这边主要招人事主播团播人事工资2500加提成团播工资6000加提成主工资4000加提成

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5.普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观。

活泼开朗，做事认真

一、岗位职责 政务热线接听服务，协助来电的驾乘人员协调解决在交通出行过程中遇到的各类问题，切实做好全省驾乘人员的服务保障工作。 二、招聘条件 1、认同党的路线方针政策，自觉遵守国家法律法规，无违法违纪记录，具备良好道德品质和职业操守。 2、具备大专或以上学历，身体健康，无传染病及遗传性疾病史。 3、形象端正，无纹身，声音清晰流畅，表达条理清楚，普通话标准，具备良好的听说沟通能力，能熟练操作基础办公电脑系统。 4、态度积极乐观，具有团队协作精神、服务意识和纪律观念；遵纪守法，思想政治素质良好，未受过刑事处罚或纪律处分；吃苦耐劳，服从工作安排。 5、有相关话务工作经验或综合素质突出者，条件可适当放宽。 6、中共党员在同等条件下优先录用。 三、薪酬待遇 1、试用期月收入3000-3500元，转正后月收入3000-5000元，具体依据个人能力核定；转正后实行职级工资制度，提供晋升通道，薪资水平随能力提升相应调整。 2、依法缴纳六险二金。 3、实习人员可参与转正考核，考核通过后纳入正式岗位管理，享受职级工资及相关福利待遇。

工作轻松早十一晚六公司同事好相处氛围好 管理人性化

岗位职责： 1.负责招聘，员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 4. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5.能适应快节奏工作环境，认同企业价值观，具备团队协作精神

岗位职责: 1. 负责统筹并落实人员招聘、面试安排及入职相关手续办理； 2. 维护员工关系，组织开展员工交流、团队凝聚等相关活动； 3. 负责日常考勤管理，确保考勤记录真实、准确； 4. 办理员工离职、岗位调整等流程，保障人事手续有序衔接。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能妥善处理员工事务； 2. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感； 3. 熟练操作常用办公软件及相关招聘系统工具； 4. 具备较强的组织协调能力，能高效推进各项工作任务。 5. 早九晚六 底薪+提成。

岗位描述： △必须具备物业公司或乙方餐饮公司相关经验，请慎重投递！ 1、负责企业人事行政事务及后勤保障服务工作； 2、组织实施招聘流程，包括发布职位信息、简历筛选及运用多种招聘渠道确保人员及时到岗； 3、统筹新员工入职培训安排，组织业务类培训，并跟进培训执行进度与效果评估； 4、管理员工人事档案，完成资料的整理、分类与归档维护； 5、协助参与标书编制及招投标相关事务； 6、有乙方物业或餐饮行业从业背景者优先。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关企业管理专业优先； 2、熟悉人事相关政策法规，掌握人事工作各项操作流程； 3、具备良好的职业素养与敬业精神，同时拥有较强的团队协作能力

工资福利 薪资结构：底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖 平均税后薪资在6－8K 一、工作内容 1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理 3.新人员入职前期公司基础知识点培训 4.会议组织与安排 5.团队组织协调分配工作 （二）渠道晋升( 往管理方面发展) 1.负责整个团队人员每天工作的安排； 2.团队目标制定与分配 3.团队工作内容辅助 二、要求 1.没有任何犯罪记录， 2.性格好 有一定的沟通组织能力 3.服从管理 遵守公司规章制度。 4.踏实工作，细致认真，办事严谨。 5.可接受应往届生 三、公司的优势 1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 工作后期公司有内推名额有机会进通信体制内 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展，提升自我，是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。 福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动 月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班 年假15天 节假日正常休息 带薪休假

人事助理 晋升机制：人事助理—人事经理—人事总监 招聘要求： 1、性别不限 2、具备良好的团队协作能力，工作认真负责，性格积极乐观，能适应公司管理安排，善于沟通交流，情绪稳定，愿意在稳定平台上长期发展。 工作内容： 1、接待来访求职人员并组织面试安排 2、根据求职者情况推荐匹配的用工企业 3、协同其他部门完成日常事务配合 薪资福利待遇： 1. 无责任底薪4500元+提成（100元/人） 2. 公司免费提供住宿，位于市中心住宅小区，环境舒适！无需个人承担费用（两室一厅一厨一卫，两人一间，按性别分住） 3. 每月举办一次团建活动，每周提供下午茶 4. 提供内外部培训机会，享受15天带薪年假 5. 工作时间9:30-11:30，13:00-17:30，每周双休，法定节假日正常休息！！！ 办公环境年轻化，团队氛围融洽！

保山市隆阳区招电焊、建筑木工、钢筋工

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

九米六平板车

保交集团隆阳分公司招A1驾驶员数名，年龄25-55岁，持A1驾照及客运从业资格证，无重大违章犯罪记录，熟本地路况优先。待遇从优。 报名带身份证、驾驶证、从业资格证原件及复印件。 地址：保山客运南站二楼安全科 电话： 杨师:

中居悦致酒店招聘：酒店早餐厅厨师1名 负责早餐菜品制作、摆盘与出品把控，保障餐食新鲜卫生；及时补充自助餐台菜品，维护用餐秩序；做好食材验收、储存及厨房清洁消毒，配合完成餐前准备与餐后收尾工作。有相关工作经验者优先，年龄要求50岁以下 薪资面议，包吃包住，月休2天，福利完善，带薪年假，工作稳定。 工作地点义务商贸城有意者请联系：张女士

投递请看完招聘信息 接受小白（有一定沟通学习能力的） 任职资格： 1.大专以上学历 2.24周岁以上 3.无犯罪和征信问题 岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策方案 任职要求： 1.管理类相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识 薪资框架： 底薪+全勤+招聘奖励+管理补贴

毕业时间：不限 招聘截止时间：2026.03.31 岗位职责: 岗位福利: 1.人事助理：3600+ 主要负责：公司员工入职离职基本手续的办理和交接，负责日常线上招聘，线下面试的时间安排，了解公司的企业文化 2.售后客服：4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入13万+ 主要负责：公司老客户的维护，发放日常礼品和节日礼品，理赔服务办理 公司福利：年度体检、节日福利、生日礼、团建、餐补/交通/通讯补贴、高温补贴 工作时间：早八晚五，午休两个小时，双休法休

岗位职责： 1。负责招聘相关工作，结合业务需求进行简历筛选，电话联系，线上线下面试，面试安排等； 2。利用各种有效招聘途径满足业务方需求，能在人才的选，育，用，留上给予业务部门有效的建议，并具备一定的影响力，有效制定和引进人才； 3。具备跨部门沟通的能力，确保面试流程正常进行，并维护候选人面试体验； 4。负责招聘渠道开拓及维护等，协助进行人力资源相关的数据统计工作。 职位要求 1.25-45周岁，大专及以上学历； 2。承压能力强，能适应公司快速发展的业务节奏； 3。熟悉国家相关的人力资源政策，法律法规。

需要办公人事，无需外出。 工作内容：负责在网上发布招聘信息。 任职资格：年龄18-28，初中及以上学历，可新手 有人带有人教 工作轻松 有责任心，工作积极，具有良好的沟通能力。 工作时问：早上10:00-下午7:00，午休两小时，月休四天。 薪资待遇：有责底薪6000（招3人）

急聘人事专员｜无责底薪+提成+大小周！ 招贤纳新啦！现诚聘人事专员一名，加入我们，解锁轻松办公氛围+稳定薪资福利，新手友好易上手，期待开朗靠谱的你加入～ 岗位职责 1. 全权负责公司内部招聘全流程，对接求职候选人，推进招聘落地 2. 熟悉公司在招岗位详情，精准解答岗位职责、薪资待遇等相关问题 3. 负责新员工入职培训相关工作，助力新人快速融入团队 任职要求 1. 工作态度端正认真，有责任心，做事踏实高效 2. 学习能力强，能快速熟悉公司招聘流程，上手相关工作 3. 形象气质佳，性格开朗外向，沟通表达流畅 18-26周岁，有无相关经验均可 岗位福利&工作细节 薪资结构：无责底薪3500元+高额招聘提成，多招多得，上不封顶 上班时间：8:30-17:30（人性化管理，8:50前到岗即可，常日17:00可下班，无硬性卡点） 休息安排：大小周休息，劳逸结合不内卷 办公氛围：无打卡机，管理宽松，同事友好易相处 我可以帮你把这份招聘信息精简成适合朋友圈/招聘群的短文案，需要吗？

25--48岁上下薪资福利:2000-5000，上不封顶，缴纳社保，医保；上班时间8：30～18:00，月休四天，法定节假日都有假期；平台稳定，有发展，有晋升，升职加薪工作地址:保山隆阳区金山路口

保山霞鹏电子商务有限公司，诚聘会用电脑基本打字，人员2名，，18～30岁，我这边主要业务是做跨境电商，工作内容就是选品上架，如果不知道的可以问问豆包或者搜索，什么是抖店选架上品，工作轻松，无需经验，要求听话照做就好有技术员教的，，两千底薪，五百全勤奖，一个月工休两天，端午节带薪休假，八月十五带薪休假，十月一日，带薪休假，然后三个月是试用期，试用期以后，两千五底薪，全勤奖五百，合计三千，有上升空间，会带人，学了技术，提拔了老师位置，三千五底薪，加全勤奖五百，至于在高，到时候就选择和伙做老板了，春假没有带薪休假，来适应岗位以后，可以做走签合同，辞职必须提前一个月提出来，如果来的期间，每天按照五十块一天补工资，每个月十号，发上个月工资，工作时间朝九晚六，休息一个小时吃饭时间。吃住自理， 工作地点在东城东盟国际恒达酒店旁边向东50米左右保山霞鹏电子商务有限公司 电话

本次招聘会设置展位20个；各用人单位申报展位时，请扫描下方二维码填写《保山市2026年“闽保合作”4月专场招聘会报名表》报名提交即可；参会单位报名时间：2026年每月1日—18日17:00截止，参会展位按报名先后顺序进行安排；用人单位和求职者免费参加；每家参会单位提供一个展位，原则上每个参会单位安排1 - 2名工作人员入场，现场签到后按照安排好的展位号入座，规范摆放好招聘信息展架及宣传资料 工作地址:保山市隆阳区人民路44号保山市人力资源市场（一楼大厅）

云南保山山田生物有机肥有限公司招聘临时工数名。 招聘要求：年龄不超过55岁。 薪资待遇：130/一天、工人100/一天，每天工作时间8小时，包三餐。 联系电话：细主任。

岗位职责： 1、通过电话与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求并提供匹配的服务支持； 2、及时回应客户咨询，妥善解决客户提出的问题，持续优化服务体验； 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，发音清晰，普通话流利； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础的计算机应用能力； 3、具备良好的心理承受能力，能适应高强度的工作节奏； 4、有客户服务或相关领域经验者优先考虑，亦欢迎应届生加入。

下午4点找做小时单的，有请联系。

招聘 招助理一名， 要求：两年以上原石助理经验 联系‬电话：

一、岗位职责​ 1.严格按照物流订单信息和分拣操作规范，对到港包裹进行精准分类、扫描与分拣，确保包裹能够准确送达对应的区域或运输线路，避免错分、漏分情况发生。​ 2.负责对分拣过程中的包裹进行外观检查，如发现包裹破损、包装异常、面单模糊等问题，需及时记录并上报给上级主管，保障包裹在流转过程中的完整性。​ 3.维护分拣工作区域的环境卫生，定期对分拣设备、工具（如扫码枪、分拣货架等）进行清洁和简单检查，确保设备正常运行，工作环境整洁有序。​ 4.配合团队完成每日的分拣任务指标，在高峰期（如电商大促、节假日等）服从工作安排，灵活调整工作时间，保障分拣工作高效、及时完成。​ 5.妥善保管分拣过程中产生的各类单据（如分拣记录表、异常包裹登记表等），按要求进行整理归档，便于后续查询和核对。​ 二、任职要求​ 1.年龄在18-45周岁之间，身体健康，无传染性疾病、精神疾病及其他影响正常工作的疾病。​ 2.具备基本的读写能力，能够识别包裹面单上的文字、数字信息，熟练使用智能手机或扫码设备者优先。​ 3.工作态度认真负责，有较强的责任心和专注力，能够仔细核对包裹信息，降低分拣误差率。 4.具备良好的团队合作精神，服从上级领导的工作安排，能够积极配合团队完成各项工作任务，有物流行业相关工作经验者优先。​ 5.能接受轮班制工作（部分站点涉及早晚班、夜班），可适应物流行业季节性忙碌的工作节奏。

月休4天上班地点上海路包吃不包住有房补6000

【岗位职责】: 1、负责管理小组日常事务,业务数据及质量管理，员工稳定性控制 2、负责组内员工的日常沟通、答疑 3、员工培训、行为规范及老员工技能提升 4、营造团队氛围，提高团队凝聚力 工作时间：朝九晚六，双休 熟练使用办公软件。有一定的应变能力和抗压能力，情绪稳定。