
临时工月结
招聘见习生。要求大学专科及以上学历,含职业技术学校。面向商校两年内未就业且未缴纳过社保的高校毕业生。面向16至24周岁失业且已办理失业证的人员。薪资待遇标准为每人每月1800元。见习期限为3至12个月。工作地址位于凤凰县沱江镇风景名胜区管理处,凤凰城牌坊旁。
湖南湘西打包鱼片,龙虾,一个班八小时,180一个班,包吃包住,男女都要,60岁以下,明天出
临时工包住包吃
打包鱼片,龙虾,一个班八小时,180一个班,包吃包住,男女都要,60岁以下,明天出发,
兼职
【招聘兼职】乾州古城江畔淮湘下午5点至10点半,每周10-15小时,按小时结算薪资有服务意识表现出色可转长期岗位,待遇面议~联系彭先生:
临时工月结
招聘见习生。要求为大学专科及以上学历,含职业技术学校。商校两年内未就业且未缴纳过社保的高校毕业生。或16至24周岁失业且已办理失业证的人员。薪资待遇为每人每月1800元。见习期限为3至12个月。工作地址位于凤凰县沱江镇风景名胜区管理处,凤凰城牌坊旁。
日结兼职
300-400元/天
兼职日结
湖南区域充电站巡检兼职,薪资日结;
招聘城市:
湘潭、株洲、益阳、湘西、邵阳;
工作内容:主要负责充电站巡检贴码工作,工作简单,时间自由(下班也可以做),主要开车路上耗费时间,最好有车(新能源电车优先);
薪资待遇:基本薪资+车辆里程补贴,日均薪资300~400;
兼职
找长期兼职地点限制:乾州,高新区(太远了跑过来划不来)工作时间:一天只需十分钟一个星期结一次工资工作地点:高新区木林坪联系电话:
湘西凤凰县土家族苗族自治州招砌砖/石、工地小工/杂工(工地在辽宁)混日子的别打扰。
300-450元/天
砌砖小工11-20人
湘西土家族苗族自治州凤凰县招砌砖/石、工地小工/杂工(工地在辽宁)混日子的别打扰。
经理助理,
5000-6000元/月
经理助理经验不限学历不限适应加班
经理招助理一人,要求,年龄在五十岁左右,身体健康,无违法犯罪记录,上班做事地方,现在在新疆伊犁州霍城县大西沟水库工地。工作内容,做工地上的杂活,熟悉环境及有能力管理工地之后协助管理工地,工资待遇每个月六千元,管吃管住。
吉首市各乡镇村推广员。
5000-10000元/月
地推包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上周结学历不限兼职
湘西土家族苗族自治州吉首市各乡镇村招聘推广员。没有年龄限制没有性别限制,没有文化限制。高提成高回报
湘西主播招募:日结200元,无需到公司(全职/兼职)
8000-20000元/月
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
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一、我们是谁?
我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台!
二、我们要干什么?
我们招2种主播:接受小白,0经验!
视频主播:可居家,兼职、全职都可,200元/天;要求美颜后,视频上镜效果好看;演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可;
音频不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,133元/天;会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺;
薪资日结,补贴不拖欠,主靠提成,提成50%,稳定直播平均每月到手10000+
三、我们可以提供什么服务?
我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴!
一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。
四、我们获得过哪些官方荣誉?
公司是哔哩哔哩( B 站)第一公会!在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。
五、怎么面试?
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临时工1-2人
招聘阿克陶县古城镜子迷宫现招聘工作人员1名招聘要求年龄20–30岁,会说国语,有相关工作经验者优先,能长期干的优先考虑。薪资待遇工资面议,待遇从优。联系方式电话:,有意者直接联系!
临时工月结
接受新手陪伴师[玫瑰][玫瑰][玫瑰]一手新单【工作类型】:住家陪伴师【工作地点】:天津【薪资待遇】:8000/做六休一【工作内容】:陪伴11岁姐和6岁弟,辅导学习,做学习规划。【具体要求】:50岁以下,本科,会开车,联系:西瓜老师
主管1-3年中专/中技
招聘:生产主管
薪资:5000-6000元
一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验,头脑灵活,责任心强,能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。
SQE工程师(电池底架)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限ISO9001汽车行业质量管理体系五大工具QC七大手法六西格玛
工作职责:
1. 定期向上级提交工作计划与总结,并根据需要进行口头汇报;
2. 组织并指导团队成员开展工作,及时发现日常操作中的问题并提出改进建议;
3. 与采购部、市场部、技术部、生产部、计划部、行政人事部等相关职能部门进行横向协作与信息互通;
4. 联合采购及技术部门对新旧供应商开展辅导、能力提升及绩效评估等工作;
5. 与外部协作厂商就质量标准、允收限度、检测方法及客诉处理等事项进行协商与确认;
6. 配合市场部在新客户开发过程中,推动品质要求向供应链端有效传递;
7. 与检具、量具供应商沟通,明确设计、制作及使用规范;
8. 在客户审核或调查期间,协同体系管理部门对接客户,说明品质相关事项并提供必要文件证据。
任职要求:
1. 具备较强的公文撰写能力,文字表达清晰流畅,具有良好的语言表达与跨部门沟通技巧;
2. 熟悉ISO9001、IATF16949、QC080000等管理体系标准及相关应用;
3. 能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基本英文资料阅读能力。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向快消行业经验PPT制作
工作职责
1. 协助生产主管开展日常生产管理,涵盖进度监控、人员调配及数据统计分析。
2. 参与生产计划实施与流程标准化执行,保障生产过程高效运行并符合质量要求。
3. 负责生产资料的归档与报告编制,熟练运用PPT实现数据图表化展示。
任职要求
1. 有1-3年生产助理或相近岗位工作经验,了解快消品生产流程者优先考虑。
2. 具备良好的服从意识和执行能力,能快速完成上级布置的工作任务。
3. 工作认真负责,抗压能力强,能够适应生产车间的工作环境与节奏。
4. 熟练操作办公软件,擅长PPT制作,可独立完成数据汇总及汇报文档编制。
研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料化工产品配方研发
1. 岗位职责
负责全氟聚醚、AF产品及AF喷涂液等新型材料的配方设计、工艺改进与小试/中试验证工作。
独立主导研发项目,制定实验计划,完成实验过程的数据采集、分析及技术报告编写。
面向核心客户开展产品性能评估、问题排查与现场技术支持服务。
关注行业技术动态、专利进展与竞品发展情况,参与新产品开发规划与关键技术突破。
严格执行实验室规范管理与安全操作规程,配合推进成果落地、专利申请及项目结题工作。
2. 任职资格
学历要求:双一流院校硕士及以上学位,有机化学、应用化学、化学工程与技术等相关专业背景。
专业基础:掌握有机合成、表面处理、精细化工或涂层材料领域的理论知识并具备实践经验。
技能要求:熟悉常用研发与检测仪器的操作,具备独立设计实验方案、数据分析及撰写技术文档的能力。
优先条件:具有含氟材料、表面活性剂、喷涂液或AF防指纹膜层研发经历者优先考虑。
综合素质:具备较强的项目执行能力、逻辑分析能力和团队协作意识,能适应高强度研发工作节奏。
认同企业技术研发方向,有志于在新材料领域持续发展并长期投入。
住校教官
3000-4000元/月
军训教官1-2人月结
宜章养正中学招住校宿舍教官2名 思路清晰 能正常使用手机
35岁至45岁,无犯罪记录,。有保安证优先,工资3千5,学习期月休4天,寒暑假服从安排的正常发放工资
先到先得 。
何经理 (面试)
临时工包住包吃6-10人月结
龙腾网络工作室急招
招聘:网络信息员20名
1.年龄:18-28岁 男女不限,应届毕业生均可,
(有无经验都行,有师傅带,简单易上手)
2.要求:接受两班倒,懂电脑有游戏基础的优先;
3.待遇:有责底薪3000+提成,包吃包住,月综合工资4000—5000
4.工作地址:邵阳市北塔区
5.联系电话:邓总:
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术
二、主要职责:
1.液压系统现场安装:
根据设计方案与技术要求,指导液压元器件的装配及管路布局实施。
确保施工过程满足行业标准与规范,保障系统运行的稳定性与安全性。
2.液压系统调试:
主导液压系统的调试任务,确保各功能模块正常运转。
针对调试中发现的问题进行诊断与处理,并制定切实可行的优化方案。
3.协助设计与开发:
配合开展液压系统的研发工作,提供现场应用层面的技术支持与改进建议。
参与新产品研制及既有产品升级,持续提升系统整体性能与可靠性。
三、任职要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,机械工程、控制工程、自动化等相关专业。
2.工作经验:
两年以上液压领域相关工作经验。
如具备突出的现场调试能力,学历或年限要求可适度放宽。
3.技能要求:
熟练掌握液压系统安装与调试的流程及规范,了解系统性能参数与测试方式。
熟悉常用液压元件,能准确识读液压原理图。
具有实际现场调试经历和管路布设经验。
4.其他要求:
具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
能适应现场作业环境,拥有较强的故障分析与解决能力。
有液压系统设计开发经历者优先考虑。
熟悉常规液压测试仪器与设备操作。
具备项目管理实践经验者优先。
产品开发工程师(分析仪器方向)(J10242)
1-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计检测分析仪器
岗位职责:
1、开展分析仪器类产品的市场研究,深入挖掘用户需求并进行竞品评估,规划产品发展方向与技术路线;
2、主导产品从立项到量产的全流程开发,联动机械、电子、软件等多专业团队推进样机研制、版本迭代及关键技术突破;
3、承担分析仪器整体方案设计、核心部件选型与验证工作,解决研发过程中的技术瓶颈,保障产品性能稳定与系统兼容;
4、统筹产品测试验证、性能调优及异常问题定位,编制相关技术资料、测试记录及操作说明文档;
5、跟踪客户使用反馈,推动产品功能升级与体验优化;协同项目执行,管理开发进度、成本投入与风险控制;
6、参与专业技术研讨活动,面向客户开展产品培训与解决方案讲解,有效传递产品优势与应用价值。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为分析化学、仪器科学与技术、测控技术与仪器等相关领域;
2、有3年以上分析仪器产品研发经历者优先考虑;
3、掌握分析仪器的工作原理、开发规范及行业标准,熟悉检测方法与调试流程,可独立完成仪器方案设计、性能调校及故障诊断,具备独立完成系统架构设计、模块实现及工程化落地的能力;
4、具备分析化学、仪器分析、传感器技术、信号处理等方面的知识储备,同时拥有一定的机械结构、电子电路和软件编程基础;
5、具有较强的项目统筹意识,能独立制定研发计划、调配资源并掌控项目节奏;
6、沟通协调能力强,逻辑思维清晰,善于解决问题,具备良好的团队协作精神和跨职能协作经验,表达能力强,可胜任技术宣讲与培训任务;
7、具备良好英文阅读水平,能熟练查阅国外技术资料、行业规范及专业文献;
8、责任心强,积极主动,学习能力突出,富有创新意识,能承受一定工作压力,接受短期外出差旅。
食品研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专
岗位职责:
1、结合市场调研、行业趋势及企业战略方向,制定产品研发的短期目标与中长期发展规划,明确新产品开发的时间节点与推进节奏;
2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试验验证、中试落地指导及生产现场技术支持,持续跟踪食品科技前沿动态,推动新技术、新工艺、新原料的应用,并对现有产品进行迭代优化;
3、完善研发过程中的质量管理体系与食品安全管控机制,强化原材料、半成品及成品的质量检测与过程控制,制定各环节的质量标准与操作规程;
4、科学规划并执行研发预算,分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出,通过配方优化和工艺改进等方式有效降低研发与制造成本;
5、建立高效的跨部门协作机制,与市场、销售、生产等团队保持紧密沟通,及时掌握业务需求与反馈信息;
6、规范撰写研发全流程的技术文档,健全研发资料归档体系,定期复盘研发实践与技术成果,构建系统化的数据知识储备。
任职要求:
1、年龄26-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景;
2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质管理、产品研发等相关工作经验,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发团队管理经历;
3、曾主导过年销售额超5000万元规模食品企业的核心产品研发工作并担任研发负责人职务。
栏目概述
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