
生产车间主任(汽车内饰织物方向)
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定相应管理规范并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产作业计划的实施进展,定期组织召开生产会议,识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍,保障生产均衡及计划达成;
3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题,确保生产流程顺畅推进;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设;
5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况,定位问题根源,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理体系,提升设备使用效率,控制制造成本,合理配置资源,同步推进基层管理人才梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系,明确各生产基地及相关人员职责权限,实现管理规范化;
8、落实公司成本管控要求,主动降低各类生产开支,在保证品质与增量的同时持续压降制造成本;
9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业的相关信息;
3、熟练使用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通协调能力。
生产车间主任(专注汽车内饰布生产)
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定实施细则并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产计划的实施进度,定期组织召开生产会议,协调解决生产过程中的各类矛盾与问题,保证生产均衡及计划目标达成;
3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务,保障生产流程顺畅运行;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设;
5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况,识别薄弱环节,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理机制,提升设备使用效率,控制制造成本,降低产品消耗,统筹资源分配并加强基层管理梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系运行,明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范;
8、落实公司成本管控要求,主动挖掘降本潜力,在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降;
9、统筹下属员工的职业成长与培训安排,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业相关信息;
3、熟练使用常用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。
生产主管助理
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。
2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。
3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。
4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。
5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。
6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。
7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
主管大专
一、岗位职责(核心工作内容)
1. 全面负责酒库车间日常运营管理,统筹原酒储存、勾调、灌装、出入库等全流程工作,确保生产有序、高效推进。
2. 严格执行酒类生产质量管控标准,监督酒液储存环境(温湿度、密封性)、勾调配比精度及灌装合格率,杜绝质量问题。
3. 负责车间人员管理,包括团队排班、技能培训、绩效考核及安全意识教育,打造高效、合规的生产团队。
4. 制定并落实车间安全生产制度,定期开展设备巡检(储酒罐、输送管道、灌装设备等)、安全隐患排查,确保无安全事故发生。
5. 统筹车间物料与成本管控,合理规划原酒、包装材料的库存,控制生产损耗,降低运营成本,完成成本考核指标。
6. 对接采购、销售、质检等部门,做好原酒入库验收、成品酒出库核对及质量反馈处理,保障产销衔接顺畅。
7. 负责车间台账管理,精准记录原酒储存量、出入库数据、生产批次、质量检测结果等,确保数据可追溯、可核查。
8. 推动车间生产流程优化,引入高效生产方法或设备,提升生产效率,优化产品质量,完成年度生产目标。
二、招聘要求(任职资格)
(一)基本要求
-年龄28-35岁,大专及以上学历,食品科学与工程、酿酒工程、发酵工程等相关专业优先。
-3年以上酒类生产或酒库管理相关工作经验,熟悉白酒/啤酒/红酒等酒类生产工艺、储存规范及质量标准。
-持有安全生产管理人员资格证、食品从业人员健康证者优先,无不良从业记录。
(二)专业能力
1. 精通酒库车间全流程运营,熟悉储酒设备、灌装设备的操作与维护,能快速处理生产过程中的设备及工艺问题。
2. 掌握酒类质量管控核心要点,能制定并执行质量检验标准,具备识别及解决质量问题的能力。
3. 具备较强的成本管控意识和数据思维,能通过数据分析优化库存及生产损耗,提升车间运营效益。
(三)管理能力
1. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效管理5人以上团队,协调跨部门工作,提升团队执行力。
2. 具备较强的计划与统筹能力,能合理制定生产计划、排班表及库存计划,确保生产任务按时完成。
3. 具备问题解决能力,面对生产突发情况(如设备故障、质量异常)能快速响应,制定解决方案并落地执行。
(四)职业素养
-严格遵守食品安全及安全生产相关法规,责任心强,严谨细致,对质量和安全零容忍。
-具备较强的抗压能力,能适应车间倒班或加班安排,执行力强,有较强的敬业精神和团队协作意识。
-熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能独立完成生产台账、报表的编制与分析。
生产经理/主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验肉制品相关经验背景质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责生产运营的统筹管理,保障生产流程顺畅高效
2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达标
3.推动跨部门协作,持续提升生产运作效率
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与统筹管理能力
2.能够及时应对并妥善处理生产过程中的各类问题
3.拥有良好的沟通意识和团队协作素养
机械产品生产主管
9000-13000元/月
车间主任月结10年以上大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经
1.机械类产品的加工和装配
2.精通加工工艺,熟悉装配过程管控
3.精通制造过程质量过程控制
4.熟悉生产计划编排
5.熟悉人员团队建设
6.熟悉部门预算和成本控制
7.具有部门发展的思路和行动措施
8.具有生产自动化的发展思路,最好接触过自动化制造
9.有过管理团队的经验
肉制品生产管理岗
7000-12000元/月
厂长/主管经验不限本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、产品标准制定:基于市场分析及客户实际需求,建立并完善产品的加工规范;
2、产品标准培训:面向品控、生产、销售等相关团队,组织实施产品标准的宣导与培训;
3、市场调研:通过收集行业产品标准信息,结合市场动态持续优化产品标准体系,为标准制定提供有效的前期数据与资料支持;
4、产品标准的管理:统筹产品全生命周期的标准管理,定期开展标准文件的评审与迭代,并对执行过程进行跟踪,及时识别问题并推动解决。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,食品科学、包装工程等相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备良好的沟通协作能力与抗压性,目标明确,责任心强,坚持原则;
3、其他:有学生会、社团组织经历,或主导过校内项目、参与社会实践者优先录用。
在这里你可以收获:
发展通道广:双晋升路径覆盖管理与技术方向,成长空间大,注重年轻人才的选拔与重用;
学习成才机会多:提供丰富的行业交流机会、健全的人才培养机制,高参与度的核心项目历练,助力在实践中突破自我、快速成长;
奖金丰厚:企业处于快速发展阶段,创新业务多元,激励机制完善,奖励力度大(以业绩成果为核心导向)。
大连金州电子厂月入5500活轻松包吃住
5000-6000元/月
操作工普工电子厂免费培训包吃高温补贴加班补贴包住6-10人月结
普工操作工,综合薪资5500,电子厂工作,活轻松简单,吃住环境好,工资
维修电工电工电气工热力管道
盘锦辽滨汇洲热力有限公司
电气副职,50周岁以下,身体康健,无不良嗜好,能适应倒班工作(四班三倒),从事电气相关工作三年以上,有电工证者优先。工资4500
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A2
招A2学徒,圆通快递,半成手司机也可以盘锦至合肥,三天一圈,第四天在盘锦休息,盘锦或盘锦周边的,能开好高速的,够一年驾驶证也可以,工资电联,电话
A2
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A2货运司机
黑油运输车队招聘!
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驾驶员职位要求:
1-三证齐全(A2驾驶证、危险品货运准驾证、押运员证)
2-两年以上危险品驾驶经验;
3-思路清楚,表达无障碍;
4-吃苦耐劳,无不良嗜好;
5-服从管理,听从指挥。
6-有经验者优先录用
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装配工
全接主任黄地址:牛背金沈宝路荣硕智能科技有限公司内
武义梓锐锁业有限公司
装配工10名( 个人计件) 装配工工资8000+ 地址:锡山路208号 电话:
思念车间主任(需统招大专/两班倒)
1-1.3万元/月
车间主任6-10人月结3-5年大专
岗位职责:
1、负责整条线生产计划分解执行2、负责整条线生产全过程质量管理3、负责整条线生产成本控制4、负责整条线安全生产管理工作负责整条线设备管理及人员管理。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,食品、机械、
管理类等相关专业年龄:25-40岁
性别:不限
工作经验:食品行业相关2年工作经验;生产
管理岗位2年工作经验。知识/技能:具备一定的生产技术知识及经验熟悉生产的工艺以及流程,了解国家相关的质量标准;熟悉产品的工艺、技术标准和设备使用基础知识以及相应的操作技能,能解决生产过程中的问题;具备一定的生产管理能力,能带领整线人员按时、按质、按量完成生产任务,工作中能感染、培养他人;协调组织能力,能有效协调和处理生产过程中退遇到的各种问题,确保生产的顺利进行
参加过TQC、TPM、ISO、现场管理类相关
车间主任五险一金待遇好
8000-9000元/月
车间主任5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3. 监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善
4. 带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力
5. 协调跨部门资源,及时解决生产过程中的异常问题
任职要求:
1. 具备车间主任或生产主管相关工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策能力
3. 责任心强,能适应倒班及生产一线管理节奏
4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者更佳
长白班操作工车间车间主任
西麦食品招聘:长白班操作工、两班倒操作工、现场巡检、车间主任、车间班长
缴纳社保,提供食宿,年终奖等福利多多
地址:经济开发区通湖大道与余姚路交汇处
联系电话:/
生产主管9000一月
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限
岗位职责
1.全面负责保洁/日化/个护产品灌装生产线的全流程运营管理,统筹达成营运成本、营运质量、营运安全。
2.保障产线高效、稳定、合规运行。工厂三级培训后上岗;合理安排白/夜班人员排班与运作,保障生产秩序与交付。
2.负责生产部门人员管理:协助部门推进产线人员补充与招聘,通过线上线下多渠道开展招聘、面试,组织新员工完成
3.严格落实安全生产管理:负责现场安全检查、隐患排查,对不符合安全生产、绿色生产的行为及时整改;熟练掌握现场 LOTO (上锁挂牌)、电动地牛的使用与管理,所有安全工作同步录入公司伙伴云系统。
4.负责产线人员全周期人事管理:组织员工入职/离职培训、岗位技能培训,开展员工绩效考核,推进团队建设,提升团队执行力与稳定性。
5.维护项目客户关系:对接客户需求,同步生产进度,处理客户反馈,保障客户满意度,配合完成客户相关的生产、质量、安全审核。
6.完成上级安排的其他生产管理相关工作。
任职要求
1.,大专及以上学历。
2.必须拥有 2年以上保洁/日化/个护行业灌装生产线生产管理经验,熟悉灌装、旋盖、包装等全流程工艺。
3.能独立管理产线,具备人员排班、现场异常处理、团队管控能力。
4,持有安全生产管理相关证书者优先,熟悉工厂安全生产规范、LOTO 管理、三级培训流程。
5.具备多渠道招聘、面试、人员培训能力,熟练使用办公软件及公司管理系统(伙伴云)。
6.责任心强、抗压能力强,沟通协调能力优秀,服从管理。
工资7-9k,不包吃住,有五险一金
长白班8小时
内勤
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责销售订单的接收与处理,确保信息准确无差错。
2.与生产团队保持协作,保障订单按计划顺利执行。
3.监控订单生产各环节进度,及时协调解决过程中的异常情况。
4.定期与客户联系,反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。
5.准确维护订单相关数据,确保系统内信息完整且实时更新。
任职要求:
1.具备较强的沟通与组织协调能力,能高效完成订单管理工作。
2.了解销售订单全流程操作,有同类岗位工作经验者优先考虑。
3.具有良好的团队意识,能在高强度工作环境下保持稳定输出。
4.熟练掌握基础办公软件操作,具备一定的数据录入与系统管理能力。
力工
辽滨宝来巴塞尔化工厂检修用力工配合焊工和电工干活,年龄六十周岁以下供吃供住,一天九个小时,报名需要身份证反面加电话周一培训入场,工服工鞋单位给发,工资200一天月结酒蒙子事多勿扰
力工
辽滨宝来巴塞尔化工厂检修用力工配合焊工和电工干活,年龄六十周岁以下供吃供住,一天九个小时,报名需要身份证反面加电话周一培训入场,工服工鞋单位给发,工资220一天月结酒蒙子事多勿扰
组装工
3000-5000元/月
组装工包住包吃3-5人
岗位职责:
1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作
2. 使用手动/电动工具进行紧固、焊接、铆接等基础装配操作
3.配合质检人员完成首件确认与过程巡检,确保产品符合质量标准
4. 负责工位5S管理,保持作业区域整洁有序,及时反馈异常问题
5. 参与产线持续改进,提出合理化建议以提升装配效率与良品率
任职要求:
1. 学历不限,能识读简单图纸、理解基本工艺要求
2. 有制造业组装、装配类工作经验者优先,无经验可带教
3.动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和安全意识
4. 身体健康,能适应站立作业及重复性劳动
5.服从安排,具备团队协作精神和基础沟通能力
木门订单受理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
木门,订单沟通,下单。
木门销售的接单岗位。
有木门接单经验者优先考虑。
岗位职责:
熟悉木门制作工艺流程,负责接收客户订单。
将订单信息录入系统并生成相应报价单。
核对所有资料无误后,反馈给客户确认。
客户确认完毕,下达生产指令至工厂车间。
工厂搬运工
装卸工年龄35-50,身体健康,从事过体力工作者优先,需要能吃苦耐劳、服从管理、无不良嗜好。主要负责抛丸机和喷砂机装卸货,操作简单,有一定时间间隔。还有日常产品或货物打包及装卸。工作时间:早8点到晚16点40,午休30分钟,做六休一,无加班,节假日按规施行。薪资福利:可上五险一金,重要节日有相应福利发放。招工人数:一名
日薪240安井食品厂普工免费吃住待遇好
5000-8000元/月
车间普工食品厂包吃有提成夜班补贴五险包住3-5人月结
辽宁鞍山安井食品厂
招聘车间普工
上午9.30和下午13:00点准时面试
《生产》:流水线生产各种火锅丸子,手抓饼等,没有重体力工作。
《工资》:日均200左右
《综合》:综合计件、前3天试用期(12.5元/小时):1-3天,8小时工作时间也可选择12小时;第4天开始依据岗位,薪资5000-8000
《班次》:两班倒,半个月一倒班
《年龄》:男 18-52 周岁,女 18-48 周岁
《时间》:白班早七—晚七,夜班晚七早七,半个月一倒班
《吃饭》:免费四餐,(包括休息餐)
《开支》:每月15日打卡
《位置》:辽宁鞍山市台安县
栏目概述
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