岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉受理及问题闭环跟踪，确保响应及时、处理高效 2.协调维修、配件、保险等售后环节，提升客户满意度与复购率 3.准确录入并维护客户档案及服务记录，保障信息完整可追溯 4. 主动回访保养/维修客户，收集反馈并协助优化服务流程 5.配合店内开展客户关怀活动，传递品牌温度与专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有汽车4S店售后客服或相关服务行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速学习CRM系统操作 4.责任心强，服务意识突出，具备团队协作精神 5.学历不限，热爱汽车行业，认同奇瑞品牌服务理念

【岗位职责】 · 提供售前、售后及电商客服服务 · 熟练操作办公软件及电商后台系统 【职位要求】 · 无经验要求， · 能适应白班、晚班或倒班工作 1、三班倒 07：30—13：30 13：00—19：00 18：30—23：00 综合薪资1700-2500元 2、俩班倒 07：30—15：30 15：00—23：00 综合薪资2200-3000元

工作内容：通过在线（打字的形式）告知用于售后结果，办公环境舒适，任务简单。 不销售不跑业务，轻松又自在。 福利待遇：综合薪资4000-6000缴纳五险一金 工作时间：8小时工作制，月休8天 团队氛围超nice

职位描述 1. 熟悉产品功能的配置与搭建，通过电话、在线交流等方式引导商户正确使用系统，及时响应并解决客户在使用过程中遇到的问题，提供操作培训及高效使用建议； 2. 协同客户团队推进项目从启动、落地实施到复盘优化的全流程，支持客户运营推广工作，对客户的使用体验、产品渗透率及消耗规模负责； 3. 具备基础运营能力，能结合客户数据进行分析，并提出可落地的优化建议； 4. 通过持续的服务维护，构建稳定且积极的客户关系，具备与客户管理层沟通的能力，确保高层充分认可产品的实际价值； 5. 在系统服务到期前，主导续约沟通与商务洽谈，推动成功续费，提升客户长期合作意愿，对整体续费率承担责任； 6. 具备创新思维，乐于探索新媒体形式等新型服务模式，提升服务效率与客户粘性。 职位要求： 1. 本科及以上学历，英语专业背景、有英语教学经验、教培行业从业经历或ToB类软件客户服务经验者优先考虑； 2. 具备出色的客户服务意识，沟通表达能力强，自我驱动力强，能适应一定工作压力； 3. 掌握基本运营方案的撰写与策划能力，具备一定的商务谈判技巧； 4. 关注短视频、直播等新兴传播方式，了解网络热点，具备良好的互联网敏感度。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪3000+全勤200+续费提成+绩效+内推奖励，综合收入约5k 2. 工作时间：早上八点半至下午六点，中午休息一个半小时，周末实行大小周制，法定节假日正常休假。缴纳五险一金

售后运维岗位职责：驻厂运维！ 1、负责环保监测设备的日常运行维护，监控环保平台数据状态； 2、负责公司各区域在线监测设备的安装、调试、联网及验收工作； 3、按照标准流程规范，完成相关运维记录的填写与归档； 4、整理并汇总设备运行过程中出现的技术问题； 5、完成上级安排的其他工作任务； 持运维证上岗，具备2年以上同岗位工作经验者，薪资可面议！！！ 五险、双休（实行调休制度） 任职要求： 1、自动化、仪器仪表、环境类等相关专业优先考虑； 2、能够适应突发情况及节假日期间的运维任务； 3、具备良好的职业操守； 4、无恐高现象，能胜任高空作业环境；

岗位职责: 1、负责公司产品的安装、维护、调试及故障处理； 2、通过持续学习提升沟通协调能力，与客户建立稳定合作关系，降低客户流失率，增强客户黏性； 3、积极掌握空压机相关技术知识与维修技巧，按时完成公司制定的各项培训任务； 4、配合其他服务工程师共同完成需团队协作的安装调试等工作； 5、参与配件价格的沟通与确认； 6、通过专业技术交流推动项目顺利开展与合作深化； 福利待遇： 1、为每位员工开通内部学习平台权限； 2、为每位员工提供良好的晋升通道，只要你有追求，肯付出，公司愿意全力支持你的成长； 3、将每位员工纳入企业人才库，提供长期发展机会； 4、除本岗位综合薪资外，额外享有五险一金、各类评优奖励、工龄补贴、年终奖金、生日及节日礼品、团队旅游、培训机会、晋升支持等福利； 5、异地求职人员可安排远程初面。 任职要求: 1、年龄23-30岁优先，具备高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、机电一体化或机械类专业背景者优先考虑； 3、具有销售工作经验者优先录用； 4、有机械维修从业经历，且对未来有清晰发展规划者优先； 5、能适应市内出差，具备吃苦精神，责任心强，品行端正，诚实守信。

老客户缴费提醒 老客户各种保全服务变更 老客户售后服务 新老客户保障需求服务 工资收入： 岗位固定工资、续期绩效、服务绩效 福利待遇：、商业保险、多攻过节费及定期体检 有意者请联系我：

售前方案工程师1、熟练使用办公软件；2.具备良好的沟通能力，能够与客户和团队成员进行有效的沟通；3.熟悉行业趋势和竞品分析，能够为公司产品提供优化建议；4.执行力强，快速反馈；能够及时响应客户需求和市场变化，提供准确的反馈信息；5.招聘人员，能适应短期省内出差（1-2天），能适应短期内加班（按国家法定补偿或调休）；6.学历要求：本科及以上学历，有丰富工作经验学历可放宽至大专；7.有招投标相关工作经验者优先。1.公司产品的售前支持，包括产品演示、技术沟通、方案制定等；2.负责项目需求的调研、分析和整理，撰写项目解决方案和投标文件；薪资福利:基本工资+绩效工资+全勤奖励+生日福利（年综合收入60000+）；五险双休，国家法定节假日休息工作地址:太原市万柏林区晋祠路中海国际中心43层

现在用一名员工，25一小时，干活麻利

招聘小挖机司机一名，负责平场地工作。

山西忻州宁武山地光伏组装项目招聘班组。前桩高度1米，前后共8根桩，安装28片板，材料送至脚下。管住、管保险，可在食堂就餐。每组薪资700元。有闲着的班组可联系报名。

忻州市宁武县招工地打磨工

路家沟望田煤矿一五寨乡镇招聘装煤泥的司机。大量上车，运费55元，装车费150元，自卸卸车费150元，平板卸车费220元。结算周期为24小时。装车卸车均有活。有意向的司机师傅请尽快报名。

富德生命人寿乌海中支招聘：售后专员工作时间周末双休｜上午8:30–10:30上班时间充裕，兼顾家庭招聘要求大专及以上学历年龄：25–50周岁薪酬福利无责底薪学历补贴新人补贴高提成社保补助重疾，意外险补助工作地点乌海人民路164号联系方式联系人：雷主任电话：

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

职位要求： 1、年龄24-54 (接受应届，有无经验者都可) 2、高中及以上学历 收入： 1、3100+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有老员工1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间： 1、9:00-12:00 14:00-17:00 2、午休2小时 3、固定休8天，坚决不加班 4、节假日正常 岗位职责： 1、会员档案资料整理变更 2、会员理赔档案资料办理 3、会员续费档案提醒、加保 4、公司会员活动通知及邀约（二次开发） 岗位福利： 1、可享受国家法定假，婚假，产假，陪产假，年假 2、每个季度有机会升职，公开公平透明 3、公司提供人身意外，意外医疗，住院医疗，养老等保险

纯售后无销售！工作轻松简单 大专及以上 8小时工作制 上五休二 试用期行政双休，转正排班轻松 行政班居多 综合5000+ 旺季直冲8000+ 五险一金+节日福利+餐补交补+带薪年假 园区食堂健身房齐全，环境超好 晋升快还有转编机会，带薪培训零基础可来 高新天府四街西部信息中心，地铁直达

职位简介 海尔售后服务网点运管经理岗位，主要负责家电服务师傅团队管理、技能培训指导、上门订单跟进与服务质量管控。 工作轻松稳定、有人带、上手快、薪资透明，适合长期稳定发展！ 岗位职责 1、负责家电售后安装、维修师傅的日常管理、人员调度、服务规范监督，规范上门服务标准； 2、定期对服务师傅开展技能培训、服务礼仪、沟通技巧、作业规范等培训，整改服务问题，提升团队整体专业度； 3、实时跟进师傅上门服务订单全流程，跟踪接单、上门、施工、完工情况，及时处理异常、超时订单，保障订单闭环； 4、负责服务质量核查、客户反馈收集，统计订单完成率、满意度等运营数据，定期复盘优化服务流程； 5、整理日常工作台账、运营报表，落实公司各项运营制度，完成上级交办的相关工作。 任职要求 1、25-42岁，学历不限、经验不限，接受零基础、应届生、转行求职者； 2、会基础电脑办公操作，能够简单做数据统计、表格整理； 3、沟通顺畅、责任心强、做事细心踏实，具备基本协调管理能力； 4、有售后调度、客服、运营督导、团队管理经验者优先录用。 综合月薪：4000-8000元/月 上班时间：8：30~18:00 月休4天，法定休。 福利待遇：过节福利，年终奖，五险， 地址：港务区全运村甘棠苑

早班：9:00-18:30 晚班：13:00-21:00 午休一个半小时 休息安排：大小周（单双休交替） 薪资待遇：17元/小时 工作内容：拨打意向客户电话，完成到店邀约通知即可；

岗位职责: 1. 按照公司提供的客户资源，通过电话进行资格审核及邀约安排。 2. 欢迎无经验者及宝妈群体加入，新入职员工可享主管全程指导，提供带薪岗前培训、系统化业务课程，助力能力不断提升，实现快速上手与成长。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，服务意识强； 2. 认同团队协作，能与同事保持顺畅交流； 3. 学习能力强，能迅速熟悉新系统及相关工作工具。 上班时间：8:50-12:00；1:50-18:00；周六、日休息；法定节假日正常休假 公司福利：15天带薪年假；年终奖金；不定期组织下午茶活动；每月开展团队建设活动

工作职责: 1、负责公司电商平台店铺（京东、抖音、拼多多、快手、淘宝等全平台）的在线客户服务，熟练掌握各平台系统操作及售前售后相关规范。 2、通过在线沟通工具及时响应客户在购物各阶段的咨询需求，细致解答疑问，协助客户顺利完成购买流程。 3、严格按照服务流程了解客户需求，主动介绍并推荐合适商品，清晰传达产品特点与服务优势，帮助客户做出准确选择，提升成交满意度； 4、高效应对突发性客户服务事项，及时收集并记录客户的反馈意见与建议； 5、定期整理汇总客户信息并提交报告，配合上级完成数据整理与信息采集工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子商务或相关专业优先； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟； 3、具备良好沟通能力，对客服工作有热情，责任心强，具备团队合作意识； 4、可接受倒班工作安排； 5、具备同岗位工作经验者优先录取。 岗位介绍： 本岗位为电商文字客服，主要对接国内主流电商平台（拼多多、抖音、快手、淘宝、京东等），负责售前咨询引导、售中物流跟进及售后问题处理（非销售岗）； 1.薪酬结构：底薪3000元（含300元全勤奖、500元绩效奖）；工作时间为早班7:40-16:10，晚班16:00-24:00（实行倒班制）；转正后享受店铺奖励；试岗期7天（提供培训，接受无经验人员）； 2.基本要求：打字速度快，能够盲打操作； 3.有相关经验者优先录用，公司设有明确晋升通道，每晋升一级底薪增加500元

时间：9-6 休息：周日单休 薪资：2500底薪+300全勤+提成

薪资待遇：4000-8000元/月 福利待遇：五险+双休+节日福利+生日福利+补贴 岗位要求：普通话流利，掌握电脑基础操作，具备良好服务意识 上班时间: 倒班制

上班时间：八小时工作制，不加班 休息：月休四天 薪资：3000+ 工作内容：接听客户电话，解答咨询并处理相关问题与投诉，无销售性质 团队氛围轻松，成员年轻，办公环境舒适，固定办公室岗位，定期组织团建活动

薪资：3500+ 休息时间：月休4天 要求：掌握电脑基础操作，打字速度快，可适应晚班工作安排 上班时间：8:00-16:00或16:00-24:00（早晚班轮排）

变压器分接开关维护，1年上班200天左右，13薪，包吃包住。

工作内容：接听客户电话，处理车辆租赁全过程相关事务，包括租车咨询、疑问解答、车辆归还等服务。 上班时间：8-17 9-18 10-19 11-20 实行倒班制度

一嗨租车 薪资：17/h 工作时间：8:00-20:00，实行8小时工作制，轮班安排 休息：每周根据排班安排双休 工作内容：接听用户来电，处理车辆租赁全过程相关业务，包括租车咨询、疑问解答、车辆归还等事宜。

1、保底无责底薪3000 综合薪资4000-8000+ 2、公司福利：生日福利，节日福利，零食下午茶，水果奶茶多多，轻松愉快的工作，超轻松的氛围 3、解决咨询类客服，无需外出，有培训，有人带 4、早九晚六，纯白班

责任心强，学习能力突出，具备良好的团队协作意识 轨道交通相关： 涉及业务包括有轨电车、公交车、共享自行车、地铁、平台商城等 工作时间：7-14点，14-21点 hourly薪资16元，工作内容包含语音沟通与接线任务