会熟练操作电脑，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

1.驾驶职责： （1）承担公司公务出行任务（包括客户接送、管理层通勤、物资运送等），严格执行交通法规，确保行车安全并准时到达目的地； （2）落实专业接待规范，提前做好车辆准备，提供主动周到服务，保持平稳驾驶，履行保密义务； （3）负责车辆日常清洁与状态维护，按规定记录用车明细，及时跟进保险等相关事务； （4）全天候保持通信畅通，确保30分钟内响应出车需求。 2.辅助行政职责： （1）配合完成来访人员接待及商务活动的后勤支持工作； （2）熟练使用常用办公软件，协助处理文件归档、数据汇总等临时性行政事务。 任职要求 1.持有C1或以上有效驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录，熟悉本地道路情况； 2.具备较强的服务意识和沟通能力，严格遵守保密纪律。

岗位职责:1.会议通知及文件准备2.会议纪要及问题跟踪、反馈3.会议事项的督办、协调、落实4.上级交代的其他事项

职责 　　1.主持起草企业行政管理制度方案，并提交上级领导审核； 　　2.跟踪落实各项行政制度的实施效果，结合企业实际运行情况适时调整与优化； 　　3.起草公司阶段性工作计划、总结报告及重要文件材料； 　　4.对企业重大决策及工作任务的落实情况进行督导、核查并及时反馈进展； 　　5.承担办公室日常运营与综合事务管理； 　　6.统筹管理企业所属区域内的公共秩序与安全环境，保障生产经营活动有序开展； 　　7.组织开展办公设备、公务车辆等行政资产的登记、建档及定期盘点工作； 　　8.严控各类行政开支，针对成本管控提出可行性改进措施； 　　9.协助做好总经理、各管理层、各部门及员工之间的沟通协调； 　　10.配合各部门策划并执行公司重要会议与大型活动； 　　11.对接政府机构、行业协会及相关合作单位，维护良好外部关系； 　　12.合理安排外部人员来访接待事宜，确保接待工作规范有序； 　　13.督导本部门所辖工作的推进与执行情况； 　　14.组织开展本部门员工的专业培训； 　　15.可驾驶小型轿车陪同总经理外出办公或出差。

工作要求：年龄18-26岁，性别不限，具备良好理解能力 工作经验：无硬性要求，零基础可入职，提供带薪岗前培训 工资待遇：综合收入4200-11000元/月；保底薪资4200元 工作时间：每日9:00至18:00，中午12:00-13:00为午休时间 工作地点：新日财富中心A幢3层312

会熟练操作电脑，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

1.主持制定企业行政管理制度，并提交上级审核批准； 2.跟踪落实各项行政制度的实施情况，结合企业实际适时优化调整； 3.起草企业工作计划、总结及重要文件材料； 4.对企业重大决策和重点任务的落实情况进行督查、跟进与反馈； 5.承担办公室日常运营管理工作； 6.统筹管理企业所属区域的公共秩序与安全环境，保障生产经营有序开展； 7.组织开展办公设备、公务车辆等行政资产的登记、建档及盘点工作； 8.严格管控各类行政开支，提出有效的成本节约建议； 9.协调总经理、各管理层、职能部门及员工之间的沟通协作； 10.配合各部门策划并执行企业重要会议与大型活动； 11.对接政府机构、行业协会及相关合作单位，维护良好外部关系； 12.合理安排外来人员的接待事宜，确保接待工作规范有序； 13.督导本部门各项工作推进情况，确保任务有效落地； 14.组织开展本部门员工的专业培训与发展； 15.持有驾照，能熟练驾驶轿车，配合领导外出公务出差。

岗位职责: 1.会议通知及文件准备 2.会议纪要及问题跟踪、反馈 3.会议事项的督办、协调、落实 4.上级交代的其他事项

岗位职责: 1.主导招聘流程，确保人才选拔与岗位匹配的精准性。 2.制定招聘策略，优化招聘渠道，提高招聘效率。 3.组织和参与面试活动，评估候选人的能力和潜力。 4.维护招聘渠道，与团队成员保持紧密沟通，确保招聘需求的准确性。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能有效与不同层级的团队成员及候选人交流。 2.对招聘工作充满热情，能够在压力下保持高效工作。 3.拥有良好的团队合作精神，能与团队共同进步。 4.持续学习和掌握招聘技巧，以提升招聘质量和效率。

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莆田市荔城区招工地打砂浆，拉砂浆

福建，大量招人，砍甘蔗，赵钱一百五一吨，，25到50岁，包住吃，每天补助10块钱，上两天班之后，每天发工资，想做的就报名，最少可以做到过年，你想做，明年可以继续做，每天都有工作安排，两天工资你不想做了，随时结清给你，

莆田市仙游县招电焊工做钢结构，不包住，包中午一餐一天八个小时300-350元，上班时间早上7.30-11.30下午13.00-17.00，上班迟到十分钟以上

莆田市城厢区招消防电

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、领用登记，办公环境维护与管理。 2.处理各类文件收发、归档，等相关事宜。 3.负责来访人员接待、电话接听与转接，以及快递、信件的收发与登记。 4.协助上级完成考勤统计、员工入职离职手续办理等人力资源辅助工作。 5.完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.年龄35岁左右，大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先，有1年以上行政助理工作经验者优先。 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的文档排版和数据整理能力。 3.具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致认真、责任心强，能吃苦耐劳。 4.有较强的时间管理能力，能合理安排多项工作任务，抗压能力良好。 5.熟悉行政办公流程及相关法律法规者优先考虑。 福利待遇： 1.月薪1500-3000元，表现良好提前转正 2.定期员工培训，完善的晋升通道。 3.节日福利、生日福利、团建补贴等。

一、岗位工作 1、负责公司行政体系的维护和优化（包括制度的建立、梳理、调整优化）； 2、负责公司行政费用的管理（包括预算、比价、采购、费用支付、核销等）； 3、负责公司办公用品的管理（包括进销存及台账的调整； 4、负责公司固定资产的管理（台账、盘点、报废等） 5、负责公司办公环境的调整、维护（不排除新办公区选取、装修、验收、维修等） 6、负责对外的关系维护和沟通（供应商、物业、开发商） 7、负责销售部门数据的汇总及处理（EXCEL使用） 8、协同销售部门到访的嘉宾完成节目录制前的化妆工作； 9、负责会议的组织、会议纪要的梳理、会议内容的跟进； 10、领导交付的其他相关事宜； 二、任职资格 1、本科及以上行政管理、人力资源、工商管理、文秘等专业2年工作经验； 2、熟练使用EXCEL函数工具（vlookup\countif\if\透视图）会化妆； 3、具备一定对外、对内协调沟通经验； 4、熟练驾驶机动车（C1本）熟悉北京路况； 5、形象气质佳；

【工作内容】 -负责公司各类数据的准确录入，确保数据信息的完整性与规范性； -对已录入的数据进行细致校对，确保数据无误，提高数据质量； -协助整理和归档相关数据资料，保持数据系统的有序运行。 【任职要求】 -学历不限，专业不限，有相关工作经验者优先； -熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力； -工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

【岗位职责】 协助完成日常行政事务及文件整理 与其他部门沟通协调，确保工作高效推 讲 职位要求 大专学历，3-5年相关工作经验 具备高效执行力、团队合作能力及良好的沟通协调能力 【工作时间】 8:00-12:0013:30-17:00 薪资福利】 薪资范围:3000元-4000元/月 提供饭补

30～40岁需要会使用办公软件，性格开朗，善于沟通交流，有一定的人事工作经验，

岗位职责： 1、负责医院日常行政事务的统筹管理与协调推进。 2、维护办公环境，保障各类办公设备设施正常运转。 3、监督落实医院各项管理制度与规范执行。 4、统筹医院后勤支持工作，涵盖物资采购、餐饮管理、车辆调度等事项。 5、协助开展院内会议及各类活动的组织与实施。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力与语言沟通能力。 2、责任心强，做事细致，可独立承担工作任务。 3、了解医疗机构或企业行政运作流程。 4、具有相关采购工作经历及供应商对接经验者优先。 5、拥有良好的团队合作意识与服务导向思维

工作职位：文员 要求：年龄18-25岁，性别不限 经验：不要求工作经验，欢迎应届生或希望转行者加入，提供带薪岗前培训（含责任底薪） 薪资待遇：4200-9000元/月 工作时间：9:00-18:00 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路 联系人：小吴 联系电话：***********（微信同号）

工作内容: 1，按时、完整、准确地整理汇总每日报表，并形成相应的统计报表体系； 2，负责业务部门数据的核对、信息导入与导出，以及日常数据表格的维护更新； 3，具备较强的数据敏感度，工作细致认真，掌握规范严谨的统计操作方法； 4，按时完成日常各类报表的统计工作。 工作时间: 上午9点～12点 下午2点10分～5点30分 每周六下午及周日固定休息 享受国家法定节假日休假待遇

负责所辖部门绩效考核体系的搭建、考核计划的制定与实施、人才盘点等相关工作

专业要求： 1、掌握电脑基础操作技能； 2、具备良好的应变能力、协调能力及沟通能力，富有团队合作意识； 3、具有相关工作经历者优先考虑。

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与维护，以及固定资产的登记与管控。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在27至45岁之间； 2.必须熟练操作Excel、Word、CAD等办公软件及相关自动化办公设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通技巧，工作态度严谨、责任心强。 我们能提供： 1.基本工资4000K-5000K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

岗位职责： 1.熟悉公司整体运营情况： 2.协助开展日常管理工作： 3.参与团队建设与协作推进： 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效推进各项任务落实 2.具有良好的团队意识，善于与不同背景人员协同合作 3.具备较强的学习能力，能够持续提升专业素养与综合能力 4.中共党员优先

（一）岗位职责 1、根据零售业务发展需求，制定年度招聘规划、渠道布局及人才布局方案； 2、构建分层级招聘标准体系，完善岗位胜任力模型； 3、统筹内推、猎头、校园招聘、灵活用工平台等多渠道资源，提升招聘效能并控制成本； 4、牵头关键岗位人才搜寻，搭建零售领域人才储备库； 5、建立标准化招聘流程体系，持续优化流程以提高招聘效率； 6、负责招聘团队管理，带领团队达成各项招聘任务目标； 7、推进雇主品牌建设，策划零售类岗位的品牌宣传，维护校企合作关系 （二）任职要求 1、本科及以上学历，人力资源、心理学、工商管理等相关专业优先； 2、具备3-5年招聘工作经验，其中至少2年招聘团队管理经验； 3、具备较强的数据分析能力（如人效、单店招聘成本、渠道转化率等）； 4、工作积极主动，具有良好的团队协作意识，出色的沟通协调、计划执行及学习能力

工作内容:招聘人员管理公司新人培训报表 工作要求:25岁-40岁理解能力强有责任心有过多年人事经验者优先 工作时间:9:00-18:00 月休4天 薪资待遇：6k 工作地点:福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路1199号中海天下1号楼809室

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