招聘：酒店前厅主管 薪资：3-3.5千/月 岗位职责： (1) 掌握对客服务的礼貌礼仪和标准，符合《商务礼仪手册》的要求。 (2) 协助上级负责前台基本日常管理工作，确保员工贯彻执行品牌标准及各项规章制度。 (3) 协助上级领导团队达成各项业务指标。 (4) 协助上级监督前台服务流程，确保服务质量。 (5) 协助上级回复网评，收集客户反馈，维护良好宾客关系。 (6) 协助上级及时处理临时挂账业务。 (7) 协助上级组织前台员工进行业务培训。 (8) 协助上级管理宾客遗留物品登记、领取、保管、清理工作。 (9) 安排前台内部的清洁卫生和检查，至少每月安排一次大扫除。 (10) 完成上级交代的其他工作任务。 任职要求 1、身体健康，形象良好，无犯罪违规记录。 2、懂得团队建设，管理理念。 3、性格沉稳，富有正能量，对待工作态度积极向上。 4、听从上级领导合理的安排及指挥。 5、熟悉电脑操作。 需要一名有前厅管理经验的

天骄国际酒店诚聘：[太阳]前台接待员2名，3200元/月以上岗位要求：大专，18-35岁，，身高160cm以上，形象佳；普通话流利，熟悉电脑操作，有酒店前台工作经验优先。[太阳]营业台副经理/经理1名，6000-8000岗位要求：45岁以下，，形象佳，有丰富的餐饮销售经验。[礼物][红包]福利：月休6天、享有国家法定假日、带薪年假6天；包吃住+五险一金+节假日福利+高温补贴+夜班补助等[太阳][太阳]联系电话：面试地址：钦州市金海湾东大街8号(天骄国际酒店4楼，人力行政部)。

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

前厅领班，男女不限，年龄在40岁以下，有管理经验者优先，工资在4500元—6000元，另聘服务员两位，男女不限，工资4000元—4500元不等，包吃住，一个月休4天，工作地址:河北涿州马头镇总台嘉园社区食堂，联系人何，

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2:配合上级安排的工作和下发指标的完成。 3:有餐饮管理经验者优先。打酱油勿扰

一、招聘需求12人：： 1、VIP 服务管家：高端包间专属服务，VIP 客户接待维护，极致体验打造，10000-15000元+销售提成 2、中餐销售经理：客户开发维护，商务宴请对接，完成餐饮销售目标，6000-8000元+销售提成，有资源有经验，底薪保障上可以谈。 3、酒吧营销经理：酒吧客源拓展，活动策划执行，酒水销售与氛围营造，6000-8000元，工作需要亲和力好、服务意识强。 4、中餐领班：前厅服务管理，团队督导，现场问题处理与品质把控，5000-6000元，根据经验定底薪。 5、迎宾：门店形象接待，客人引位等位，预订接听与咨询解答，5000-6000元，成熟端庄大气，类似于马旺子等中高端餐饮经验，根据经验定底薪。 6、吧员：饮品调制售卖，吧台运营管理，酒水推荐与库存盘点，4000-6000元，根据经验定底薪 7、中餐服务员：餐前餐后服务，点餐上菜结账，用餐体验保障.4000-6000元，根据经验定底薪。 8、收银：门店收银结算，账单核对报表，账务准确无误，4000-6000元，根据经验定底薪。 9、新媒体运营：线上平台运营，内容拍摄剪辑，引流推广与口碑维护，4000-6000元，根据经验定底薪，固定班次。 10、会计：财务核算报税，报表编制，餐饮财务合规管理，5000-6000元，根据经验定底薪，固定班次，大小休。 11、荷王：后厨荷台管理，菜品摆盘出菜，后厨流程衔接保障，5000-7000元，根据经验定底薪，固定班次，大小休。 二、福利待遇：除vip服务管家外，所有员工同心同享的福利待遇： 1、订餐提成2%（不与充值同享） 2、（不与订餐同享） 3、分红：分档口净利润分红 4、包食宿，4-6人间2公里范围内的住宿，可拎包入住 三、文武赋&音乐小馆： 1、前期了解：美团直接搜【文武赋·川菜餐厅（交子大道店）】！ 【地址：高新区交子大道255号】 2、公司于2025年选址成都城南交子大道核心商圈，同时运营“文武赋交子大道店” 与 “N + 音乐小馆” 等餐饮品牌，融合高端海派川菜、音乐餐酒吧等多业态多业态经营，包间餐标为人均600+ 3、招聘需求中所提及薪酬，均为底薪。其余薪资包括全勤奖、工龄工资、净利润分红、订餐 / 充值提成（2%）。 4、营业时间：10:00-次日2:00 5、上班及休息：每天9小时，月休4天，排班休，法假调休，连休提前报备 6、排班安排：A班：早班 9:30-14.00，晚班17:00-22:00 B班：早班11：00-次日0:00点，晚班17:00-次日凌晨02:00 如对我们餐厅有兴趣，可回复应聘岗位和方便面试时间，我们会尽快与您联系 面试时间： 餐厅正常营业时间下午14:00-17:00，可提前电话预约后到面 面试地址： 成都市武侯区交子大道255号·文武赋川菜餐厅 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营统筹，包括人员排班、服务流程监督及现场突发问题处理 2. 指导并培训服务员提升服务标准与川菜文化理解，确保中高端用餐体验 3.协同厨房把控出餐节奏与上菜质量，维护三层餐厅各区域服务协调性 4.管理顾客反馈与投诉，及时优化服务细节，提升客户满意度与复购率 5.执行营业数据记录与基础盘点工作，协助店长完成日/周运营分析报告 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务标准 2.形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的团队管理与应变能力 3.热爱川菜文化，能主动传递品牌服务理念 4.学历不限，有餐饮服务类证书者优先 5. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

1.根据区域指标，制定并调整所管辖项目点的月营业额目标，指导现场餐饮的经营管理工作； 2.协助并指导各项目点严格按照规定开展餐饮工作，确保食材采购、存储、加工、餐具消毒等各个环节符合安全标准。熟练掌握并监督食品安全与卫生标准，确保符合国家相关法规要求； 3.对营运操作标准、日常管理工具及食堂培训做出计划；进货数量监控、原材料消耗、销售额与销售量匹配，并协助项目点解决具体问题，及时发现和处理食品安全隐患； 4.检查项目各项操作程序是否符合公司规定标准，保证各项设备能够正常运行，确保非人为因素造成设备提前折损； 5.协助项目经理完成新项目开业筹备工作，制定营运标准，指导工作； 6.反馈外部商业信息，及时将甲方满意度情况，项目面临的外部商业竞争威胁等情况及时反馈给公司； 7.负责与甲方客户、市场监督所、消防安全等部门的沟通协调工作，及时处理客户反馈与投诉，提升客户满意度。针对客户员工餐饮需求与满意度调研反馈，系统性地整理与分析客户员工对餐饮服务及菜品的意见与需求。 任职要求： 1.30-45岁，大专及以上学历；有餐饮企业或团餐行业工作经验优先； 2.熟悉餐饮的运营管理、甲方满意度管理、菜品管理等相关技能，对经营数据敏感，擅长数据分析，具有丰富的食品安全知识； 3.具有强烈的责任心、团队合作精神和安全意识，具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和较强的问题分析与解决能力，对各类突发事件能快速反应跟踪处理； 4.能驾驶车辆。

华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验，有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 招工人数:两名

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

钦州市钦南区招砼工/打灰/浇筑，要会抛光收面和打震动棒，做点工，专业的来，非诚勿扰！

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 啤酒厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

【招聘：家电导购1名】福利待遇：1：基本工资+销售提成2：早晚班，月休4天3：有家电销售经验优先安排工作地点：吾悦广场美的智慧家联系人：姚总

钦州市灵山县陆屋镇招空调师傅空调抽真空

1、招饲养员（2名） 工作职责： 1、负责日常的鸡群饲养和管理工作，包括饲料的投喂、水源的管理、鸡舍的清洁和消毒、疫病的监测。 2、负责鸡舍日常卫生、消毒工作、使用设备喂养、清粪工作及场内公共活动。 岗位要求 1、男女不限，年龄55周岁以下，身体健康、肯吃苦耐劳、服从安排、服从管理。 薪增待遇： 学习期100一天，月综合工资4500-6000元/月，购买社保，包吃住。 地址:大垌镇平辽 联系电话:

伊犁河花千树酒店诚聘： 住店前厅经理 1名 要求：有前厅管理经验 伊宁市本地优先 责任心强，执行力强，沟通力强，服务态度好 待遇 薪资4500++全勤200+绩效+销售提成+好评提成 前台：4名 要求：有酒店前厅经验，责任心强，沟通能力好，执行力强，服务态度好。 待遇：薪资3000➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕会员提成、移动端提成 客房：4名 待遇：薪资3500➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕做房提成（续5退7 12间保底） 早餐师傅一名 待遇：薪资面议，外加福利多多 保安师傅2名 薪资待遇 3000＋全勤 有保安证 工作地点：伊宁市花千树睿柏云酒店 有意者请私聊/☎欢迎推荐！

大堂经理 年龄四十岁以内。工作时间以午餐、晚餐为主 薪资福利:3500元+岗位津贴 招工人数:一名 工作地址:玉田县凤凰春城三期东侧门市楼49号

经营过酒店，

149. 大堂经理 | 大连天成沐歌水上乐园 | 庄河市昌盛街道建设三街二段77号 | 详见招聘公告 | 月薪3500元+500元满勤奖 |

1. 有酒店/民宿/公寓住宿行业管理经验，小体量门店经验优先； 2. 熟悉酒店运营流程，具备基础服务、成本管控及沟通应变能力； 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应酒店行业排班，熟练使用基础办公及酒店系统； 4. 品行端正，服务意识强，能独立统筹门店工作。 负责酒店日常全面运营管理，统筹前台、客房、保洁等各项工作，保障门店正常运转； 维护客户关系，处理客诉及突发问题，提升宾客入住体验；  管控门店运营成本，做好营收、账目、库存管理，提高入住率与门店收益； 负责员工排班、基础培训及日常管理，落实卫生、消防、安全等各项工作；  维护线上线下渠道，完成门店运营目标。

钦州港亦宸酒店招客房服务员（专职大夜班）1名，男女不限，身高不限，年龄20-50岁，上班时间8小时：0：00-08：00。综合工资试用期3000元，转正3300以上，月休四天，包吃住，买社保。 联系电话：

招聘：客房服务员薪资：3001-4500元/月工作主要是搞卫生，换被套。换床单。上班时间：上午8点-下午4点

招聘：酒店前台 薪资：2700-2700元/月 ，18-45岁，会基础电脑操作。工作时间:早中两班倒(早班:8:00-16:00、中班16:00-24:00)，夜班每月上四天，包住不包吃。

招聘：酒店客房经理薪资：4.5-5千/月1.负责酒店客房的整体运营管理，确保服务流程顺畅高效；2.领导并协调客房团队，保障客房清洁、维护及服务质量；3.监督客房物资使用，合理控制成本并保持库存稳定；4.处理宾客关于客房服务的咨询与投诉，提升入住体验；5.协同其他部门，确保客房运营符合酒店服务标准。任职要求：1.具备良好的组织协调能力和团队管理能力；2.能够有效沟通，妥善处理客户意见与突发状况；3.工作细致认真，具备较强的责任意识和服务意识；4.能够适应轮班工作安排，包括节假日及周末值班；5.有较强的学习能力，能快速掌握酒店运营相关流程6.有中高端连锁酒店的经验者优先

招聘信息建国铂萃酒店诚聘以下岗位1.客房服务员50岁以下，有经验者优先，工资2600-2800元2. PA保洁员50岁以下，能接受早中班倒班，有酒店保洁经验者优先，工资2400-2600元3. 水电工50岁以下，懂弱电维修优先，能接受三班倒，薪资面议工作地点：钦州市城市名片美食广场建国铂萃酒店（四桥旁）联系电话：

招聘岗位： 钦州港正元大酒店招酒店前台1名 工作要求：18-45 岁，会基础电脑操作。 工作时间：早中两班倒（早班：8：00-16:00、中班16:00-24:00），夜班每月上四天，包住不包吃。 薪资：2700底薪+提成，买五险 联系电话

"平抽水蓄能就业服务站旧州段 招自带小型自卸车，一台车配两名司机，分早晚班，方供油，包吃住，包月薪资：20000/月（一台车两名司机） 水电六局旧州段岗位（急招） 岗位：工程会计1人 薪资：4500-5500/月，上班时间9小时，包吃住。 平陆运河陆屋段招客房服务（急招） 岗位：客房服务1人 薪资：2800～3000/月，上班9小时，包吃包住，月休四天 葛洲坝集团水电站三隆段急招岗位 岗位：安全员1名 薪资：5000/月，包吃住，月休4天，上班9小时 抽水蓄能旧州段急招岗位 岗位：16吨随车吊司机1人 薪资：7000-8000/月，包吃住，月结 "

华庭酒店（鸿发店）招聘：前台接待2名，保洁1名，。要求：身体健康、工作认真负责、能吃苦耐劳、有1工作经验者优先、待遇面议！联系电话:

招聘：美味基（奥园店）-储备经理薪资：2800-3000元/月能适应倒班，有餐饮经验优先。

招聘岗位： 钦州港正元大酒店招酒店前台1名 工作要求：18-45 岁，会基础电脑操作。 工作时间：早中两班倒（早班：8：00-16:00、中班16:00-24:00），夜班每月上四天，包住不包吃。 薪资：2700底薪+提成，买五险 联系电话