+提成1.3万-1.8万 联系方式：

岗位：有关化妆品 八点半到九点半，每天12小时 七点二十厂门口集合 工资：17/小时，日结 第二天下午出考勤结算上一天工资 工作餐包吃两餐免费； 空调车间，四季常温， 不体检、不面试，工作轻松简单。 厂附近自己过去厂门口有人点名。

老金华 招聘啦！ 服务员 4000-5000元/月 领班 5300-6000元/月 炉台师傅 6500元/月 打合 4000元/月 学徒 3000元/月 杀鱼工 3900元/月 鲜榨果汁 4000元/月 包吃包住；月休2天；包培训 联系人：喻总 地 址：解放西路768号

招 包装工数名 装配工数名 注塑主管1名 地址世雅龙鸣路万德隆超市5楼 电话

1、配合上级完成生产管理制度与流程的制定及优化，并推动落实执行； 2、编制工艺技术文件，制定设备操作规范，全面负责车间生产设备的日常管理； 3、组织实施车间生产计划，统筹任务分配，实时跟进生产进度，确保生产目标达成； 4、根据生产排程科学调配车间资源，保障生产有序进行； 5、组织召开车间生产例会，主持日常生产协调，全面把控车间运作； 6、主导生产现场管理，监督员工作业质量与效率，及时解决生产过程中的异常情况，重大问题迅速上报处理； 7、保持与其他职能部门在生产相关事项上的有效沟通与协作； 8、开展员工安全生产培训，落实标准化作业要求，严控产品质量，确保生产安全合规； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、大专或以上学历； 2、7年以上工作经验，其中至少3年同类岗位管理经验； 3、具备化妆品厂或日化品行业生产管理背景，熟悉相关生产管理规范； 4、责任心强，作风严谨，能承受工作压力，具备较强的学习能力； 5、熟悉ISO22716和GMPC体系对生产环节的要求，持有内审员证书者优先考虑。 浙江润峰健康科技有限公司成立于2018年1月，是一家专注于研发、生产、销售婴幼儿系列产品（涵盖驱蚊退烧、洗浴清洁、补水润肤、植物护理等系列）的企业。公司位于浙江省义乌市佛堂镇，占地面积约2.3万平方米，建筑面积达8万平方米。集团总部为润本生物技术股份有限公司，坐落于广州市天河区，是国内专注于婴幼儿驱蚊产品研发的企业，引进萃本植物科技，打造“润本”品牌，开创萃本草、心呵护的婴幼儿护理产品新理念。 自创立以来，润本持续投入研发，凭借卓越的产品品质赢得市场认可，销售网络覆盖全国各大母婴连锁渠道，业绩稳步增长。同时，公司在电商领域表现突出，天猫平台润本驱蚊类产品销量连续7年位居行业前列。未来，企业将持续构建以科技、创新、营销为核心竞争力的发展格局，致力于提供温和、安全、高效的产品与服务，积极践行关爱中国家庭健康的使命。 因业务拓展需要，现诚邀富有激情与活力的优秀人才加入团队，我们将提供： 舒适的工作环境 具有竞争力的薪酬福利 完善的培训成长体系 广阔的晋升发展机会 人性化的企业管理关怀 办公地点：浙江省义乌市佛堂镇双峰路505号

此岗位一定要有饰品行业相关工作经验，经验请不要投递哦！！！ 岗位职责： 1、供应商开发、维护和回访，样品收集和新品款式收集，配合订单大货质检 2、建立同品类产品的价格体系和品质要求 3、协助业务部门跟进订单，客户要求的样品规划和收集，打样和核价 4、此工作岗位工作时间80%在办公室，文职工作包括整理产品资料、产品推荐等 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历 2、3年以上发饰产品经验，了解产品工艺 3、熟练操作电脑办公软件，如WORD、EXCEL、PPT 4、吃苦耐劳，善于学习 5、服从管理，有团队合作精神 工作时间： 周一至周五8:00-18：00(午休12：00-13:00），周末双休 工作地点： 东阳市世茂大道505号沃德商务中心A座

岗位职责： 1，负责带领团队并全程跟进生产及印刷订单的执行流程 2，组织小组完成与生产数据工厂的信息对接工作 3，协调小组实现生产数据与仓储系统的有效对接 4，熟悉订单全流程管理：自接收订单起，持续跟踪进度并确保各环节顺畅推进 5，重视工作细节与准确度：因涉及大量单据与数据操作，需认真审阅并核对资料，保障信息录入与传递无误 6，促进高效沟通与协作：与供应商及内部相关部门保持紧密联系，及时反馈问题并推动解决，积极回应邮件往来，维护良好的合作关系，协助制定可行方案以应对生产过程中的各类异常情况 任职要求： 1，具备基础计算机操作能力 2，工作细致认真，作风严谨 3，责任心强，具备吃苦耐劳的职业态度 4，富有团队意识，积极主动，听从工作安排 5，拥有良好的沟通与表达能力

1.**团队管理** -统筹设计师团队工作，合理分配任务并推动与生产、市场、质检等部门的协同协作。 -建立并优化设计流程规范，保障项目按期完成且控制在预算范围内。 -指导新成员成长，定期开展设计思维或专业技术培训。 2.**产品开发** -主导产品从创意构思到量产落地的完整周期：涵盖市场分析→概念输出→原型开发→测试迭代。 -确保设计方案满足安全标准（如EN71、ASTMF963）及环保要求（如使用可回收材质）。 -融合行业趋势（如STEAM教育理念、智能互动技术）进行产品线创新。 3.**市场与商业策略** -研判竞品动态与用户需求，明确目标人群定位（年龄区间、文化背景差异）。 -协同制定定价方案，兼顾材料成本、制造费用与盈利空间。 -支持营销团队提炼核心卖点，例如IP合作款设计或沉浸式玩法体验。 4.**质量控制** -跟进样品验证过程，及时发现并解决结构、耐久性或安全性问题。 -应对突发状况（如供应链异常或产品返修事件）。 **关键技能与要求** -**硬技能** -精通3D建模工具（Rhino、SolidWorks）、渲染软件（Keyshot）。 -掌握模具工艺与常用材料特性（如ABS塑料、硅胶等）。 -具备儿童心理发展知识，了解不同年龄段需求（如0-3岁感官刺激类玩具vs.6岁以上益智类产品）。 -**软技能** -创新能力：将抽象灵感转化为具备量产可行性的设计方案（例如将传统元素融入积木设计）。 -决策能力：在创意表达与成本限制之间做出有效平衡，敏捷应对市场变动。 -沟通能力：向管理层清晰阐述设计策略，向制造端准确传递技术要点。 -**背景要求** -学历：工业设计、玩具设计等相关专业优先考虑。 -经验：5年以上设计岗位经历，其中至少2年团队管理经验。 -优势项：熟悉国际市场需求（如欧美认证体系）、拥有成功上市热销产品案例。