1. 负责本组生产及日常行政事务的统筹管理； 2. 依据计划员下达的生产任务，合理调配人员，安排各岗位生产作业； 3. 对本组物料消耗及生产效率指标进行监督与考核； 4. 强化本班组质量管控，督促员工严格执行岗位标准操作规程，保障产品品质； 5. 要求本班员工按规定认真填写生产记录，并负责检查落实执行情况； 6. 落实本班安全生产责任制； 7. 组织本班做好设备的使用、管理和日常维护； 8. 推进本班5S现场管理工作； 9. 加强本班组劳动纪律的监督管理；

加工机械零部件，3年以上经验

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹人员排班、工序分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2. 快速识别并解决现场异常问题（如设备故障、物料短缺、品质波动），制定并落实改善措施 3. 运用生产数据（OEE、直通率、工时等）分析瓶颈环节，优化作业流程，持续提升生产效率与产能利用率 4. 组织班组早会、技能培训与安全宣导，推动标准化作业执行，营造高效协作的团队氛围 5. 配合质量、工程、计划等部门开展跨职能协作，支持新机种导入、工艺验证及精益改善项目 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2. 具备2年以上制造业基层管理经验，有电子/装配/注塑等行业产线管理实操经历 3. 责任心强、抗压能力好，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 4. 熟悉生产计划运作逻辑，能独立依据排程与数据制定可执行日/周工作计划 5. 身体健康，无影响岗位履职的传染性疾病或严重陈旧性伤患

1、配合开展生产组织与协调工作；负责生产计划及作业计划的编制与实施；落实生产现场管理、调度安排、工序质量控制等任务，确保完成公司下达的各项生产目标。 2、参与生产现场与工序流程的管理优化，助力提升生产效率与产品品质。 3、严格执行产品质量管理政策及相关技术文件、技术标准和质量管控流程。 4、根据实际生产状况及客户订单变动，及时调整并制定临时性生产作业方案。 5、协助进行生产任务分配、工序进度把控及人员合理调配工作； 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、具有相关管理岗位工作经验；

1、精品车间专注于酒盒与月饼盒类包装产品的生产 2、负责精品车间流水线的设备启停、调试、人员调度及产品品质管控 3、主要使用设备包括：皮壳机、组装机、围框机等

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理与人员调度，保障生产计划有序落实； 2、监督并指导生产人员完成各项作业任务，持续提升生产效率； 3、落实生产线的安全管理工作，确保各环节符合安全操作规范； 4、对生产流程实施质量管控，保证产品达到既定质量要求； 任职资格： 1、大专及以上学历，专业包括机械工程、电气自动化、工业工程、管理科学等相关领域； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各级员工高效交流，推动生产问题的协调与解决； 3、能够开展生产数据分析，识别流程瓶颈与关键问题，并制定及执行有效的改进措施。

岗位职责 1. 负责出货计划执行与进度管控 2. 协调各环节资源，确保订单按时交付 3. 监督现场作业规范，提升生产效率 任职要求 1. 专科以上学历 | 3年制造行业管理经验 2. 熟悉发货流程，具备基础数据分析能力 3. 具备团队管理经验，沟通协调能力强 4.会开叉车并持有叉车证. 工作时间 周一至周五7:30-12:00，14:00-18:30

【岗位职责】 1. 负责车间班组日常生产安排，协调人员和设备，确保生产计划按时完成，把控产品质量； 2.监督员工按规程操作，及时处理生产中的异常问题； 3. 带领班组执行安全管理制度，检查设备和环境隐患，保障作业安全； 4. 组织班组技能培训和绩效考核，提升团队效率和协作能力。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，2年以上车间生产经验，熟悉所在岗位的生产流程和设备操作； 2. 具备基础的班组管理能力，能协调人员、处理简单生产问题； 3. 责任心强，有良好的沟通能力和执行力； 4. 了解安全生产规范，有一定质量意识。

1、参与班次交接，掌握上一班次生产运行情况（参考换型时间、产量达成、设备停机时长等关键信息）； 2、执行产品首件、中件及末件确认，并在生产过程中实施随机抽检，预防批量性品质异常； 3、维持现场5S管理（包括机台清洁、工具摆放、辅助材料及周边物品的定置定位）； 4、开展作业观察与指导工作（针对操作人员、新进员工及变更环节进行管控与记录）； 5、维护班组管理看板，对未达目标项进行原因分析并制定改善对策； 6、及时响应并处理生产现场各类异常，确保产线稳定运行； 7、编制及修订作业标准书和标准作业票； 8、优化各岗位作业动作，持续提升作业效率； 9、组织新入职及调岗人员的安全教育与岗位技能培训。 任职资格： -高中及以上学历 -1年以上汽车零部件大型制造业五金冲压结构件产品生产管理经验 -从事过大型企业制造一线管理，至少1年管理经验 -熟悉标准作业管理 -熟悉单件流管理 -熟悉5W2H分析 -熟悉快速换款管理 -了解防错防呆的应用

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岗位职责: 1.协助生产团队制定并优化生产工艺流程； 2.跟进生产运行情况，确保各项生产指标按时达成； 3.组织协调处理生产现场各类问题，保障生产有序进行； 4.熟练下达生产工单； 5.负责原材料的采购跟进与内部调配管理； 6.汇总并分析生产相关数据，为决策提供支持。 任职要求： 1.机械、机电等相关专业背景； 2.具备较强的组织协调能力，掌握机械设计基础知识，能识读图纸并进行简单绘图； 3.沟通能力强，可及时应对和解决生产中出现的技术或管理问题； 4.熟悉基本生产流程，具备初步的生产管理能力； 5.工作认真负责，具有良好的团队协作意识； 6.熟练操作常用生产管理类软件工具。

岗位要求：本科及以上学历（机械相关专业），应届或往届毕业生均可，年龄40周岁以下，具备驾驶能力，身体状况良好，积极向上，具有责任心和职业热情，性格开朗，具备良好的沟通能力，事业心强且执行能力强。 工作内容：1、负责体系认证及证书的年度审核工作。2、组织实施计量设备的定期检定。3、开展公司内部质量监督管理。4、组织并落实员工培训计划。 福利：提供免费食宿、五险、周末双休、法定节假日休假、节日慰问品、公司组织的培训机会及年度旅游活动。

岗位职责： 1.负责车间日常运营组织，确保生产环节有序进行，产品品质符合标准； 2.统筹调配车间资源，提升作业效率，及时应对并解决生产中出现的异常情况； 3.落实安全生产管理制度，监督操作规范执行，保障人员与设备安全运行； 4.协助拟定生产排程，监控各阶段进度，确保生产任务按期交付； 5.定期汇总分析生产相关数据，识别改进空间，推动管理水平持续优化。 任职要求： 1.有食品行业生产车间管理背景，掌握食品加工流程及行业规范； 2.具备团队管理经验，善于引导和激发员工积极性，促进工作效率提升； 3.拥有良好的跨部门沟通能力，能与生产、质检、技术等团队高效协作； 4.熟知食品安全相关法规及现场操作规程，注重细节，工作严谨负责； 5.适应高强度工作节奏，具备快速响应和处理突发状况的应变能力。

岗位职责： 1.负责车间日常运营组织，确保生产环节有序运行，产品品质符合标准； 2.统筹调配车间资源，提升作业效率，及时应对并解决生产中出现的异常情况； 3.落实安全生产管理制度，监督安全操作规程执行，保障人员与设备安全； 4.协助拟定生产排程，监控各环节进度，确保生产任务按期交付； 5.定期汇总分析生产相关数据，输出优化方案，推动车间管理持续改善。 任职要求： 1.拥有食品行业车间管理背景，掌握食品加工流程及行业规范； 2.具备优秀的团队管理能力，善于引导和激发员工积极性，提高整体工作效率； 3.具备良好的跨部门沟通与协作能力，能与生产、质量、技术等团队高效配合； 4.了解食品安全法律法规及现场操作要求，工作细致严谨，责任感强； 5.能够适应高强度工作节奏，具备较强的应急处理与问题解决能力。

【岗位职责】 1. 参与和协助公司决策层制订公司发展战略，制订和完善产品研发发展战略。 2. 建立和完善公司产品开发（含新产品、老产品）管理制度规范、标准与流程。 3. 完善公司新产品开发管理体系，不断促进技术革新和新产品研发。 4. 负责总体把控新产品研发事宜，确保按期完成产品研发任务。 5. 负责泥釉原料检测及配方研发，保障生产稳定及新配方推广。 6. 负责协调解决生产车间产品技术问题，确保生产顺利进行。 7. 负责管理技术文件制作、存档、发放、回收等工作，确保生产正确使用最新文件。 8. 负责各工厂车间技术参数制定与监督，提升生产运行稳定性。 9. 负责高压相关的试验、评定，不断提升产质量与新技术引入。 10. 部门日常管理。 【岗位要求】 1. 年龄要求：45周岁以下（条件优秀者可适当放宽）。 2. 具备至少8年以上卫浴陶瓷企业工作经验，5年以上大中型卫浴产品研发经验或卫浴产品技术管理经验；3年以上大中型卫浴企业卫浴研发或技术管理负责人经验。 3. 精通新产品开发过程，对卫浴行业发展趋势有自己的见解。 4. 具有敏锐的市场洞察力、极强的开拓能力和处理问题的能力，具有前瞻性。 5. 为人正直，责任心强，具有较强的语言和文字表达能力、学习能力、逻辑思维能力。 6. 能够主导推动专项工作、具备良好的沟通协调技能和团队建设与管理能力。

【岗位职责】 1. 生产统筹管理：全面负责车间（打包带生产、开平剪切等工序）的日常生产计划、排产与交付，确保生产效率与产品质量达标。 2. 设备技改升级：主导车间设备的后期技术改造与优化工作，提升自动化水平与设备稼动率，解决生产中的设备瓶颈问题。 3. 现场安全管理：落实安全生产责任制，负责车间现场6S管理、安全隐患排查及整改，定期组织安全培训，确保零重大安全事故。 4. 人员团队建设：负责...

岗位经验：掌握压力容器质量保证体系，具备焊接工艺文件编制与管理相关经验

负责生产车间的全面管理工作人员管理、绩效、薪酬生产排产，派单，质量管理

一、岗位职责1. 统筹主食、熟食及烘焙类目的整体运营管理工作，制定销售目标、毛利水平、损耗控制、品质标准等关键指标，并推动执行与达成。 2. 主导商品策略规划：优化品类布局，推进新品开发与滞销品淘汰，确保产品配方、制作工艺及口味的稳定统一。 3. 全程监管生产流程：涵盖原材料验收、加工操作、成品存储至陈列销售各环节，保障生产能力与实际销售需求相匹配。 4. 严格执行食品安全管理制度：落实原料采购凭证管理、加工过程卫生、冷链温度控制及保质期限监控，防范食品安全隐患。 5. 负责团队日常管理：包括人员招募、技能培训（操作技能与安全规范）、排班安排、绩效评估与激励机制，提升团队专业素养与执行效率。 6. 控制成本支出：合理优化原材料使用率、人工配置及能源消耗，提高部门盈利能力。 7. 传达公司各项政策要求，协同采购、营运、客服等相关职能部门开展工作，及时处理运营过程中出现的各类异常情况。 8. 跟踪市场变化与竞争对手动向，动态调整产品组合与促销活动，增强品类市场竞争力。 二、任职要求 1. 熟悉主食、熟食、烘焙中至少两个品类的运营管理，具备相关岗位工作经验者优先考虑。 2. 持有有效的食品从业人员健康证明，具备食品加工类相关资格证书者更佳。

1. 来料检验（IQC）：负责对厂区 incoming 原材料、辅料及包装材料进行入库前检验，核验批次信息、资质文件、生产日期及感官状态，抽样检查是否存在异物、变质或指标超标情况，发现问题物料立即上报、隔离处理、拒绝接收，并同步登记台账记录。 2. 制程巡检（IPQC）：全程监控生产线各环节运行状况，监督作业人员操作是否合规、车间环境清洁度、工具设备消毒执行情况，以及关键工艺参数（如温度、时间、配比、解冻、烘烤、杀菌等）的落实，确保生产全过程符合标准要求。 3. 过程抽检：按频次对半成品和在制品进行感官、重量、外观形态及卫生状况抽查，及时识别生产异常、工艺偏离或交叉污染隐患，现场制止不规范操作并督促整改闭环。 4. 成品检验（FQC/OQC）：实施成品出库前抽样检验，核查产品外观、包装完整性、喷码日期清晰度、净重达标情况、密封效果及有无异物，确认合格证与实际批次一致，合格后方可允许入库及发货。 5. 记录与台账：准确填写各类巡检记录、检验报表、异常反馈单及整改追踪表单，确保所有质量相关信息完整可查，支持日常自查、定期审核及监管机构现场检查。 6. 质量异常处理：针对发现的质量缺陷、批量性不良或与客户投诉相关的问题，协助开展原因分析，推动纠正措施落地实施，防止同类问题重复发生。 7. 体系执行：严格执行GMP、HACCP、ISO22000等食品安全管理体系规定，持续维护生产车间卫生秩序，落实食品生产通用卫生规范要求。

一、岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 严格把控产品质量，确保达到公司标准，并及时排查和处理异常问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品品质。 二、任职要求： 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效组织与调配生产资源。 2. 熟悉各类生产流程及设备操作，具备较强的现场问题应对与解决能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够带领团队并激发成员积极性，共同完成目标。 4. 高中及以上学历，思维灵活，具有2年以上生产管理相关工作经验。 三、薪资福利： 1、长白班，上班时间：8:30-12:00, 13:30-18:00；加班时段约18:30-21:30； 2、底薪2520元+法定加班费+岗位补贴1500-2000元+全勤奖100元+外宿补贴200元+餐补100元+优秀员工奖200元，另设超产奖励；综合月薪6000至8000元；拉长岗位淡季保底6K（扣除五险一金后实发金额）； 3、日常加班21.72元/小时，周末加班28.96元/小时，节假日加班43.44元/小时； 4、缴纳五险一金； 5、节日福利包含开工红包、端午节与中秋节礼品、享受国家法定节假日及年终奖（根据公司年度经营情况发放相应奖金）； 6、每年安排员工旅游、年终活动及不定期团建聚餐； 7、每周五固定场地开展羽毛球活动； 8、提供免费公寓式住宿（配备空调、热水器、洗衣机及免费WiFi）； 9、每年组织员工健康体检； 10、享受带薪年休假； 11、公司配备冰箱、微波炉，每日提供下午茶水果。