
中小学各学科教师
1-1.5万元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类历史线下教育语文教育学专业背景物理
贵州都匀、安顺、凯里私立学校招聘小初高各科教师,涵盖语文、数学、英语、历史、地理、政治、物理、化学、生物等学科
1.负责学生日常教学及教研相关工作;
2.承担课程辅导与答疑,批改作业和试卷,确保教学成果达到优良标准;
3.完成教学主管交办的其他工作任务。
任职要求
1.省级重点师范大学或985/211院校统招本科及以上学历,年龄不超过40岁;
2.具备三年以上公立或私立学校对应学科授课经验;
3.掌握教育心理学基础知识,具备扎实的教学能力,持有相应学科教师资格证,普通话水平达二乙及以上;
4.热爱教育行业,工作主动积极,具有较强的责任心。
福利待遇
1.公开透明的晋升通道,未来可参与教育合伙人分红计划;
2.五险一金齐全,享受带薪年假及带薪寒暑假;
3.邀请知名教育专家开展培训,每年组织多次内部专业提升课程;
4.提供量身定制的免费工装,三餐免费,住宿全包;
5.享有生日礼品、节日福利及多样化的团队建设活动;
6.教职工子女及亲属就读可享优惠政策。
初高中任课教师
5000-8000元/月
教师经验不限本科及以上
教育集团招聘邀请函:心动的高薪与发展机会
招聘岗位:小学、初中、高中九大学科文化课教师及助教,艺术类教师及助教,班主任,教务人员,财务会计,校长助理等
本校五大亮点:
亮点一:两个月快速成长为骨干教师(资深教师带教)
亮点二:校区覆盖广,支持返乡就业。(石家庄、保定、邢台、邯郸、衡水、廊坊、沧州、唐山、秦皇岛、承德、张家口)
亮点三:待遇优厚。基础薪资+教学绩效+提分奖励,年收入6万元起,研究生学历者10万元起。
亮点四:晋升迅速,每半年一次晋升机会,每三个月一次调薪,每次月薪资增加1000元。
亮点五:提供住宿,享受教师用餐补贴。
高校教师
5000-8000元/月
教师经验不限硕士及以上小班教学(3-25人)线下教育大班教学(25人以上)
一、招聘要求
1. 具有全日制硕士及以上学历或取得副高级职称
二、招聘岗位-任课教师
1. 护理专业教师
2. 口腔技术专业教师、口腔医学教师
3. 康复治疗学专业教师
4. 中药学教师
5. 生物制药教师
6. 思政教师
7. 高数教师
8. 英语教师
9. 计算机教师
10. 心理学教师
11. 中西医教师
12. 西班牙语教师
备注:以上岗位要求本硕专业连贯,入职后可考取教师资格证
三、福利待遇
1. 月薪包含基本工资、级别津贴、职务津贴、岗位津贴、特殊人才补贴、通讯补助、全勤奖励、自然晋升、工龄工资;课时费按实际授课量核算;依法缴纳六险一金。
2. 由人事部门统一组织申报石家庄市人才绿卡,持B卡者可享受相关服务及住房补贴政策。
3. 按照子女奖、全勤奖、骨干教师奖等相关规定,享受对应福利待遇
【高校】专项岗位
8000-12000元/月
教师经验不限本科及以上坐班线下教育
岗位职责:
1.负责相应学科的教学工作,独立完成课程讲授任务,提升学生学习能力;
2.参与学科内的教研及培训活动,持续优化教学技能;
3.关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求:
1.本科及以上学历,985/211/双一流院校背景优先;
2.热爱教育事业,认同有道领世企业文化理念;
3.具备所授学科扎实的专业基础;
4.持有教师资格证或具备教学经验者优先。
线下家教辅导老师(兼职)
450-550元/天
教师经验不限本科及以上坐班培训机构线下教育一对一教学
岗位职责:
1.承担相应学科的教学任务,助力学生提升学习能力;
2.参与学科教研工作,持续提升教学研究水平;
3.按要求参加在职培训,增强自身专业竞争力;
4.关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求:
1.专业不限,对教育行业有热情;
2.具备所授学科扎实的专业基础;
3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。
师范类应往届毕业生优先录用
8000-12000元/月
教师经验不限本科及以上教育学专业背景学科应试类私立学校坐班中学生
任职要求:
1、毕业于985、211类院校,教育相关专业;
2、在校期间曾担任学院级学生干部,荣获学院及以上一等奖学金、国家奖学金或国家励志奖学金者优先;
3、毕业前取得相应学科及学段教师资格证者优先;
4、热爱教育事业,对所学学科和学段有深入研究并发表过相关文章者优先;
5、身心健康,品行良好,积极乐观,具备责任心、团队协作意识与奉献精神,中共党员优先;
6、具备清晰的逻辑思维、较强的组织管理能力以及扎实的知识积累。
学科带头人年薪30万起,五险一金,民办学校
2.5-4万元/月
教师5-10年本科及以上学科应试类历史线下教育语文英语物理教育学专业背景私立学校坐班中学生数学学前儿童/小学生普通话发音标准大班教学(25人以上)
河北阳光教育集团目前在全国拥有7所私立学校,布局于河北省(石家庄、承德)、山东省(德州)以及贵州省(都匀、安顺、凯里)三个省份,现面向全国高薪招聘以下学科优秀教育人才:
小学(年薪23万起):数学、语文、英语
初中(年薪28万起):数学、语文、英语、文综(历史)、理综(物理)
高中(年薪30万起):数学、语文、英语、历史、地理、政治、物理、化学、生物
岗位要求:
1. 具备统招本科及以上学历,年龄不超过45周岁;
2. 拥有5年以上省/市级重点学校的教学经历;
3. 在所列学校中具备清北班教学成果或完成两届以上重点班教学工作;
4. 担任过上述学校年级负责人或更高管理职务满3年。
一对一全科辅导教师
8000-12000元/月
教师1年以下本科及以上K12教育学科应试类坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
工作职责:
1、负责相应学科的教学工作,完成日常授课任务,助力学生学习能力提升;
2、积极参与教学研究与培训活动,持续精进自身教学水平;
3、关注学生心理状态与学习进度,结合个体差异制定个性化教学计划,有效提升学业表现,并定期向家长沟通反馈学习进展;
4、配合完成上级交办的其他相关事务
任职要求:
1、全日制统招本科二批及以上学历,专业不限
2、热爱教育事业,认同有道领世企业文化理念
3、具备所授学科扎实的专业基础
4、持有教师资格证或具备教学经验者优先
福利待遇:
1、保底工资+课时费+奖金(一对一教师平均月薪8—12K;首年10-15万);
2、休息时间充足,带薪年假5-20天;
3、年度体检,免费零食及下午茶;
4、五险一金齐全,保障到位;
5、公司处于快速发展阶段,晋升空间广阔,管理岗位逐年增加
6、晋升路径:全职教师——资深教师——学科组长——学科主管——学科总监
清北应往届生-年薪30万起储备干部
2.3-2.4万元/月
教师经验不限本科及以上私立学校中学生教育工作经验线下教育普通话发音标准
一、岗位要求:
1、清华大学、北京大学应往届统招本科、硕士及博士毕业生;
2、在校期间担任学院级学生干部,获得学院及以上一等奖学金或国家奖学金、国家励志奖学金者优先;
3、毕业前取得相应学科、学段教师资格证者优先;
4、热爱教育事业,对所教学科及学段有深入研究并发表过相关文章者优先;
5、身心健康,品行良好,积极乐观,具备责任心、团队协作意识与奉献精神,中共党员优先;
6、思维条理清晰,具备较强的组织管理能力,知识面广博。
二、培养方向:
1、业务路径:教研员→教研主管→研究院学科副院长;
2、管理路径:备课组长→学科主任→储备校长→执行校长→城市校长(享有校长合伙人分红机制)。
三、薪资待遇
1、正式录用后清华大学、北京大学毕业生年薪30万元(入职即享2万元安置费),未来有机会参与校长合伙人分红;
2、五险一金齐全,享受带薪年假、带薪寒暑假;
3、由总裁亲自指导,外聘教育领域知名专家开展培训,每年多次组织内部专业能力提升课程;
4、免费提供量身定制工装,三餐全免,住宿统一安排;
5、享有生日福利、节日福利及多样化的团队建设活动;
6、职工子女及亲属享有就读优惠政策。
衣车包住3-5人
诚聘:
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9000-10000元/月
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
食品厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
石家庄正定县食堂招聘厨师一名;新区:工资6500至7500。电话马。初五上班
6500-7500元/月
厨师1-2人月结
食堂招聘厨师一名;正定新区:工资6500至7500。电话马。初五上班
洗碗工月结
招聘,
内部食堂洗涮阿姨,会简单切菜,年后初六上岗,55岁以下,干净利索,公休2天,不休加钱,全勤300,底薪3800,建设大街与槐安东路口附近,
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k12教学老师/线上面试/就近安排校区
1-2万元/月
教师1年以下本科及以上
岗位职责:
1、根据学生的学习情况以及特点,协助部门主管制定学生个性化学习方案;
2、负责素质类或应试类课程授课;
3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课,并做好课程记录;
4、观察教学进度,对教学情况进行追踪及了解,针对学生问题制定改进方案;
5、根据学生的学习进度及内容,阶段性进行知识检测,及时掌握学生学习情况;
6、认真参加学校组织的教研,不断提升专业水平和授课技巧;
7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作,完成教学部门主管安排的其他任务;
任职要求:
1、专业对口(数理化学科不限专业),本科及以上学历;
2、经验不限,具备扎实的学科功底,优秀的表达能力和的语言运用能力;
3、具备教师资格证优先,无教资可在入职后1年内考取即可;
4、热爱教育培训事业,工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享;
5、熟练运用办公软件。
线上授课教师
1-2万元/月
教师经验不限大专及以上培训机构
招募线上授课教师:
1、学生群体:小学、初中、高中、成人;
2、授课科目:数、理、化、英等;
3、授课方式:线上授课;
4、授课时间:根据学生和教师的时间安排,不是固定时间;
5、课时费:根据教师资历和经验,正常50元/小时-150元/小时,最高可到850元/小时;
成都青羊区岗位职责:1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授
6000-7000元/月
教师1-3年本科及以上培训机构数学英语语文线下教育学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:语文、数学、英语(小初)
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长
3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发,持续提升教育教学能力和专业素养
4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与沟通能力
2.持有相应学科及学段的教师资格证书
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用现代教育技术辅助教学
成葆职业技能培训
2000-7000元/月
教师1年以下学历不限培训机构人工智能类普通话发音标准线下教育不坐班直播经验学科应试类特长兴趣类留学与语言培训类职业与技能培训类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生留学生大学/大专生成人
岗位职责:
1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估工作
2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与课后辅导,及时与家长沟通学情,协同促进学生健康成长
3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续提升教育教学能力和专业素养
4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作,践行立德树人根本任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与亲和力,无违法违纪记录
2. 持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达到二级乙等及以上
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体等现代教育技术
4.学历要求:不限(根据实际招聘学段可灵活设定,如小学一般要求大专及以上,中学要求本科及以上)
5.经验要求:不限(欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘)
「高薪诚聘!研究生1V1专属考研辅导官」
5000-6000元/月
教育工作者经验不限硕士及以上
一、招聘对象
全国范围内高校研究生学长/学姐(在读状态或刚毕业均可),专业不限,无论是擅长自命题专业课、统考专业课,还是公共课取得高分的考生,只要你有扎实的知识储备,都可踊跃报名。(教育、农业专业的可以优先安排)
二、工作内容
1.以线上一对一形式,为考研学子提供针对性辅导,助力学员攻克专业难点、提升备考效率;
2.单科授课总时长为20小时,可根据不同专业的备考需求与学员时间,灵活调整授课安排,兼顾教学效果与双方便利性;
3.每次辅导课需保障1-2小时直播时长,通过实时互动讲解,确保学员能及时吸收知识、解决疑问。
三、任职要求
1.熟悉目标报考院校的专业课考试内容、命题规律与备考重点,自命题专业背景者优先录用;
2.具备清晰的授课逻辑、流畅的表达能力,能将复杂知识点拆解为易懂内容,让学员快速理解;
3.拥有自主规划授课时间的能力,可严格按照教学计划推进课程,确保辅导按时、高质量完成。
四、薪酬福利
1.时薪100/h
2.自由灵活:全程线上授课,无需奔波通勤,时间、地点可自主安排,轻松平衡学业/生活与工作;
3.正规保障:可签订正规合作合同,权益有保障;若表现优秀,支持长期合作,毕业后仍可续约,为未来增加稳定收入来源;
4.熟悉授课节奏后,工作强度低,无需额外承担复杂事务,专注教学即可。
五、应聘流程
提交资料→试讲录制→审核通过→等待排课
(注:所有课程均采用线上直播形式,无需面授,试讲内容可自由选择专业相关章节,充分展现你的专业优势!)
学科负责人
1.5-3万元/月
教师5-10年本科及以上私立学校中学生教育工作经验线下教育
诚聘:私立学校骨干教师、学科组长、教学主任、教学校长等中高层岗位
年龄要求:30至45岁
教学经验:具备6年以上私立学校任教经历
任职背景:曾在公立或私立学校担任过教研组长、年级主任、校长等职务
学历要求:本科为第一学历
高中任课教师
5000-8000元/月
高中教师经验不限本科及以上班主任教师教务私立学校小班教学(3-25人)助教线下教育可兼职一对一教学讲义/教纲编写能力普通话水平测试等级证书
教育集团招聘邀请函:
难以抗拒的高薪待遇与发展前景!!!
招聘岗位:初高中九大学科文化课教师、助教,艺术类教师、助教,班主任,教务人员,财务会计,校长助理等
本校五大亮点:
亮点一:两个月快速成长为骨干教师(资深教师带教)
亮点二:校区遍布多地,支持返回户籍所在地工作。
(石家庄,保定,邢台,邯郸,衡水,廊坊,沧州,唐山,秦皇岛,承德,张家口)
亮点三:薪资待遇优厚。基本工资+教学绩效+提分奖励,年收入6万元起,研究生学历者10万元起。
亮点四:晋升周期短,每半年组织一次提拔考核。每三个月调薪一次,每次月增1000元。
亮点五:提供住宿,发放教师用餐补贴。
英语教师
4000-9000元/月
小学教师1-3年本科及以上小学教师资格证教师小班教学(3-25人)培训机构外语教育线下教育英语教育小学教育工作经验小学教育英语发音标准教研纯英文授课一对一教学
招募英语成长引路人 | 与9-13岁少年共赴语言探索之旅
在Clevermind的英语课堂中,我们诚邀热爱教育的你加入,以专业素养和教学热忱,陪伴孩子们开启通往英语世界的精彩旅程。
任职要求
1. 英语素养:发音准确规范,具备扎实的英语听、说、读、写能力,通过大学英语六级或英语专业四级及以上考试;持有英语教师资格证或TESOL证书者优先考虑
2. 教学经验:有1-3年面向9-13岁学生的英语授课经历者优先;了解该年龄段孩子的认知发展规律与学习特点;优秀应届生若有相关实习或教学实践,亦欢迎报名
3. 个人特质:耐心细致,责任心强,善于与孩子互动交流,能及时察觉学生的学习情绪与状态变化;性格积极乐观,富有创造力,乐于在教学中不断尝试新方法
4. 技能要求:熟练操作PPT及各类互动课件等多媒体教学工具,能够策划符合年龄特征的趣味课堂活动;具备良好的课堂组织能力,确保教学有序高效进行
岗位职责
1. 定制化教学:结合9-13岁学生的认知规律与校区教学安排,融合语法训练、情境对话与文化知识拓展,全面提升学生的语言综合运用能力
2. 课堂管理:采用生动活泼的教学方式激发学生兴趣,维持良好课堂氛围,保障教学流程顺畅与学习成效达成
3. 学习追踪:合理布置并及时批改课后作业,定期开展学习评估;根据个体差异制定针对性辅导策略,助力学生持续进步
4. 家校沟通:定期向家长反馈学生学习情况,展示阶段性成果并提供成长建议;积极回应家长关切,构建良好的协作育人关系
5. 教研创新:参与集体备课与教学研讨,交流教学心得;持续优化课程内容与授课方式,提升教学质量
在这里 你会收获
——付出就有回报:提供具竞争力的薪酬体系,涵盖基础薪资、课时报酬、绩效奖励、服务奖金、全勤激励等,让每一份努力都得到充分认可
——进阶必有通道:每半年开放一次晋升评定,晋级后薪资同步上调,表现优异者可成长为教研骨干或教学校长等核心角色
——暖心关怀:享受五险保障、法定节假日、寒暑假带薪休假、节日礼遇、生日福利;置身舒适办公环境与和谐团队氛围,工作更添幸福感
4. 成长支持:配备“老带新”实战型岗前培训及常态化教研活动,助你掌握先进教学理念;定期举办教学技能竞赛,加速专业能力跃升
5. 弹性保障:科学安排工作时间,实行每周双休制度,让你专注教学的同时也能平衡生活,实现职业与生活的和谐共融
如果你希望用英语点燃少年的学习热情,见证他们从羞涩到自信的成长蜕变,欢迎成为我们的一员!期待与你携手,为孩子们的语言学习之路注入更多可能!
化学教师高薪待遇市区就近分配
7000-12000元/月
化学教师经验不限本科及以上教师资格证教师一对一授课全职兼职均可教育工作经验教研培训机构高中教育初中教育线下授课讲义/教纲编写能力
岗位职责:
1.承担课程讲授、学科领域研究及教学方法探索,同时完成试题编制与作业批改任务;
2.根据学生实际学习状况,实施针对性的个性化教学;
3.在教学过程中分阶段灵活开展测试,评估学生学习进展与辅导效果;
4.定期参与本学科教研团队的教学研讨、集体备课等协作活动;
5.拥有本学科系统的教学背景,熟悉知识架构,能够精准掌握考试命题趋势;
任职要求:
1、具备全日制本科或以上学历(有实际教学经验者学历可适度放宽);
2、拥有扎实的教学实践积累及一定教学研究经历;
3、熟悉常用办公软件操作,熟练运用网络资源辅助教学;
4、掌握教育心理学相关理论,具备良好的课堂讲授能力;
5、中文表达流畅清晰,普通话规范,语言表达能力强;
6、富有亲和力,授课风格生动有趣,知识储备丰富;
7、热心投身教育行业,工作态度积极,富有主动性和责任感;
薪资福利:
周休两天弹性工作高课时费工作校区可就近安排(市内18所分校)
集团化公司入职培训星级教师/学科主任双渠道晋升
在线数学题答疑员无需教资不坐班
60-120元/时
家教经验不限本科及以上数学与应用数学
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-11-30
居家办公,薪资周结,无需教师资格证!
核心优势:时间灵活免去通勤,零门槛入职仅需数学基础扎实,题目资源丰富收入稳定,录屏配音操作便捷(无需出镜)。
流程:获取中小学数学题目→录制屏幕讲解解题思路→提交后领取报酬。
薪资标准:小学每题4.3-5.3元,初中每题6.5-8元,答题越多单价越高。
任职要求:本科及以上学历,普通话清晰,配备电脑+数位板或平板+电容笔。
适合人群:
大学生、在职教师、数学爱好者等。
德育主管教研岗-正规学校-缴纳五险一金
8000-13000元/月
教师5-10年本科及以上私立学校德育主任中学生教育工作经验线下教育中学生心理教育学相关专业
一、岗位及人数
德育教研员2人
二、岗位职责
1.配合教育集团德育教研室主管推进中小学德育一体化体系建设,统筹规划K12阶段德育工作的整体布局,保障各学段之间德育内容的连贯性与协同性。
2.参与集团德育工作指南、行动方案、实施手册、校本教材及评估机制等系列文件的编制、修订与完善,为德育工作提供系统化支持,确保实践过程规范有序。
3.组织并实施德育师资培训及教研交流活动,提升教师育人素养与专业能力,助力打造高水平德育教师团队。
4.深入基层学校开展实地调研,掌握一线德育教学实情,指导学校优化德育实践,推动学校德育质量持续提升。
三、任职要求
1.年龄不超过45周岁,具备10年以上教育教学或德育管理经验。有民办教育背景,曾担任学校德育主管或学部管理工作,同等条件者优先录用。
2.掌握国家教育政策法规及相关德育理论,具有扎实的教育学、心理学理论基础,能熟练运用教育研究方法开展实际工作。
3.拥有出色的文字功底,可独立完成高水平研究报告和德育指导资料的撰写,为教育实践提供有效理论支撑与操作指引。
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,热爱德育事业,富有创新精神和责任感,致力于推动德育工作的改革与发展。
四、薪酬福利
1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇,具体根据个人能力与经验面议确定。
2.健全的福利保障体系,涵盖五险一金、带薪年假、节日慰问、子女入学优待等福利项目。
3.广阔的职业发展平台,提供多元成长机会,支持员工专业进阶,助力实现职业发展目标。
高中任课教师
5000-8000元/月
高中教师1-3年本科及以上班主任教师私立学校二级教师小班教学(3-25人)
无法抗拒的高薪与发展前景!!!
招聘岗位:初高中九科文化课教师、助教,艺术类教师、助教,班主任,教务人员,财务会计,校长助理等
本校五大亮点:
亮点一:两个月快速成长为优秀教师(导师带教模式)
亮点二:校区遍布多地,支持返乡就业。
(石家庄,保定,邢台,邯郸,衡水,廊坊,沧州,唐山,秦皇岛,承德,张家口)
亮点三:待遇优厚。基本薪资+教学绩效+提分奖励,年收入6万元起,研究生10万元起。
亮点四:晋升迅速,每半年组织一次提拔考核,每三个月调薪一次,每次月增1000元。
亮点五:提供住宿,发放教师用餐补贴。
英语教学老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
岗位职责:
1. 负责3-儿童的英语教学工作;
2. 认真准备教案,依据教学计划完成授课任务;
3. 提供优质的课后辅导与学习规划服务,激发学生学习兴趣,提升学习成效;
4. 主动与家长交流学生学习情况,促进家校协同共育。
任职资格:
1. 本科及以上学历,通过大学英语四级,持有英语教师资格证;
2. 英语口语表达流畅、语音准确规范,有海外学习经历者优先考虑;
3. 热爱教育事业,具备爱心、耐心及高度的责任感;
4. 具备良好亲和力,语言沟通能力突出;
5. 熟练操作常用办公软件,学习能力强,善于持续提升自我;
6. 对少儿教育培训行业充满热情,有相关教学经验者优先。
福利待遇:
1. 薪酬体系:底薪+绩效+奖金+补助=行业内极具竞争力的薪资水平
2. 福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费课程
3. 晋升体系:教师—讲师—主管—分校长—总校长,职位晋升即意味着薪资、知识与能力的全面提升!
4. 发展空间:提供专业与管理双通道发展路径,享受内容丰富的免费培训(包括新人培训、专业进阶培训、管理能力培训等)
栏目概述
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