纯客服 不销售 8小时工作制 上五休二 岗位职责： 1、解答客户咨询问题即可 2、不外呼 无销售性质 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、提供带薪培训 3、专业不限、可接受无经验者 福利待遇： 1、月休8天 2、五险一金 3、带薪年休、带薪婚/丧/产假

1电脑操作熟练 2能吃苦耐劳，也敬业精神 3服从管理尊守公司各项规章制度

公司直招！！非中介！！ 带薪培训！！ 无需担心通话频次问题！！不涉及产品推销！ 纯白班，非销售岗不外勤，社保公积金齐全，有意向可深入交流~~~ 晋升（3个月）：初级专员--高级专员--团队主管--业务总监--部门经理 福利待遇： 1、薪资：最高底薪4000，3500+提成+现金奖励 2、新人前两个月薪资保障机制 3、初级专员月薪7000-9000，高级专员9000-10000+ 4、福利活动：五险一金，团队聚餐，团建活动，节日庆祝，节日礼品，生日会，零食下午茶等 5、带薪假期：产假，婚假等 6、提供系统化专业岗前及在职培训，零经验也可安心入职 岗位职责： 处理短账龄业务，通过统一外呼平台与客户沟通账单相关事项，无产品推广任务。 工作时间： 1、9:00--18:30 2、每月休息4至5天 3、享受国家法定节假日及节日福利 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、年龄18岁***** 3、个人征信无逾期，无犯罪记录 这里既能给你安稳的生活保障，也能激发你的拼搏热情！晋升通道公开透明，成长空间广阔，若你身边有优秀且正在求职的朋友，欢迎推荐交流~

岗位职责： 公司提供已投保客户的资源名单，通过公司电脑系统外呼联系新老客户，在线协助客户完成车险续保相关业务。 车险为国家规定险种，客户接受度高，沟通顺畅，业务成交率可达80%。 公司欢迎零基础人员加入，入职前期提供带薪岗前培训，安排专业导师全程指导新人成长；涵盖车险基础知识、客户沟通技巧、系统操作流程等内容，手把手教学，确保掌握为止。 任职资格： （1）年龄要求18-40岁，具备保险销售经验者优先考虑 （2）具备一定表达能力，普通话清晰，能熟练操作基础办公软件 （3）公司重视实际能力，学历满足中专或高中及以上即可；大专及以上学历或有销售背景者优先录用 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:00-18:30，每月休息5天，第一周双休，后续三周单休，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享5-15天带薪年假 薪资福利待遇： （1）底薪+提成（3.4%-30%）+职级补贴（400-6400元），员工月均收入6000-12000元，收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升 （2）入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、人事、培训、IT等岗位；满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理职务，晋升后平均薪资8000-20000元，享有舒适办公环境（冬暖夏凉）、系统化培训体系及清晰职业发展通道 （3）非本地户籍员工，工作满3个月后，可申请调往家乡所在地分公司任职 备注：从事过车险行业的人员可申请远程居家办公，曾入职过的员工再次回归享受优先录用政策

电销客服 岗位要求： 1、学历：专科及以上（学信网可查），具有一年以上销售相关工作经验 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有强烈的收入提升意愿 3、年龄*****。 4、具备IT行业经验或计算机软件类专业背景者优先，有销售经历者优先考虑； 5、具备咨询式销售能力，擅长捕捉客户需求，分析并解决客户问题； 薪资：无责任底薪4000元+提成（2000-8000不等），综合收入8000-12000元，上不封顶 每月15日发放底薪，提成于每月底最后一天统一发放 工作时间：早九晚六，周末双休 试用期为2个月，期间薪资全额发放 入职即缴纳五险一金，享带薪年假（5天）及法定节假日福利 提供多样化员工激励与福利，涵盖现金奖励、实物奖品、月度冲刺激励等； 拥有广阔晋升空间，配备系统化的晋升通道与岗位发展体系； 办公场所配备免费茶饮、健身器材，坐落于5A级写字楼，环境舒适 工作地点：西安软件新城软件研发基地

【岗位职责】 - 以电话方式联系信用卡还款逾期客户，提醒并协助其完成还款，帮助客户维护良好信用记录 【职位要求】 - 年龄20-40岁，表现优异者年龄可适当放宽，不限经验，入职提供系统培训 - 性格积极乐观，具备较强抗压能力，富有责任心，乐于团队协作 【工作时间】 - 工作时段：上午9:00至下午18:30，无需加班 - 实行单双休制度，法定节假日正常休假 【薪资福利】 - 薪酬构成：浮动底薪+业绩提成+各类奖金，综合收入6000元起，上不封顶 - 入职前两个月保底薪资4000元，表现突出者可享4500元保底 - 第三个月开始，底薪根据个人业绩在2600-4000元区间浮动 - 福利待遇包含五险一金、年底双薪、生日礼品、节日福利及定期团建活动

招运营客服兼天然气安检，岗位职责： 1.安全检查‌：天然气安检员需要对燃气设施进行定期检查，确保其安全运行。这包括入户安检，检查燃气管道、灶具、热水器等设备的安全性。 2.‌隐患处理‌：发现安全隐患后，安检员需要及时处理并记录这些隐患。他们需要跟踪隐患整改的完成情况，确保所有安全隐患得到有效解决。 3.‌安全宣传‌：向用户宣传燃气安全知识，提高用户的安全意识。这包括在安检完成后，对用户进行用气安全宣传，解释燃气设施的使用方法和注意事项。 4.增值服务推广‌：安检员还需要推广安全燃气灶具、热水器、报警器、燃气保险以及管件的配置和使用，促进相关增值业务的销售。 5.记录和报告‌：安检员需要填写安检记录，建档归档，并办理和票据的交接手续。此外，他们还需要及时上传任务数据，上交纸质工单，并对稽查中发现问题的用户进行二次处理与跟进。 任职要求： 1.要求中专及同等以上学历。 2.一般在18至45岁之间，具体年龄要求因地区和公司而异。 ‌3.有相关工作经验者优先，尤其是燃气行业或销售行业的经验，能遵守公司服务规范与排班安排 4.具备良好的沟通能力、服务意识和解决问题的能力，能够吃苦耐劳，适应户外工作。 5.需要持有燃气安检员证等相关资格证书，部分公司会提供岗前培训。

岗位职责： 1、通过电话方式提醒客户按时偿还信用卡逾期款项； 2、协助客户识别欺诈风险，降低信用卡资产损失风险； 3、掌握客户实际需求与个人状况，及时进行信息跟进与反馈； 4、准确维护客户个人信息，确保后续沟通顺畅有效。 任职要求： 1、性别不限，年龄在20至35周岁之间； 2、具备挑战意识，拥有良好的团队协作态度； 3、语言表达清晰，反应迅速，具备较强的交流能力； 4、大专及以上学历，有无经验均可，金融或法律相关专业优先考虑。 公司给予待遇： 1、基础薪资+绩效提成+额外补贴（全勤奖励、综合补助、加班补贴、奖金、带教激励、内部推荐人才奖励等），整体收入7K-12K，新入职员工前两个月保底4000元； 2、依法缴纳五险一金，享有国家规定的节假日及带薪产假、婚假、丧假、陪产假等假期； 3、提供舒适的工作环境； 4、健全的岗前与在职培训体系； 5、广阔的职业发展通道； 6、定期开展团建活动、生日庆祝等员工关怀项目； 7、每周单休，周六下午五点下班

一、 岗位职责 1. 全流程客户服务：通过邮件、在线沟通等方式，及时响应并处理欧美客户的售前咨询、订单跟进、物流查询、退换货申请及售后争议，确保服务高效顺畅。 2. 客户关系维护：积极回应客户反馈，持续优化互动体验，增强客户满意度与品牌信赖感，促进订单转化与复购率提升。 3. 跨部门协作与流程优化：作为客户与内部团队的连接纽带，联动物流、运营等职能部门，推动问题高效闭环，并参与客服标准流程、知识库及沟通话术的迭代完善。 二、 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，英语、电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑。 2. 语言能力：具备大学英语四级或同等及以上水平，书面表达流畅准确，能撰写专业、得体的英文商务邮件。（口语能力突出者优先） 3. 经验与技能：有跨境电商客服工作经验者优先；熟练操作Office办公软件，打字速度快且准确无误。 4. 综合素质：学习能力强，善于沟通协调，具备主动解决问题的意识。思路清晰，责任心强，富有团队合作精神，能应对多任务工作压力。 三、 福利待遇与发展 我们为您提供： 1. 全面的薪酬福利： 竞争力的薪酬：采用“底薪 + 绩效奖金”的薪酬模式，回报优于行业平均水平。 完善保障体系：依法缴纳五险一金，为您的职业发展提供坚实后盾。 2. 人性化的工作安排： 工作生活平衡：实行单双轮休制，每日核心工作时间为8:30-18:00，包含1.5小时午休（12:00-13:30）。 3. 多样化的带薪假期：除法定节假日外，享受带薪年假、病假、婚假、产假等，充分保障个人休息权益。 4. 持续成长支持： 明确晋升路径：坚持内部培养机制，提供“专员→资深专员→客服主管”的清晰晋升通道，助力职业稳步发展。 活跃团队氛围：每月配备部门团建预算，用于聚餐、娱乐等活动；定期组织公司级集体活动，营造张弛有度的工作环境。 节日人文关怀：每逢传统佳节，发放精美礼品或购物卡，传递温暖心意。 四、 您将获得的能力提升 加入我们，不仅收获一份工作，更实现全方位能力跃升： 1. 跨境电商实战能力：全面掌握欧美市场特性及客服全流程，涵盖平台规则、订单管理、物流售后等，成长为领域内专业人才。 2. 高阶沟通与语言应用：在真实跨境业务场景中，显著提升英文书面表达与跨文化沟通技巧。 3. 客户关系运营能力：系统学习复杂客诉处理方式，掌握客户维系策略，锻炼同理心与危机应对能力。 4. 协同推进与问题解决：在高频跨部门协作中，强化资源整合、流程推动与闭环执行的能力。 5. 职业素养与抗压能力：在高标准工作要求下，塑造严谨思维、强烈责任感以及高压环境下稳定高效的职业韧性。

1、跟踪物流信息，回访及处理客诉 2、熟练计算机操作，office办公软件操作， 3、性格沉稳，善于倾听，乐观积极向上。

急招扎车两名，平车多名，衬衣。进厂抄更都可以，镇安

急招扎车两名，进厂抄更都可以，镇安

招聘 厨师1名 电话

商洛月子中心招聘面点师傅一名，电话，

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

1、 北京车险续保专员，负责北京市内车辆保险客户的续保服务，客户资源由公司统一分配，无需外出跑业务，工作环境稳定 2、 普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的沟通协调能力 3、 熟悉电脑基本操作，能熟练使用Office等常用办公软件 4、 薪资待遇：平均月薪7000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳 5、 工作时间：早9:00-17:30，周末双休，享受国家法定节假日 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班、绩效奖金、节日福利、周末双休

岗位职责： 1）依据公司提供的客户名单，开展车险续保相关工作，无需自行拓展客户资源 2）按照公司规范流程，向客户介绍公司产品与服务，并做好后续跟进与维护 3）为客户提供高效、专业、精准的保险解决方案，持续提升客户满意度 任职要求： 1）普通话流利，具备良好的沟通能力及积极进取的工作态度 2）熟练掌握计算机基本操作技能 上班时间8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 职位福利：无加班、绩效奖励、节日关怀

岗位：电商售后客服专员 工作职责： 1、熟悉店铺商品的功能特点、参数信息及促销活动，通过咚咚、千牛等工具接待售前售后客户，快速响应各类咨询，开展高效沟通，提升客户满意度与咨询转化效果。 2、按计划或灵活安排进行客户回访，持续维护良好的客户关系。 3、统筹各电商平台上线产品的售后服务事项，收集整理客户提出的售后问题，并及时给予准确有效的解决方案。 4、每日查看订单系统数据，跟踪物流动态，妥善处理异常订单，推动待付款订单完成支付。 5、负责订单审核并与仓储部门对接，协同仓库完成快递打包发货相关工作。 6、日常检查店铺首页、详情页、主图及活动页面内容，发现异常或优化空间时，及时向店长和设计人员反馈并推动改进。 7、留意竞品在客服服务、页面设计、营销推广等方面的表现，结合观察提出可行性优化建议。 8、协助运营或店长向到访客户介绍店铺最新活动政策，助力活动优化与成交转化提升。 任职要求: 1、统招本科学历（表现优异者可放宽至统招大专），了解电商领域售前、售中、售后全流程操作。 2、具备一定的沟通能力，能够胜任线上及电话交流场景。 3、熟悉天猫、京东商家管理后台及客服接待界面各项功能者优先考虑。 4、具有较强的服务意识与责任感，能及时响应并妥善处理客户消息。 5、能适应客服排班安排，工作时段包括早班（8:00-17:00）和晚班（15:00-24:00），晚班21:00后支持居家办公。 工作福利： 双休，月休8天，实行轮休制度，每日工作8小时。 薪酬结构：底薪+提成。 入职即缴纳五险一金。 公司处于电商业务快速增长阶段，为上市公司，提供地铁直达班车，办公环境宽敞舒适。 园区内设员工饭堂（菜品多样、价格实惠），工作日每天享有10元餐补。 定期组织下午茶及羽毛球、乒乓球、篮球等文体活动。 配备自有健身房，享受员工内购优惠及医美项目免费体验名额。

【发展空间——公司管理层均从内部提拔，不对外招聘】 储备主管-主管-储备经理-城市经理-区域经理-大区总监-全国事业部VP…… 每季度开放晋升通道 【岗位优势】 1、属公司重点发展项目，团队协作氛围佳，定期组织团建活动； 2、公司统一分配检测任务，可聚焦技术服务工作； 3、入职即享系统培训，配备专人指导带教； 【交付岗位内容】 1、负责购车客户的邀约接待及车辆讲解，协助完成车辆交付全流程，提供全程管家式服务； 2、解答客户咨询并处理投诉问题，优化客户体验，维护企业品牌形象； 3、参与车辆状况复检工作； 【交付任职条件】 1、大专学历，具备4S店SA或售后SA工作经验者优先录用； 2、持有驾照，熟练驾驶手动挡车型； 【薪资待遇】 2100+1500固定绩效+交付工单提成，月综合收入8000-10000元，入职即缴纳六险一金； 【工作地址】 赣州市经济技术开发区金坪西路与谷雨路交叉口东北80米瓜子二手车；

公司简介：北京视通无限科技有限公司洛阳分公司，现于洛阳拥有约500名客服人员，团队氛围活跃，管理团队具备深厚的行业背景，秉持亲和友好的管理风格，营造出广受年轻人青睐的职场环境。 工作内容：通过电脑端受理客户咨询，提供问题解决方案，工作节奏轻松，团队氛围融洽，无加班情况，不涉及销售性质工作，无业绩考核压力。 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历，有相关经历者条件可适当放宽。 2、普通话表达清晰，掌握基本计算机操作技能。 3、工作态度认真，追求稳定发展，仅考虑长期在职人员，短期实习或临时岗不纳入招聘范围。 4、具备客服岗位工作经验者优先录用。 薪资待遇： 首月保障收入3500元，由无责任底薪2500元及1000至1500元绩效构成，整体平均薪资水平为3500元左右。 工作时间：实行轮班制度，班次为8:00-17:00 或 10:00-19:00，每月安排8天休息时间，采用排班调休机制。 福利：提供带薪岗前培训，定期发放节日福利礼品，设立月度员工激励奖项，举办生日庆祝活动，法定节假日按规定休假，并组织月度团队建设活动。

中国联通白班客服 一、工作内容: 1.借助联通系统平台，对中国联通提供的用户开展在线服务与回访（包括问卷调研、套餐说明及办理、优惠活动告知等） 2.仅面向有明确需求的用户进行沟通，目标明确，办理转化率高 3.使用正规系统配合耳麦进行通话，无需外勤，操作简单，快速掌握 二、作息时间: 长白班早9点至晚6点，周末实行单双休制度

岗位职责： 1. 整合公司内部旺客线索资源，通过电话联系客户进行回访与复盘，深度挖掘客户潜在需求 2. 熟悉掌握公司产品及促销政策，准确高效回应客户咨询，提供专业解答与支持 3. 登记并汇总高价值客户信息，及时移交团队主管，协助完成后续销售转化 录用条件： 1. 年满20周岁，性别、学历、经验均不限 2. 能熟练使用电脑及手机APP应用操作 3. 性格外向，具备良好的沟通表达能力，有亲和力、服务意识及团队协作精神 薪酬待遇： 1. 底薪1500元+提成（固定3000~5000元/台），月均收入8000元以上，6-12月销售旺季月均收入可达3万元以上 2. 工作时间上午8:30-12:00，午休2小时，下午14:00-18:00，每月休息4天，享带薪年假，每月18日准时发放薪资

1. 负责统筹公司线索资源，通过回访与复盘客户情况，深入挖掘客户潜在需求。 2. 熟练掌握公司产品知识及相关政策，准确高效地回应客户咨询，提供专业解答。 3. 完整记录客户信息，系统化整理客户资料，推动成交流程顺利进行。 4. 早9:00—12:00，午休两小时，下午14:00—18:00，月休4天，享受带薪年假，每月18日准时发薪。

岗位职责： 1. 负责10086、10080投诉工单的处理，接听总经理热线，及时解答客户咨询并完成问题闭环； 2. 开展客户回访、外呼质量检查及业务抽样核查，保障工单解决率与客户满意度达标； 3. 实时跟踪投诉情况，发现集中性投诉隐患时迅速上报，并配合制定统一应对话术； 4. 按照规定周期整理并提交日报、周报、月报及年度总结等相关数据报告，确保信息准确、报送及时。 任职要求： 1. 普通话标准，具备清晰的语音表达能力和良好的语调把控水平； 2. 有一定客户服务工作经验，掌握电话回访流程与沟通技巧者优先录用； 3. 工作态度端正，责任心强，能按时保质完成各项任务； 4. 面对客户问题主动响应，不回避、不拖延，确保问题有效解决； 5. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历条件； 3、普通话流利，具备基本的语言表达与沟通能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守公司管理规定。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 每周双休，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-7900元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，月均收入6000元以上，40%员工月薪过万 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险）和公积金，享有带薪年假、节日慰问金、生日礼品等福利 3. 员工关怀丰富：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等形式 4. 每月推出多样化的员工激励计划（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配备完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力 6. 提供人才公寓住宿资源，解决居住问题，园区内设食堂，用餐便利 7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高可达6400元/月；也可选择横向发展路径：客户经理→组长→团队长→现场经理 8. 支持返乡就业：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性保险，客户到期必须续保，成交转化率高；公司统一提供精准客户资源，无需外勤作业，不依赖私人关系，办公室内即可高效完成签单

底薪4000元加提成，综合收入5000-10000元 周末双休，法定节假日正常休息，工作生活高度协调 工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30 要求：不限学历，具备良好沟通表达能力 福利待遇：五险、绩效奖金、节日福利，享受法定节假日

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供相关服务与沟通； 3、工作地点为办公室，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、能熟练进行基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、综合素质优秀者可适当放宽条件，不要求具备行业经验，入职后公司将提供系统性带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼工作，18:30左右结束。 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月保护期底薪为2700元，达成通话时长目标可额外获得新人培训奖励400元。转正后实行无责任底薪，范围为1600-7900元，另享提成、职级津贴、奖金、司龄奖、年终奖等多项收入，收入与业绩挂钩，上不封顶，多劳多得。 2、依法缴纳当地社会保险，享有年终奖、年底双薪、年休假、带薪假期、带薪培训、高温补贴、产假等各项福利待遇。

岗位职责： 1. 负责10086、10080投诉工单的处理，接听总经理热线，及时解答客户咨询并完成问题闭环； 2. 开展客户回访、外呼质量检查及业务抽样核查，保障工单解决率与客户满意度达标； 3. 实时跟踪投诉情况，发现集中性投诉风险时迅速上报，并配合制定统一应对话术； 4. 按照规定周期提交日报、周报、月报及年度总结等相关数据报告，确保信息准确、报送及时。 岗位要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力和语音语调调控能力； 2. 有一定客户服务经验，熟悉电话回访流程与沟通技巧者优先录用； 3. 工作认真负责，具有较强的责任意识和职业操守，能按时保质完成各项任务； 4. 面对客户问题积极应对，不推卸、不拖延，确保问题得到有效解决； 5. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。

任职资格： 1. 20-40周岁（以身份证年龄为准） 2. 中专及以上学历，专业不限，可接受零经验人员 3. 具备销售从业经历者优先考虑 福利待遇： 1、无责任底薪+奖金+提成，综合收入2600-7900元，职级津贴400-6400元，提成比例3.4%-30%，签订劳动合同后可申请五险 2、享受国家法定节假日、带薪休假，享有年终奖、带薪年假、节日福利及团队集体旅游 3、培训完成后立即缴纳五项社会保险；尚未取得毕业证的，公司即刻为其投保85万元雇主意外险 4、工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训与完整晋升通道 5、入职即享8天新人岗前带薪培训 职位福利：带薪年假、多重晋升机会 职位亮点：无试用期、带薪培训 工作内容： 1. 针对公司提供的车险到期或即将到期的高端汽车客户资源，通过电话或网络方式联系客户，协助办理年度续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈信息，定期总结汇报工作经验，为客户提供来自500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，成交率高，工作门槛低； 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，节假日正常休息

国字头企业——中国大地保险校园招聘正式启动！背景雄厚（中国再保险集团，唯一国有再保险集团公司），中国大地财产保险股份有限公司（简称“中国大地保险”）于2003年10月20日在上海成立，是经国务院同意，中国保监会批准设立的全国性财产保险公司，依托强大的承保能力与专业技术支持，参与南水北调、港珠澳大桥、国家电网、卫星发射等重大工程项目保险，以及农业保险、大病医疗、食品安全责任险等政策性保障项目，积累了深厚的业务经验。 【岗位职责】 利用公司提供的资源，通过电话联系车险即将到期的车主，开展续保服务沟通，协助客户完成保单延续 【工作模式】 固定办公场所：无需外出拓展客户，无须面对面接触，免除通勤劳顿 全国服务网络支撑：覆盖超2000家分支机构，提供全方位运营支持 标准工时安排：每日8小时制，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右 法定休假保障：每月休息5天（第一周双休，其余三周单休） 【岗位优势】 公司分配精准客户资源：客户群体为有车且临近保险到期，需求明确； 突破传统销售方式：以服务为导向，专注续期管理，降低客户风险； 个人成长价值高：锻炼沟通技巧，摆脱重复劳动，提升人际交往与情绪管理能力