有责任心，吃苦耐劳，具有亲和的沟通能力

我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：机修副厂长，机修班长，跳汰司机，电工，机修工，压滤工。 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：

因公司业务扩大，需招聘年龄在35岁左右的农机售后服务人员，需有驾驶证，会开车，踏实稳重，吃苦耐劳，思路灵活，有亲和的沟通能力，没经验可以学（有师傅带）但是态度必须端正。管吃住，底薪＋提车。

一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计6000-8600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（4500-5848元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（1500-2752元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 4、奖金项： ①绩效奖金； ②设备正常率奖金； ③年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责： 1、负责每日对生产线及辅助设备进行机械部分进行点巡检，及时发现、排除设备的故障及隐患； 2、负责对生产线及辅助设备的机械部分进行计划检维修，保证设备的正常运转； 3、负责对生产线及辅助设备的机械部分进行计划保养，保证设备正常率达标； 4、负责因机械问题导致的故障设备进行抢修，确保设备尽快恢复正常； 5、负责对设备机械部分进行技改，保障生产设备的效率提升； 6、参与新设备的安装、调试和改进工作； 7、负责监督车间对设备的正确操作； 8、负责设备机修备件的管理及计划提报； 四、任职要求： 1、初中及以上学历，年龄25-45岁，身体健康。 2、有5年以上制造业机械维修工作经验； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。

山西忻州燕子草业招聘装卸工、机械维修工，要求守时敬业、吃苦耐劳、具有亲和的沟通能力！

我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：机修工 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：

岗位职责： 1.负责商品砼、沥青混凝土、水泥稳定土及机制砂等生产线上机械设备的日常巡检、维护与故障排除 2.执行定期保养计划，更换易损件，保障设备高效稳定运行 3. 参与新设备安装调试及技术改造，配合完成设备档案管理与维修记录填写 4.严格遵守安全操作规程，落实设备作业现场5S管理要求 5.协同生产、质检等部门，快速响应突发性机械故障，最大限度减少停机时间 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关基础知识者优先 2. 有工程机械、搅拌站或建材生产企业维修经验者优先 3.熟悉柴油发动机、空压机、输送泵、振动筛等常用设备结构与原理 4. 持有焊工证、钳工证或特种设备作业证者优先 5.责任心强，能适应河曲县楼子营镇马连口村厂区工作环境

招聘机修1名 有作业证，能接受倒班工作，会维修厂区设备

1、对检修熟练，能带班，具备多工种作业能力，工资另算

岗位职责： 1. 负责售后服务渠道的优化与持续改进，提升服务响应效率及客户满意水平。 2. 梳理售后运营数据，识别关键问题并制定可执行的优化措施，推动方案落地。 3. 统筹售后团队与经销商之间的协作关系，完善服务流程与资源分配机制。 4. 定期开展客户反馈收集与分析，定位服务短板并提出针对性改善对策。 5. 规划售后渠道培训体系，强化团队专业能力与服务水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，汽车工程、市场营销或管理类相关专业优先。 2. 具备5年以上汽车行业售后服务或渠道运营管理经验，了解4S店运作模式。 3. 熟练掌握数据分析方法，具备良好的项目推进与执行能力。 4. 具备出色的沟通协调技巧，能够有效促进跨部门协同作业。

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 300元一天，月薪保底8000+元！ 300元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

忻州市宁武县招光伏安装

快递驿站入库，学历不限，经验不限月薪2500

忻州宁武高价招光伏安装，料以撒到位，脚材料，随时进厂，管住，管保险，空闲大小班组都可以。

忻州五台县招电焊

中专及中专以上学历，有焊工证优先，懂焊工工艺及流程，有重工业厂设备的维修经验，能独立看懂机械装配图纸，具备扎实的钳工基础，可独立完成机械部件拆装、故障维修作业； 时长要求：可适应每日12小时以内的工作时间 月薪，9千一1万1，包吃住

岗位职责： 1. 负责自动化机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备定期维护计划，更换易损件，保障运行稳定性 3. 配合生产部门及时处理突发性停机故障，缩短设备停机时间 4. 记录维修过程及备件使用情况，协助完善设备档案与维保台账 5. 严格遵守安全操作规程，落实作业现场5S管理要求 任职要求： 1. 机械维修/保养相关工作经验，能独立完成常见自动化设备检修 2. 熟悉机械传动、气动液压系统及基础电气控制原理 3. 具备基本识图能力，能看懂设备装配图与电路原理图 4. 工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5. 持有钳工证、电工证者优先

柳城社冲红薯粉厂 维修人员：固定底薪4000元/月 + 加班工资20元/小时 岗位要求： 18-45岁，具备设备维修实操经验；能够接受倒班安排，工作踏实肯干。提供住宿及中餐。

本厂扩产，招聘设备维护人员，可培养新人，师傅一对一带教，零基础可入行，长期稳定发展，学成掌握硬核技术。 任职要求 1.男女不限，身体健康，吃苦耐劳，能接受短期出差。 2.学历不限，动手能力强，踏实好学，愿意钻研机械维修； 3.服从车间管理，适应现场作业，配合巡检保养； 4.有维修经验、持钳工/焊工等证件优先，无经验可培养。 工作内容 1.负责车间机械设备日常巡检、定期保养，开展设备故障诊断与维修，快速处理设备异常。 2.执行预防性维护工作，完成设备润滑、紧固、调整、备件更换，延长设备使用寿命。 3.参与设备安装、调试及技术改造，配合生产保障产线连续稳定运行。 4.填写维修保养记录，及时反馈设备隐患，提出设备优化改进建议。 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求。 薪资福利 1.试用期（学徒期）综合薪资4500-5500；转正后基础+绩效综合薪资6000-7500，多劳多得； 2.每月按时发放工资，无拖欠； 3.缴纳五险一金，提供餐补，宿舍配套空调热水，生活设施齐全； 4.完善技能培训，晋升通道清晰，后期可升级技术员、维修组长； 5.节日福利、全勤奖、岗位补贴，管理人性化。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.动手能力强，具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

招聘二保焊熟练工及焊接工程师。要求持有操作证，有火车车厢焊接经验者优先，新手需经过试工期。二保焊熟练工月薪范围为9000-9600元，试工期一天薪资200元。提供食堂。每月工资发放时间为15号至20号。

岗位职责： 1、负责新设备方案从布局规划至设备交付的全流程审核，编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档，确保设备满足设计标准（包括可靠性、可维护性及产品安全与质量要求）； 2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡，保障设备达到量产条件； 3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化； 4、制定并审查设备PLC程序与机器人系统的相关技术规范； 5、主导设备关键变更的技术评审，为现场提供变更验证与技术支持； 6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新工作； 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。 岗位要求： 学历专业：以本科为主，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业优先； 知识技能：1、掌握机械原理、电气基础知识，具备机电设备故障诊断与维修能力； 2、能独立完成电气线路的布线、安装与调试作业； 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑； 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能； 5、有电气或电池行业设备维修背景、机械维修经验者优先考虑； 6、了解TPM管理体系，持有电工证或具备编程能力者优先录用a.能识读机械图纸，理解机械原理图b.掌握CAD等软件的识图与绘图操作。 工作经验：5年以上大型制造业设备机械维护相关经验，具备自动化工程公司工作背景者优先； 语言：具备英语口语沟通能力，有海外工作意向者优先； 其他：思维逻辑清晰，具备较强的推动力及跨部门协作能力；熟悉项目管理流程，具有一定管理潜质。

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扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

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岗位职责： 1、负责生产吨包与运输 岗位要求： 1.有叉车证， 2.初中及以上学历 职位福利：加班补助、提供住宿、定期体检、五险一金、节假日福利

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，420/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘二保焊熟练工。要求持有操作证，有火车车厢焊接经验者优先。新手需经过1至3天试工期，表现优秀者可长期工作。薪资待遇：月薪9000至9600元，每天工作9个半小时，月结工资每天300至320元。试工期每天200元，提供食堂。工资每月15号至20号发放。