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生产经理
1-1.5万元/月
生产经理10年以上大专混凝土搅拌站
【岗位职责】 1. 生产管理:全面负责搅拌站日常生产运营,依据订单制定并执行生产计划,协调原材料、车辆与人员,确保按时、按质、按量完成供应任务。 2. 质量控制:协同实验室监督混凝土配比执行,严控出料质量,杜绝不合格品出厂;对质量异议进行现场处置与反馈。 3. 安全管理:落实安全生产责任制,定期组织设备、车辆及消防检查,排查隐患,并对员工进行安全交底与培训。 4. 设备维护:制定并监督执行生产设备的维护保养计划,提高设备运转率,减少故障停机。 5. 成本控制:管控生产环节的能耗、维修及原材料损耗,优化生产流程以降低单方混凝土生产成本。 6. 团队管理:负责生产部员工的排班、考核、培训及日常管理,提升团队整体业务能力与执行力。 7. 现场协调:负责生产现场“6S”管理,确保物料堆放、车辆停放及作业秩序规范;处理突发应急事件。 【任职资格】 1. 学历专业:大专及以上学历,建筑材料、土木工程、机械或管理类相关专业优先,条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验:5年以上混凝土搅拌站工作经验,3年以上生产经理或同等管理岗位经验,熟悉搅拌站全流程。 3. 专业技能:精通混凝土生产工艺和质量标准;熟悉搅拌站机械设备原理及常见故障排除;具备成本核算与数据分析能力。 4. 管理能力:具备优秀的统筹调度能力,能高效协调生产、运输环节;具有较强执行力、现场管理及应急处理能力。 5. 职业素养:责任心强,能深入一线,吃苦耐劳;具备良好的沟通能力和团队协作精神;原则性强,严守安全与质量底线。 6. 证书要求:持有安全员证、相关职业资格证书或职称者优先考虑。
车间主任月结5-10年本科
1、对制造部副经理负责; 2、履行本岗位安全生产责任制; 3、负责工段的三体系管理工作有效落地运行,推进现场5S管理制度,从整理、整顿、清洁、清扫、素养5个方面对生产车间进行管理,实现生产车间的标准化管理,推进工段整体的改善与提升; 4、负责组织安排人员执行生产计划,保证生产信息准确传递及反馈,及时落实、完成生产任务; 5、按规定办理各类作业许可证,并检查各类安全措施的落实,对涉及特殊作业、检维修作业等进行监督检查,督促落实作业安全管控措施。检查监督工段安全生产、职业健康、环境管理实施情况; 6、负责组织工段周、月度安全自检自查、专项检查工作,对检查结果整改内容进行跟踪、闭环; 7、负责工段双控体系落地执行,负责组织制定并实施管理区域内的现场应急处置方案。生产过程中的重大问题,立即采取有效措施,积极处理异常点,并及时向上级领导汇报; 8、贯彻执行公司事故事件管理规定,及时、如实报告生产、安全、质量、设备等事故事件,组织本工段事故事件的调查处理工作; 9、监督工段设备维护保养工作有效执行; 10、负责监督检查各项规程严格执行,协同技术、安全、设备做好变更管理工作,及时修正和完善规程内容,保证正常使用; 11、召开碰头会、周例会、月度成本分析会、协调生产所需的各项资源、对生产环节在生产组织中出现的各项问题及时处理,并对此进行考核; 12、负责组织本工段统计数据的形成,生成报表和数记录,积累数据,并向上级汇报情况,为改善和决策提供依据; 13、组织好月度安全管理会议、生产管理会议,并对会议内容有效跟踪、闭环; 14、负责工段的成本管理,节能降耗,以保证产品稳定,以提高产品质量、降低成本、节约工时、减轻员工劳动量为目的,可提出工艺改进、创新的建议,并跟进相应工作的实施; 15、负责组织工段安全、环保应急预案、安全操作规程、工段内各项规章制度的编制工作; 16、负责培养、激励和领导下属管理团队,并促使各项目标的达成。人员管理与培训,减少和消灭危害因素,监督下属遵规守法; 17、完成上级领导安排的其他工作。 年龄 30-45 学历 本科及以上(特殊人才可适当放宽) 专业 化学相关专业 工作经验 具有 5 年以上化工行业工作经验,其中 3 年以上车间管理经验 职业资格 具备化工工程师、注册安全工程师等行业方面资格证书优先 知识与技能 "熟悉化工生产的基本工艺工序、工作流程。 熟悉化工行业相关专业性知识、国家化工行业相关的法律法规方面的内容。 熟悉生产成本控制、统筹运营,熟悉生产作业流程和工艺流程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉ISO9001质量体系运行以及5S管理。 具备较强的口头及书面沟通能力。 熟悉ISO14001,ISO45001体系运行。" 项目/管理经验 拥有2年及以上化工相关项目管理经验,主导或深度参与过至少1个中型及以上化工项目,如车间生产线新建、改造项目,新产品试生产项目等。
车间主任3-5年大专安全管理质量管理生产计划管理钣金工艺焊接工艺装配工艺全面质量管理体系ISO9001
一、 岗位职责 1. 生产管理与统筹 - 根据公司年度/月度生产目标,编制车间具体执行计划,科学安排人力、设备及物料资源,确保浮盘产品按时、按质、按量完成交付。 - 全程跟踪生产运行情况,快速响应并处置现场突发状况(如工艺异常、设备停机、材料供应中断),保障生产作业连续稳定。 2. 质量控制与保障 - 严格执行ISO等质量管理体系要求,主导浮盘产品制造过程中的品质管控,监督关键环节(如焊接、防腐处理、装配)操作合规性。 - 参与首件确认与最终检验流程,配合解决客户反馈的质量问题,推动缺陷原因分析与整改措施落地,持续提高产品一次合格率。 3. 团队建设与管理 - 负责车间班组人员配置、班次安排及日常考勤管理,开展岗位技能训练与安全培训,提升员工操作熟练度与突发事件应对能力。 - 实施绩效评估机制,激发团队积极性,打造高效、规范、安全的作业环境。 4. 安全与设备管理 - 全面落实车间安全生产责任制,监督各项安全规程执行,定期组织隐患排查治理,防范重大安全事故的发生。 - 统筹车间设备(如切割机、焊机、起重设备)的使用与维护,制定预防性保养方案,保障设备稳定运行并减少故障停机时间。 5. 成本与效率优化 - 严格管控生产环节的原材料损耗与能源消耗,推进节约增效举措,汇总分析生产数据,为管理决策提供有效支持。 - 关注行业先进制造技术发展动态,积极参与生产工艺改进与流程优化项目。 二、 应聘要求 1. 学历与专业 年龄30-45岁,优秀者可适当放宽,大专及以上学历,机械、化工、材料类或相关工科专业优先考虑。 2. 经验与技能 具备3年以上制造型企业车间管理经历,有压力容器、储罐或大型金属构件(如浮盘)生产背景者优先。 - 熟悉生产现场运作、质量管理方法(如QC七大工具)、安全规范及设备维保流程。 - 掌握机械图纸识读与工艺流程理解能力,能熟练操作CAD等办公及绘图软件。 3. 核心能力 - 具备出色的现场问题处理能力、资源协调能力及团队管理经验。 - 了解国家安全生产法律法规及相关行业标准,持有焊工证/特种设备作业证等资质者优先录用。 - 承压能力强,能够适应制造业常规倒班或临时加班安排。 4. 个人素养 - 工作细致认真,责任感强,具备良好的沟通协调与执行推动力。 - 坚持原则,自觉遵守企业各项管理制度与行为规范。
选矿厂负责人
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理成本管理设备管理团队管理运营维护跨部门协调
我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长,全面负责制造工厂的运营管理。 工作内容: 1. 策划并落实生产方案,保障生产任务准时保质完成; 2. 统筹生产团队管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作; 3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能并强化成本管控; 4. 主导工厂日常运作与设备维护,确保生产设备稳定运转; 5. 与相关部门协同配合,高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求: 1. 具备选厂工作背景者优先考虑; 2. 拥有5年以上制造类工厂管理实践经验; 3. 具备出色的团队领导力与组织协调能力; 4. 具备良好的沟通技巧和现场问题处理能力; 5. 熟悉制造业运作模式,掌握生产流程及相关工艺技术。
车间主任3-5年学历不限周末单休
负责宠物食品原料加工、杀菌釜操作、包装设备维护等工作! 有药厂、食品厂、饲料厂或化工厂工作经验者优先考虑! 勿频繁询问待遇,注重团队协作,谢绝精致利己主义者!
主管1-3年学历不限有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
生产车间现场管理人员 任职要求:年龄40周岁—50周岁,有管理经验者,年龄可放宽。负责生产车间的组织管理工作,包括人员安排、生产计划执行、相关物料的准备及现场管理,协调各部门保证生产顺利进行,完成上级安排的其他工作任务,会开车(公司配车)。 工作时间:早7:30—晚5:30,午休1小时,免费午餐,干一天休一天,加班有补助。
车间生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划管理安全管理质量管理
岗位内容: 1. 跟进本部门生产线的运行进度,依据生产计划组织并落实各项生产任务。 2. 监控员工操作过程,确保作业流程合规及产品品质达标。 3. 负责巡查设备运行状态,及时协调解决突发问题。 4. 协助制定生产排程,预判物料需求与潜在生产风险。 5. 推行标准化作业管理,持续优化生产效率与产品质量。 任职要求: 1. 具备三年以上食品行业生产管理相关工作经验。 2. 熟悉生产流程及质量管理体系要求。 3. 具有良好的沟通协调能力,善于问题处理并注重产出效益。 4. 拥有团队管理经历,可有效指导员工完成各项生产作业。
车间主任月结3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
协助工段长推动ISO9001、ISO14001、ISO45001管理体系实施,落实5S现场管理规范,参与整理、整顿等基础性工作,促进车间标准化运行。 配合推进生产计划执行,协调人员排班与任务安排,传递生产信息并及时反馈异常,协同达成产量与交付目标。 协助办理特殊作业及检维修作业许可手续,核查安全措施落实情况,监督工段内安全生产、职业健康与环境管理的日常执行。 要求化工类专业大专及以上学历,具备3年以上化工行业工作经验; 熟悉化工生产流程,掌握设备管理、5S管理、清洁生产等相关知识,了解行业相关法律法规、体系管理要求及化学品安全管理内容。
主管
1、负责车间管理工作,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 2、根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务完成。 3、严格执行安全、文明生产管理 4、车间现场管理,质量把控,设备保养等日常工作 5、其他车间日常人员管理工作
食品车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容: 1.负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划准时完成。 2.确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理相关异常情况。 3.组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品质控水平。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产环节。 2.熟悉生产工艺流程及相关设备操作,具备现场问题分析与解决能力。 3.具备良好的沟通协调能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
辽宁盘锦招聘钩机司机一人,工作地点,有想干的打电话,
挖机司机1-2人
招聘钩机司机一人,工作地点盘锦,有想干的打电话,
盘锦
5月11日 12:38拨打电话
盘锦盘山县附近找厨师替班一天240,13号用,电话!
240元/天
厨师
盘山附近找厨师替班一天240,13号用,电话!
盘锦 盘山县
5月11日 12:35拨打电话
盘锦盘山县友谊大桥来个吊车替班夜班用
吊车司机
盘山友谊大桥来个吊车替班夜班用
盘锦 盘山县
5月11日 12:33拨打电话
辽宁盘锦招聘:急招:双排江铃小车司机薪资:面议急招:双排江铃小车司机,要求善良,本分,务实
商务车司机1-2人
招聘:急招:双排江铃小车司机 薪资:面议 急招:双排江铃小车司机,要求善良,本分,务实,的师傅1名
盘锦
5月11日 12:28拨打电话
厨师月结
兴隆台鹤乡小区附近外卖店急招厨师,菜好炒,月薪7500要求:厨艺熟练、干净利落,出餐快、出品稳定、有职业素养月休两天,待遇稳定有意速联,非诚勿扰辽宁盘锦
盘锦 兴隆台区
5月11日 12:24拨打电话
安全生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施 3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题 4.组织安全教育与日常巡查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全隐患 5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理工程变更、签证及验收相关事宜 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场管理经验,熟悉施工流程与行业规范 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境 4. 持有施工员、安全员或建造师证书者优先 5. 无不良从业记录,服从公司统一项目调配
灏棪建筑公司需要招懂隧道、桥梁、路基。
生产经理
项目经理,项目总工,生产经理各一名,工资面议
生产经理5-10年本科
厂房劳务项目,单栋面积6万方。层高较高。负责现场施工管理及甲乙监理对接。有一定施工技术能力。有厂房和小市政经验。有劳务项目经验。
带证生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年大专
地下电缆管道暗挖
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
车间主任
5000-7000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年高中全职
年龄在30到45岁之间,工资面议,能吃苦耐劳,认真细心,能带领团队。
项目经理
6000-7000元/月
项目经理
酒店装修管理
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
工作内容 1.原材料投入 2.成品打包 3.车间卫生打扫与维护
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述: 1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定相应管理规范并持续改进,保障制度有效落地执行; 2、监督生产作业计划的实施进展,定期组织召开生产会议,识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍,保障生产均衡及计划达成; 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题,确保生产流程顺畅推进; 4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设; 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况,定位问题根源,制定改进方案并推动落实; 6、优化部门管理体系,提升设备使用效率,控制制造成本,合理配置资源,同步推进基层管理人才梯队建设; 7、强化内部管理,依托质量管理体系,明确各生产基地及相关人员职责权限,实现管理规范化; 8、落实公司成本管控要求,主动降低各类生产开支,在保证品质与增量的同时持续压降制造成本; 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求: 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上; 2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业的相关信息; 3、熟练使用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准; 4、具备较强的沟通协调能力。
生产主管助理
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。 2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。 3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。 4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。 5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。 6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。 7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
酒店装修有经验者项目经理
8000-9000元/月
项目经理经验不限学历不限
水电木瓦油漆工,全能项目经理,会CAD
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护
木门订单受理员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
木门,订单沟通,下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责: 熟悉木门制作工艺流程,负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后,反馈给客户确认。 客户确认完毕,下达生产指令至工厂车间。
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述: 1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定实施细则并持续改进,保障制度有效落地执行; 2、监督生产计划的实施进度,定期组织召开生产会议,协调解决生产过程中的各类矛盾与问题,保证生产均衡及计划目标达成; 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务,保障生产流程顺畅运行; 4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设; 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况,识别薄弱环节,制定改进方案并推动落实; 6、优化部门管理机制,提升设备使用效率,控制制造成本,降低产品消耗,统筹资源分配并加强基层管理梯队建设; 7、强化内部管理,依托质量管理体系运行,明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范; 8、落实公司成本管控要求,主动挖掘降本潜力,在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降; 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求: 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验; 2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业相关信息; 3、熟练使用常用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准; 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。
内勤
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责销售订单的接收与处理,确保信息准确无差错。 2.与生产团队保持协作,保障订单按计划顺利执行。 3.监控订单生产各环节进度,及时协调解决过程中的异常情况。 4.定期与客户联系,反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。 5.准确维护订单相关数据,确保系统内信息完整且实时更新。 任职要求: 1.具备较强的沟通与组织协调能力,能高效完成订单管理工作。 2.了解销售订单全流程操作,有同类岗位工作经验者优先考虑。 3.具有良好的团队意识,能在高强度工作环境下保持稳定输出。 4.熟练掌握基础办公软件操作,具备一定的数据录入与系统管理能力。
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