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岗位职责: 1. 负责初中及以上阶段理科类课程的教学工作，涵盖数学、物理、化学等相关学科。 2. 参与教学方案的规划及教材资料的编写，保障授课内容系统且具有吸引力。 3. 定期与学生及家长进行交流，反馈学习情况，并给予针对性的学习建议和辅导。 任职

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【职责描述】 1.根据教学计划，负责英语课程的教学任务； 2.保持与家长、学生定期沟通，构建良好的家校关系； 3.参加学校的集体备课与教研活动，参加学校常规的专业培训。 【任职资格】 1.本科及以上学历，热爱英语，优秀者学历可放宽； 2.英语发音标准，口语佳，语言沟通能力强； 3.工作认真负责，富有责任心、爱心，有较强的亲和力； 4.热爱教育行业，有教师资格证者优先。 【薪资】 1、培训期：4000-7000/月（根据面试情况评估） 2、正式带班后：保底年薪10W起！！！！（新概念、初高中老师） 【福利】 1、培训：脱产带薪岗前培训（8-10周），在职不定期培训 2、假期：带薪寒暑假（共28天）、法定假日、带薪年假等 3、入职缴纳五险一金、享受免费工作餐（或餐补） 4、节日礼金（五一、教师节、国庆节）、春节孝顺金、年终奖金 5、节日福利品（女神节、母亲节、儿童节、中秋节、春节） 6、高温补贴（6月-9月），生日礼金、免费健康体检，团建等 7、应届生非福州户籍每个月500元住宿补贴 8、马尾分校提供住宿 【休息时间】周一周二以及没有上课的周末和晚上 【上班时间】周三~周五 白天坐班，晚上以及周末上课 【面试流程】专业测试——综合面谈——offer发放（可线上或者线下面试） 【九色鹿以下校区可就近安排】： 1、新店稻田授课中心：晋安区南平东路98号稻田创业小镇A7成达楼四楼(中国银行旁，四方街正对面) 2、湖前授课中心：福飞南路203号湖前办公服务大楼一层 3、大儒世家授课中心：洪甘路大儒世家永辉超市西侧二层 4、杨桥授课中心：福州市杨桥中路145号 5、鼓东路授课中心：福州市鼓楼区鼓东街道尚宾路1号尚宾路公寓1号楼二层 7、南门授课中心：福州市台江区八一七中路100号九福商贸大厦二层（儿童医院对面南门公交车站后面） 8、文化宫授课中心：八一七中路766号（工人文化宫综合楼2楼） 9、南公园授课中心：福州市台江区五一南路1号联信中心4楼（原联信好又多楼上） 10、三叉街授课中心：福州市仓山区六一南路320号烟山大厦2楼 11、观井授课中心：福州市仓山区观井139号聚龙明珠大厦4层 12、金山授课中心：福州市仓山区金山街道金桔路78号香江枫景31号楼2层 13、金港公园授课中心：福州市仓山区金山桔园二期泰园4号楼二层 14、金林授课中心：福州市仓山区金林路35号飞客小镇1号楼二层（金山大润发往西北1000米） 15、公园道授课中心：福州市仓山区桔园四路33号公园道永辉三层 16、金辉里授课中心：福州市仓山区闽江大道306号禹州金辉里2号楼2层 17、塔头授课中心：福州市晋安区塔头路145号人防大厦3楼 18、前屿授课中心：福州市晋安区福马路435号福州鼓山商贸中心办公楼3层 19、王庄汉唐授课中心：福州市晋安区长乐北路117号汉唐文化城内5座3层 20、鼓山苑授课中心：晋安区鼓山镇招贤路215号家福精品酒店三楼 21、连潘授课中心：福州市晋安区国货路英泰商业中心4楼 22、红峰授课中心：闽侯县上街镇邱阳东路8号汇锋广场2幢2层 23、博仕后授课中心：闽侯县上街镇国宾大道233号博仕后购物广场2层 24、名城授课中心：福州市马尾区双协路宏亨时代大厦2楼

吉的堡是成立于1986年的老牌教育集团，主要经营3-12岁的儿童素质教育、语培、早教、幼儿园、图书出版等项目。目前全国有900多家吉的堡幼儿园和成长中心，在职员工数千人。 行业标杆：有句话是吉的堡工作半年的成长经验相当于同行业三年。 【福利待遇】 1. 薪酬结构：固定薪资+额外课时费+带班津贴+留班奖金+教资补贴+全勤+其他。 2. 上班时间：做五休二，周一周二休息；周三至周日，8小时工作制。 3. 假期制度：婚假、产假、育儿假、加班调休、年假等各类假期制度健全。 4. 其他福利：结婚礼金、节日礼物、旅游、研学带队等福利。 5. 社保与试用期：试用期薪资不打折，入职缴纳五险一金，各类制度超级健全。 6. 培训支持：有完善的教材教辅资料和独特的课程体系。新入职老师提供系统培训及后续各类专业和口语培训，帮助老师掌握教学技能，提升教学能力。 7. 子女优惠：员工子女可以享受吉的堡课程的优惠价格，折扣较多。 【岗位职责】 1. 完成全英文授课/教学，小班带班（12-20人）。针对3-13岁的学生教授英语课程，所授课程为吉的堡体系的英语语言培训，不涉及校内课程，无学生提分压力。 2. 做好日常备课事宜，保证教学质量。 3. 落实学员课后辅导工作，维护好学生关系，促进学员留班。 4. 按公司要求参加各类型教学/教研等活动，提升教学技能和教学质量。 【岗位要求】 1. 喜欢教育事业，善于并喜爱跟小朋友互动。 2. 有强烈的责任心，想要寻求长期稳定的发展机会。 3. 本科及以上学历，英语或相关专业。 4. 英语口语良好，持有英语四级及以上证书，有教师资格证者可加分。 5. 接受无经验者和应届生，有经验者会保障带班数量。

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【岗位要求】 1. 具有较强的系统经验与基层带训能力。 2. 有一定的文案功底，能编撰相关指定信息。 3. 具有较强的⼀线实操能⼒与责任⼼。 4. 愿意接受加班（含周末假期，工作日可调休）的⼯作节奏。 5. 有较好的沟通与协作能力，能与本部伙伴完成协同目标。 6. 能自我约束与规划推动任务开展并优化精简。 7. 具备一定的剪印、AI的使用能力，能完成相关任务的拍摄及剪辑。 【岗位职责】 核心职责1：安全保全 一、日常 1. 门店端双安台账维护与更新，对接到人落实到台账在店为最新。 二、月度 1. 安全日任务发布（含签到记录表、培训视频、培训行政作业反馈统计）。 2. 门店端安全公示信息维护与更新（含新店），包括食安责任公示、燃气三证公示、安全员袖标、生产安全及食品安全负责人证。 3. 门店个体户市监局投诉处理：客诉情况说明、整改报告等回馈说明书编写提交。 4. 总部端双安台账日管控、周排查、月调度更新备档。 三、年度 1. 组织年度2次消防安全实操演练。 2. 年度完成连锁餐饮门店食品安全相关工作。

岗位职责： 1、培训体系搭建 1）结合公司新媒体业务方向（如抖音/小红书/快手带货视频），构建分阶段培训架构（涵盖新员工入职培训、技能提升培训、管理能力进阶）。 2）建设标准化课程资源库（例如新人剪辑基础：软件操作/流程规范；进阶剪辑能力：风格匹配/特效应用/节奏控制），确保课程内容紧密贴合实际业务需求。 2、培训内容设计与实施 1）发挥业务专家作用，依托自身电商视频剪辑实战经历，主导课程研发并承担授课任务。 2）强调实践教学：设计场景化培训模式，如“限定素材剪辑实战演练”（模拟爆款视频制作）、“剪辑数据复盘会”（结合完播率、转评赞数据诊断剪辑问题，如节奏缓慢、素材选择不合理），杜绝纯理论讲授。 3、培训效果管理闭环 1）建立培训成效跟踪机制，定期向业务端输出培训成果反馈。 2）调研一线团队实际困难，及时优化和更新培训方案。 4、建设新媒体业务知识沉淀系统（包含SOP文档、典型案例集、实用工具包），促进经验可复制与资产化积累。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电商或互联网行业经验者优先； 2、3年以上培训工作经验（有剪辑带教、内部剪辑分享、企业级剪辑授课经验者优先），善于从实操中提炼方法论； 3、具备独立完成项目策划、课程开发及落地执行的能力，熟练掌握Office办公软件，具备优秀的PPT呈现能力； 4、学习能力强，具备高度自我驱动力，乐于接受挑战，适应快速变化的工作环境。