岗位职责： 1、全面负责数控车间的生产组织、人员调配、生产排程、5S管理及交付周期控制等工作 2、及时处理生产过程中的异常问题，推进精益生产实施，落实降本增效相关举措 3、监督安全生产执行，组织实施设备日常点检，管控耗材与辅助材料使用 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、数控类相关专业优先考虑 2、熟练掌握图纸识读及公差配合，熟悉常用刀具、量具的操作与应用 3、精通数控车床编程（如广数、新代系统），具备独立编写、优化加工程序及机床调试能力 4、具有三年以上车间团队管理经验，具备较强的抗压能力与执行力

【岗位职责】 1. 负责不锈钢加工车间的日常生产管理，确保生产任务按时完成。 2. 组织车间人员开展作业，监督工艺流程与质量控制。 【岗位要求】 1. 具备不锈钢加工相关工作经验，熟悉车间运作流程。 2. 具有较强的组织协调能力，能有效推动团队协作。 3. 工作认真负责，能够承担生产管理中的各项职责。 4. 熟悉不锈钢装饰制品加工工艺及图纸。 5. 有不锈钢加工厂工作经验。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度与执行，确保订单按时保质交付 2. 组织落实安全生产制度，定期开展安全检查与员工安全培训，杜绝重大安全事故 3.监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术与质量问题，提升产品合格率 4. 管理车间人员绩效与排班，指导班组长工作，推动团队技能提升与梯队建设 5. 控制物料消耗与设备运行成本，优化生产流程，持续提升车间运营效率 任职要求： 1.具备车间主任或同等生产管理岗位经验，熟悉制造业现场管理全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的沟通表达与团队领导力

【岗位职责】 1. 生产管理：依据订单与交货期制定并执行生产计划，合理安排任务，监控生产过程，解决设备、工艺、人员等问题，定期分析生产数据，提升生产效率。 2. 人员管理：负责员工招聘、培训、绩效考核、考勤等日常管理，关注员工发展，组织团队建设活动，增强团队凝聚力。 3. 质量管理：建立完善质量管理体系，制定标准与检验流程，严控原材料、半成品及成品质量，分析处理质量问题，推动质量持续改进。 4. 设备管理：制定设备维护保养计划，组织保养工作，根据生产需求提出设备升级方案，严格把控设备采购与验收。 5. 现场管理：推行 5S管理，保持车间整洁，合理规划物料摆放与设备布局，制定并执行安全操作规程，组织安全培训与演练。 6. 物料管理：协同采购制定物料需求计划，控制库存，严格管理物料出入库，监督物料使用，防止浪费。 【岗位要求】 1. 工作经验：5年以上高低压柜生产车间管理经验，熟悉生产流程与质量控制，有大型电气设备制造企业经验者优先。 2. 专业技能：熟悉高低压柜电气原理、结构设计及相关标准规范，掌握生产管理方法，能运用数据分析工具，具备设备维护能力。 3. 管理能力：具备团队管理、沟通协调、问题解决、计划组织能力。工作认真负责，有学习创新及安全生产意识。

1.统筹焊接/冲压课的生产运作，落实生产计划与任务安排，跟进生产进度、产品需求、制程执行及产值达成情况，依据PMC排产要求，确保生产目标按时按量完成； 2.推行有规划、有节奏的均衡化生产模式，持续提升生产效率，并对生产流程实施监督与现场指导； 3.快速响应生产过程中的异常状况，联动相关部门协同处理，保障生产顺畅运行； 4.参与产品质量问题的根本原因分析，拟定并推动纠正措施与改善方案的落地执行； 5.积极参与提升生产效能与优化产品质量的专项改进项目； 6.按照设备管理计划组织日常点检工作，确保设备运行稳定，满足正常生产需求； 7.主持班组月度KPI说明会，对绩效达成情况进行分析，并针对未达标项开展及时辅导； 8.组织开展岗位技能、安全生产、纪律规范及企业文化培训，主导班组长梯队建设与团队成员的在岗指导（OTJ）； 9.落实企业各项安全生产管理制度，定期组织安全巡查与隐患排查； 10.配合部门经理完成其他交办事项。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上汽车零部件行业大型制造企业五金冲压结构件生产管理经验； 3、曾任职大型制造企业一线管理岗位，具有至少3年团队管理实践经验。

岗位内容： 1.主导模组或盖板车间的日常运营与组织协调； 2.负责模组或盖板车间产品良率控制及报废率管理； 3.持续优化生产工艺与作业流程，提高生产效率； 4.熟悉模组贴合或盖板车间各生产环节的操作流程； 任职要求： 1.具备3-5年相关领域工作经验 2.本科及以上文化程度 3.从事过显示行业，掌握模组贴合或盖板相关工艺技术

芜湖万春安工大食堂招面点师傅，三天两包面活不重，有休息，工资美丽。联系电话董总

高价油漆工岗位明天继续招聘，面试时间为明天下午两点。 岗位要求：员工年龄在40岁左右，需有相关经验，做过设备喷漆或钢结构喷漆的均可安排。 薪资待遇：员工价32/小时，工作时间分为三个班次：6-14.30、14.30-23.0、23.0-6，24小时三班倒，做六休一，劳逸结合，包吃包住。 有意者可报名。

芜湖市繁昌区招泥瓦工

芜湖市鸠江区招，天燃气，丝接管管工，

芜湖市湾沚区招消防电，需要湾沚区本地人。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先

车间主任

岗位职责： 1. 在生产厂长领导下负责车间生产、质量、技术、设备、安全等各项工作，提高管理水平，提高生产效益，全面保质保量完成下达的生产指标和工作。 2. 根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，按质按量按时完成。 3. 严格执行安全、文明生产管理，教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程。 4. 督促工人自觉遵守计量器具之保管、送检等有关规定，正确的使用模具和工位器具，做到文明生产。 5. 对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责。 6. 组织科学合理地规划生产，使生产现场井然有序、安全文明生产。 7. 提前做好上班准备工作，下班后监督值日员工搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。 8. 熟悉食品生产工艺和车间管理，具备人员调配，设备维保，物料准备等管理能力和车间6S管理。 任职要求： 1. 中专或高中以上学历。 2. 一年以上食品管理工作经验。 3. 年龄30-48周岁，男女不限。 4. 提供食宿。

岗位职责： 1.浴室柜工厂，全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单交付目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改隐患 任职要求： 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 能适应生产一线工作环境，具备基本办公软件操作能力

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

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江苏常州30-35一小时，那边急缺，芜湖繁昌区白天250晚上275半月一倒，马鞍山当涂231一天长白，宣城白天240晚上270有长白。。

长白班 +恒温车间+包吃住 男16-40岁，女16-50岁 员工薪资：8-8计11小时 / 8-8:30计12小时 岗位：装配车间、压接卡接、切线车间、物流、检验、试制车间 住宿：住宿免费，水电平摊，厂外宿舍班车接送5分钟走路大概20分钟。 吃饭工作餐免费两餐

【岗位职责】 1. 产线产能核算 2. 统计每日产线生产数据 3. 客户端交付异常处理 【岗位要求】 1. 会开车，驾驶技术良好 2. 能接受产品搬运（非大件，少量，低频次） 3. 具备良好的沟通能力和数据分析能力 4. 可接受出差

恒温车间不穿无尘服 包吃，免费吃饭，顿顿不重样，水果牛奶任选 公寓式宿舍，环境一级棒！洗衣机空调热水器都有！ 住宿厂车接送！无需自备交通工具！！上班可带手机，管理人性化 不扣吃饭休息时间，每天计时12个小时 入职须知 1.面试:当天面试、当天安排住宿，次日上岗 2.资料:携带身份证原件 有意向直接私信我，发你面试定位、岗位详情和厂区环境， 名额有限、招满即止。

年龄放开，不卡时间，不卡次数 可以安排不穿无尘服的岗位 [烟花]研磨专项岗位: 工16-50[烟花]镀膜检验专项岗位：工16-42 [烟花]普工岗位：男女不限，16-45 整体要求：16-50岁，接受两班倒 体脂不超过30 恒温车间，工作轻松，管理宽松 综合薪资6000-8000 福利齐全：免费宿舍、夫妻房、餐补、节日福利，可预支工资 必备：身份证原件

【薪资待遇】 280/天 【年龄要求】新厂区大量招工，16-53岁，男女不限 【福利待遇】可长期、可短期、包吃包住 【生产内容】新能源汽车配件，简单易学 【食宿福利】工作餐丰富，荤素搭配，宿舍4～6人间，独立卫生间、洗衣机、空调 【工作时间】点对点，12小时制，加班另算

现场维护生产，优化调试注塑工

【芜湖容大智能汽车长白班】18-45岁，员工，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，认真细心。 ️面试时间：周一到周五13:20前 岗位：机器人辅助操作工  员工20元/小时，车间计薪11小时/，6000-7000元/月。 工作时间：早八晚八，长白班，月休2-4天。每月30日结算上月工资。 免费2顿工作餐。有偿宿舍200元/月（周边配套齐全）水电均摊 入职准备：身份证原件及复印件，劳保鞋，行李等生活用品。任意银行工资卡。马甲10元，入职需体检70元！保险100元/月（工资中扣除） 离职提前15天提出申请！

工作轻松简单，可长白，包吃包住（有夫妻房，有班车接送，可日结月结，一天250-320，

（主要负责圆形水箱产线相关工作），具备一定的车间管理经验，熟悉图纸，能看懂基础图纸及CAD制图

有生产管理的经验。任职要求:生产管理经验1-3年

【岗位职责】 1. 负责管理机加车间的质量与产量，完成公司要求的各项目标。 2. 负责车间现场及人员的管理，对调机员及操作工进行赋能通关使用。 3. 负责产品加工方案的确定及优化，保证人机效率目标实现。

【岗位职责】 1. 全面负责机加车间的生产管理、人员调度、排产计划、5S、交期管控等工作。 2. 处理生产异常，落实精益生产、降本增效等工作。 3. 落实安全生产、设备点检、耗辅材的管控。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械、数控等相关专业优先。 2. 精通图纸、公差，熟悉各类刀具、量具使用。 3. 精通数控车床编程（广数、新代等），能独立编写和优化加工程序，调试机床。 4. 有三年以上车间团队管理经验，抗压能力和执行力强。