工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

此岗位本月紧急招聘，招满即止 可接纳零基础人员，公司提供系统化培训及发展机会 工作时段为上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 每日七小时工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应客户咨询； 只需完成客户对接与服务工作； 专注老客户关系维护与支持，提升企业服务形象 薪资待遇： 底薪3600元+提成+高额奖金+福利补贴，综合月收入9K-15K 福利待遇： 1.工作时间上午9:00至下午6:00，午间休息2小时，准时下班，杜绝加班！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业级福利待遇！ 4.缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升主管，拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！（升职加薪触手可及）

【岗位职责】 1、熟悉公司甲类OTC药品产品，严格遵循业务流程与标准，协助体验课主讲老师完成直播授课全流程：涵盖课前提醒到课、课中跟进学习情况、课后互动交流等环节； 2、协同医生开展线上用户面诊预约及后续跟进，在医生开具处方后，通过企业微信文字沟通及电话联系方式实现客户转化； 3、参与公司课程周期化运营工作：包括系列体验活动执行、课后作业批阅与反馈、学员社群日常维护与问题解答、高频疑问统一回应等，提升用户粘性，构建客户信任关系与长期合作基础； 4、依托公司专业课程服务体系，深度洞察客户需求，结合社群运营、直播间互动及电话沟通等多种方式，推动每期体验课学员完成药品购买转化。 【岗位要求】 1、年龄20-38周岁； 2、具备良好沟通能力，有社群销售相关经验者优先； 3、热爱销售工作，学习能力强，性格踏实专注，愿意持续提升自我并付出实际行动； 【待遇及福利】 1、薪资：底薪3500元+提成，月均收入9000-13000元；（首月工资保底6000元）； 2、福利：员工食堂、法定节假日休假、带薪年假、带薪病假、五险一金、生日礼品、节日福利、定期团建活动等； 3、上班时间：9:00-18:00； 4、职位晋升：入职满3个月且业绩达标者，有机会晋升为社群主管，管理3-10人团队； 5、培训机制：入职即享系统化培训，定期组织运营能力提升专项培训。

岗位职责： 1、老客户增值服务运营： 落实老客户增值服务的推广执行（如宣传物料投放、活动组织等）。 促进老客户对增值服务的兴趣转化为实际使用。 收集客户在服务过程中的体验意见，助力服务持续改进。 基于推广数据与用户行为分析，迭代优化运营策略。 2、第三方合作机构运营： 负责合作机构的日常对接与关系维护，保障信息传递高效准确。 协助解决合作方及客户在落地执行中的问题与投诉事项。 跟踪并评估合作机构的服务履约情况及客户满意水平。 3、协同推进： 联动销售与客户成功团队，支持一线开展服务推广工作。 协调产品、市场等相关职能部门，确保服务流程顺畅运行。 汇总客户与合作方反馈的痛点问题，推动产品侧优化升级。 任职资格： 1、本科及以上学历（金融、工商管理、市场营销等相关专业优先），优秀应届生亦可考虑。 2、具备良好沟通能力——能迅速把握客户需求，高效衔接内外部协作。 3、执行力出色——可推动方案落地实施，适应多任务并行的工作节奏。 4、数据意识强——熟练运用Excel进行基础数据分析，善于以数据指导优化。 5、具备较强协作精神——擅长跨部门协同，聚焦问题解决

一、福利待遇 1.免费提供住宿，配备四室两厅，设施齐全，水电全免 2.定期发放水果、零食，供应下午茶等贴心安排 3.组织丰富团建活动、年度旅游、年会及聚餐等 4.生日当天享专属福利 二、薪资与工作时间 1.薪资构成：底薪4200元＋提成＋奖金＋五险 2.工作时间：8:30-18:30，每周日休息，法定节假日正常休假 享受超长带薪年假 定期开展团队建设、聚餐、年终大会等活动 团队成员均为00后，工作氛围轻松融洽，沟通无障碍，入职即享带薪培训 三、岗位要求 1.年龄在18至25周岁之间，性别不限，性格积极外向 2.无需相关经验，配备专人指导，全程教学，公司直招！公司直招！不涉及电话销售！不涉及电话销售！！

任职资格 1、专业不限，具备运营经验者优先考虑 2、熟练使用各类网络沟通工具 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，工作态度积极进取 4、具备团队融入能力，无经验亦可，公司提供统一带薪业务培训 薪资待遇 1、无责任底薪2700+全勤奖+提成+奖金=综合收入4000-6000+ 2、节假日发放礼品，定期组织团建活动，每年不少于两次 3、入职即可享受年假待遇 4、下午茶自由享用，不限量、不限次！ 工作内容职责 1、负责与海外人员进行对接工作 2、可在TikTok平台协助签约海外主播加入工会 3、完成上级交办的其他工作任务 工作时间 8:00-15:30 工作内容轻松简单，团队成员均为95后及00后，工作氛围年轻活力，无复杂人际关系，管理者同样为95后，福利待遇优厚，诚邀你的加入！！！

处理日常共享充电宝设备处理断电，安装，等事情

岗位职责： 1、负责核实发运计划及到达地点，提前调度车辆保障运输顺利执行； 2、与客服对接，协调当日发车计划并确保准时发运； 3、确认目的地运费与运输里程，并建立相应的记录台账； 4、通过与客服沟通，实时掌握从装货到卸货全过程的物流动态； 5、应对突发情况，如目的地临时调整、车辆未能按时抵达装货点、车辆应急调配等； 6、管理承运单位使用情况，科学规划运输路线安排； 7、与公司内部各业务部门保持高效协作，做好与采购及客服的沟通衔接； 8、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40岁，物流类专业优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，熟悉交通法规及相关运输线路； 3、具备较强的沟通协调能力，责任心强，具有良好的团队意识和吃苦耐劳精神；

【岗位职责】 1.负责日常运营事务，涵盖产品研究、用户需求调研、活动策划等内容； 2.对运营数据进行整理与分析，并依据分析结果调整和优化运营方案； 3.协助团队制定整体运营规划，推动线上渠道的持续优化与拓展； 4.与团队成员高效配合，保持顺畅沟通与协同作业； 5.完成上级交办的其他相关工作事项 【任职要求】 1.统招本科及以上学历，重点院校毕业者优先考虑； 2.具备1-3年运营相关经验，掌握UI制图技能，具备快速学习能力； 3.拥有良好的数据分析、沟通表达及团队协作能力； 4.工作主动性强，性格开朗，富有责任感，逻辑思维清晰 【薪资待遇】 1.工作时间：周一至周五，9:00-18:00，午间休息2小时，支持半小时弹性打卡，周末双休； 2.带薪假期：享受国家规定法定节假日； 3.福利待遇：五险一金、年终奖金、日常零食及下午茶等

职位详情： 8小时工作制，无销售任务，需在办公室内办公； 大专及以上学历，掌握基本电脑操作； 福利待遇： 1.购买五险一金； 2.享受带薪年假（含婚假、产假、陪产假等）； 3.定期组织团队建设活动； 4.生日及节日期间发放员工礼品； 5.提供良好的职业发展通道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-04-30 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

1、主动进取，具备较强的学习能力与快速适应新环境的能力； 2、沟通表达出色，善于整合资源并高效推进问题解决； 3、富有责任心，具备良好的团队协作意识，能较好应对工作压力； 4、对制造行业充满热情，有意愿在该领域持续深耕和发展。

岗位职责： 1.负责业务部团队会议的组织与通知，及会议相关的准备工作并完成会议记录。 2.收集销售预估，销售数据等，负责提供相关数据，报表的整理和分析报告。 3.跨部门协调：与销售、生产、研发、财务等部门的日常沟通协调，确保各部门之间信息流通顺畅； 4.制作门店销售人员薪资 5.对接订单库存配货的相关流程 岗位要求： 1.大专及以上学历，工商管理、行政管理、企业管理等相关专业优先； 2.1-3年运营管理相关工作经验，有建材行业运营管理经验者优先； 3.沟通协调能力：良好的沟通表达能力和人际交往能力，。 4.工作积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力；具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应公司业务发展和环境变化。

可接受零基础哦，宝儿们！！公司注重团队成长，提供入职专属导师，一对一指导并带薪培训。 高度重视人才发展与梯队建设！ 具备一定主动性和上进心更佳。公司正处于快速发展阶段， 95%员工为00后，办公环境清新舒适，团队氛围融洽， 欢迎优秀的你加入我们的温暖大家庭。 岗位职责： 团队氛围佳，工作节奏轻松，同事之间沟通顺畅、相处愉快 任职资格： 1.性别不限，年龄19-25岁 2.对抖音、快手等新媒体平台感兴趣 3.欢迎应届生及无经验新人报名！

任职要求： 1.本科学历，35-45岁，专科以上，热力环保、电气自动化专业优先，持高、低压电工证、安全员证等相关证书优先考虑； 2.具备良好的表达、沟通能力和团队合作、奉献精神，有责任心； 3.能够独立完成任务，具有高度的责任心和保密意识，今日事今日毕； 4.熟练使用办公软件，熟悉现场运营管理和商务运作流程。 5.可用标准普通话交流。 6.驾照3+年路面驾驶驶经验（无重大驾驶事故及一次性扣6分情况） 7.容貌端正，待人友善，性格稳重，无身心健康问题。 工作内容： 1.可全面管理移动供热项目现场运营，对接供应商和客户和相关工作人员； 2.能够全面负责车辆、人员的调度工作； 3.支持团队成员，确保办公流程的高效运作；团队合作意识强； 4.能够独立处理和解决问题，执行力强，沟通能力强。 每周单休。 项目地点： 1、东丽区天津市东丽区赤欢路986号---中节能（天津）环保能源有 限公司 2、天津市北辰区宜兴埠畜牧研究所路---天津万达轮胎有限公司

现场执行人员时间是2.13-2.27。商场印象馆一天上午10:00-17:00有活就干没活就在那呆着200一天男女不限有意向添加

工作内容为完成派发的游戏陪练单按照时薪结账

工资面议

1、学习线上电子商务贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的买进卖出操作，做成交量; 3、此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的学习能力。 薪资待遇: 无责4600+提成。朝九晚五，周末双休节假日正常放假

福利待遇 1、基本薪资+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月5000-8000元，基础管理岗6000-9000元/月，中层管理8000-12000元/月，高层管理20000+ 2、良好的工作氛围和员工关系; 3、提供定期培训，坚持一流的培训; 4、免费提供职工宿舍 5、为员工提供良好的职业发展平台(公司所有管理岗都是从基层做起，内部提拔，不看先来后到和关系)。 晋升制度 晋升制度唯一就是公平公开公正，完全看自己能力，不看先来后到和关系！ 基层-主管-高管-准副理-副理-经理-一级经理-vp 工作内容 1.我们这个岗位比较重要，属于公司重点培养岗位 2.前期会接触公司基层业务，最多三个月学会公司基层营销系统 3.后期学习公司人事行政运营系统，三个月后考核到管理岗 任职要求 1.强烈的责任感(敢于承担团队责任)，有较强的实现个人价值的原望，愿意依靠自己实现自己的人生理想 2.有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑 3.有良好的团队合作精神，善于自我激励与激励他人; 4.积极进取乐观开朗、有志于从事管理方面的工作。 5.有企图心，想要通过公司和平台发展的

岗位福利: 1.早九晚六，周末双休，不加班！！！ 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 （任务完成可提前一小时，17:30下班） 2.提供岗位培训与技能提升课程，培训体系成熟，欢迎零基础及实习生加入（做满一个月可提供实习证明） 3.零食柜全天开放，饮用水持续供应，工作更添能量 任职要求: 1.不限学历，更看重实际能力 2.经验不限，关键在于积极进取的心态 3.表达清晰，沟通顺畅，具备良好总结能力 4.工作认真负责，执行力高，具备团队协作意识 岗位职责: 1.对接各大电商平台，联系意向商家推进入驻合作 2.工作内容简单明了，快速上手 3.月均收入4K以上，业绩优异者收入上不封顶 4.晋升通道畅通，只要肯努力就有发展空间