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人事专员
150-200元/天
人事专员招聘专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服互联网产品企业文化建设招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识 5.普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观。
人力资源
1-1.5万元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
接待客户应酬
人事招聘
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
文员3000底薪+提成+住宿
3000-5000元/月
人事专员经验不限中专/中技不接受居家办公
主要工作负责招聘,整理队员资料
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务客服市场/传媒/公关
想了解的来线下详细跟你了解一下不会的没关系有老员工一对一教学
助理
7000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公留学生优先市场/传媒/公关培训实施从0到1团队搭建经验
1.为负责人安排日常工作及汇报各部门业绩和相关事项 2.偶尔需要陪同负责人进行相关应酬 3.协助负责人对所属员工进行管理及各事项安排
人事专员
2000-3000元/月
人事专员招聘专员经验不限初中及以下不接受居家办公培训实施考勤管理
人事主要是负责公司的一个人员招聘,在各种娱乐软件抖音,快手,小红书,社交软件陌陌,探探,soul,以及招聘软件58,前程,boss,鱼泡等上面负责公司的一个人员招聘
人事专员
2000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限
负责给公司招聘人员,主播模特艺人,服务员,前台等岗位,包吃住。
人事招聘专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘工具熟练使用沟通能力强应变处理能力社会招聘校园招聘
我们正在招聘一名专业的招聘专员/助理, 全面协助公司各项招聘工作,保障招聘流程高效推进。 工作内容: 负责招聘信息的发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进等环节。 岗位要求: 熟练运用各类招聘平台及渠道工具; 具备优秀的沟通技巧与组织协调能力; 对人才市场动态具有较强敏感度,能快速响应变化; 工作积极主动,富有责任心,具备良好的团队合作意识和抗压能力。
综合金融助理
3000-8000元/月
人事专员高中弹性工作制人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置制度制定及落地优化考勤管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1.辅助主管做好团队扩建、人员管理; 2.协助进行售后服务,活动策划; 3.时间自由,工作轻松;
保山龙陵县招混凝土搅拌车维修师傅
8000-9000元/月
维修搅拌车1-2人
招混凝土搅拌车维修师傅
保山 龙陵县
5月9日 16:08拨打电话
IT 终端运维工程师
5000-8000元/月
运维工程师3-5年大专桌面运维网络运维系统运维计算机相关专业运维经验网络安全相关经验大数据运维经验打印机/复印机维修经验
▌职位名称 IT 终端运维工程师(硬件维护方向)/ 桌面运维工程师 ▌职位亮点 公司核心 IT 运维岗,权责清晰,负责全公司 IT 终端与办公环境全流程运维,扁平化管理,工作内容稳定。 ▌岗位职责 终端设备与外设全生命周期运维管理 负责公司台式机、笔记本电脑、商业级数码复合机 / 高速打印机、扫描仪、投影仪、考勤机等办公终端及外设的安装、调试、故障诊断与修复,保障设备稳定可用; 专项负责商业级打印机 / 复合机的日常保养、耗材更换、核心部件故障维修、打印权限与队列管理,解决卡纸、打印异常、色彩偏差、网络连接等全场景问题; 统筹终端资产全流程管理:新员工入职设备申领、系统配置、发放,员工离职设备回收、数据安全清除、初始化、入库盘点,统筹设备调配、维保与报废全流程,确保资产账实相符; 制定并执行终端及外设定期巡检计划,提前排查硬件故障隐患,降低设备故障率,保障日常办公顺畅。 系统与办公软件运维及合规管控 负责 Windows、MacOS、Linux 三大操作系统的安装、升级、补丁更新、配置优化与故障处理,解决系统卡顿、蓝屏、启动异常、跨平台兼容性适配等全量问题; 结合软件审美能力打造清爽、无干扰、高效的标准化办公终端环境,严格执行企业办公软件管理规范:确保员工终端统一部署、使用 Microsoft Office 办公软件;定期开展全量终端巡检,精准识别并卸载 WPS、360 系列等非合规软件、捆绑臃肿的流氓软件;建立终端软件白名单管控机制,从使用体验、视觉清爽度、功能冗余度维度筛选合规工具,杜绝弹窗广告、恶意捆绑、系统卡顿、办公干扰等问题; 负责企业指定办公软件、业务系统客户端、合规防病毒工具的部署、配置、授权管理与故障排查,结合软件审美与办公效率标准,为员工提供全流程使用指导、合规工具推荐与技术支持; 独立完成终端软硬件故障的快速诊断与闭环修复,保障员工日常办公系统与终端的稳定运行,最大限度降低故障对办公效率的影响。 基础网络与监控系统运维保障 负责办公网络的日常运维,包括路由器、交换机、防火墙、无线 AP 等网络设备的配置、管理与日常巡检,处理断网、IP 地址冲突、网络卡顿、无线覆盖异常、VPN 连接异常等各类网络故障,保障办公内网、外网稳定运行; 负责公司办公区视频监控系统、机房动环监控系统的日常运维,包括摄像头、NVR 存储设备、监控平台的调试、故障排查、录像管理、权限配置与定期巡检,确保监控系统全时段正常录制与可用。 信息安全与合规管理 负责终端信息安全体系落地,执行终端安全策略配置、防病毒库更新、恶意软件查杀、数据泄露防护、外设端口管控等安全措施,防范终端安全风险; 定期开展终端安全巡检、风险排查与合规检查,及时上报并处置安全事件; 为员工提供信息安全、办公设备规范使用的培训与指导,提升全员安全意识,降低人为操作风险。 IT 服务与流程管理 建立标准化的 IT 服务响应流程,快速响应员工的 IT 服务请求,做好故障记录与闭环管理,持续提升 IT 服务质量与员工满意度; 整理运维知识库,沉淀常见故障解决方案,优化运维流程,提升整体运维效率。 ▌任职要求 基础硬性门槛 大专及以上学历,计算机、网络工程、信息技术等相关专业,1-3 年企业 IT 桌面运维、终端运维、硬件维护相关工作经验; 具备独立完成终端软硬件、网络、外设故障诊断与修复的能力,能快速响应并解决各类办公 IT 问题; 具备良好的服务意识、沟通表达能力与责任心,能耐心为非技术背景员工提供技术支持,抗压能力强。 核心专业技能要求 硬件与外设能力:精通台式机、笔记本电脑的硬件架构与故障维修,熟练掌握理光、施乐、佳能、惠普等主流商业级打印机 / 数码复合机的运维、保养与故障处理,熟悉投影仪、扫描仪、考勤机等常用办公外设的调试与维护; 系统与软件能力:精通 Windows、MacOS、Linux 操作系统的安装、配置、优化与故障排查;熟练使用 Microsoft Office 与 WPS 全系列办公软件,具备办公软件标准化部署、合规管控能力,能有效完成非合规软件的批量排查与清理;熟悉合规防病毒工具、常用业务系统客户端的部署与问题处理; 软件审美核心能力:具备良好的软件审美能力,能精准区分正规合规、简洁高效、无冗余无干扰的办公软件,与捆绑安装、弹窗广告、功能臃肿、体验杂乱的流氓软件;能从办公效率、视觉清爽度、使用体验维度,筛选合规办公工具,落地标准化、无干扰的终端软件环境,严格执行企业软件合规管理要求; 网络与监控能力:熟悉 TCP/IP 网络协议,精通路由器、交换机、防火墙、无线 AP 的基础配置与故障排查,能独立处理办公网络各类常见故障;熟悉海康、大华等主流监控系统的运维与故障处理; 信息安全能力:了解终端安全管理、数据安全防护基础要求,熟悉防病毒体系、终端安全策略的配置与落地,能识别并处置基础终端安全风险。 软实力要求 具备优秀的服务意识与沟通表达能力,能清晰易懂地为员工讲解操作规范,耐心解决问题; 具备较强的问题排查能力、逻辑思维能力与执行力,能快速定位故障根因并闭环解决; 工作严谨细致,有强烈的责任心与保密意识,能严格遵守公司信息安全与软件合规管理规定。 ▌加分项 有中大型企业办公环境运维经验; 熟悉企业域管理、AD 活动目录、终端管理平台的配置与运维; 有信创终端(国产操作系统、国产办公软件)运维经验。 ▌薪资范围 5k-8k,根据工作经验与综合能力定级,优秀者可面议。
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天 一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可 工作地址:江苏无锡
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金日结
长沙槟榔厂急聘几个打包,搬运工,320/天人走账清,工作简单轻松,主要负责平时的啤酒装箱,搬运等岗位,工作地点就在长沙本地,一个月保底9000,随走随结,工作简单轻松,来了有人教,有人带,无需经验,厂区直接招聘,不经过任何第三方 小时工:工价30元一小时,320一天,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
跟车员包住包吃20人以上月结全职
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月 薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月 薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住)每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!
文员
6000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限
聘文员包住宿,会电脑基本操作,性格开朗,男女不限! 工作时间:8-6点长白班,上六休一,(中午休息12:30-14:00)根据市场情况调整 一、薪资结构 1.有责底薪5000(每月招6个人在职)提成10%,综合工资6000-8000,上不封顶 2.纯提成60%-------综合工资8000,上不封顶------- 二、工作职责 (1)通过58同城,BOSS等平台发布招聘信息(公司免费提供58账号)为公司合作厂区招聘普工。 (2)通知求职者前来面试即可,公司有专人接待并登记。 三、任职要求 (1)中专高中及以上学历、有电脑基础、无经验均可(有老员工带) (2)性格开朗、有敬业精神。对工作负责,有耐心 四、办公环境 空调写字楼,环境优雅,配有各自办公桌电脑。 五、福利待遇 1.包住宿,4-6人间公寓,空调,热水器,独立卫生间 2.不定期组织团建聚餐活动,下午茶,水果 3.节假日发放礼品 4.季度业绩评比奖金 六、晋升空间:招聘专员—主管—公司经理
面试官/人事
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
负责专员邀约以后的面试,有专门培训,,长相端正,24-32周岁,有相关经验者优先
人事专员1-3年大专企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算人力资源/管理类专业大中型企业从业
1、人事综合专员:1人,要求全日制大专及以上学历,须有中大型企业人事及综合岗位从业经验,需熟练掌握WPS、PPT等办公软件,工资4-6K。 2、物流商贸业务员:10人,要求全日制大专及以上学历,有物流、汽运、汽贸从业经验者优先,会使用电脑及基础办公软件,工资8-15K。
招聘专员人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务
负责武汉这边各大厂区招聘 20-28岁 大专以上学历,有招聘经验可放宽 上班时间9-11.30,13-18,不加班固定双休 薪资3500保底工资,招聘提成福利福利60%为自己工资,单个提成600-1000,综合月薪7k左右 公司提供工作机,微信,渠道资源 不强制打电话,不加班 有意向直接投递简历,稍后会跟你咨询
HRBP经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事HRBP数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
招聘经验不限本科校园经历社团部长学生会主席大创负责人组织活动
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-06-04 岗位职责:图文资料整理与表格信息登记 1.有学校社团或组织相关经验者优先考虑 2.具备校园类兼职经验者优先录用 3.熟悉学生会及校内组织管理层人员者优先 可开具实习证明,工作时间灵活,薪资按日结算
招聘专员经验不限高中
通个各种渠道为公司招聘业务员,不用每天到公司上班,公司只看业绩。工资是提成制, 每月约工资轻松一万多
执行副总
6000-10000元/月
人事经理1-3年中专/中技混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发绩效管理人力资源规划大中型企业从业3年以上管理经验
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR系统,有制造业/互联网行业经验者优先
大华交付工程师
350-550元/天
弱电工程师3-5年中专/中技公共建筑数据中心写字楼停车管理系统机房工程综合布线系统有线电视系统计算机网络系统
现招募云南省内各市、区、县技术合作伙伴共同推进大华交付项目落地! 一、我们在做什么 承接大华官方自有客户的的项目交付、技术支持、施工及售后维保相关业务。 二、合作内容,主要以视频监控(视频物联)为主,能力越强交付内容越多: 1. 智慧交通;2. 出入管理;3. 视频物联;4. 网络工程;5. 智能楼宇 三、我们需要什么样的人 有安防、弱电、智能化等项目或单系统的施工、维保相关经验; 有能力、有意愿参与大华项目交付、施工及售后的个人或团队; 所有参与人员需完成大华官方培训认证,方可参与项目。 四、参与合作的好处 1. 资质提升:获得大华官方高级工程师认证,响应并满足某些项目对公司或人员资质的要求。 2. 优先权限:获得大华官方优先技术支持、人员深造及最新技术获取等权限。 3. 直接收益: - 施 工 类:按具体项目规模、难度、工期等核算,价格有竞争力; - 售后维保:按天/ 次及技术难度等级计费,,工价可观。 4. 拓展业务:可依托交付过程,获得自主拓展、承接G /B端较大项目机会,提升个人/公司竞争力,利于投标与项目承揽。 5. 头部厂商,定时结算有保障。 五、注册、认证流程 1. 通过我司提交报名资料,免费提供高级工程师培训、认证机会; 2. 报名成功后官方会发送短信通知及培训网址等; 3. 线上培训:不必东奔西跑,电脑前完成约20课时视频及文档内容; 4. 线上考试:完成培训内容观看后,自主安排考试时间、地点;三类考试内容; 5. 特别注意:我们可保证95%以上考试通过率; 试前务必沟通考试形式、技巧及注意事项等,避免错失免费机会; 5. 证书形式:高级工程师认证考试通过后,获取大华官方高级工程师证书,在线可查; 6. 服务内容:参加服务能力摸底及服务规范考试后,方可获得参与项目权限。 联系我做进一步了解。
风电运维工程师
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
风电运维工程师 (一)岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作; 2.执行设备定期维护与例行保养计划,保障风机安全稳定运行; 3.快速响应并处理风机各类故障,降低停机损失; 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作; 5.服从公司调度安排,完成上级交办的其他专项任务。 (二)任职要求 1.身体健康,,无恐高、晕船等不适症状; 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证; 3.30 周岁以下,大专及以上学历(综合素质优秀者可适当放宽),机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先; 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性,能适应风电项目现场工作环境。 (三)福利待遇与职业发展 1.薪资待遇:综合薪资 5000-43800 元 / 月,根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整; 2.休假制度:每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假,公司统一;3.职业晋升:建立清晰的技术等级晋升通道(D 级至 A 级),配套专项技能培 训与职称评定支持,助力从业者实现职业进阶。
人事专员
100-200元/天
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公客服IT技术团队互联网产品招聘与配置薪资核算人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
负责公司业务体系的兼职招聘
人力资源专员/助理1-3年学历不限
工作内容: 1、负责招聘全流程,包括简历筛选、面试邀约、人员接待、面试安排及后续跟进等; 2、协调各部门之间的工作对接,确保信息及时准确传达; 3、组织策划员工团队建设活动; 4、开展新入职员工的培训与相关支持工作; 5、处理日常行政事务 任职要求: 1、具备人事相关工作经验者优先 2、具备良好的语言表达能力、沟通亲和力及服务意识; 3、熟练掌握计算机操作,精通Office办公软件使用
人力资源专员/助理经验不限高中免费住宿接受小白带薪学习公费旅游晋升空间大内部招聘
工作职责: 1.日常网站招聘工作 2.面试者接待 3.面试者结果通知 4.入职员工手续办理 工作要求: 1.态度端正.活泼开朗 2.有好的学习态度 3.有上进心 注:接受无经验 ,一经录用有老员工一对一教 我们是公司直招,非中介,非诚勿扰
人事
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限包吃包住早九晚六
1负责招聘工作:发布岗位、筛选简历、组织面试、跟进录用流程 2办理入职、离职、转正等人事手续,维护员工档案 3协助完成考勤管理、薪资核算相关数据收集,组织员工培训、团建等活动 4维护公司人事制度与企业文化建设,完成上级交办的其他人事相关工作
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
根据公司人力资源规划,协助上級做好招聘、培训、绩效、激勋、员工关系处理等工作,对员工职业生涯发展规划提供幾考意见,以促进公司和员工的共同健康发展
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鱼泡直聘为工人提供保山招聘风电安装信息在线招聘信息,主要招聘保山风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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