
服装生产主管
1.2-1.5万/月
车间主任3-5年学历不限服装生产团队管理
任职要求:负责外贸童装缝纫车间的生产统筹与全面管理,落实并解决生产过程中的各类问题;
1、主要承接外贸订单,自产自销模式,产品以童装为主,包括T恤、卫衣、卫裤、裙子等系列;
2、熟悉义乌周边地区生产成本及工人招聘渠道,能独立组织工人并合理安排生产,具备小单快返生产经验且拥有工人资源者优先;
3、精通生产运作流程及现场管理,具备丰富的车间管理、成本管控、品质控制等相关经验;
4、熟练掌握童装服装制作全流程,了解各工序车位操作,熟悉版型、工时、成本核算及单价制定;
5、具备良好的协调与沟通能力,有系统的管理思路,能按计划有序推进各项工作;
6、特别说明:本岗位为急采模式,实行小单快返,当天出货当天发,需适应高强度、快节奏工作,能吃苦耐劳者优先考虑;
1、薪资待遇:月薪12000元—150000元,具体根据能力与经验面议!
生产现场管理
1.2-2.2万/月
车间主任月结3-5年中专/中技
组织建立并优化生产指挥体系,制定生产计划,监督生产执行,保障生产目标顺利达成
岗位职责:统筹管理工厂各环节工作进度
任职要求:具备一定管理经验与领导能力,有高管任职经历
五金车间主管
8千-1.1万/月
车间主任月结1-3年中专/中技懂模具,有一线工作和管理经验
1.熟悉模具运作,掌握弯管机、冲床等设备的日常管理与维护
2.具备生产过程中的品质控制能力
3.负责生产线员工的岗前培训与技能指导
4.精通金属加工工艺,能独立完成产品试制,实操能力突出
车间主任3-5年大专生物质硬碳能源/环保/化工经验针状焦有生产管理经验新能源经验石墨预碳化负极材料
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:根据公司下达的生产任务,制定车间月度、周度生产计划,统筹安排预碳化生产线的日常运行,确保按时、按量完成生产目标。
2. 工艺管理与质量控制:负责预碳化工序的工艺参数(如温度、转速、进料量等)监控与调整,确保碳化质量稳定,跟踪产品指标及收率符合技术要求,参与处理生产异常和质量问题。
3. 设备运行与维护:负责回转窑、筛分、输送等核心设备的日常运行监控,组织设备巡检、清理和基础保养,发现异常及时处理或上报,配合维修人员进行故障检修,保障设备稳定运行。
4. 安全环保与现场管理:落实安全生产规范,监督班组正确佩戴防护用品,做好高温防护、燃气防爆、烟气处理等工作;组织实施车间6S管理,保持现场整洁有序。
5. 团队管理与人才培养:管理车间班组人员(含操作工、辅助工等),合理排班与分工,做好日常考勤、绩效考评与培训带教,培养副手和骨干人员,确保人员梯队稳定。
6. 成本控制与持续改善:监控车间能耗、物料消耗等成本指标,推动降本增效和精益改善项目,持续优化生产效率和产品良率。
【岗位要求】
1. 学历与专业:大专及以上学历,材料科学与工程、化学工程、机械类、冶金工程等相关专业优先。
2. 行业经验:3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验,熟悉预碳化、碳化工序工艺流程及设备运行原理,有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先;或5年以上回转窑、隧道窑或类似热工设备生产管理经验,愿意学习负极材料工艺的也可培养。
3. 核心技能:掌握预碳化工序核心设备(回转窑等)的操作规范与日常维护要点;熟悉生产过程管控方法(如5S、PDCA);能熟练使用电脑和办公软件,具备基本的数据分析能力。
4. 管理能力:具备团队管理经验,能够合理安排生产作业、协调人员分工、解决现场问题,有良好的沟通协调能力和执行力。
5. 素质要求:责任心强,结果导向,具备一定的抗压能力和学习能力,能够适应生产车间工作环境。
金工车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人10年以上中专/中技
【岗位职责】
1. 全面负责金工车间的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保订单按时交付。
2. 主导车间生产流程优化与工艺改进,提升生产效率、降低制造成本。
3. 建立并落实质量管控体系,监督产品全流程质量检验,减少不良品率。
4. 负责车间安全生产管理,组织安全培训与隐患排查,确保零重大安全事故。
5. 管理车间团队,包括人员排班、技能培训、绩效考核,打造高效协作的生产队伍。
6. 协调与技术、采购、仓储等部...
车间带班主任
7-9千/月
车间主任3-5年学历不限现场管理设备管理
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升生产效能;
3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落实。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备工艺调整的实操能力;
3. 掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识,并有实际操作经验;
4. 持有叉车证
金工车间主任
7千-1万/月
车间主任3-5年高中
【岗位职责】
1. 全面负责金工车间的日常运行与生产管理;
2. 组织制定并落实车间工作计划,确保生产任务按时完成;
3. 协调各工序之间的衔接,优化生产流程,提升工作效率;
4. 监督车间安全生产,落实各项操作规范与管理制度;
5. 负责团队人员管理与工作分配,推动现场持续改进。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验;
2. 熟悉机械加工工艺及车间作业流程;
3. 能有效处理突发问题,保障生产稳定运行;
4. 工作责任心强,具备良好的抗压能力;
5. 有团队管理经验,能够带领班组高效协作。
车间主任
8千-1.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
长白班操作工贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。
当天办理入职入住,入职无费用
【薪资待遇]
1,300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣)
2,包吃包住
二,【福利待遇]
1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好
2,签合同当天安排宿舍
3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣
机
主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。
招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
金华义乌市招工地预埋水电工,工作地点在上溪。包住不包吃,工资300-350。
300-350元/天
水电
招工地预埋水电工,工作地点在义乌上溪。
包住不包吃,工资300-350。
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验制药/医疗经验质量管理经验
招聘:生产主任薪资:7K-10K岗位职责1.全面负责兽药厂生产、质量、现场、团队等整体运营管理工作,制定并落实工厂年度经营目标、生产计划,保障工厂高效合规运转,完成经营指标。2.负责GMP认证、复验、飞行检查、日常监管核查等迎检工作,组织落实检查缺陷项整改闭环,确保生产全程符合GMP标准,守住产品质量合规底线。3.5S现场管理落地推行:主导工厂5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养)全面推行,制定5S管理制度、执行标准与考核机制,统筹生产车间、仓储、质检等区域现场管理,打造规范、整洁、高效、安全的生产现场,实现GMP与5S管理深度融合,杜绝生产混淆、交叉污染,提升现场运营效率。4.统筹生产全流程管控,严格按照GMP要求执行生产工艺、批记录填写、物料管理、设备验证等工作,监督生产过程合规性,把控生产进度与产品质量,降低生产损耗。5.统筹生产设备、质检仪器的维护、校准与管理,保障设备符合GMP运行要求;做好生产成本核算与管控,优化生产流程,提升工厂经济效益。二、任职要求1.畜牧兽医、制药工程等相关专业,大专及以上学历,5年以上兽药厂全面管理经验,熟悉兽药生产全流程。2.精通2020版兽药GMP管理规范,具备独立主导兽药GMP认证、复验、飞行检查迎检及体系整改的实战经验,熟知兽药生产合规管控要点。3.熟练掌握5S现场管理方法,具备兽药生产现场5S推行、落地、优化的实操经验,能将GMP与5S管理有效结合。4.熟悉兽药生产工艺、质量管控、设备管理及相关法律法规,具备较强的生产统筹、风险管控、问题解决能力。5.具备优秀的团队管理、沟通协调与决策能力,责任心强,严守行业合规准则,能高效推进工厂各项管理工作。
电工主任
8千-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结
条件匹配者薪资待遇可议。(门槛明确,条件不符请勿投递)
【岗位职责】
1. 全面负责电工班组管理,定编分工、制定绩效,考核班长工作;
2. 编制电气检修、试验、备件计划和预算,管控进度、质量、成本;
3. 负责人员调配、技能培训、师带徒,管理特种作业证件复审,储备骨干;
4. 组织电气安全管理、隐患排查、事故复盘,落实两票三制、防雷防爆;
5. 统筹高低压供配电运行,审批倒闸操作、停送电方案;
6. 停电、电气故障时现场指挥抢修,组织事故分析并落实整改预防;
7. 对接内部各部门,统筹检修窗口,减少对生产影响;
8. 对接电网、设备厂家、应急部门,办理停电、并网、迎检等事宜;
9. 建立电气设备台账与档案,编制电气制度、规程、应急预案;
10. 落实能源计量器具检定,配合能耗监测,负责光伏并网计量运维。
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【任职要求】
1、大专及以上,电气、供用电、机电一体化相关专业;
2、8 年以上工业电气运维检修经验,3 年以上电气班组主管管理经历,带过 20 人以上电气团队;
3、懂班组绩效、检修预算、应急抢修、跨部门及对外对接;熟悉 10kV 及以上变配电,看懂一二次电气图纸;持有有效可查高低压电工证,能适应值班和抢修;
4、优先:锌冶炼 / 再生有色 / 化工同岗位经验;新建电气项目调试投运经验;35kV 变电站管理经验、电气中级职称 / 技师及以上。
不锈钢制品车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年大专全职
工作岗位:统筹车间生产计划,用制度管理安排车间有序生产。抓产品质量,安排车间生产时间车间生产不锈钢井盖。
需要熟悉激光切割机,剪板机,折弯机,氙弧焊及二保焊机,油压机等所有生产设备,有机修经验或懂简单设备修理者优先。
工资待遇高,需要事业心强,责任心强,人品佳。
年龄35岁以上,55岁以下
热处理车间副主任
8千-1.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责
1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。
2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。
3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。
4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。
任职要求
必备条件:
• 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业
• 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。
• 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。
•年龄要求:45岁以下
5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
织造车间主管
1.1-2万/月
车间主任3-5年大专质量管理生产物料管理生产计划管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效应对措施并推动落实;
3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点高效推进。
任职要求:
1. 具备3-5年无缝车间主任工作经验,具有良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能持续促进生产效率与产品品质的提升;
2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运输等环节的操作流程,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 拥有5年以上车间管理或相关岗位实践经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
厨师长月结
招聘韩餐汤炒厨师长要求:精通韩式料理烹饪技巧,拥有良好的团队管理能力,年龄30~48岁工资:8000—9000浙江义乌,江湖勿扰。
车间统计员
5-6千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
跟单文员
4-5千/月
跟单文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职细心认真不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验
会基本的电脑操作wps等基本操作。上班时间11个小时 非诚勿扰!主要下单跟单 跟住生产线单子 与客户沟通 并随时能知道产品已经生产到哪个部门了 以及模具录入电脑 核算工资等方面
6S专员
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责制定和完善6S管理推行计划、实施标准及考核制度,并监督各部门执行。包括整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全六个方面的具体规范。
2. 负责定期对车间、仓库、办公区域等进行6S现场检查与评分,及时发现问题并提出整改意见,跟踪整改效果并形成检查报告。对查出的异常问题如实汇报,并追踪解决对策。3. 负责组织开展6S相关培训活动,向员工普及6S知识、操作规范及安全注意事项。
金工车间副主任
1-1.5万/月
车间主任月结经验不限高中有生产管理经验金工车间主任自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
负责金工车间生产计划的推进与落实,确保各阶段任务按时达成
负责车间设备的日常管理及操作人员的技能培训
落实安全生产规范,保障车间作业安全有序进行
承担团队人员管理工作
合理统筹各生产工序安排,涵盖激光切割、自动焊、自动弯管、焊接、校准等环节,具备全流程操作能力
熟练掌握自动弯管编程技术,此项为必备技能
任职要求:
1、高中及以上学历,有金工车间副主任或主任工作经验者优先
2、服从公司工作安排,需在老厂区开展工作
涂装车间主管
5-8千/月
车间主任3-5年大专ISO9001质量管理生产计划管理
工作职责
1. 统筹涂装车间的日常运营,组织制定并落实生产计划,保障产品按时交付且品质达标。
2. 构建并持续优化涂装工艺流程与质量控制体系,有效减少不良品率,控制生产成本。
3. 推行车间5S管理,落实安全生产制度及环保合规要求,防范安全事件与环境隐患。
4. 负责团队管理,涵盖员工培训、绩效考核与人才梯队建设,提升整体专业水平。
5. 对接技术、质量、采购等相关部门,协同解决生产中出现的技术难题与物料异常。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、化工或涂装相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上涂装车间管理经验,熟练掌握喷涂、烘干工艺及自动化设备操作。
3. 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系,具有质量问题分析与改善的实际能力。
4. 具有良好的生产计划编制、成本管控及团队领导能力,适应高强度工作节奏。
5. 了解环保法规与安全作业规范,具备应对突发生产状况的应急处置能力。
上海PRD组长
1.5-2.8万/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 带领项目组成员开展技术研发工作,负责相关项目的文献查阅,以及下级研究人员的图谱,确证完成部分项目合成路线的合理设计,为客户提供满意的结果。
2. 负责监督项目进展,使用部门资源,对出现的问题给予及时的解决。书写项目相关工艺文件。
3. 对下级员工的工作给予指导,并对项目组成员的相关技能进行培训工作。
4. 参加与客户的工作汇报会议和基本的客户交流,配合主任或研发总监定期向客户汇报课题进展情况。
5. 配合其他部门完成其他相关的工作。
6. 执行所属部门和实验室的安全环保工作。
7. 完成领导交给的其他任务。
车间主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责根据订单拆解月度、周、日计划,合理安排人员和机台。
2. 负责实时监控各工序状态,遇到设备故障或人员不足迅速调配资源,确保订单按时交付。
3. 负责处理生产过程中的瓶颈,如物料短缺、工序衔接脱节,防止生产停滞。
4. 负责监督员工按工艺规程操作,落实首件检验和过程巡检,不合格品严禁流转。
5. 负责组织安全培训和演练,排查设备电路及消防隐患,确保无安全事故发生。
6. 负责推行 5S 或 6...
生产组长
1.1-1.6万/月
生产组长/拉长3-5年高中吊挂经验团队管理服装生产
工作内容:大货样制作、服装流水安排;员工及现场管理;品质管理。公司产品以瑜伽和防晒为主。
工作要求:1. 有2年以上吊挂工作经验,能合理安排流水。
2. 品质意识强烈,能适应快返模式。
3. 有责任心。
工资11000-16000之间,具体面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金华厨师长兼职在线招聘信息,主要招聘金华厨师长相关人才。作为厨师长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厨师长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。