岗位职责: 1. 组织实施健身教学课程，帮助学员提升运动能力与健康知识 2. 制定并落实个性化的锻炼方案，保障学员安全高效达成健身目标 3. 跟踪学员训练进展，适时优化训练计划以提升训练成效 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与学员建立积极的互动关系 2. 热爱健身事业，善于激励和引导学员不断突破自我 3. 具备团队协作意识，能与同事协同合作，共同提高服务水平

招人 招消防讲师 要求：有中级消防设施操作员维保证 工资：5000-15000 工作地点：苏州、无锡、合肥、绍兴、上海、福州、广州、深圳、北京、天津、济南 联系人：吕校长（不要打电话，加微信）

【岗位职责】 1、制定分公司针对基本法岗位及核心人才的销售培训规划。 2、开发并运用适用于基本法岗位及核心人才的培训课程体系。 3、组织实施分公司销售团队基于基本法岗位与核心人才的标准化培训工作。 4、协同推动分公司销售团队荣誉体系的建设与管理。 5、统筹职域中心相关会议与培训活动的开展。 6、完成监管要求、总公司及上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，金融、保险、经济学、数学、统计、计算机、市场营销等相关专业优先。 2、具备3年以上同行业组织发展管理及培训工作经验者优先。 3、具有较强的沟通协调与组织能力，具备良好的职业素养和团队协作意识。 4、具备出色的逻辑思维与数据分析能力，能高效准确地理解并解析业务数据。

岗位职责： 岗位职责： 1、负责所辖区域内产品经理、营销经理、导购员产品线销售赋能及培训落地实施，包括直播培训、现场培训及区域培训闭环点检； 2、执行培训经理下发的月度培训任务、新品导入培训、产品强化对阵等，并采用过堂、抽查、考试等机制对培训对象进行闭环管理； 3、分公司环节的外部渠道（苏宁、TOP、五星等）产品线销售赋能及下沉渠道（天猫优品、零售云等）、运营商市场人员产品线销售赋能培训，改善销售结构； 4、导购员队伍管理，人员能力培养及技能等级评定组织实施、销售环节人员NPS闭环管理； 5、重点产品销售赋能，经典案例萃取、终端演示金点子、产品对阵分析等； 6、主抓产品竞争力研究、产品力落地研究、竞品对阵、产品对阵分析、产品讲解演示等并不断通过萃取、复制、过程跟踪等措施促进销售提升，达成销售任务。 任职资格： 任职要求： 1、学历：统招本科及以上； 2、专业：不限； 3工作经验：2及以上培训实操经验，有相关家电经验优先； 4、其它要求：有较强的市场营销意识；具备较强的抗压力：熟练使用MSOffice系列软件：敏锐的洞察力及人际关系处理能力，强烈的团队意识，学习能力强，正直积极向上；具备较强的抗压力

岗位职责： 1、开展培训需求调研，拟定分公司团险业务线的培训规划，开发配套培训课程； 2、结合业务推进节奏，独立申报、组织或协同培训中心实施团险产品、基本制度、公司政策等相关培训； 3、对接中支公司团险部门及个险培训讲师，支持中支团险条线培训落地，监督培训覆盖进度，及时处理培训执行中的问题； 4、定期维护团险板块在线学习平台内容，负责培训资料的制作、上传及版本更新； 5、承担团险条线培训材料的报审、修订与日常管理工作； 6、归集整理总公司团险培训档案，复核分公司团险培训档案的完整性与合规性； 7、监督并评估中支机构团险培训人员的培训实施成效； 8、完成上级交办的其他任务、临时事项及相关职能部门的协作工作。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、有保险行业同类型岗位工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1、作为项目团队成员全程参与项目运作，逐步培养并发展为项目经理； 2、协助开展团队人员招聘、培训辅导工作，支持机构专项培训及招聘职能小组运营； 3、承担分公司业务支持、组织建设、高端客户服务支持等相关工作； 4、协助推进团队业务跟踪与督导，助力团队达成公司下达的各项经营目标。 【任职要求】 1、具备本科及以上学历； 2、认同泰康的战略方向、经营模式及企业文化理念； 3、具有较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识； 4、有保险行业一年以上组训工作经验者优先考虑。 【薪资福利】 1、薪酬构成：基本工资、绩效工资、业务提成奖励、年终奖金； 2、公司提供六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年休假、定期健康体检、节日慰问福利等。

岗位描述： 1、负责企业内部培训的方案设计与实施推进； 2、统筹企业文化相关活动的规划、执行及宣传推广。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源相关专业，具备2年以上培训领域工作经验； 2、具有较强的组织协调、沟通表达及创新思维能力； 3、性格积极乐观，富有责任感，对工作质量和成效有明确追求； 4、适应变化与挑战，具备良好的团队合作意识和抗压能力。

岗位内容： 1. 策划并执行公司内部各类培训项目，涵盖新员工入职培训、管理能力提升及专业技能培养等方面； 2. 根据员工职级与发展需求，定制差异化培训计划，并跟踪落实培训成果； 3. 配合各部门推进人才选拔与绩效考核工作，为企业的运营决策提供专业支持与优化建议； 4. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，教育学、心理学、人力资源或相关专业者优先； 2. 拥有5年以上培训管理工作经验，精通培训体系搭建、流程管控及效果评估；具备制造业从业经历者更佳； 3. 具备出色的沟通协作与组织协调能力，能够高效对接团队成员及各级管理人员；

岗位职责： 1、规划并开发产品培训项目； 2、负责直销方案的推广及创意设计，对接宣传文案及相关材料的设计工作； 3、依据公司战略发展需要，搭建并优化理财培训课程体系，持续推进人才成长与能力建设； 4、统筹直销产品培训的组织与规划，推进培训体系的完善与落地； 5、落实直销产品培训相关指标的提升措施，并推动改进方案实施； 6、组织开展直销条线培训体系建设及内部讲师培养工作； 7、协同设计部门完成重点项目的策划与执行，如创说会等活动支持； 8、根据业务发展需求及公司安排，完成上级交办的其他工作任务； 9、承担本部门主导的、与本岗位相关的七大评级相关事务。 岗位要求： 1、具备同行业培训岗位工作经验； 2、熟悉营销制度及基本法相关内容； 3、本科或以上学历； 职位福利：五险一金、带薪年假、交通补助、餐补、节日福利、通讯补助、绩效奖金 职位亮点：工作氛围优良，职业发展空间广阔

岗位职责: 1. 承担福建省内门店设计培训课程的授课任务（需出差） 2. 讲授全屋定制设计专业知识及下单操作流程，助力设计师能力提升 3. 无出差安排时可常驻福州市区门店，配合设计师完成绘图工作，协助销售团队完成客户接待及签单支持 任职要求: 1. 熟练掌握酷家乐设计软件，具备3年以上实际操作经验 2. 有知名品牌相关工作经验者优先考虑 3. 能够适应福建省内频繁出差 4. 具备良好的沟通表达能力，形象气质良好

"连江19/时包吃住，每周可预支 企业优势[强]包吃住/不体检/ 【招聘岗位】操作工，主要生产加多宝，惠泉，青岛啤酒，雪花等易拉罐。 【人员要求】18-40，学历不限，能长期稳定优先。 【薪资待遇】白班18元/时，夜班19元/时，综合月薪6000左右。 【工作时间】早班8:00-20:00，晚班20:00-8:00，半个月倒班一次。 【福利待遇】公司提供吃住，食堂住宿都在厂区，提供一日三餐，夜班有点心提供，所有员工享有降温福利，年底聚餐，节假日礼品等[勾引] 【薪资发放】每月20日发放 【其他】。"

岗位职责: 蔬菜，水果分拣打包贴标签，无需特定技能经验。 性别不限，须持本人有效身份证。 年龄要求：20-48 上班时间：8:00—20：00、20:00-7:00（包含中午吃饭休息时间）月休四天 发薪日：每月15号准时发工资，不压工资。 有宿舍4-6人间，独立卫生间、空调等（150/月）+水电平摊，员工食堂10元一餐，过来面试当天可安排住宿 *计件工资平均20-26元/小时，月综合6000左右，可预支工资。优秀员工奖，生日会，红包等福利 地址：闽侯南通美兴物流园北门 *招聘信信真实可靠，欢迎你的加入

短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地址在长沙 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、工作地点：湖南长沙 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

福州市福清市招小工拉电线，小工200一天

& 学历要求： 本科及以上（本科学历为硬性条件），市场营销、企业管理、医学、营养学、教育学等相关专业优先；持有注册营养师/技师、公共营养师、健康管理师等国家认可的职业资格者优先考虑； & 年龄要求： 30岁以下 & 工作经验要求： 1、具备3年以上快速消费品、医药或相关领域培训、销售运营、市场推广或客户赋能工作经验 2、具有一线销售团队或促销人员管理经验者优先 3、有独立设计培训课程、主导营销项目并成功落地的实践案例者优先 & 知识和技能要求： 1、专业基础： 深入掌握公司产品与品牌体系，能够将专业知识转化为易于理解的表达方式 2、赋能能力： 具备优秀的授课展示、演讲主持及现场互动引导技巧 3、协作能力： 出色的跨部门沟通与组织协调能力，能高效联动销售与市场团队推进工作 4、客户意识： 具备客户视角，能基于客户需求设计赋能方案，有效建立信任关系 5、数据思维： 能通过销售数据及活动反馈评估赋能成效，并推动优化迭代 6、项目执行： 可并行管理多项赋能任务，保障实施质量与时间节点 & 其他要求： 1、性格积极主动，富有热情与感染力 2、乐于知识分享，具有强烈成就他人的意愿 3、适应灵活工作安排，能接受短期出差（支持大区级活动开展） 4、目标导向强，对销售成果与赋能实效具备高度责任感 & Base城市 宜宾/乐山

岗位职责： 1.负责家政服务类职业技能（如母婴护理、养老照护、居家保洁、病患陪护等）的岗前培训授课与实操指导 2. 开发并优化适配农村劳动力、下岗失业人员及困难群体的培训课程体系与教学资料 3.组织开展培训效果评估、学员跟踪回访及就业转化情况分析 4. 参与创业指导、孵化扶持等延伸服务，助力学员实现稳定就业或自主创业 等 任职要求： 1. 热爱家政教育事业，具备良好的表达能力、亲和力与责任心 2.有家政服务一线经验或相关职业培训经验者优先 3. 具备较强的学习能力与课程开发意识，能适应灵活教学场景 4.普通话标准，熟练使用办公软件及基础教学设备 5.学历不限，认同公司“助弱扶困、促就业”使命，愿扎根基层服务 6.做过销售，保险，带过团队等经历的也行

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

工作职责 1. 主导企业招聘体系的规划与实施，制定并落实招聘策略，开拓多渠道招聘资源，保障关键岗位人才的及时精准到岗。 2. 负责培训机制的建立与持续优化，设计面向新员工、在职人员及管理梯队的分层级培训方案，强化员工岗位适配能力。 3. 深入分析业务单元的人力配置需求与培训难点，提供定制化解决思路，推进招聘与培训流程的数字化升级。 4. 统筹招聘培训团队运作，设定绩效考核指标，提升团队专业素养与协同作业效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上招聘与培训相关经验，有3年以上在制造业或金属加工行业从业背景者优先。 3. 熟悉招聘全流程操作，拥有中高端人才引进实操经验，掌握各类主流招聘渠道的运作模式。 4. 具备独立搭建培训体系的能力，可完成课程设计、课件开发及培训落地执行，擅长员工能力测评与发展路径规划。 5. 具备出色的沟通协调能力和数据洞察力，能够高效响应业务端的人才与培训支持需求。

航空公司无人机教员 综合薪资8K-12K 城市 重庆两江新区 浙江省衢州市 上五休二（如周末带训，申请调休） 负责学员教员培训，理论指导，飞行训练，地面站教学；考试报名管理以及其它教学工作。

招聘了。

人民医院店百果园招聘长期工 上班时间早班，7:30到16:30 晚班:15:00到24:00， 休4 天，法定节假日3倍工资， 工资面议，上岗需办理健康证 联系电话吕女士

工作职责 1、承担学校分配的教学工作，确保达到规定的学员留存率、评分标准及家长满意度指标； 2、参与高质量课程的研发，输出教研成果，助力课程体系的优化与升级； 3、积极参与部门及学校组织的各类市场推广活动； 4、遵守并执行学校制定的教师常规考核制度。 任职资格 1、本科及以上学历，具备高中阶段对应学科教学或家教经验者优先考虑； 2、具备扎实的学科专业知识，语言表达清晰流畅，普通话达标； 3、热爱教育行业，具备良好的职业操守和敬业态度； 4、工作踏实细致，富有耐心，能承受工作压力，具备团队协作意识和积极进取心态； 5、认同新东方企业文化理念。 首年月保底6-8k/月，年保底8-11w

日结现在上班20/小时需要穿无尘服。

岗位职责： 1.负责中学地理课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.根据学生特点因材施教，激发学生对地理学科的兴趣与探究精神 3.定期开展测验与评估，分析学习效果并持续优化教学方法 4.参与教研活动及课程资源开发，提升教学质量与专业水平 5.关注学生全面发展，配合班主任做好学生日常管理与心理辅导工作 任职要求： 1.持有相应学科教师资格证书，具备扎实的地理专业知识基础 2.热爱教育事业，具有良好的沟通能力和团队合作意识 3.能熟练运用多媒体等现代教学手段开展课堂教学 4.具备较强的责任心和耐心，能够适应中学教学工作节奏 5.地理相关专业毕业，有教学经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责高中数学科目的教学工作，确保教学质量； 2.根据课程要求，准备和制定课程计划； 3.进行授课，采用有效的教学方法提高学生的学习兴趣和理解能力； 4.及时批改作业，反馈学生学习情况； 5.参与学校组织的教学研讨和教研活动。 任职要求： 1.具有良好的教学能力和亲和力，能够激发学生学习数学的兴趣； 2.具备扎实的数学专业知识，能够灵活运用于教学中； 3.具有良好的课堂管理能力和学生沟通技巧； 4.能够根据学生学习情况，调整和优化教学方法； 5.具备团队合作精神，能够与同事共同完成教学目标。

仓山区华卓女装，需要一个临时工，做三天，工作内容是穿一下吊牌，给衣服整套套防尘袋，九点到九点，18一小时，有可以来的联系我，电话，谢谢。

领军人才 具有博士学位，正高级职称，在国内外知名高校或科研机构担任学术带头人，主持过国家级科研项目，具有国际视野与战略思维，具备较强的组织领导能力和学术资源整合能力。 薪资福利:薪酬30 - 100万/年，根据应聘人员实际情况一人一议；提供校内教师公寓，配备岗位必须的办公条件和科研条件；享受免费健身设施、工作午餐等生活配套；协助办理国家、省、市各级人才引进政策待遇申报，争取最优人才支持政策。 报名方式：方式一：邮箱投递：，邮件命名格式【姓名 - 毕业院校 - 所学专业 - 应聘岗位 - 高校】；方式二：扫以下二维码，根据对应岗位投递简历。 工作地址:福建省福州市连江西江滨大道8号（连江校区）；福建省福州市马尾区仁安路8号（马尾校区）

【职责描述】 1.根据教学计划，负责英语课程的教学任务； 2.保持与家长、学生定期沟通，构建良好的家校关系； 3.参加学校的集体备课与教研活动，参加学校常规的专业培训。 【任职资格】 1.本科及以上学历，热爱英语，优秀者学历可放宽； 2.英语发音标准，口语佳，语言沟通能力强； 3.工作认真负责，富有责任心、爱心，有较强的亲和力； 4.热爱教育行业，有教师资格证者优先。 【薪资】 1、培训期：4000-7000/月（根据面试情况评估） 2、正式带班后：保底年薪10W起！！！！（新概念、初高中老师） 【福利】 1、培训：脱产带薪岗前培训（8-10周），在职不定期培训 2、假期：带薪寒暑假（共28天）、法定假日、带薪年假等 3、入职缴纳五险一金、享受免费工作餐（或餐补） 4、节日礼金（五一、教师节、国庆节）、春节孝顺金、年终奖金 5、节日福利品（女神节、母亲节、儿童节、中秋节、春节） 6、高温补贴（6月-9月），生日礼金、免费健康体检，团建等 7、应届生非福州户籍每个月500元住宿补贴 8、马尾分校提供住宿 【休息时间】周一周二以及没有上课的周末和晚上 【上班时间】周三~周五 白天坐班，晚上以及周末上课 【面试流程】专业测试——综合面谈——offer发放（可线上或者线下面试） 【九色鹿以下校区可就近安排】： 1、新店稻田授课中心：晋安区南平东路98号稻田创业小镇A7成达楼四楼(中国银行旁，四方街正对面) 2、湖前授课中心：福飞南路203号湖前办公服务大楼一层 3、大儒世家授课中心：洪甘路大儒世家永辉超市西侧二层 4、杨桥授课中心：福州市杨桥中路145号 5、鼓东路授课中心：福州市鼓楼区鼓东街道尚宾路1号尚宾路公寓1号楼二层 7、南门授课中心：福州市台江区八一七中路100号九福商贸大厦二层（儿童医院对面南门公交车站后面） 8、文化宫授课中心：八一七中路766号（工人文化宫综合楼2楼） 9、南公园授课中心：福州市台江区五一南路1号联信中心4楼（原联信好又多楼上） 10、三叉街授课中心：福州市仓山区六一南路320号烟山大厦2楼 11、观井授课中心：福州市仓山区观井139号聚龙明珠大厦4层 12、金山授课中心：福州市仓山区金山街道金桔路78号香江枫景31号楼2层 13、金港公园授课中心：福州市仓山区金山桔园二期泰园4号楼二层 14、金林授课中心：福州市仓山区金林路35号飞客小镇1号楼二层（金山大润发往西北1000米） 15、公园道授课中心：福州市仓山区桔园四路33号公园道永辉三层 16、金辉里授课中心：福州市仓山区闽江大道306号禹州金辉里2号楼2层 17、塔头授课中心：福州市晋安区塔头路145号人防大厦3楼 18、前屿授课中心：福州市晋安区福马路435号福州鼓山商贸中心办公楼3层 19、王庄汉唐授课中心：福州市晋安区长乐北路117号汉唐文化城内5座3层 20、鼓山苑授课中心：晋安区鼓山镇招贤路215号家福精品酒店三楼 21、连潘授课中心：福州市晋安区国货路英泰商业中心4楼 22、红峰授课中心：闽侯县上街镇邱阳东路8号汇锋广场2幢2层 23、博仕后授课中心：闽侯县上街镇国宾大道233号博仕后购物广场2层 24、名城授课中心：福州市马尾区双协路宏亨时代大厦2楼 25、君竹授课中心：福州马尾君竹路聚英花园三层（億载金城新华都斜对面）

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理、课程宣传支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景，持有教师资格证（如应聘K12需对应学段）及英语等级证书（如TEM-8、CELTA、TESOL等优先） 3. 具备扎实的英语语言基础与教学实操能力，能独立完成备课、授课与学情分析 4.沟通表达能力强，有责任心与团队协作意识，适应灵活排课与阶段性教学节奏 5.有线上/线下教学经验者优先，应届毕业生可放宽经验要求