
主管
4-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作与协调安排;
2. 监控生产流程,保障生产计划按时达成;
3. 快速处理生产现场异常,持续提升作业效率。
任职要求
1. 具备较强的沟通协调能力;
2. 拥有团队管理经验,能有效带领并激发团队成员积极性;
3. 具备应变与问题解决能力,可及时应对生产过程中的各类突发状况。
工厂包装主管/组长
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年大专生产工厂包装库存/仓储管理
岗位职责:
1. 生产计划执行:依据企业生产安排及外贸订单需求,编制包装生产计划,科学调配包装人员工作任务,确保包装生产任务按时达成。
2. 人员管理:负责包装团队的日常运作管理,包括员工培训等事项,持续提升团队专业水平与工作积极性。
3. 包装工艺把控:掌握各类产品包装工艺规范与标准,指导作业人员按要求操作,保障包装质量满足外贸订单的相关规定。
4. 物料管理:负责包装物料的申领、发放及库存管控,合理控制物料使用,降低生产成本,同时保障物料供应及时,不影响生产进度。
5. 质量监督:建立并完善包装质量监管机制,对包装全过程实施监控,及时发现并处理质量问题,确保成品符合质检标准及客户要求。
6. 设备维护:统筹包装设备的日常保养与维护工作,协调维修人员快速响应设备故障,保障设备稳定运行,提升生产效率。
7. 安全管理:严格落实公司安全生产制度,定期检查包装车间安全情况,排查并消除安全隐患,保障员工安全与生产有序进行。
8. 部门协调:积极与生产、质检、外贸业务等部门保持沟通协作,及时传递信息,解决跨部门配合中的问题,确保生产流程顺畅运转。
9. 数据统计与分析:定期汇总包装环节的关键数据,如产量、质量、物料消耗等,并开展分析,为企业生产决策提供有效支持。
任职要求:
1. 学历与专业:大专及以上学历,物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备3年以上生产型企业包装管理岗位工作经验,熟悉外贸产品包装流程及相关要求。
3. 专业知识:了解包装材料特性及选用原则,掌握常用包装设备的操作与维护知识,熟知包装工艺流程与质量标准。
4. 能力要求:具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题应对能力;具有较强的成本控制意识和质量管控意识,能有效平衡成本与品质。
5. 其他要求:工作态度端正,责任心强,能适应一定工作压力;熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
制砖工艺员
4-7千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作
2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产,严格执行各项操作规范
3.具备砖厂工作经验者优先,熟悉标准砖、面包砖、地砖生产工艺者优先考虑,具备良好技术理解能力者亦可
包装主管
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1.生产计划执行:依据企业生产安排及外贸订单需求,编制包装生产计划,科学调配包装人员工作任务,确保包装生产任务按时达成。
2.人员管理:负责包装团队的日常运作,包括员工培训等管理事项,持续提升团队专业水平与工作积极性。
3.包装工艺把控:掌握各类产品包装工艺与标准,指导团队成员按规范操作,保障包装质量满足外贸订单要求。
4.物料管理:负责包装物料的申领、发放及库存管控,合理控制物料使用,降低生产成本,同时确保物料供应及时,不影响生产进度。
5.质量监督:建立并完善包装质量监控机制,对包装全过程实施监督,及时发现并处理质量问题,确保成品符合质检标准与客户期望。
6.设备维护:统筹包装设备的日常保养与维护工作,协调维修资源快速处理故障,保障设备稳定运行,提升生产效率。
7.安全管理:严格落实公司安全生产制度,定期检查包装车间安全状况,排查并消除安全隐患,保障人员安全与生产有序进行。
8.部门协调:积极与生产、质检、外贸业务等部门沟通协作,及时传递信息,解决跨部门配合中的问题,确保生产流程顺畅运转。
9.数据统计与分析:定期汇总包装生产相关数据,如产量、质量、物料消耗等,并开展分析,为企业生产决策提供有效支持。
任职要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备3年以上生产型企业包装管理经验,熟悉外贸产品包装流程及相关要求。
3.专业知识:了解包装材料特性及选用原则,掌握常用包装设备的操作与维护知识,熟知包装工艺与质量标准。
4.能力要求:具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力;具有较强的成本控制意识与质量管控意识,能有效平衡成本与品质。
5.其他要求:工作态度端正,责任心强,能承受一定工作压力;熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
河北邯郸明天需要两名人员,有意者请联系。薪资以现金结算。技术不熟练者请勿联系。
建筑木工1-4天1-2人
明天需要两名人员,有意者请联系。薪资以现金结算。技术不熟练者请勿联系。
线长
7千-1万/月
生产管理包吃3-5人日结1-3年大专全职
线长(也叫拉长、产线组长),是流水线最基层管理员,管一条产线,下面十几到几十个操作工,对上听主管安排,对下管整条线现场。
主要工作
生产安排、追产量
开班前早会,按生产计划分配岗位、排人力;盯实时产量,完不成及时调人、调工序,保证当班目标达成;工单收尾、核对数量。
品质管控
核对首件,要求员工按SOP标准作业;巡线看有没有做错、不良品;发现不良先隔离,反馈品质/工程,跟进改善,控制不良率,防止批量报废。
人员管理
记出勤、安排顶岗、请假、加班;新员工带教、教操作;维持产线纪律,员工矛盾、情绪沟通,向上反馈人员问题。
物料管控
产前核对物料、辅料、工装治具;领料、退料、区分良品/不良料;防混料、丢料、少料,控制损耗,缺料及时报给物料员。
设备、安全、5S
机台、治具日常点检;提醒规范操作,排查安全隐患;做好产线整洁、物品摆放(5S/7S)。
填报表+异常上报
产量、不良、工时、损耗等记录填表;遇到停线、品质、设备、物料搞不定的,第一时间上报主管,协调各部门处理。
简单一句话概括
管人、管产量、管质量、管物料、处理线上突发问题,保证产线顺利跑起来。
仓管班组长月入7k包吃住郑州
7-8千/月
生产管理包吃免费培训包住6-10人月结1-3年学历不限全职包吃住可带手机普工日结库存/仓储管理生产计划与物流控制物流仓储
1.仓管班组长月入7k包吃住
2.生产:汽车座椅仓库轻松不累
3.环境优美
4.年龄18-45
5.晋升空间大
6.地址/郑州
生产组长/拉长
7-9千/月
生产组长包吃包住3-5人月结1-3年高中全职正式工缴纳社保团队管理智能硬件电子/半导体
男女18-40岁,有电子厂带线经验
包吃包住,正式工缴纳社保,试用期三个月
钢结构生产带班组长
1-1.2万/月
生产组长包吃包住1-2人月结全职
招聘钢结构生产组长 2名
岗位说明:不是纯管理,要带头上手干活!
岗位职责:
按生产计划安排班组下料、组立、拼装、焊接、校正、打磨打包,组长亲自实操顶岗;看懂钢结构图纸,把控构件质量与焊缝标准;管理班组人员分工考勤,落实安全生产,控制材料损耗,做好6S现场,跟进生产进度上报异常。
任职要求:
28-48岁,有钢结构车间带班经验,会焊接拼装实操,能看懂图纸,熟悉H型钢、箱型柱加工工艺;能吃苦,会管人也能干活,责任心强,处理现场问题能力强。
薪资福利:
薪资面议,能力定薪|长期稳定|包吃包住|按时发工资|节日福利
有意向电话联系李女士
生产管理包住20人以上月结1-3年初中及以下
工作说明
要求:员工,20-40岁,初中以上学历;
1、能够熟练操作SMT贴片机(富士NXT、松下NPM、西门子TX)等;
2、负责整条拉的生产运行等工作
3、包住,不体检,普通工衣
一、薪资待遇
1、工期:2个月(可长期)
2、工价:23元/小时
4、发薪时间:在职每月22-24号发上月工资,以银行转账发放工资,(需要本人有效银行)
5、离职工资,离职后三个工作日内结清工资
二、食宿保险
1、吃饭:吃饭自理,园区内有食堂
2、住宿:包住,宿舍空调热水齐全,水电费平摊(当天面试+当天分宿舍!)
三、日薪与借支
无日薪,符合条件每周可预支300-500元
四、招聘与面试
1、招聘要求:
① 年龄20-40岁,员工,身体健康,无案底,
2、面试资料:身份证原件,身份证复印件两张,一寸照两张(硬性条件)
3、当天面试+当天分宿舍
4、保险:60元/月
5、体检:不体检
冲压工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专冲压工艺UGCATIACADSolidWorks
【岗位职责】
1. 产品设计数据工艺SE分析审查,协同产品设计开发,开展制件工艺SE;
2. 新项目模具工艺、结构设计方案策划、设计验证及实物确认;
3. 对模具生产、节拍及维保问题分析、对策及标准化。
设备运行维护工
4-5千/月
生产设备管理员经验不限中专/中技设备运维系统运行维护
职位描述
岗位职责:
1、安全质量管控:落实安全生产规范,监督作业流程合规性,保障系统稳定安全运行。
2、生产运维管理:统筹转炉烟气显热回收系统日常运行,制定设备巡检、维护计划,确保系统稳定高效运行。
3、工艺优化执行:熟练掌握系统工艺流程,分析运行数据。
4、故障应急处理:快速响应系统异常(如设备故障、参数波动),组织完成抢修,降低停运时间。
5、团队协作管理:负责班组排班、岗位人员调整、技能培训及绩效考核,提升团队安全操作与应急处置能力。
任职要求:
1、高中以上学历,具有1-3年工作经验
2、具备较强的组织协调能力与执行力。
3、有钢铁冶金行业工作经验或运行、维护管理经验优先。
4、熟悉转炉炼钢工艺、余热回收设备(如余热锅炉等)原理及操作规范的优先。
5、持有特种设备操作证、安全员证或相关专业技术职称者优先。
6、 发展空间:有行业专家指导、技能培训、参与新项目建设与调试。
工厂搬运工1-2人
山东京粮优品食品有限公司因业务发展,现招品控1-2名,要求:能吃苦耐劳,踏实工作!有工作经验者优先。工资面议。另招装卸男工1名,15元/小时。招女工数名,自由班数名。地址:泊头镇滨孤路北首电话:
生产储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
面向2026届优秀应届毕业生,为公司生产制造体系定向培养兼具技术能力与管理潜能的复合型人才。通过系统化轮岗机制、导师一对一指导及实际项目参与,快速掌握精密加工技术、生产运作流程与质量控制规范,成长为生产管理、工艺技术或计划调度方向的核心力量。
岗位职责:
在生产制造、工艺技术、质量管理、生产计划等岗位开展轮岗实践,深入理解产品生产工艺流程、技术规范及品质要求。
岗位要求:
本科及以上学历,2026届应届毕业生;机械设计制造及其自动化、工业工程、材料成型、数控技术、机电一体化、自动化等相关专业优先。
能适应基层岗位工作,踏实肯干,具备积极的学习态度和持续成长意愿。
培养方向:
生产主管、工艺工程师、生产计划专员、质量工程师等岗位。
弘智科技招聘普工/操作工
9千-1万/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃保险餐补高温补贴社保包住20人以上月结
【临时工,长期工、小时工】
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包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,
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G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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原标题:《【贴标员/放料员】320/天+扫码贴标+人走账清+免费吃住+可预支》
电伴热设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科热能与动力工程专业
【岗位职责】
1. 负责管道、罐体电伴热项目前期方案设计、热损失计算、伴热带选型;完成配电回路、温控系统设计,绘制伴热施工图纸,输出材料清单(BOM)。
2. 负责项目技术报价、技术交底工作,对接客户及现场施工人员,解答技术疑问。
3. 跟进项目技术变更,整理竣工图纸及相关技术资料。
4. 独立完成防爆电伴热系统方案设计,熟悉防爆相关规范要求。
【岗位要求】
1. 电气工程、自动化、热能动力等相关专业。
2. 拥有2年及以上电伴热设计相关项目经验。
3. 熟悉电伴热系统、温控及配电设计,掌握热损失计算,能独立完成图纸绘制、BOM编制。
4. 了解防爆电伴热设计规范,具备良好的沟通能力,可对接客户与现场施工团队。
【薪资待遇】
面议
GRC 技术生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理生产计划管理质量管理
岗位职责:
1、识读GRC/UHPC产品施工图,制定生产工艺方案
2、负责水泥、耐碱玻纤、砂、外加剂等原材料进场验收
3、监控生产各环节工艺执行(搅拌、喷射、养护、脱模)
4、对成品进行尺寸、外观、强度及预埋件质量检测
5、编制质量检验报告,跟进并处理质量问题
6、贯彻实施JGJ/T 423、JC/T 940等GRC相关行业规范
任职要求:
大专及以上学历,建筑材料、土木工程、无机非金属、模具类相关专业优先;
2年以上GRC/UHPC生产或技术管理实际经验,熟悉预制构件制造流程;
掌握GRC/UHPC完整工艺体系:配比设计、搅拌、喷射/预混成型、模具应用、脱模操作、养护管理及修补工艺;
具备建筑图纸识图能力,可完成工艺交底与现场技术指导;
能推动生产计划执行,合理安排人员,管控现场运作,提升产能与效率;
善于产品质量控制,有效预防和解决外观缺陷、尺寸偏差、预埋件误差、开裂变形等问题;
熟悉原材料技术标准,具备配方优化与成本控制能力;
了解JGJ/T 423、JC/T 940等行业规范者优先考虑;
具备安全意识、5S管理理念和质量管控思维,能应对生产突发状况;
责任心强,抗压性好,具备团队协调与管理能力,适应工厂生产安排
精益工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 作业时间及动作的改善;
2. 产能规划,标工及标准成本建立;
3. 工厂Layout优化;
4. 作业工具、搬运工具改善;
5. 标准作业、精益生产项目推动;
6. 5S及人机工程推动;
7. 改善项目落实;
8. 现场问题点稽查;
9. 物流及供应链仿真模拟。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业工程或机械类专业;
2. 5年以上现场改善经验;
3. 熟悉方法研究及作用测定分析方法和流程;
4. 熟悉现场物流设施规划及搬运分析。有陶瓷行业经验者优先。
【福利待遇】
五险一金、包住、免费班车、节日福利
生产主管
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理生产组长生产管理库存/仓储管理
工作职责:
1、全程跟进蔬菜分拣与包装各环节的生产执行情况,确保每日订单准时交付,有效把控产品品质与成本支出;
2、组织开展产线员工的岗位实操培训与标准化流程指导,科学安排人员分工与班次排布,持续优化作业效率;
3、及时应对生产过程中出现的突发状况,制定可行处理措施,并跟进问题整改闭环,保障产线稳定运行;
4、准确收集并汇总生产过程中的关键数据,如产量、损耗率、工时消耗等,按时完成生产报表的编制与提交;
5、监督车间日常管理规范执行,落实安全操作规程与卫生标准,保持现场整洁有序的工作状态。
任职要求:
1、具备高中或以上学历,专业不限,接受零经验应聘者;
2、能承受一定工作强度,具有较强的责任心和主动性,适应蔬菜加工行业的作业环境与节奏;
3、具备良好的组织协调能力与沟通技巧,抗压性强,富有团队协作精神;
4、可熟练使用Word、Excel等常用办公软件进行基础数据录入及报表整理工作;
生产跟单专员
3-7千/月
生产跟单/文员1-3年高中家居家具
【岗位职责】
1、跟单:依据客户订单的交货时间,合理安排生产计划,全程跟踪生产环节及订单执行进度,及时发现并反馈生产过程中的质量问题,推动问题有效解决。
2、验货:负责产品出货前的全面检验,包括产品本体、外包装及配件完整性,确保所有附件与资料齐备;对出口货物进行拍照、打包、标识唛头等操作,保障按时交付。
3、发货:与内部跟单人员保持紧密沟通,掌握订单动态,协调并落实发货相关事宜。
【任职要求】:
1、高中及以上学历,具备质检相关工作经验者优先,责任心强,做事认真细致,有驾驶经验者优先考虑。
2、一年以上家具行业质检或生产管理经历,了解家具原材料特性、生产工艺流程及包装技术要求。
3、熟悉家具质量检验标准与操作流程,拥有木材、油漆、皮革等材质的检验经验,可独立完成大批量出货检验及问题溯源工作。
4、能熟练操作常用办公软件,具备CAD图纸识读能力者优先。
栏目概述
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