张家口市桥东区招家装工长/监理

邯郸市峰峰矿区招工长/工程师(装修工长)

张家口市沽源县招常年家装装修木工长面有活工资面议

沧州市黄骅市招工长/工程师

招聘带班工长，长期有活，管吃住，要求年龄55周岁以下，身体素质良好。有责任心，善于沟通，有带班能力

唐山市乐亭县招工长/工程师 包住。情况具体面议 年龄限制在20~35岁 具体属于实习工长

招瓦工师傅

廊坊市三河市招劳务木工工长，要求熟悉CAD,各种测量仪器，放线测量，现场施工管理，人员考勤分配，要在劳务干活，熟悉班组现场协调，能吃苦耐劳，安全员有c证，熟悉电脑做资料，三级安全员教育，现场施工安全和文明施工

邯郸市大名县招农村道路工长，会用水准仪，工作5年以上，沟通能力强，大名当地人优先。

明天需要一名家装打底子的高手。

招聘学徒工，工作地点位于正定县南牛镇东洋村。薪资为6000-15000元/月。

招聘一名司机，要求会刮室内大白，定州附近的人。日工资260元。技术不熟练、混日子者请勿联系。

小锅烀饼店诚聘面案一名。电话

雄安地区招聘信号工，薪资待遇需自行与雇主协商。

长春南关招工长/装修团队/公司（民宿酒店项目） 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！ 我们在做什么： 长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。 结算方式（核心）： 1.月付：，工程完成后第一个月15%，第二月15%，第三个月15%，以此类推6个月完成所有款项。 · 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作： ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求： 有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。

林芝市招水暖安装/维修，需要有经验懂技术，有团队最好。另外招1-2名现场技术负责人，负责项目整体管理，推进，对接等等。

二三招聘储备干部岗位（独家项目），一手单。 要求：员工需具备大专及以上学历，年龄在18至35周岁之间。 薪资待遇：试用期工资为4000至6000元，转正后工资为5000至8000元，半年后经考核转为工长者，薪资为7000至15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。 就业地点：可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。其中，海阳学员需前往其他项目部支援6至12个月左右，之后返回当地项目部。 培训地点：听从单位统一安排，培训内容包括1个月的理论培训和2个月的项目带薪实操培训，实操期间薪资为3000至4000元，并提供住宿。

招聘烫衫工长1名，货源充足。有意者可电话联系。

海口市招工长/工程师

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河北保定雄安新区雄县需要招水工3名，薪资日结，每日300元

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北京门头沟招水暖安装/维修，管道安装/维修，给排水。轻工旧楼改造拆管打眼安装给排水470元每户。管住不管吃。干够10天预支生活费。工钱按照进度月结联系电话

河北廊坊招水电工4名、瓦工、油工

诚聘工长岗位，工作地点位于河北省沧州市。月薪4200至6900元，按件计酬，提供工具。岗位职责包括日常安装与维护工作。提供食宿，要求持证上岗，并享有节日福利。

承德市双桥区招水电

保定市容城县招水电

【岗位职责】 1. 参与生产现场的日常运营管理，协助完成生产任务目标； 2. 学习并掌握各生产环节的工艺流程及操作规范，具备多岗位轮岗能力； 3. 配合班组管理，推动生产效率提升与质量控制工作； 4. 根据企业需求逐步承担基层管理职责，支持团队建设与生产组织优化。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力与执行力，能适应生产一线工作环境； 2. 有较强的沟通协调能力和团队协作意识； 3. 愿意从基层岗位做起，具有责任心和进取心； 4. 掌握基本办公软件操作，具备一定的数据分析意识。

河北邢台襄都区河工大工业园新能源光伏公司急聘电工1名，，年龄35岁左右，有高/低证件，薪资待遇4000+看个人能力，具体面议，刘女士

邢台市临西县招水电维修工 为保障校园水电设施安全稳定运行，满足学校后勤服务需求，现公开招聘水电工1名，具体事宜如下： 一、岗位职责 1.负责校园内教学楼、办公楼、宿舍楼等场所水电线路、管道及设备的日常巡检、维护与维修。 2.及时处理师生反馈的水电故障，快速排查问题并修复，保障教学、生活秩序不受影响。 3.参与校园水电设施改造、新增项目的施工配合与安装调试工作。 4.定期对水电设备（如水泵、配电箱、热水器等）进行保养，做好维护记录。 5.严格遵守安全操作规程，落实校园水电安全管理规定，杜绝安全隐患。 6.协助后勤部门开展水电安全宣传，配合完成其他临时交办的后勤保障任务。 二、任职要求 1.年龄28-55周岁，高中及以上学历，持有有效电工证（低压及以上），有焊工证者优先。 2.具备3年以上水电维修相关工作经验，熟悉民用及校园水电系统原理、施工规范及安全标准。 3.能熟练使用万用表、冲击钻等维修工具，可独立完成线路检修、管道疏通、设备调试等工作。 4.工作态度严谨，有较强的安全意识、服务意识和责任心，善于沟通，能耐心回应师生需求。 5.无不良记录，身体健康，能适应偶尔加班及户外作业，服从学校工作安排。 三、薪资待遇 1.月薪3800-5000元，根据技能水平及工作经验面议，定期考核调薪。 2.缴纳五险，每月公休4天。 3.提供专业技能培训、工装及劳保用品，有稳定的职业保障。 4.享受学校节日福利，餐费补助。 四、应聘方式 1.联系人：孙老师 2.联系电话： 3.准备简历和相关证件。