【为什么加入我们？】 1.对学员负责，做良心教育，已经稳定运行29年，时间经得起检验，良心教育，良心口碑，让每个学员都满意而归，公司自持物业，资本实力雄厚，现金流极好，随时应对一切未知风险； 2.行业契合政策，公司发展速度快，升职加薪机会多，公司做全国项目，项目多流量多提成多； 3.超年轻团队，氛围轻松融洽，同事人美又心善； 4.提供清晰的职业发展规划、收入提升规划； 5.专业的入职培训体系，快速了解行业和职业； 6.入职即赠送师傅一枚，全方位辅导上手； 7.明确的标准，达标即可提前，最快只要7天即可，； 8.丰富的奖励机制，优秀的人将得到肯定，明确的晋升体系，达到即可晋升，不用看任何人脸色，没任何人卡你； 9.员工免费提升学历，一分钱不花全部白送； 10.公司几十万老资源，天量，同时公司坚持每月投放几拾万广告费，流量资源问题从来不担心，无需外出开发，无需打电话，每天吹着空调就把钱赚了，只差想赚钱的您。 【岗位职责】 1.通过（天猫、淘宝、拼多多，抖音京东店铺）、电话、微信沟通等方式给客户进行课程咨询，回复学员消息，解答学员疑问，促成订单，达成月度销售目标; 2.根据客户的具体情况和需求，推荐适合的学校专业或方案，提供专业的课程咨询服务; 3.负责制定销售计划和销售话术，提高销售业绩; 4.负责与培训机构、线上教育、线下教育等合作伙伴沟通，维护合作关系； 5.完成公司安排的其它工作。 【我们希望您】 1、高中及以上学历，优秀者可以放宽学历要求，优秀应届生亦可； 2、性格开朗，有良好的沟通能力，吃苦耐劳，勤奋，有责任心；积极主动，执行力强，能按规则高效完成布置的任务；优秀的表达能力，具有团队精神者优先； 3、热爱教育行业，关心学员成长，有责任心，三观正，不抽烟，保证不虚假宣传，不乱承诺； 4、热爱生活，有强烈的赚钱欲望，有一定的销售经验，能承担一定的销售业绩压力；。 5.对电脑操作熟练，有一定的打字速度； 6.性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情。 【福利待遇】 1、工作时间：每天7.5小时制，朝九晚六，午休1.5h，到点即走从不加班，享受法定假期； 2、薪资待遇：浮动底薪+绩效+4%-13%提成+年终分红福利：不定期下午茶游戏、聚餐、K歌、团建旅游等； 3、工资每月准时发放； 4、表现佳者每三个月有一次调薪的机会； 我们的核心产品： 学历提升----专注于做成人升学教育，项目包括：自考、成考、远程教育、开放教育、研究生、留学移民。

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及结业服务等工作 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备优秀的沟通协调与服务意识 5.具备基础抗压能力，能适应阶段性高强度工作节奏

【工作内容】 1. 暑期负责校区自习室学生的看护与督促 2. 配合学管老师完成日常服务及管理事务 （工作性质类似托管教师） 【工作时间】 7月11日-8月20日 每周五固定休息，其余时间根据校区安排轮班 每日工作时段（按排班分三个班次）：8-17点 / 9-19点 / 13-21点 （含休息时间，每天工作时长为8小时） 【工作薪资】 15元/小时，按实际出勤工时核算，每月10号发放薪资 【工作地点】 禅城区：兆阳广场校区 顺德区：北滘悦然广场 （每个校区各招聘1人）

工作职责： 1、学生课程管理，深入了解学生，并及时帮助到位 2、学员出勤管理，跟进授课教师完成教学任务，并及时和家长沟通； 3、负责开班学员上课纪律、课堂出勤、学习情况并及时做好回访； 4、跟进续费工作，完成校区续费业绩目标， 5、校区日常事务； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、富有亲和力，具备较好的语言表达及沟通协调能力； 3、具有培训机构工作经验者优先考虑。

岗位职责 1、负责统筹培训学校日常教学管理、课程规划及学员实训资料归档工作； 2、对接人社局、认证机构，协调并开展各类职业技能竞赛活动； 3、协助推进学校对外宣传与推广相关事务 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、性格活泼细致，具备新媒体工具操作经验，有推文撰写或视频拍摄能力者优先

内容：1、对接报考单位，整理上报学员资料和相关信息，日常沟通；处理各个院校的教务检查。 编制教学日历、教学进程表及课程表等协同学校落实师资配备。 2、对已报名学员数据录入统计、收集并整理学员资料，管理学生成绩、学籍档案。 3、掌握主考院校考务相关信息，做好沟通与协调工作，负责下发相关的考务通知，做好各项考试安排事宜的跟进，对接负责与合作方教务工作的联系、协调和落实。 4、负责执行各类教学管理规章制度，监控教学质量和测评。 5、负责组织统筹部分主考院校毕业论文相关工作，包括组织开展，中期跟进，论文答辩，成绩跟进上报等全程各项工作。 要求：有相关教学点工作经验

近30年正规老牌·自有全款写字楼·稳定不加班·氛围简单 公司实力 - 1996年成立，近30年正规教育机构，资质齐全 ​ - 持有教育局正规办学许可证，合法办学 ​ - 拥有高校官方授权项目，正规、靠谱、可长期做 ​ - 自有全款2000㎡写字楼，非临时租赁小机构 ​ - 现金流充足，绝不欠薪、不跑路、不倒闭 ​ - 广州校区地铁上盖，多校区运营公司（成人教育+留学） ​ - 全员购买社保，发薪准时，长期稳定有保障 管理与氛围 - 结果导向，不盯人、不查岗、不折腾 ​ - 氛围简单，不用看脸色、不用讨好谁 ​ - 按制度做事，公平透明 ​ - 基本不加班，完成本职工作即可 ​ - 只招品行端正、负责踏实的人 ​ - 拒绝混底薪、甩锅、态度消极、德行不正的人 岗位职责 - 负责学员学习进度、出勤、回访、问题处理 ​ - 学员档案、数据整理、学习服务跟进 ​ - 负责学员续报、转介绍维护（非强销售） ​ - 做好本职工作，对结果负责即可 任职要求 - 细心、耐心、责任心强，稳定性高 ​ - 品行端正，服务意识好，不推诿 ​ - 能接受基础单休，配合团队目标 ​ - 想长期稳定、不折腾、不频繁换工作 薪资待遇 - 无责底薪：3200 元 ​ - 第1个月新人保底：4000 元 ​ - 服务绩效：800–1500 元 ​ - 续报奖励 + 转介绍奖励 ​ - 满勤奖：200 元/月 ​ - 稳定奖：满6个月500，满1年奖1个月底薪 ​ - 综合月薪：4500–6500+ 弹性休息制度 - 基础：单休 ​ - 完成周目标 → 当周双休 ​ - 完成月目标 → 次月大小周（休6天）

工作职责： 产品规划与管理 1、结合业务发展节奏及市场实际需求，制定学科产品的长、中、短期研发规划，推动业务目标实现。 2、依据不同学段的教学特点与学习需求，设计并构建适配学生发展的课程体系，涵盖课程内容开发、教学方式选择及评价标准设定。 3、主导教材与配套教学资源的研发与优化，保障教学内容的科学性、实用性与精准性，有效回应用户诉求。 4、持续关注行业动态与竞争格局，定期开展外部环境分析，不断推出具有竞争力的核心课程与差异化特色产品。 教学质量管理 1、搭建系统化的教学运行机制，负责教研教学团队的组建与日常管理，制定标准化的教学与教研流程，确保教学质量稳定提升。 2、建立并执行教学质量保障体系，通过听评课、阶段性测试、周教研磨课等方式，监督教学实施过程，及时发现并解决教学问题。 师资队伍管理 1、策划并组织实施教师培训项目，提升教师专业能力与职业素养。 2、加强与教师的沟通协作，增强团队凝聚力，营造积极向上的工作环境，助力骨干教师长期发展。 学科负责人团队的培养及发展 1、参与本部门人才引进工作，落实员工培训与绩效考核机制，持续提升团队整体效能。 2、根据成员能力现状与发展意愿，指导其进行职业路径规划，建设具备强学习能力的专业化团队。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，不限专业，教育学、心理学、管理类等相关背景优先考虑。 2、在大型教育机构担任过产品线或学段综合管理岗位3年以上（或同等职级如产品经理）； 3、具备扎实的相关学段教学实践经验，熟悉课程内容、教学方法及测评体系，同时拥有一定的教学组织与管理能力。 4、了解教学运营管理体系，或有升学类产品管理经验者优先，具备连锁教育机构管理经历者更佳； 5、熟练运用现代教育工具与技术，具备敏锐的市场洞察力与营销思维，勇于接受挑战，语言表达清晰，善于沟通协同。

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.学历大专以上，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

佛山市南海区招氩弧焊

佛山南海招电焊工，厂房焊防雷，能吃苦耐劳，长期有活干

招彩钢板安装中工1名

佛山市顺德区招氩弧焊，不锈钢，自带工具

佛山松兹五金制品有限公司招聘信息:长期焊接师傅1名：要求有焊工证，能看懂图纸，按图纸做简单夹具。年龄50岁以下，有相关工作经验者优先。工厂有食宿，计件为主。工厂位于佛山市禅城区南庄镇华夏华夏陶瓷博览城，，主要生产五金展架、货架。联系人：谭先生，电话：

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.大学专科或本科，教育学、管理类、市场营销相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

咨询部副主管（1名）： 内容：管理咨询团队，主导招生谈单、客户转化，落实招生指标。 要求：具备教育行业相关工作经验 3、学管部主管（2名）/副主管（3名）： 内容：学生日常管理、家校深度沟通、课时跟进管控、学生续费与长期维护。 要求：具备教育行业相关工作经验 4、教学部主管（2名)/副主管(6名）： 内容：把控教学质量，统筹教研、师资管理、课堂授课及教学监督。 要求：具备教育行业相关工作经验

优源艺术招聘【学管师】岗位职责：1.辅助店长处理校区各项事务。2.协调老师安排好学员课程及服务。3.给学员制定长期的学习方案并与家长签定协议。任职要求：1、大专以上学历,教育、管理、销售相关专业优先。2、亲和力佳，耐心踏实，学习能力强，喜欢与人沟通；3、有美术、手工类特长者优先；4、热爱教育行业，应变及沟通能力强，具有团队协作意识。薪酬架构：底薪+提成+绩效+活动补贴常规工作时间：09:00-18：00(大小周)地址：东莞市南城文鼎大厦四楼优源艺术联系人:陈老师（）

教育培训机构招聘兼职发单人员和教务管理人员，暑假工，每小时15元，有提成。上班地点在凤城五路，有意向可以联系王老师（）。

教育培训机构招聘兼职发单人员和教务管理人员，暑假工，每小时15元，有提成。上班地点在凤城五路，有意向可以联系王老师

在最开始，对大家关注的几个问题简单说明一下： 1、生源情况如何？ 学生数量多，师资紧缺，现阶段处于快速发展阶段，期待您的加入！ 2、入职后收入如何？ 我们的薪酬由教研工资+课时费+续课奖金+年终分红构成，不谈空话，底薪面议，综合月收入普遍在10K以上！所得全归自己！ 其他细节，我们当面详聊。接下来介绍一下岗位具体要求： 您需要完成以下工作： 1、按照校区教学计划，承担日常教学任务； 2、与学生及家长保持良好沟通，协同配合，助力学生成绩提升； 3、积极参与教研活动，落实上级安排的各项教研工作。 福利待遇： 1、吃：免费提供中餐、晚餐，每周水果供应，不定期安排下午茶 2、住：前六个月免押金、免房租入住，仅需承担水电杂费 3、行：往返分校区有公司班车接送 4、心：工作氛围轻松，节日暖心关怀不断，子女报班享受3折优惠 5、休：周末双休，每日2小时午休时间 ……更多福利等您亲自解锁…… 线下面试流程：笔试（考察专业能力）→试讲（评估授课表现）→面谈交流 我们期待您具备专业素养与教学实力，且对教育事业怀有热情。 目前可分配校区为千灯湖、三水校区，欢迎加入！

一、岗位职责: 1.跟踪学生课程进度，只负责学习过程的答疑辅导（不授课，轻松简单适合应届生） 2.与家长进行有效沟通，报告学生的学习.进度和表现; 3.学生课后反馈 4.本岗位可全职/兼职 5.主科分数110-120分，副科80分以上

【学管师招聘】 基础要求 年龄:23-35岁 学历:全日制本科 师范专业或有教辅经验 细心负责任，热爱教育、对Ai赋能感兴趣 工作内容 —学生学习规划 —带班及学情反馈 —配合完成招生等活动 工作时间 周中14:00-21:00 周末8:30-18:00 工作地点:禅城区/狮山 薪酬6K~10K，机构提供招生资源

公司实力 — 西南教培标杆企业 极客教育自2011年扎根西南，专注学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健发展，稳居西南地区数学教培领军位置，是区域教育行业的典范。我们为新教师提供标准化教研支持、稳定的发展平台与系统化成长路径，助力职业启航。 岗位亮点 — 应届生的“成长加速器” 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，设置月度与年度双保底机制，综合年薪10-18W；寒暑假高峰期收入显著提升，毕业后即可实现经济自主。 2、福利全覆盖：五险一金，提供食宿，带薪培训，享受10-15天带薪寒暑假，节日礼遇、年度健康体检等一应俱全，还不定期发放惊喜福利。 3、培训体系强：入职前即开启3-5周集中培训，夯实学科知识、教学能力与服务意识；后续安排校区复训、集体备课与磨课演练，配合学科主管及资深教师全程指导，告别独自摸索，快速掌握核心教学技能。 4、团队氛围佳：以00后为主力，年轻有活力，管理扁平无层级，拒绝复杂人际，鼓励表达想法与建议；定期组织教学研讨，用年轻人的方式探讨课堂优化，共同提升教学水平。 岗位职责 — 你的课堂，不止是教书 聚焦课堂教学主阵地，依托扎实的教研准备与细致的课后服务，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。 1、教学深耕：承担线下小班授课，根据学生情况设计生动教学方案，构建高效课堂，强化基础，提升成绩。 2、教研共创：参与集体教研活动，结合新课标要求与实际学情，持续打磨课程内容与教学方法，提高授课质量。 3、课后护航：批改作业并提供个性化答疑，主动与家长沟通学习进展，倾听反馈，协同促进学生进步。 4、价值延续：基于教学成果与家校信任，清晰传递课程价值，支持续费转化，推动优质教育持续落地。 5、质量校准：严格执行教学规范，参与教学质量评估，及时调整教学策略，确保达成学生学业目标。 我们期待这样的你 1、本科及以上学历，985/211院校优先，具备教学或助教经验者优先； 2、形象端正，富有亲和力，具备扎实的学科素养； 3、认同教育事业，责任心强，有耐心，具备良好的服务意识。

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低标准，表现优异者按实际薪资发放 初级老师：年薪12-15W，掌握高中学科知识体系，熟悉班课授课流程 中级老师：年薪16-18W，精通高中教学内容，具备至少两轮小升初教学经历 高级老师：年薪19-25W，了解佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识结构，并参与强基计划辅导 【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，同时收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，积极参与教研活动 4、根据续费目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话表达清晰，学科基础扎实，熟练运用班课授课方法 3、具备良好亲和力，善于激发学生学习积极性 4、拥有团队协作意识，执行力突出 【工作地点】 就近分配校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共享周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源问题），持续表现优秀者可获得年薪上调机会 2、带薪年假：在法定基础上增加学校福利假期，春节享受15天长假 3、部门团建：按季度为每位教师提供不低于400元的部门团建经费 4、五险一金：依法为每位教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享3折优惠，非直系亲属报读享折上7折优惠 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教师提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免费住宿，免租金、免押金 佛山多校区就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

一二年级全职辅导老师 热爱小朋友，有爱心和耐心，能组织小朋友活动。上班时间为周一至周五11点至2点左右，下午16:00至21:00左右，周六全天 薪资福利:工资底+提成+全勤+包餐，每周日休息，节假日有相应的休息 注明溶老师，有意者快手机或联系 工作地址:容桂幸福小学附近

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂质量 4.定期与家长沟通学生学习情况，协同促进学生全面发展 5.批改作业、组织测验与学情分析，及时反馈教学效果并调整教学策略 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学段教师资格证，熟悉国家数学课程标准及主流教材体系 3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力，能独立设计趣味性与实效性兼具的教案 4.普通话标准，具备基本信息化教学能力（如使用PPT、在线教学平台等） 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历且通过试讲考核

职位描述: 1、负责3-9岁儿童的英语教学，教授自然拼读、绘本阅读、视觉词学习和简单的语法知识。 2、根据学员要求积极开展教学指导，跟进学生学习进度和要求，做好教学服务工作; 3、积极和家长汇报孩子的学习情况； 4、积极参与各种培训、教研、讲座和会议； 5、配合完成少儿部的其他相关工作。 职位要求: 1、学历：本科学历及以上，英语或师范类相关专业优先考虑； 2、知识：英语发音标准清晰，英语六级；有专八或英语国家就有经验者优先考虑； 3、经验：有3年以上少儿英语教学经验，熟悉少儿心理；; 4、能力：良好的团队协作能力，较强的逻辑思维能力；较强的亲和力及组织协调能力；熟练使用office和WPS等相关软件。 5、性格开朗、耐心细致，热爱教育。 岗位福利： 薪资5-10K, 有能力有经验者可面议 年终奖，13薪，5险1金，双休，旅游团建

公司实力 —— 西南教育界的 “稳航灯塔” 极客教育自 2011 年扎根西南，专注学科教育 14 年，以“数学思维培养”为核心，打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健发展，稳居西南地区数学教培领军位置，是区域教育行业的典范企业。在这里，你将享有标准化的教学教研支持、成熟的业务平台和健全的人才发展机制，为职业起步提供坚实保障。 岗位亮点 —— 应届生的 “职场进阶加速器” （一）无忧薪酬 + 全面福利 保障性收入：薪资结构=底薪+课时费+补贴，设置月度保底与年度保底，年总收入不低于10W；寒暑假高峰期收入可实现翻倍，助力你迅速达成经济自主 丰富福利组合：入职即签劳动合同，享受五险一金；带薪年假及寒暑小长假8-15天；节日礼盒、生日关怀、年度健康体检等福利齐全；每月组织团队活动，如剧本杀、户外露营等潮流形式，轻松融入集体氛围 （二）专业系统的成长支持 集中培训：获得录用后可参与为期3-5周的系统培训，全面提升学科基础、教学能力和服务意识；后续安排校区复训、备课指导、磨课演练等实践环节，夯实教学基本功 持续成长支持：工作期间由资深学科主管与经验教师一对一指导，全程传授备课方法、课堂互动技巧，帮助你快速掌握核心教学能力，顺利站稳讲台 （三）年轻化活力团队 以00后为主力的协作环境：团队平均年龄24-27岁，实行扁平化管理，打破层级壁垒，鼓励随时提出创新教学想法 学习型共进团队：注重教师专业发展，支持参加各类教学能力提升培训；每周举办教学研讨交流会，倡导用年轻人喜爱的方式分享教学经验 三、岗位职责 —— 教学实践 + 能力提升双轨并行 1、教学执行：依据课程计划完成课前准备，包括录制备课视频、撰写手写讲义，并开展课堂教学； 2、学习反馈：课后生成课堂反馈报告，并及时与家长沟通学生表现； 3、作业测评：定期组织阶段测试，评估学生学习成效，认真批改作业； 4、续班推进：课程结束后，与所带班级学生及家长沟通，协助完成下一阶段课程续报（无需负责外部招生）； 5、学生关怀：关注学生身心发展，引导建立积极的学习态度和良好的生活习惯； 6、教研参与：积极参与公司及学科组组织的各类教研活动，持续精进教学水平 四、我们期待这样的你 1、本科及以上学历，985/211高校毕业生优先考虑； 2、形象端正，富有亲和力，具备较强的学习领悟力； 3、热爱教育事业，拥有高度的责任感与耐心

在最开始，对大家关注的几个问题简单说明一下： 1、学生资源如何？ 生源充足，师资紧缺，现阶段正处于快速发展阶段，诚邀您的加入！ 2、入职后的收入情况如何？ 我们采用“教研工资+课时费+续课奖励+福利补贴”的薪酬体系，不讲空话，底薪可面议，教师平均月收入超10K！所得全归自己！ 其他细节，欢迎当面交流。接下来介绍一下岗位具体要求： 您需要完成以下工作： 1、按照校区教学计划，承担日常授课任务； 2、与学生及家长保持有效沟通，协同促进学生成绩提升； 3、积极参与教研培训，落实上级安排的各项教研工作。 福利待遇包含： 1、吃：提供免费午餐、晚餐，每周水果派送，不定期组织下午茶 2、住：免押金、免房租入住员工宿舍，仅需分摊水电物业等基础费用 3、行：往返分校区由公司安排班车接送 4、心：工作氛围轻松融洽，节日惊喜不断，子女报班享受3折优惠 5、休：每周固定周一、周二休息，每日享有2小时午休时间 ……更多贴心福利等您亲身体验…… 线下面试流程如下：笔试（考察专业能力）→试讲（评估授课表现）→面谈

1、规划学科年度工作安排及教学目标设定； 2、定期与中外籍教师交流教学进展； 3、实时掌握学生学习动态，收集学生建议，整合师生双方的教学反馈信息； 4、开展部门内部及跨部门协作沟通，掌握本部门运行情况，并依实际需要进行工作优化调整； 5、每周组织一次教研会议，引导教师共同研讨教学中的问题； 6、督导教学流程的执行与落实； 7、全面了解各班级的学习状态与纪律表现； 8、关注教师最新动态，把握教师思想状况，及时沟通并向上反馈。 任职要求： 1、具备三年及以上相关工作经验； 2、理工科背景且英语能力突出； 3、具有强烈的责任心，热爱教育事业，具备一定教学技巧，能承受工作压力； 4、有海外留学经历者优先考虑。