加入我们：固定周末双休+全年法定假期+拒绝加班文化！ 卓越工作生活平衡 坚实执行双休（周末绝不打扰） 完整享有11天法定节假日 我们提供： ▷聚焦互联网前沿领域：数字品牌+数字化平台+数字化品牌营销 ▷系统化“新人成长”支持：产品培训+话术实训+成单全程辅导 ▷明确晋升路径：初级→中级→高级（最快6个月实现晋升） 你的收获： 「保障」无责任底薪4500元起（高于行业均值30%）+五险一金 「激励」多层级提成机制（首单奖励+超额奖励+团队奖金） 「惊喜」年度旅游基金（可选国内或海外目的地）

该岗位属于公司核心管理岗位，受重视程度高，具备良好的发展前途和广阔的晋升通道！薪资增长空间可观！ 1、协助部门经理推进日常工作，参与新产品的运营执行； 2、表现优异者可参与团队管理培训，有机会带领8-12人团队，并享有团队管理绩效奖励，每年提供国内外旅游机会。 任职要求： 1、年龄18至28周岁，性别不限，有无工作经验均可，经管、商务类等相关专业优先考虑； 2、具备积极的学习态度与较强的学习能力，工作主动、耐心细致，责任心强，具备良好的团队协作意识，入职后可享受免费带薪培训； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有清晰的职业规划，期望向管理方向长期发展，追求稳定成长； 3、目标清晰、勤奋踏实、抗压能力强，具备团队合作精神以及优秀的沟通表达能力； 4、善于自我驱动，具备较强的影响力与说服力，同时拥有良好的学习理解力、分析判断力； 5、条件特别优秀者，部分要求可适度放宽； 6、愿意从基层岗位做起，脚踏实地。 郑重承诺：本岗位招聘不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训。一经录用，安排员工住宿，为员工创造良好的工作与生活环境。

现招聘家装商务15名！业务员15名 1、工作地址:中粮未来城（长安区） 碧桂园云墅二期（高新） 望江府（港务区） 2、薪资待遇:底薪2600＋全勤600＋车补300+业绩提成2个点。试用期过后转正交五+金 3、岗位要求:业务能力强，有责任心、上进心、能吃苦耐劳、有销售经验者优先录取

【岗位职责】 (1)熟悉公司产品，有针对性的收集客户信息； (2)公司产品的推广，客户需求的深度挖掘，并对不同客户进行分类管理； (3)回访客户，维护客户关系，提高服务体验； (4)根据部门销售规划以及上司的安排，完成商务文件、合同跟进等工作，销售业务人员的助手。

核心亮点：跨境电商热门领域+全流程供应链支持（ERP选品+日本海外仓），获客方式明确（小红书+社群+人脉资源），零基础可入门！配备系统化培训机制，全程实操指导，新人快速成长！ 1.利用小红书内容运营、社群拓展等渠道，挖掘对日本Temu跨境电商学习或创业有兴趣的潜在学员（涵盖大学生、职场人士、自由职业者、宝妈等群体）； 2.准确传递课程价值（理论结合实践，全程辅导开店/选品/上架）及供应链配套服务，回应学员咨询，推动微信交流、到店面谈及最终签约转化； 3.管理私域流量池，持续运营个人小红书账号（每日发布定向内容）、朋友圈内容，收集用户反馈，促进口碑传播与转介绍； 4.完成个人与团队招生业绩指标。 任职要求 1.不限销售或跨境电商背景，有意向从事销售工作、愿意尝试新媒体运营、希望长期发展于跨境电商领域的优先考虑； 2.熟悉微信、小红书平台操作及基本办公软件使用，对新媒体引流、私域维护有兴趣； 3.表达条理清楚，具备主动开发客户意识，善于倾听客户需求，积极应对并解决问题； 4.目标导向明确，抗压能力佳，具有强烈的进取心和执行力； 福利待遇 1.公司依法缴纳五险一金 2.薪酬结构：底薪+提成底薪范围3500-4200，单笔提成到账800元起 3.培训支持：提供带薪培训，涵盖业务知识与技能进阶课程 4.工作时间：上午9:00至下午6:40每周日固定休息，法定节假日正常休假，享有带薪年假、产假等各项福利

需要2-3名，月薪一万起，工作地点广东

岗位内容： 1.通过电话、网络等渠道开发意向客户，解答客户关于知识产权的专业咨询，并促成合作达成； 2.借助公司系统平台，深入挖掘客户需求，推动与潜在客户的成交转化； 3.负责新老客户的日常维护，及时响应客户疑问，持续构建稳定良好的客户关系； 岗位要求： 1.年龄******，需持有毕业证书； 2.大专及以上学历，性格开朗，具备较强的沟通表达能力； 3.综合月薪6-8K，提供交通补贴，工作时间朝九晚六，周末双休，社保齐全；

商务专员招聘启事 岗位职责： 1. 收集、分析市场信息，深度挖掘客户需求，拓展业务渠道，完成销售目标。 2. 维护客户关系，处理客户订单，及时跟进订单交付，确保客户满意度。 3. 协助上级制定销售策略，策划并执行市场推广活动。 4. 整理销售数据，制作销售报表，为公司决策提供数据支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 年龄30岁以下，应届毕业生亦可。 3. 具备良好的沟通能力、协调能力与应变能力，善于与人建立联系。 4. 熟练使用Word、Excel等办公软件，有一定的数据处理和分析能力。 5. 有销售、商务相关实习或工作经验者优先考虑。 我们提供有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间，欢迎有志之士加入我们的团队！

1、主要负责工商事务办理，包括公司注册、变更、注销及营业执照年审等相关工作； 2、负责与客户对接，收集资料、签署合同等外勤事务。 3、承办各类许可证的新办、变更等手续。 工作时间： 节假日正常休息，作息安排与国家法定工作时间一致。 工资待遇： 试用期2000元/月，转正后综合收入可达3000元以上并享有提成。 任职要求： 1、财务、会计类相关专业者优先考虑； 2、具备同行业或企业相关工作经验者优先； 3、工作认真细致，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德； 4、头脑灵活，学习能力强，能够独立分析问题，善于归纳总结； 5、熟练使用财务软件及Office办公工具； 6、代表公司对外服务，需具备良好的沟通表达能力；

北三环招聘助理3名保底2400~3500包住。每周有学习 想学剪发的一带一培训剪发 有朋友茶水费 ☎

助理两位一位会剪发，要求长安2号线近的地方，工资年前结清联系

【订单】：住家宝宝陪伴师 【地址】：米家崖地铁口 【待遇】：4500-5000 【年龄】: 50岁以内 【工作内容】：协助育儿嫂带一个十个月的宝宝，无需家务。 【要求】：阿姨擅长与宝宝早教互动，对宝宝有爱心，工作细心。 联系电话 ： 体检：9项体检齐全，幽门合格

莲湖区 住家保姆 5500 单休（过年双倍薪资） 做一家三口的饭，辅助带1岁宝，50以下 地址：千叶华园 媛媛老师:

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

商务对接

自带垂类资源优先/灵活不坐班 岗位核心标签 兼职|母婴/食品饮料垂类|达人资源拓展|品牌合作对接 【岗位职责】 1.拓达人：在抖音/小红书找母婴、食品饮料类达人，快速敲定初步合作意向； 2.跟合作：对接达人完成品牌内容的沟通、排期，保障流程顺畅； 3.维关系：维护已合作达人，挖复投机会。 【岗位要求】 1.大专及以上学历，沟通+情商双在线，会快速破冰； 2.抗压强、不拖延，能适配兼职灵活节奏，执行力拉满； 3.有母婴/食品饮料类达人资源者优先； 4.月度KPI要求：月拓20个有效达人 5.兼职工作，可线上远程，灵活结算，薪资详谈

1、沟通能力强（最重要） 2、具有商务经验 3、具有管理经验优先 4、具有催收方面经验 5、具有基础财务经验 福利： 1、； 2、周末双休； 3、上班时间：9:00-12:00,13:30-18:00 上班地点： 广东省深圳市南山区深南大道10128号南山数字产业园西塔楼1401室

武汉购房荟地产媒体商务顾问（房企营销方向） 一、核心职责 1. 深耕武汉房企营销端，开拓并维护核心客户，精准对接开盘推广、节点促销等广告投放需求。 2. 依托平台资源定制营销方案，全流程跟进合作落地，保障客户满意度与业绩目标达成。 3. 洞察武汉楼市及竞品营销动态，输出市场分析报告，反哺业务策略优化。 二、任职硬要求 1. 1-3年房企广告销售/媒介合作经验，手握武汉本地房企资源者优先。 2. 熟稔武汉楼盘营销节点及广告需求逻辑，具备独立谈单、方案撰写能力。 3. 目标导向强，抗压能力突出，擅长客户关系深度运营与复购转化。 三、高激励福利 底薪+高额提成+业绩奖金，综合薪资上不封顶 五险+带薪年假+节日福利+定期团建 定制化岗前培训+行业资源赋能，助力职业进阶

岗位职责： 1.负责与企业对接商品选品工作，为商家提供入驻支持、流量导入及后续运营的整体解决方案； 2.熟悉自媒体平台的核心优势，能够结合企业产品制定清晰有效的推广运营策略； 3.定期对商家进行回访，持续跟踪客户需求，优化服务流程，提升客户满意度并维系良好合作关系； 4.收集并分析目标客户信息，开展针对性跟进服务，构建稳定的客户关系体系； 5.快速响应客户疑问，提升客户体验，增强客户信赖感与合作意愿； 岗位要求： 1、经验不限，欢迎零基础入职，具备电商相关背景者优先； 2、语言表达流畅，普通话标准，具备良好的沟通协调能力； 3、执行力强，具有积极的团队协作意识； 4、热爱工作，学习能力强，善于主动沟通与解决问题； 5、工作态度积极，责任心强，抗压能力佳，能适应快节奏工作环境； 公司福利： 1.工作时间：8:30-18:00，单双休轮换； 2.享有国家规定各类法定假期，节日福利不断，礼品红包定期发放； 3.定期调薪机制，绩效奖金、提成激励、年终奖励，收入与能力成正比； 4.带薪年假、法定节假日严格按规定执行，春节假期超长； 5.每日提供免费水果零食，帮助缓解工作疲劳； 6.配备冰箱、微波炉及便利购物货架，提升办公便利性； 7.每月组织团队活动，聚餐、K歌、户外游玩等丰富形式； 8.提供入职培训、内部课程及外部学习机会，支持个人成长与发展； 9.团队年轻有活力，氛围轻松融洽，助力高效沟通与协作。

岗位职责及任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理或相关专业如供应链管理、贸易、市场营销等 2、掌握物流与供应链管理的基本流程及相关专业知识 3、熟练操作计算机及常用办公软件，具备良好的文案撰写与策划能力，以及基础的数据分析能力 4、逻辑思维清晰，具备较强的沟通与组织协调能力，富有团队协作意识 5、负责业务所涉车辆的调度安排及运输过程跟踪，对接客户确认发运计划与到货地点，实时监控车辆动态并处理突发情况 6、定期开展客户维护与回访工作，提升客户满意度，及时掌握客户需求，巩固公司与客户的长期合作关系 7、持续优化供应链相关作业流程，执行日常数据库查询与数据分析工作

岗位职责： 1.通过网络或电话沟通，了解客户需求并精准匹配项目房源； 2.邀约有意向的客户至线下看房，全程陪同并协助确认购房意向； 3.提供专业咨询支持，并协助完成后续相关手续办理。 岗位要求： 1.具备高中及以上学历，有销售从业经历者优先考虑； 2.拥有良好的语言表达能力及较强的抗压能力； 3.本岗位薪资水平较高，需具备明确目标感和主动进取的工作态度。 我们能给： 1.入职即享系统化培训，配备主管一对一指导，助力快速开单； 2.公司提供海量优质客户资源，同时免费开放线上获客端口； 3.大量岗位空缺，团队成交氛围活跃，收入上不封顶； 4.定期组织大型团建活动，享有节日福利、各类奖金激励、到访奖励、超长带薪年假及五险等保障。 薪资待遇： 1.无责任底薪4000-5000元，提成比例35%-40%（综合月收入1-7万元） 2.开单奖励：2000-10000元 3.带看奖励：100-200元/组客户 4.社保：五险 5.带薪假期：每周单休，含丧假、婚假，法定节假日视情况安排调休 6.发薪日：每月15日（准时发放，从未拖欠） 7.工作时间：早九晚七

在招职位：经纪人，店长，大店长，门店负责人 薪资待遇：经纪人：86%，招募两人，业绩达标晋升店长：个人提成96%，获得组内成员提成13%-33%，店长培养店长，占培养店长组提成4% 晋升空间：经纪人-店长-大店长-营业董事 岗位职责： 1.负责房产买卖和租赁工作，为客户提供专业的咨询服务； 2.开拓市场，发展新客户，维护老客户，建立良好的客户关系； 3.熟悉掌握房地产市场动态，为客户提供投资规划建议； 4.负责房产广告的发布和房产信息的更新； 5.协助客户进行房产交易，确保交易流程的顺利进行。

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岗位职责: -通过电话与客户沟通，介绍公司房产项目信息，挖掘客户需求； -维护客户关系，跟进意向客户，促成交易达成； -完成团队目标，及时反馈客户情况。 岗位要求： -年龄18-35岁，男女不限，有无经验均可（接受应届生，提供培训）； -普通话标准，沟通表达能力强，有亲和力； -积极主动，有较强的目标感和抗压； -接受小白，无经验者 薪资福利： -无责底薪+全勤+话补+高提成； -开单额外享补贴，交通补贴+住房补贴共1000元； -开单提成丰厚20%-40%，多劳多得，均薪2w-5w； -团队氛围活跃：每月1-2次团建活动（聚餐、轰趴、户外拓展等），一年3-5次集体旅游 -工作时间：早9:00-晚19:00，中午休息两个小时，每周单休，作息规律。

客户下单出单打包发货工作简单轻松一学就会。有人教。

（1）市场开拓与客户开发 分析区域市场趋势、竞争态势及政策方向，制定精准招商方案，落实代理商招募工作； （2）渠道拓展与维护 开发并管理代理商、EPC合作单位等渠道资源，巩固合作关系，提升渠道稳定性； （3）商务洽谈与合同执行 牵头开展客户谈判，审核客户资质与项目可行性，推进合作条款协商及合同签署； （4）目标达成与进度管控 实现年度、季度、月度招商与发货任务，跟进项目实施进展，确保落地成效；

七扇门独立经纪人平台公司应业务极速扩张现招聘以下岗位 1、销售主管(2名）：底薪5500-6500+5‰-8‰提成+奖金 2、高级置业顾问(5-7名)：底薪4500-5500+5‰-8‰提成+奖金 3、案场秘书(1名)：底薪4500-5500+提成+奖金 4、运营主管(2名）：底薪5500-6500+高比例提成+奖金 5、运营专员(5-7名)：底薪4500-5500+高比例提成＋奖金 工作职责： 1、招聘和组建运营团队（运营经理） 2、模式以及企业文化的传递和培训（运营经理） 3、团队人才梯队的搭建（运营经理） 4、拓展和维护经纪人，让经纪人成为平台用户 5、邀约经纪人，增加经纪人粘性 6、给经纪人传递最新政策，推荐精准客户 【晋升空间】：运营专员-运营主管-运营经理-总监-四大板块合伙人 【福利待遇】：高底薪+高佣金提成+高奖励+团队旅游+定期培训+提供住宿+五险

招聘！招聘！招聘！！！ 1，免费开58端口。 2，租房专员：新人，无责底薪2000+业绩提成出单奖金600-1000/单。＋（6单跳点奖金1500）+（10单跳点500奖金）+（10单以上，每单加100奖金） 3，招人伯乐奖，一个月6单，＋500奖励。 公司有专业房管、保洁团队，保证售后无忧。 4，月销冠：1000季度销冠：2000 【工作地址】：大明宫西地铁口D口

[岗位职责] 1、整理客户信息，通过电话联系客户沟通处理专利相关事宜； 2、利用公司提供的优质资源进行客户咨询与拓展，协助客户完成专利申请工作； 3、借助电话、微信、QQ等工具与客户高效交流，准确把握客户需求，维护长期稳定的合作关系； 4、根据公司制定的培训安排，系统学习知识产权领域的专业知识。 [职位要求] 1、性别不限，专业不限，欢迎无经验者加入（提供一对一指导）； 2、具备良好性格特质，语言表达清晰，发音标准； 3、拥有出色的沟通技巧和协调能力，积极进取，心态阳光，踏实努力，立志在知识产权领域长期发展； 4、学习能力突出，善于归纳总结并灵活运用于实际工作中。 薪资福利待遇： 1、基本工资+业绩提成(10％-18％)+通讯补贴+五险+法定节假日+带薪年假，定期现金奖励，综合收入7000-10000元 2、新员工入职满两个月转正，享受带薪培训，入职首日即计薪，4-6个月可晋升为高级知识产权顾问，6-12个月有机会晋升商务经理，享有管理提成及年终分红，年总收入不低于15万元。 3.休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定假期均按国家规定休息。 4.团队活动：每周、每月、每季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动（不占用正常休息时间）。 晋升通道： 1、晋升机制公开透明：商务-高级商务-储备经理-商务经理-项目总监-分公司总监-大区总监，七级人才梯队结构清晰，晋升路径明确。 底薪+提成+公平晋升制度+健全培训体系+带薪年假+境内外旅游，每年省内出行不少于4次，省外出行不少于2次，国际旅行不少于1次。 欢迎应届毕业生及实习生加入