工作内容： 负责公司招商业务的推进，承担项目市场推广与宣传任务，撰写招商相关文案，并完成其他招商支持工作。 主要职责： 1、制定企业招商战略与实施计划，带领团队落实执行，确保达成既定业绩指标； 2、统筹项目的市场推广与品牌宣传，包括策划推广活动、制作宣传资料、拍摄宣传视频等，扩大项目影响力，增强市场竞争力； 3、编写招商方案及宣传文案，开展市场调研，整理客户资源信息，为招商决策提供有效数据支撑； 4、主导项目合同的洽谈与签署，保障合作顺利推进，确保项目按时保质落地； 5、统筹团队建设与项目运作管理，优化工作流程，提升组织运营效能； 职位要求： 1、具备5年以上招商经理岗位经验，拥有扎实的招商实战积累； 2、精通企业招商运作模式及项目管理规范，具备出色的沟通与协调能力； 3、对市场变化具有高度敏感性，能准确预判行业趋势并作出快速响应； 4、具备团队领导力与项目统筹能力，职业操守良好，责任心强； 5、拥有市场开发经验及相关领域知识储备，熟悉招商全流程与操作方法； 6、具备优秀的表达能力和协作意识，能够在高强度环境下稳定发挥。

任职要求： 1、本科及以上学历，年龄30-45岁，市场运营、房地产、工商管理等相关专业优先 2、具备3年以上商业招商管理工作经验，其中至少1年团队管理经历，有厚街区域或粤港澳大湾区项目招商实操案例者优先考虑 3、掌握招商全流程体系，包括硬件配置标准、客户装修审批等环节；了解行业相关政策法规及法律风险；熟悉招商与运营管理全过程，具备独立操作能力 4、具备较强的商务谈判实力，善于运用谈判策略，拥有良好的客户关系维护能力 5、具备扎实的数据分析能力，熟练运用Excel、PPT等工具制作分析报告或汇报材料；了解CAD软件，能够识读相关图纸 6、市场洞察力强，能敏锐捕捉客户需求与行业动向；擅长独立开展商务洽谈与沟通协调；具备自主规划业务推进的能力，可及时研判商业变化，发现并解决经营中的问题 7、能独立组织实施市场调研，完成需求预测、数据分析，并撰写相关研究报告与总结文档 8、工作态度积极，认真严谨，尊重同事与客户；具备吃苦精神，责任心强，服务意识佳；为人诚信，自律廉洁 岗位职责： 1、负责招商管理制度与流程的制定与落地执行，组织协调各项制度实施，监督执行过程，根据检查结果进行优化调整和完善 2、跟踪并研究市场发展趋势，定期输出市场分析报告，提供有价值的商业信息；调研目标客群需求，整理并优化品牌客户档案体系，强化项目招商竞争力 3、依据公司战略方向，编制年度招商计划，明确目标客户定位、租金策略等内容；分阶段制定招商实施方案并推动落地；达成月度、季度及年度招商任务指标；对接第三方招商机构，传达公司要求，监督其工作进展并实施考核，定期向上级反馈；实时监控招商进度，结合数据分析动态调整策略，确保出租率、租金收益等核心指标达成 4、开拓多元化招商渠道，搭建目标客户信息库；持续拓展客户资源，发掘潜在合作对象，对意向客户进行实地拜访，促进合作落地；主导客户谈判、合同签署及入驻手续办理，保障项目顺利推进 5、策划并组织实施各类招商推广活动，提升项目在区域市场的知名度与影响力；维护与政府机构、行业协会等外部单位的良好关系，争取政策扶持与品牌宣传机会 6、定期开展客户回访，收集意见建议并推动整改落实，持续优化服务流程，提升客户满意度和续约意愿 7、配合物业部门办理商户进场装修相关手续，跟进装修进度及消防验收等工作；协助处理提前解约商户的相关事务（如发函、合同终止、退铺流程）；协同物业开展租金、物业管理费等费用的催收工作；参与二次消防验收的协调与跟进 8、协助物业应对各类突发事件，包括客户投诉、盗窃、渗水等问题，监督现场安全与卫生状况，整合内部资源快速响应，减少运营风险，降低客户流失概率

岗位职责： 1. 负责招商管理制度与流程的制定及落地执行，统筹协调各项制度的实施工作；监督流程运行情况，针对执行中的问题进行优化调整，持续完善管理机制。 2. 跟踪并研判市场发展趋势，定期形成分析报告，及时输出有价值的商业洞察；深入调研目标客户实际需求，系统梳理品牌客户资源（对项目重点引进品牌进行分类归档），强化项目差异化竞争力。 3. 结合公司战略方向，拟定年度招商规划，明确目标客群、租金策略等核心内容；依据整体计划分阶段推进招商方案实施，达成各周期招商任务；代表企业对接外部招商合作方，传达目标要求，实施过程监督与成果评估，并定期提交进展汇报；全程把控招商节奏，动态分析数据表现，灵活优化策略，确保出租率、租金收入等关键指标顺利达成。 4. 拓展多元化招商路径，搭建目标客户信息库；持续挖掘潜在合作对象，主动跟进意向客户并开展实地拜访，推动合作落地；主导商务洽谈、合同签署及入驻手续办理，保障项目高效推进。 5. 策划并组织实施各类招商推广活动，提升项目行业影响力；维护政府机构、行业协会等外部关系网络，争取政策扶持与品牌宣传机会。 6. 定期开展客户回访，收集反馈意见并推动改进措施落实，优化服务体验，增强客户粘性，提升满意度与续租比例； 7. 配合物业部门完成商户进场装修相关手续办理，跟踪商铺装修进度及消防验收等环节；协助处理提前退租商户事宜（包括通知函件、合同终止、退铺流程）；协同开展租金、物业管理费等款项的催收工作；跟进二次消防验收进度； 8. 协同物业应对突发状况，如客户投诉、失窃、渗水等问题，监督检查安全与卫生状况，整合内部资源快速响应，减少运营风险，降低客户流失概率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上招商管理工作经验，其中至少1年团队管理经历，有厚街区域或粤港澳大湾区项目成功案例者优先考虑； 3. 精通招商运作体系与操作流程，掌握硬件配置标准、客户装修审批流程等内容；了解行业相关政策法规及法律合规要点；熟悉招商全链条操作，具备独立闭环执行能力； 4. 具备出色的商务谈判水平，善于运用谈判策略，拥有良好的客户关系维护与拓展能力； 5. 具备扎实的数据分析能力，熟练使用Excel、PPT等工具制作分析报表和汇报材料；熟悉CAD软件操作，能够识读工程图纸。

岗位职责： 1.负责商业项目的招商策略制定、招商计划推进和客户洽谈； 2.拓展租户资源，开展客户开发、邀约、谈判、签约等全流程管理； 3.参与租赁合同的初审、数据核查、协议谈判等； 4.跟进商户进场、开业、运营等各阶段工作协调； 5.协助项目场地布局、商户优化与调整、租金结构建议； 6.收取商户租金、水电等各项应收费用； 7.完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.3年以上招商或商业运营经验； 2.具备良好的沟通能力及商务谈判能力； 3.抗压能力强，适应灵活工时； 4.熟悉商业地产、外摆、集市类租赁优先。

岗位职责 1、负责区域内门店的招商工作，达成既定招商任务与考核指标； 2、参与拟定项目招商规划，结合实际需求优化招商流程，制定招商策略，推动品牌落位签约，确保租约落地，保障招商进度与执行成效符合预期目标； 3、依据招商方案，动态调整业态布局与商户组合，实现公司下达的各项运营指标； 4、跟进商户入场及装修进展，协调商户与项目各职能部门之间的对接与沟通； 5、承担区域门店日常运营管理工作，包括租金收取与催缴。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备一年以上招商相关工作经验； 3、有驾驶能力者优先，可接受出差安排； 4、具备良好的谈判技巧，工作认真负责，责任心强。

岗位职责 1、负责区域内门店的招商工作，达成既定招商任务与考核指标； 2、参与拟定项目招商规划，结合实际需求优化招商流程，制定具体招商策略，推进品牌落位及租赁合同签署，确保招商进度与执行成效符合预期目标； 3、依据招商计划，动态调整业态布局与商户组合，实现公司下达的各项运营指标； 4、跟踪商户进场筹备及装修进展，协调解决商户与项目各职能部门间的对接问题； 5、承担区域门店日常运营管理工作，包括租金催收与履约跟进。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、熟练掌握CAD者优先考虑； 3、性格开朗，具备良好沟通谈判能力，工作积极主动且责任心强。

【岗位职责】： 1、负责区域内潜在客户的开拓及客户关系的持续维护； 2、负责收集、整理、分析并归档区域内的客户相关信息； 3、推进意向客户的上门拜访、邀约沟通、商务谈判及签约成交，跟进已成交客户后续房款的催收工作。 【任职要求】： 1、高中及以上学历，年龄在26-50岁之间； 2、具备1年以上在东莞从事厂房销售或招商工作的经验，有大型产业地产项目经历者优先考虑； 3、形象端正，愿意参与项目宣传视频的拍摄配合； 4、具备较强的责任感、进取心以及良好的团队协作意识； 5、持有C1驾驶证。 【公司福利】 1.免费提供工作餐； 2.提供住宿补贴； 3.配备专属工作用车； 4.私车用于公务可享受油费补贴； 5.免费提供烟酒礼品； 6.试用期即为员工购买社保； 7.提供下午茶及多种形式的团队建设活动。

岗位职责： 1.负责招商管理制度与流程的制定及落地执行，统筹协调各项制度的实施工作；监督流程运行情况，针对执行中的问题进行优化调整，持续完善管理体系。 2.跟踪并研究市场变化趋势，定期形成市场分析报告，提供有价值的商业洞察；调研目标客户实际需求，整理重点引进品牌名录并建立档案，优化项目品牌布局，增强整体竞争力。 3.结合公司战略方向，编制年度招商规划，明确目标客群、租金策略等核心内容；按阶段推进招商实施方案，确保月度、季度、年度指标达成；对接第三方招商团队，传达公司要求，实施过程监督与绩效评估，并定期反馈进展；实时监控招商进度，通过数据分析动态调整策略，保障出租率、租金收益等关键指标顺利完成。 4.拓展多元化招商渠道，构建目标客户信息库；积极开拓新客户资源，挖掘潜在合作对象，开展客户拜访与接洽，推动合作落地；主导商务谈判、合同签署及入驻手续办理，确保项目高效推进。 5.策划并组织实施各类招商推广活动，提升项目在区域市场的影响力；维系政府机构、行业协会等外部关系，争取政策扶持与宣传资源，扩大品牌曝光。 6.定期开展客户回访，收集意见和建议并推动改进落实，持续优化服务体验，提升客户满意度及续约意愿。 7.配合物业部门办理商户入场装修相关手续，跟进装修进展及消防验收等工作；协助处理提前解约商户事宜（包括通知函件、合同终止、退铺流程等）；协同完成租金及物业管理费的催收工作；跟进二次消防验收进度。 8.协助物业应对突发事件，如客户投诉、安全事故、设施漏水等问题，协调内部资源及时处置，监督现场安全与卫生状况，降低运营风险和客户流失概率。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先； 2.具备3年以上招商管理工作经验，其中至少1年团队管理经历，有厚街区域或粤港澳大湾区项目实操案例者优先考虑； 3.熟悉招商全流程运作机制，包括硬件标准、装修审批流程等环节；了解行业相关政策法规及法律风险，具备完整的招商与运营操作能力； 4.具备较强的商务谈判实力，善于运用谈判策略，拥有良好的客户关系维护能力； 5.具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel、PPT等工具制作分析报表和汇报材料；熟悉CAD软件，可识读工程图纸。

【岗位职责】： 1、开展区域内潜在客户的开拓，并做好客户关系的持续维护； 2、负责收集、整理、分析并归档所在区域的客户信息资料； 3、推进意向客户的实地拜访、邀约看房、商务谈判及签约成交，跟进已成交客户后续房款的催收工作。 【任职要求】： 1、具备高中或以上学历，年龄介于26至50周岁之间； 2、具有一年以上在东莞从事厂房销售或招商相关经验，有大型产业地产项目经历者优先考虑； 3、形象端正，能够配合参与项目宣传视频的拍摄工作； 4、具备较强的责任感、进取心以及良好的团队协作意识； 5、持有C1类驾驶证。 【公司福利】 1.免费提供工作餐； 2.提供住宿及餐饮补贴； 3.配备专属工作车辆使用； 4.私车用于公务可享受油费补贴； 5.免费发放烟酒礼品； 6.试用期即为员工购买社会保险； 7.定期提供下午茶及多样化团队建设活动。

岗位职责： 统筹广东嘉荣集团商管板块招商业务，带领招商团队，达成年度招商任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，*****，优秀同行可放宽至40岁； 2、具备丰富的购物中心招商资源； 3、5年以上同行业招商总监岗位经验，曾主导大型购物中心整体招商并成功落地，有天虹、万达、万科、凯德、益田等企业从业经历者优先； 4、目标导向明确，管理风格果断，具备团队引领能力； 5、拥有较强的创新意识与变革推动力 薪酬福利： 薪酬：固定月薪25-30K、季度绩效奖金、年度超额激励； 福利：五险一金、节日关怀、法定节假日、带薪年休假、入职周年假、生日假、丰富团建活动、员工关爱基金 晋升通道： 招商总监—商管公司总经理—集团副总经理—总裁助理—集团总裁 常规工作地点： 广东嘉荣集团总部（东莞南城） 集团公司简介： 广东嘉荣集团以零售为主导产业，协同发展供应链、投资管理、教育服务等多元业务的综合性大型企业。获评中国连锁百强TOP55、中国超市百强TOP27、广东连锁企业TOP14等多项荣誉

主要是快递分拣扫描，日收入200＿300元/天，下班结工资，带身份证，有案底记录者已满。

工作内容包括快递分拣、拉叉车、扫描、打包。无论是想锻炼自己的动手能力，还是寻求稳定的工作节奏，都能满足你！ 薪资福利超亮眼： -包住不包吃，月收入7000＿9000元/月，还有每周500-700元的借支福利，缓解资金压力。 -工作生活环境舒适，空调车间让你告别炎热，空调宿舍、独立卫生间，给你家一般的自在。 招聘要求超宽松：18-46岁，男女不限（无案底记录）。 温馨提醒：入职需携带身份证及2张复印件。 ​

本厂于开业，现招缝盘长临多名，有奖有补。电话. 地址，华奔商场后面

新年好招一位查补师傅，欢迎加入或者介绍，联系电话英姐

东莞元麦上汽大众(常平店)招机电组长2名，油漆工2名，钣金中工1名，欢迎大家来面试，联系电话()

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

招商专员 岗位要求 1、负责商户租金的核算与催收工作； 2、开展招商推广及客户拓展，达成公司制定的招商指标； 3、日常接待客户看铺、组织商务谈判、完成签约流程，并协同物业办理相关手续； 4、开展市场调查、客户情况分析，及时反馈市场动态信息； 5、定期进行客户拜访与回访，收集并上报客户意见与需求； 6、负责招商过程记录、客户档案建立及资料归集整理； 任职要求 1、具备3年以上写字楼附属商业或社区商业地产招商管理经验； 2、熟悉商业运营管理，拥有实际招商操作与谈判成功案例； 3、拥有一定商业客户资源，并能有效整合与运用； 4、具备较强的执行力与团队协作能力； 5、年龄24-30岁，大专及以上学历。 职位福利：五险一金、绩效奖金

岗位职责: 1、通过电话、面谈等多种形式与客户交流，介绍项目内容，建立并维护客户关系； 2、办理商户入驻及装修相关手续，协助完成营业证照申办，监督装修进度与日常经营情况； 3、处理商户投诉事项，依据反馈内容及时转达相关部门并跟进整改落实； 4、按照制度流程开展合作渠道对接，推进合同签署前准备工作及后续运营支持； 5、定期开展市场调研工作，并形成分析报告； 6、对商户进行周期性或临时性沟通调研，掌握其经营动态，收集意见与建议； 7、按时收取租金、水电及其他应缴费用，确保各项经营指标顺利达成； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备较强的抗压能力，学习意愿强； 2、形象良好，气质佳，具有3年以上相关工作经验； 3、工作认真细致，严谨负责，富有责任心与工作热情。具备良好的职业素养、职业操守及团队协作意识，工作具条理性和逻辑性。拥有出色的计划制定与执行能力； 4、具备应对复杂问题的能力、独立作业能力、推动工作进展的能力以及极强的执行力，具备优秀的判断与决策水平，计划与实施能力突出； 5、熟练操作常用办公软件（word、excel、ppt），具备一定的文字表达能力。

工作内容： 1、结合公司产品特点，通过电话联系及各类渠道资源，精准开发新客户，确保达成既定业绩指标。 2、对有意向客户及重点潜在客户进行分类管理，制定定期跟进方案，安排面谈与实地拜访，推动合作落地。 3、持续维护新老客户关系，及时处理售后事宜，深入挖掘并识别客户的潜在需求，在产品推广过程中构建长期稳定的合作模式。 工作要求： 1、具备吃苦精神，能适应外出陌生拜访；工作态度端正，责任心强，积极进取。 2、遵守公司管理制度，自律性强，拥有良好的团队协作意识和较强的执行力。 3、主动开拓市场，积极挖掘新客户资源，同时做好老客户关系维系。 4、具备优秀的市场分析、营销策划与推广能力，以及出色的人际沟通、协调技巧，善于应对和解决实际问题。 薪资待遇： 1、工作时间，6天工作制，上班时间：8:30--18:00 2、工资面议，高于行业平均水平 3、底薪+提成+奖金，年薪超过15万 4、待遇：差旅费实报实销 5、公司不定期组织出游，拓展训练等活动

1.五年以上半导体设备销售经验或有三年PCB行业设备设备销售经验 2.熟悉晶圆制造工艺流程 3.善于沟通协作，有利他思维 4.热爱销售，喜欢销售达成后的成就感

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安美科技是一家集研发、生产、销售于一体的润滑油企业，为广东省规模最大的高端润滑油制造商，担任广东省润滑油协会会长单位，位列广东省制造业500强，全国润滑油行业综合实力前三！品牌创立于2003年，现年产值超13亿元。 主营四大产品线：工业润滑油、金属加工液、防锈油、清洗剂 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上工业领域直销经验者优先考虑； 3、踏实肯干，有意愿在制造业深耕长期发展； 4、表达清晰，善于沟通，具备良好人际交往能力，责任感强； 5、持有驾照且自有车辆，可驾车开展业务，公司提供油费报销政策。 【岗位职责】 1、开拓制造业客户资源，推广公司产品，维护稳定持久的合作关系； 2、实地走访客户生产现场，识别实际需求与难题，提供定制化解决方案； 3、掌握区域工业市场动态与客户需求变化，及时匹配产品与服务支持； 4、跟进合同签署及货款回收等相关工作 工作时间：每周5.5天 【周一至周五】08:00-12:00 14:00-18:00 【周六】08:00-12:00 福利待遇：法定节假日，五险一金，话费补贴，油费补贴，系统化培训赋能 晋升路径：销售工程师→销售主任→销售副理→销售经理→销售总监

精英直聘通道开启！！ 乐有家控股集团火热招聘中，公司直招，无中间环节！ 1、年龄满十八周岁，专业不限，工作经验不限； 2、性格积极乐观，富有激情，做事认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通表达能力； 4、认可企业价值观，遵守规章制度，接受公司统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属快速入职通道】 一、薪酬福利 收入自主决定，努力程度决定收入水平！入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期：包含底薪、补贴、绩效等福利，首月最高可达6800元（具体面议）！新人享有最长3个月的专项培养支持！ ②成长发展期：涵盖底薪、补贴、绩效及业绩奖金，初期定岗薪资最高7000元+高额业绩提成比例55%-80%。平台广阔，提成上不封顶！ 月均收入8K起步，上不封顶：多劳多得，收入由你掌控； 社保+公积金+各类津贴+节日礼金+带薪休假一应俱全！ 二、晋升通道 专业路线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 或：置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理路线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 [我们的日常工作内容] 一：电话沟通客户。无需经验，掌握基本通话技巧即可（入职后由主管手把手指导） 二：微信维护客户。会使用微信，善于交流互动。（公司精准分配客户资源，无需自行拓客） 三：线上获取客户。会打字，了解基础网络操作。（安排优秀员工指导网络工具使用方法） 四：实地带看房屋。擅长面对面沟通，喜欢外出走动，性格外向活泼。（新员工先学习项目资料，由资深同事陪同带看） 只要你有赚钱的目标和奋斗的决心，就来加入我们！ 不必怀疑自己是否能行，我们是一支团结协作、共同成长的团队，一起拼搏实现买车买房梦想！

岗位：大朗中国联通销售专员 岗位：储备干部 工作要求：年龄******，高中及以上学历（有销售经验者可适当放宽）。 具备较强的团队协作精神、执行能力及沟通技巧，有销售从业经历或团队合作经验者优先考虑。 工作时间：上午九点开始工作，需完成公司下达的业绩指标任务。 工作内容：客户通过联通官网提交手机卡申请后，由我司安排工作人员上门为客户提供手机卡开通、充值及相关业务办理服务，服务模式类似营业厅，提供上门定制化服务。 工作地点：大朗、大岭山 通过联通现有客户资源进行面对面推广，宣传并办理联通相关业务。公司平均薪资达八千元以上，约30%员工月薪过万。

岗位职责： 1.挖掘客户潜在需求，制定相应销售方案与推进策略 2.实地走访电子类企业，与客户面对面交流沟通 3.协商解决客户需求，完成合同签订及回款流程 任职要求： 1.性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力，乐于人际交往 2.有SMT电子厂、智能装备或自动化设备领域工作经验者优先 3.拥有军人、教师背景或企业级销售经验者优先考虑 常见关心问题点： 1.出差费用？因公出差可报销客户拜访产生的交通费及业务招待费 2.食宿安排？销售岗位提供住宿，两人共用单间，或选择每月300元住宿补贴 3.工作时间？实行26天工作制，周一至周六上班，周日固定休息，法定节假日照常休假，可根据客户情况灵活调整 4.客户资源如何获取？通过行业展会、线上渠道、朋友推荐及老客户引荐等方式开拓客户 5.刚入职开单困难？公司会提供过渡客户资源，并安排专人带教指导 6.入职流程？入职前两周进行产品知识学习与系统培训 7.试用期底薪？4500至5500元，另加销售额3%的提成奖励 8.转正后收入？收入与业绩挂钩，上不封顶，普遍高于试用期收入 9.推广产品？面向电子制造企业推广自动化生产设备

一、工作内容 1、通过商务通、电话、微信等沟通渠道，为患者提供专业的咨询与预约服务，积极推动客户按时到院就诊； 2、主动跟进患者就诊进度，及时记录顾客意见及投诉情况，并落实反馈与问题处理； 3、完成日常咨询数据统计，为管理决策和绩效评估提供有效支持。 二、岗位要求 1、高中及以上学历，具备电销、客服、服务类或电信行业工作经验者优先，有口腔医疗领域电话销售经验者更佳； 2、性别不限，普通话清晰流畅，具备良好的沟通表达能力及较快的打字速度； 三、工作时间：8:30-18:00（排班制，轮休） 四、我们为您提供 1.专业的培训机制：配备系统化培训课程，提供清晰的职业发展通道； 2.舒适的工作环境：办公地点交通便捷，环境整洁舒适，免费供应营养均衡的一日三餐； 3.完善的薪酬体系：包含基础薪资、绩效奖金及其他激励奖励； 4.基础员工福利：依法缴纳五险一金，定期组织员工健康体检，享受诊疗优惠福利； 5.温馨节日关怀：每逢妇女节、护士节、端午节、中秋节、春节等节日发放节日礼品； 6.丰富团队活动：定期开展主题团建、户外拓展及集体旅游等活动。

广汽传祺东莞常平汇星4S店现因业务扩招，诚聘以下岗位： 1.DCC电销专员:1名 联系人：殷先生（） 公司地址：东莞市常平镇环常西路袁山贝路段（姚家园子旁）

1. 公司主营条码打印机、扫描枪、不干胶标签、零售设备、电子产品及配套软件等产品的销售业务。 2. 负责维护现有客户资源，积极拓展新客户群体，与客户保持高效沟通，促进长期稳定的合作关系； 3. 提供五险及节日福利 4. 工作区域：深圳、东莞