年龄在30到45岁之间，工资面议，能吃苦耐劳，认真细心，能带领团队。

1、依据订单数量核算生产所需原材料，并通知库房安排配送 2、根据订单需求，组织并带领车间员工按时完成生产目标 3、负责生产全过程的质量监督与控制 4、负责团队人员的日常管理与工作协调

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定实施细则并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产计划的实施进度，定期组织召开生产会议，协调解决生产过程中的各类矛盾与问题，保证生产均衡及计划目标达成； 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务，保障生产流程顺畅运行； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设； 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况，识别薄弱环节，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理机制，提升设备使用效率，控制制造成本，降低产品消耗，统筹资源分配并加强基层管理梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系运行，明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范； 8、落实公司成本管控要求，主动挖掘降本潜力，在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降； 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业相关信息； 3、熟练使用常用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定相应管理规范并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产作业计划的实施进展，定期组织召开生产会议，识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍，保障生产均衡及计划达成； 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题，确保生产流程顺畅推进； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设； 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况，定位问题根源，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理体系，提升设备使用效率，控制制造成本，合理配置资源，同步推进基层管理人才梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系，明确各生产基地及相关人员职责权限，实现管理规范化； 8、落实公司成本管控要求，主动降低各类生产开支，在保证品质与增量的同时持续压降制造成本； 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业的相关信息； 3、熟练使用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通协调能力。

生产员 负责配料、生产辅助及生产调度等相关工作。 要求年龄在******之间，高中及以上学历，思维敏捷，逻辑清晰，具备较强的执行力，工作细致认真。 承担配料、生产协助、生产总调度等职责。 月工资3000元， 工作时间7点20至17点，中午提供工作餐。

具有5年以上生产企业工作经验，对机械设备有一定的维修保养技能，有组织生产和管控质量能力。要求身体健康，尽职尽责，做事认真踏实，对企业忠诚度高。

1：设备结构件厂招聘一位精通图纸技术过硬，懂生产管理，协调能力强，管理工人能力强，，中午管饭！每月8000到11000元。2：另外招能铆能焊的长期工人每天300元！

岗位职责： 1、全面负责食品厂车间的日常运营，保障生产流程高效有序运行。 2、建立并持续优化车间管理规范与作业流程，提升生产效能与产品品质。 3、统筹调配车间人力、设备及物料资源，确保生产任务按时完成。 4、监督生产各环节运行状况，快速响应并处理异常情况，确保安全与质量达标。 5、推进车间精益化管理，减少浪费，提升资源使用效率与成本控制水平。 任职要求： 1、了解食品行业相关法规标准，具备较强的食品安全管控意识。 2、掌握系统的生产管理理论，能有效实施成本管控措施。 3、具备出色的团队管理能力，善于引导和激发团队积极性。 4、具备良好的跨部门沟通与协作能力，能顺畅对接生产、技术、品质等职能。 5、问题分析与应对能力强，能在高强度工作环境下保持理性并做出准确判断。

负责统筹落实公司下达的销售订单任务，预估并安排出货时间。严格执行生产规范、工艺要求及质量管理体系，对产品生产质量及车间日常管理承担直接责任。 组织协调生产部门各班组协同推进销售订单执行，合理制定生产排期计划。 参与不合格品管控工作，对因车间管理不到位导致的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会议，深入剖析问题成因，并制定切实可行的整改措施。 落实质量“三检制”（自检、互检、专检），积极配合并支持质量检验人员开展工作，严控车间产品质量关口。 加强生产数据管理，健全产品加工过程中的各项质量记录档案。 负责车间原材料消耗情况及劳动生产效率的统计、汇总与上报，确保数据真实、准确、完整。

厦门象屿农产品有限责任公司旗下大连象阳植物蛋白有限责任公司正在诚聘英才，工厂位于大连太平湾，目前处于建设阶段，初期需前往我司位于山东日照的粮油工厂参加前期培训，之后工作地点将转移至大连太平湾。公司依法缴纳五险一金，并提供补充商业保险，正式投产后将配套员工宿舍、食堂、班车等完善福利。有意者欢迎投递简历，感谢您的关注。

今天需要1个装卸工，计件工资，保底150，不供饭，正常都能挣200多，明天七点半从正大酒店出发，回来，能干的私聊我

有没有出来养鸡的，三层四层的都有抓紧时间了！年前也没啥活了！

押运员一位，40岁左右，一天150打车50元供吃，电话

现在走，太平上车，押运员一位，岁数小点去吉林，150一天，下车50

急招双台子区办公楼食堂厨师 职位要求: 1人，55周岁以下，身体健康。负责制作早餐和午餐。 就餐人员70人左右，能独立编写菜谱，烹饪各种美味佳肴，会做一些面食。 工资待遇: 工资5000元/月。提供免费早、午工作餐。 工作时间: 工作日早6:30-下午2:00，享受周末双休日及法定节假日休息。 工作地点: 双区八一市场附近办公楼食堂 联系人: 海经理 联系电话: 有意者请直接拨打联系人电话咨询，谢谢配合。

招聘启事 因生产车间扩增，现需招以下人员: 一、车间主任:1人 条件:阀门行业管理工作经验8年以上;精通数控机床和加工中心的编程、调试及刀具选用;熟悉普车、铣床、钻床、磨床操作技能;年龄50岁以下; 二、阀门设计技术员:1人要求:专业从事阀门开发设计技术员,工科院校机械制造设计专业方向，从事工业阀门设计工作时间10年左右，为人处世踏实，工作认真追求创新，开拓创新能力强。 三、阀门维修:1人要求精通"安全阀、主汽机阀门及电站阀、调节阀等系列阀门"，具备焊车铣磨，试压，检测，校验等操作经验; 四、数控:2人 要求:3年以上数控车床工作经验，自编自操、能看懂不同图纸，做事做事效率高，应变能力快，配合领导工作安排;五、普车工:1人 要求:从事机床加工3-5年以上工作经历(普车床6150);做事胆大心细、应变能力快; [福利]具体电话或联系沟通! 地址:福建省厦门市同安区 联系人:林小姐

台州沃夫森泵业招聘： 普工180到190（水泵试水试电工1名，需识字） 2.装配车间主任1名，要有相关水泵厂现场管理经验。工资面议； 3、外贸业务员1名 商务英语或国际贸易专业优先考虑。英语6 级以上，口语要流利。工资底薪加提成。 4、采购跟单员1名， 中专以上学历 有水泵与电机厂采购经验优先考虑。工资4500-5500元 。 公司地址：温岭东部新区山海街2号（靠松门）。 招聘电话（）

岗位职责： 1.全面负责生产车间的日常管理与监督工作，确保生产计划高效执行，保障产品品质稳定达标。 2.协调解决生产过程中的各类问题，优化人员配置与作业流程，主导制定各产品的标准作业程序（SOP）。 3.组织开展员工技能培训与绩效考核，提升团队操作水平与工作效率。 4.负责生产物料的使用管控及申购计划，确保物料供应及时、成本合理。 5.严格落实生产现场安全管理规定，排查安全隐患，确保车间安全运行无事故。 任职要求： 1.年龄30-45岁，高中及以上学历，具备良好的学习与执行能力。 2.有注塑产品或装配成品生产管理经验者优先考虑。 3.具备较强的成本控制意识，能在生产过程中有效降低损耗、提升效益。 4.熟悉生产现场安全管理制度，能够严格执行相关规范。 5.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能有效推动跨岗位协作。

洗手液日化需要生产车间大主管，车间主任，生产技术人员

一、生产管理类 1.月度生产计划分解与产能达标推进 2.车间生产线效率提升专项攻坚 3.班组生产任务分配与进度跟踪管控 4.季度生产指标达成率复盘与优化方案制定 二、质量与安全类 1.车间产品质量抽检与不合格品整改督办 2.安全生产隐患排查与整改措施落实 3.员工安全操作规程培训与执行监督 4.质量管控体系落地与工序质量标准优化 三、人员与现场管理类 1.车间班组人员排班调度与出勤管理 2.新员工岗位技能带教与实操考核 3.6S现场管理标准推行与常态化维护 4.车间员工绩效数据统计与考核评估 四、设备与成本类 1.生产设备日常点检与维护保养计划执行 2.车间物料消耗管控与生产成本压降行动 3.设备故障应急处理与生产线恢复协调 4.备品备件库存优化与领用规范管理 五、专项任务类 1.新产品试生产工艺参数调试与流程优化 2.客户验厂车间现场筹备与标准整改 3.节能降耗专项方案落地与效果验证 4.车间生产流程标准化SOP编制与推广

木门，订单沟通，下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责： 熟悉木门制作工艺流程，负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后，反馈给客户确认。 客户确认完毕，下达生产指令至工厂车间。

赵经理 前厅经理一名 底薪6000 应聘电话:

招聘：店长、经理、前厅主管、领班、厨房主管 (要求责任心强、敢担当、有团队合作精神，工资面谈) 假期工 工资：2700～3000 左右 服务员、收银员、门迎 工资： 3600～4500左右 厨房操作工、学徒 工资：3500～4000 左右 洗碗工 工资：3500～4000 左右 以上人员享受、满勤奖300，提供食宿 交员工意外保险、干满半年有工龄奖、 ⏰上班时间： 前厅：早9:30～晚：21:00 厨房：早9:00～晚：21:00 下午有两个小时倒班休息 工作地址：盘锦水游城 盘山双台城 接受外派人员工资待遇面谈！ ☎：(同步) 工作时间:面议

店长 工作地址:大洼域内 全面负责门店日常运营管理，包括人员岗前培训、调配、客户服务、成本控制、营销活动策划执行等；建立并维护良好的顾客关系，提升门店口碑与业绩；确保门店各项工作符合卫生、安全标准。有2年以上餐饮门店管理经验，熟悉火锅店运营模式者优先；具备较强的沟通协调、团队管理和应急处理能力；责任心强，抗压能力佳，有良好的服务意识和商业敏感度。

招聘：店长、经理、前厅主管、领班、厨房主管 (要求责任心强、敢担当、有团队合作精神，工资面谈) 假期工 工资：2700～3000 左右 服务员、收银员、门迎 工资： 3600～4500左右 厨房操作工、学徒 工资：3500～4000 左右 洗碗工 工资：3500～4000 左右 以上人员享受、满勤奖300，提供食宿 交员工意外保险、干满半年有工龄奖、 ⏰上班时间： 前厅：早9:30～晚：21:00 厨房：早9:00～晚：21:00 下午有两个小时倒班休息 工作地址：盘锦水游城 盘山双台城 接受外派人员工资待遇面谈！ ☎：(同步) 工作时间:面议

岗位名称：前台接待；客房服务员；餐饮服务员；早餐服务员；洗碗工；保安；餐饮经理；会计、库管。 岗位要求：1.前台接待：年龄2232岁，身高160以上，体型匀称，有工作经验者优先。2.客房服务员：有房嫂工作经验。3.餐饮服务员：年龄20—45岁，有工作经验者优先。4.早餐服务员：有相关工作经验优先。5.洗碗工：干净立整，有工作经验者优先。6.保安：无特定要求。7.餐饮经理：有相关工作经验。8.会计、库管：面议，无特定要求。 薪资待遇：1.前台接待：薪资3200+300满勤+提奖。2.客房服务员：薪资2400+300满勤+提奖，月休4天。3.餐饮服务员：薪资3200+300+提奖，月休4天。4.早餐服务员：薪资2500+300，月休2天。5.洗碗工：薪资2500+300，月休3天。6.保安：薪资2500。7.餐饮经理：薪资4500+300+提奖，月休4天。8.会计、库管：面议。

招厨师长工资9000，招厨师工资8000。地址，兴隆台步行街(外卖饭店)。

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

双台子区火锅店 招聘厨师长1名 工资面议 电话:

辽滨某高校食堂洗消项目招聘管理人员，，45周岁以内，有餐饮行业工作经验，大专及以上学历，能力强干练的人员条件可放宽，联系电话：