1. 中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2. 负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估； 3. 编制年度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制； 4. 负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行； 5. 设置并实施产品的进度、生产方法和流程； 6. 与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。 【岗位要求】 1. 具有生产制造型企业生产经历相关工作经验5年及以上，有责任心。 2. 对机加工、钣金生产工艺熟悉，对制造行业了解。 3.

本厂专注各类五金配件、金属连接件及钣金焊接加工生产，订单稳定、客户资源丰富，主营五金点焊、氩弧焊、二保焊及精密零配件焊接加工，深耕行业多年，生产体系成熟。因厂区扩建与产能提升，现诚聘资深厂区厂长一名，共同推动业绩持续增长！ 岗位职责 1. 全面负责焊接厂区的运营管理，统筹生产计划制定、排单调度与产能协调，确保五金焊接订单按时、按质、按量交付，达成公司年度生产、品质、交期与成本目标； 2. 精通五金焊接工艺流程，熟悉二保焊、氩弧焊、点焊及钣金焊接各环节，持续优化焊接工序与作业规范，降低材料损耗与不良率，严格把控焊接精度与产品质量； 3. 负责团队建设与人员管理：搭建焊接班组组织架构，主导焊工、质检、后勤及车间管理人员的招聘、培训、绩效评估与日常管理，明确岗位职责，规范考勤与排班制度； 4. 推行安全生产管理制度，监督焊机设备、工装夹具的日常维护保养，严格执行消防、用电及动火作业安全规程，杜绝安全隐患，落实车间6S现场管理要求； 5. 控制厂区运营成本，包括物料消耗、人工支出等，协同采购与业务部门，推进原材料入库、成品出库及客户反馈处理，持续优化生产管理流程； 6. 制定并完善车间管理制度与标准作业流程，识别并解决生产瓶颈问题，提升整体效率，定期向公司高层汇报生产数据与运营进展。 任职要求 1. 具备5年以上五金焊接类工厂全面管理经验，熟悉中小型焊接加工厂运作模式，有精密五金零配件焊接管理背景者优先； 2. 熟悉各类焊接工艺及质量检验标准，掌握设备调试与工艺改进技能，能独立处理焊接开裂、变形、表面缺陷等技术难题； 3. 具备出色的团队领导力、人员调配能力与成本控制意识，熟悉车间绩效管理、产能提升与降本增效策略； 4. 了解工厂安全、环保及相关6S管理规定，责任心强，执行力高，抗压能力强，可独立处理厂区各项事务； 5. 为人正直，管理思路清晰，服从公司安排，具备长期合作意愿与稳定性。

生产厂长一名，年龄40-50岁，需具备10年以上焊接领域生产管理经验，熟悉计划统筹、质量管控、体系落实、团队管理及成本控制等核心管理职能，具有班组长、车间主任或生产主管等相关岗位经历，并拥有百人以上制造型企业现场管理实操经验，思路清晰，承压能力突出，熟练掌握焊接工艺技术，通晓PMC、TQM、TPM、6S、8D、ERP等现代化管理工具，能适应驻厂工作。 本岗位侧重焊接生产背景，缺乏相关实践经验者请勿投递！

配电柜配盘，懂图纸，会画图，组装，人员调配。技术支持。会开车，能出差。年龄30-50。

【岗位要求】 1. 主要管理车间调度、人员分配，指导车间工作，合理安排试车、维修、交付过程，提高车间人员士气。 2. 有过车间管理3年以上经验。

盐厂寨工厂招聘库管一名男女不限，有经验者优先长白班，每天8小时电话：

元氏县城有楼梯间公区墙砖地砖工程，寻找有时间的师傅。有意者可报名。

廊坊市文安县招管道安装/维修

寻找能够更换窗户的人员。有意者可联系。

衡水市阜城县招光伏安装，安装支架，光伏板，要求按图施工，听从安排，55周岁以下。可包活

负责：台车拼装工序、打磨工序和油漆以及打包区域的日常管理工作。需要会看机械加工图纸，有相关管理经验，50岁以内，非诚勿扰

岗位内容： 1. 督导生产线的生产进度，并按照计划安排生产工作。 2. 监督员工的操作流程，确保操作规范和生产质量。 3. 负责检查设备设施运转情况，随时协调处理问题。 4. 参与制定生产计划，提前预测物料储备和生产风险。 5. 实行标准化管理，不断提升生产效率和产品质量。 任职要求： 1. 专科及以上学历。 2. 5年以上生产管理经验，熟悉生产工艺和质量体系。 3. 有较强的沟通和协调能力，能有效解决问题并追求效益。 4. 具备团队管理经验，能够指导员工做好各项工作。 5. 熟练掌握常用办公软件及生产管理软件。

招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

木门工厂招聘因扩大生产，木门，柜门。办公室接单3名长期有活地址:东曲阳电话:

鑫雅思门业 钛镁合金推拉门厂 招聘：技术厂长 主要生产，推拉门，平开门，折叠门，PT门 有管理经验，技术指导，生产流程，责任心强

1、负责全厂设备的统筹管理，建立并维护设备台账及设备档案。 2、制定设备维护保养计划，处理设备异常情况，编制备品备件清单并跟进采购。 3、统筹协调维修部门的日常管理工作

岗位职责： 1、全面负责班组方便面生产全流程的组织与实施（涵盖油炸、蒸煮、调料处理、包装等环节），制定班组生产计划，合理分配任务，监控生产进度、效率及质量水平，确保班组高效达成公司下达的各项生产目标，做到按时、按质、按量交付。 2、统筹班组员工日常管理事务，包括考勤管理、技能培训、岗位安排、思想沟通及绩效奖惩，严格执行操作规范、卫生要求与防护措施（如全程穿戴防尘服、口罩等），建设纪律严明、协作高效、作风扎实的班组队伍，及时解决员工在工作中遇到的实际问题。 3、主导班组生产现场的安全与质量管理，每日开展安全隐患和质量风险排查，落实整改措施；独立应对生产过程中出现的突发状况（如设备故障、工艺异常等），协调班组内部及跨班组、跨车间的工作衔接，保障生产稳定运行，杜绝安全与质量事故的发生。 4、负责班组生产成本的管控工作，科学调配人力与物料资源，降低损耗与浪费；准确填写生产、管理、安全等相关记录报表，定期提交至车间负责人，积极配合推进车间标准化管理体系建设，持续优化作业流程，提升整体运行效率。 5、发挥表率作用，秉承吃苦耐劳的工作态度，主动适应车间作业环境，带领团队克服高温、粉尘、气味等不利因素；积极配合公司及车间开展培训、考核、检查等各项管理工作，严格执行各项制度规定，推动班组管理水平不断提升。 6、承担储备班长的带教任务，指导其掌握班组管理技能、积累实战经验，促进其快速成长，为车间管理人才梯队的建设提供有力支持。 岗位要求： 1. 核心素质（必备） 具备强烈的吃苦耐劳精神、抗压能力与责任担当，能够长期适应并带头应对车间生产环境挑战：油炸与蒸煮区域温度较高，需全程穿着防尘服、佩戴口罩，环境相对闷热；调料区域存在粉尘与固有气味，能坚守岗位，主动履职，以身作则带动团队。 2. 工作经验（硬性要求） 优先录用（核心优先）：具有康师傅、统一等同类方便面企业班组长工作经验者优先，熟悉方便面全工序生产流程，具备独立管理班组的能力，能迅速进入角色，妥善处理各类生产与管理问题。 基础要求：至少拥有3年及以上食品行业基层管理经历，其中包含1年以上正式班组长管理经验，熟知食品生产卫生标准、现场管理规范及安全生产制度，具备独立组织班组生产与团队管理的能力。

1.生产排产调度：根据客户订单制定车间每日生产、发货计划，跟进每日完工进度，反馈生产异常、交期情况。 2.管家婆系统全套操作：新建生产工单、原材料出入库单、半成品入库、单据录入核对、库存台账更新，做到账单一致、日清日结。 3.工人计件工资核算：核对焊工产量，杜绝虚报漏报，月底汇总计件明细、核算车间工人工资，报表清晰准确。 4.客户往来账目管理：客户应收对账、往来台账登记、账单整理、欠款明细核对，保证账目清晰无误。 5. 车间办公室其他工作 任职要求 1.熟练电脑、Excel表格（制表、汇总、简单公式）。 2.有工厂内勤、统计、对账、生产文员经验优先，进销存软件优先，不会可教。 3.对数字敏感、细心严谨、责任心强，不马虎、不堆积工作。 4.能对接车间工人、沟通顺畅，能独立完成排产、对账、工资核算。 5.服从管理、长期稳定干，短期过渡勿扰。 6.无需车间体力活，纯办公室内勤工作。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定调整对策并落实执行； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续推进车间效率提升与品质改善； 2. 熟悉生产管理、物料调配及物流运作等环节的操作流程，精准掌握生产进度，具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

岗位职责:执行生产计划确保生产的完成，监控生产进度，确保按时完成订单，管理生产线人员，包括排班生产培训和绩效评估，监管生产质量，保证产品合格出厂，上班时间:早7晚7点-黑白两班倒，可住宿可免三餐，无假期

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责： 1、样品订单管理 审核样品单内容，针对信息模糊或存疑之处及时与业务团队沟通确认，并跟进处理结果。 全面负责样品单从业务接收到最终交付的全过程协调与进度把控。 2、生产安排 依据样品具体需求，科学分配人力及技术资源（如绘图、打板、激光切割等环节）。 3、原材料管理 判断所需物料是否为常规库存；如需特殊采购，协调采购部门并跟踪材料到货时间、成本及最小订货量。 4、样品生产监控 每日巡查样品制作进展，发现问题及时干预调整，保障生产流程顺利推进。 5、产品质量控制 对照原始样件，核对样品在尺寸、颜色、厚度、手感等方面的匹配度，确保品质符合标准。 6、技术文档编制 撰写详尽的生产工艺文件，并将关键操作要点传达至生产部门，为批量生产提供技术支持。 7、样板一致性检查 确保电子版样板与实物纸样尺寸完全一致，允许误差范围控制在±0.5mm以内。 8、样品发货准备 在样品出货前进行完整性核查，确认满足客户订单全部要求。 9、订单记录维护 按月整理并统计样品订单数据，准确录入系统，便于后续追溯与查询。 任职资格： 教育背景：具备相关专业（如纺织工程、工业设计）大专或以上学历。 工作经验：具有不少于5年同岗位工作经验，熟悉工厂生产运作及质量管控流程；年龄在***及以内，能力突出者可适当放宽条件。 技能要求：具备良好的组织协调能力、团队管理能力和问题应对能力；熟练使用办公软件及CAD制图工具。 个人素质：工作认真负责，关注细节，抗压能力强，具备持续学习和自我成长意识。

【岗位职责】 1. 安排车间生产，制定生产计划，优化生产流程，协调日常工作。 2. 管理车间人员，维护生产现场秩序。 3. 与其他部门协调，确保生产计划顺利执行。 4. 维护团队协作，提升专业水平，提高生产效率和产品质量。 5. 熟悉物料、设备管理，能分析、解决生产问题。 【岗位要求】 6. 服装行业相关专业优先。 7. 5年以上服装车间管理经验，具备设备维护、沟通协调能力。

【岗位职责】 1. 负责不锈钢产品的跟单工作，确保订单流程的顺畅执行 2. 与客户保持有效沟通，确保产品质量和交货期符合要求 3. 协调内部资源，确保生产进度和供应链的协同运作 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通技巧，能够高效处理客户需求 2. 能够在团队中发挥积极作用，与团队成员共同推进项目 3. 具有良好的组织能力，能够在快节奏环境中保持工作质量

【岗位职责】 1. 负责钣金车间和机加工车间的日常管理与运营 2. 监督生产过程，确保产品质量和生产效率 3. 组织实施车间的技术培训和安全教育 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效解决生产中的技术问题 3. 对工作充满热情，有较强的责任心和执行力

1. 专业技术统筹管理：全面负责电厂除灰、脱硝、脱硫（灰硝硫）整套系统热控专业技术管理工作，统筹热控仪表、DCS/PLC控制系统、自动调节回路、保护联锁、取样管路及就地控制设备的全生命周期管理，保障环保系统及机组辅助系统热控设备安全、稳定、合规运行。 2. 设备运维与故障处置：牵头灰硝硫系统热控设备日常巡检、定期校验、缺陷排查、故障抢修及预防性维护工作，快速处理温度、压力、流量、液位等测点异常、自动...

岗位职责： 1、全面主持选矿厂日常运营管理工作，确保完成公司下达的年度、季度及月度生产目标及相关技术经济指标； 2、定期召集并主持生产工作会议，对各车间工作情况进行监督与考核； 3、牵头制定和完善各项管理制度，并推动落实与检查执行情况； 4、统筹生产组织安排与调度协调工作； 5、实时掌握生产与经营动态，针对突发或重大问题及时组织人员进行处理或技术攻关； 6、负责组织召开厂级相关会议，传达并落实公司各类文件精神、规章制度，组织开展政治与业务培训学习； 7、主导全厂工作计划与总结的编制，审批材料采购申报事项； 8、牵头开展年度员工绩效考核工作； 9、推进全厂精神文明建设； 10、协调处理与其他职能部门之间的相关事务； 11、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求：具备良好的组织管理能力，富有亲和力与团队凝聚力；精通选矿厂运营管理，熟悉铁矿选厂工艺流程。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、餐补

【岗位职责】 1. 完成SMT生产车间日常管理工作及生产任务安排，确保按计划完成； 2. 负责生产过程管理，主持车间例会，全面协调车间工作，对人员作业过程进行监督、指导，在保证生产质量的同时提高生产效率； 3. 统计分析生产情况，提出改善措施，管控生产成本； 4. 主持现场5S/ESD/EHS管理，以及物料、WIP、耗材和工装治具的管理； 5. 协助工程师落实工艺标准规范及SOP作业要求的执行与优化； 6. 协助工程技术人员做好设备日常保养、维护及简单故障处理； 7. 负责车间生产人员的技能培训及考核，月度绩效考核、评价及人事事务的处理； 8. 组织SMT车间各类管理制度的制定、实施、检查、监督和控制； 9. 完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历，5年以上SMT生产管理经验； 2. 熟悉PCBA生产流程，熟悉SMT生产设备原理和功能，熟练操作及维护各段设备、仪器、工具； 3. 能全面负责SMT车间的5M1E各要素组织与安排，具备良好的计划统筹能力及沟通能力； 4. 熟悉SMT生产工艺设计、管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 5. 熟悉生产成本控制及统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，精通5S管理及精益生产； 6. 现场管控经验丰富，具备一定的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 7. 工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力； 8. 对自动化设备整合及其他系统如ERP、MES等系统有一定了解； 9. 熟悉SMT车间建设设计和条件评估，熟悉SMT产线工艺工序设计和布置实施，能够独立完成SMT产线建设工作。