工作职责: 负责乳品领域科研项目的规划与执行，推进新产品开发及工艺技术改进。 开展乳品中营养成分分析、功能特性研究及产品品质提升相关工作。 参与专业技术研讨，编制科研报告并发表学术成果。 配合团队完成实验室日常运行维护及实验数据系统化整理。 任职资格: 岗位要求： 26届应届毕业生或25届未就业毕业生，博士学历，食品科学、乳品工程、生物化学等相关专业，双一流高校毕业者优先考虑。 具有扎实的科研素养与创新思维，有乳品或食品方向研究经历者优先。 掌握常规实验技能与数据处理方法，具备良好的书面表达与人际沟通能力。 热爱乳品行业，有志于在该领域长期从事科学研究工作。

1、面向2024/2025届应往届毕业生，本科及以上学历，食品、管理类、市场营销等相关专业优先；岗位方向涵盖财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等类别； 2、对食品行业具有浓厚兴趣，具备较强的学习动力和主动意识； 3、具备良好的责任意识，积极进取，对未来职业发展有明确目标； 4、大小休，五险一金，节日福利，专人指导，平台优质，成长空间广阔。

职位名称：食品研发工程师（山东日照） 职位描述： 1.负责食品新产品的研发、样品制备、评审及审核，全程跟进产品从立项到落地的各项开发工作。 2.承担配方的规划、实验验证与最终确认等核心研发任务。 3.编制并维护产品技术标准、工艺参数等关键技术文档。 4.组织并推进新工艺、新原料的技术研究与应用探索。 5.为生产环节提供技术支持与过程监管，确保工艺落地的准确性与稳定性。 任职要求： 1．具备食品工程与科学、食品工程技术等相关专业大专及以上学历。 2．拥有2至3年食品加工领域工作经验；有罐装肉制品或预制食品相关背景者优先。 3．积极进取，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力。 Ps:初创公司；管理层专业

岗位职责: 1.承担冷冻调理食品的研发任务，保障产品品质并推动创新升级 2.参与配方开发与工艺改进，优化生产流程以提升产品特性 3.协同团队推进研发项目落地，实现技术成果的有效转化 任职要求： 1.具有冷冻调理食品研发背景，熟悉行业发展趋势和技术要求 2.能独立开展实验工作，具备较强的分析与问题应对能力 3.食品工程专业硕士学历或具备五星级酒店主厨研发经历者优先

1、面向2024/2025届应往届毕业生，本科及以上学历，食品、管理、市场营销等相关专业优先；主要岗位方向包括财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等； 2、对食品行业具有浓厚兴趣，具备较强的学习能力和主动进取精神； 3、具备良好的责任意识，积极向上，对未来职业发展有明确目标和规划； 4、大小休，五险一金，节日福利，专人指导，平台优质，成长空间广阔。

港务局割化肥袋，有经验者优先，，日入最少400元，月入最少一万二，多劳多得！

急招环保回收专员！ 市区小区急招回收专员！负责智能回收箱垃圾清运，骑三轮车作业，工作轻松无重活。 月薪5000-6000元（可稳定上浮至6000），，每月按时发薪。每天工作9.5小时，避开高峰不拥堵。 18-50岁男女不限，会骑三轮车（公司可培训）、能熟练用手机即可，熟悉市区小区者

工作内容 1.负责锻造工程相关任务，涵盖产品生产、装配及质量检测等环节； 2.在生产过程中能够及时识别问题并迅速上报处理； 3.熟练掌握各类制图软件的操作与应用。 任职要求 1.身体健康，符合岗位工作需求； 2.工作态度认真踏实，具备较强的责任心； 3.有相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、市场调研：针对餐饮市场、批发市场、美食街、商场门店及线上店铺开展实地考察与产品品鉴，撰写《季度研发市场调研报告》，并提交上级审核确认； 2、承担新产品的立项策划、研发推进及最终的产品定型工作； 3、编制产品配方、工艺规范、成本核算及相关产品标签技术文件； 4、制定新产品应用方案，并配合相关部门推动产品上市推广； 5、主导新品中试环节，严格按照《中试实施方案》组织执行； 6、提出老产品改良升级方案及工艺优化建议，并推动落地实施； 7、对生产过程中产品工艺执行情况进行监督与指导； 8、完成上级交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1、年龄26-40岁，本科及以上学历（食品工程或相关专业优先考虑）； 2、具备3年以上肉制品、香辛料、酱料或复合腌制类产品的研发经验，熟悉工艺标准建立流程，曾主导产品研发并实现成功上市； 3、掌握肉制品研发及相关开发专业知识（包括食品工艺学、肉类加工技术、食品添加剂应用等），了解行业动态及研发全流程操作； 4、具备出色的研发实践能力、市场洞察力、创新意识、分析判断力，以及良好的执行力、沟通协调能力和抗压性； 5、其他条件：对美食有浓厚兴趣

岗位职责： 1.负责新产品基础信息及竞品资料的搜集与归纳，编制相关分析报告 2.参与新产品技术路径评估与改进，执行研发试验，完成数据记录、结果分析与问题处理 3.处理现有产品相关的客户反馈，解决研发环节中的技术难题 4.根据质量管理体系规范，编写研发各阶段评审文档及生产用标准操作规程，推动研发成果向生产端转化，并对生产技术人员提供指导支持 5.定期汇报项目进展，提交周度、月度及季度工作报告 6.协同其他部门推进产品开发工作，包括注册申报材料准备、市场团队技术培训与支持、提出采购申请等事项 7.完成领导安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1.具备生物或化学相关专业本科以上学历，优先考虑微生物、免疫学、电化学、生物工程、分析化学等方向背景 2.有以下领域经验者优先：血糖试纸研发；动态血糖监测传感器；可穿戴检测设备；汗液传感技术；高分子聚氨酯材料合成；生物兼容性材料制备；血脂检测卡开发；糖化血红蛋白检测卡；凝血功能检测卡；乳酸检测卡；血气电解质检测卡；离子选择性电极技术；肌酐检测试纸；尿素检测试纸；血红蛋白检测试纸；胆固醇检测试纸；甘油三酯检测试纸；干化学法肝功能试纸；干化学法肾功能试纸；电化学生物传感器设计；光化学或医疗器械开发经验 职能类别：医药技术研发人员

滨州市邹平市招光伏安装

明天找叠网子一名☎

找圆丝织网熟练工6➕6➕4对车2人

，有专业钢构基础螺栓安装的人员吗？

明天找调理焊工一名

工作地点：宿迁，配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责： 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态，结合公司发展战略，制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划，并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研，分析竞争对手的产品特点、优势与不足，为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作，包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理，确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估，收集市场反馈意见，根据反馈及时调整产品配方和工艺，提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析，识别产品存在的问题和改进空间，制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果，将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中，提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队，制定团队成员的招聘计划和培训发展体系，吸引和培养高素质的研发人才，提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系，明确团队成员的工作职责和目标，激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性，营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题，提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果，积极开展技术创新研究，推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系，开展技术合作、项目研发和学术交流活动，引进先进的技术和理念，提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求，从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法，监督研发产品的质量检验工作，确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理，制定有效的纠正和预防措施，避免类似问题再次发生。 任职要求： 本科及以上学历，38岁以下，必须有食品研发经验，质量管理经验也行，比较擅长团队管理及研发流程落地。

食品科学及营养类英文学术期刊助理编辑 一、岗位优势 1.行业前景向好：全球学术开放获取出版的先驱； 2.期刊领域广泛：300多种科技期刊，各类专业均可学以致用； 3.注重新人培养：OpenCourse公开课、一对一Tutor指导、专业技能培训，快速实现角色转变； 4.晋升机制成熟：业务、管理双渠道发展，提供完善的职业发展平台； 5.发展机会多样：公费出国，海外中短期交流；鼓励兼任，内部资源充分共享； 6.打造学习型组织：搭建多维学习平台，线上线下齐开课，碎片时间也能不断充电涨知识； 7.团队专业素质高：深度接触开放获取出版行业，实时掌握前沿科技研究成果，与志同道合的小伙伴组建团队等。 二、工作职责 1.负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2.编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3.与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4.关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 三、职位要求 1.营养学，食品科学与工程，食品质量与安全，食品安全，葡萄与葡萄酒工程，农产品加工及贮藏工程，乳品工程，微生物，食品工程，发酵工程或相关专业背景； 2.硕士及以上学历； 3.英语六级； 4.熟练office办公软件； 5.学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 四、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-30000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心13层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 六、联系方式 求职者请提供中英文简历(含照片)，附发表文章列表和推荐人姓名，及其职务，单位，地址，联系方式。邮件标题格式请用：食品科学及营养类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间。 在这里， 有开放平等的办公环境，让我们思维的火花肆意跳跃； 有五花八门的派对庆典，让工作与生活都充满仪式感； 有惊喜交集的福利关怀，让严谨的学术从不丢失温度； 我们期待着与您的相遇，一起为开放科学提供更多新的想法！

岗位职责： 1，熟悉原辅料进厂流程后，开展检验员操作的核查或监督工作； 2，对生产车间的工艺执行情况实施巡检，并对成品进行抽样检测； 3，编制及维护生产相关的工艺文件与作业基准书； 4，负责客户来访时的接待与陪同工作； 5，完成其他与品质管理相关的工作任务。 要求条件： 1，高中或同等学历以上，具备食品行业工作经验或食品相关专业背景优先； 2，具备较强的责任意识，能根据车间生产安排灵活调整工作时间

1.研发战略规划：主导中式酱卤及西式红肠品类的研发战略布局，制定年度研发规划，紧跟市场变化与行业发展方向，确保研发路径与公司业务目标和市场需求高度契合。 2.产品创新研发：带领团队推进肠类产品创新，涵盖产品概念构思、配方调优、工艺升级等环节，持续提升产品在口感、品质、营养结构及安全标准方面的综合表现。 3.项目管理：统筹肠类研发项目的全流程执行，合理调配资源，明确项目节点与时间安排，跟踪进度落实，保障项目按时交付，并有效控制研发投入成本。 4.团队管理与建设：负责研发团队的搭建与人才梯队建设，开展人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制设计，增强团队专业素养与创新活力。 5.技术支持：为生产运营提供专业技术支撑，协助解决生产环节中的技术难题，保障产品稳定量产与品质一致性。 6.市场调研：持续开展市场信息收集与分析，掌握竞品动态与消费趋势，为产品开发方向提供数据支持和决策依据。

1、可独立承担复合调味料的研发任务，具备扎实的调味技术功底及新产品开发的前瞻性思维。 2、能依据样品高效完成仿制，满足客户实际应用需求。 3、能够结合客户需求进行产品创新与研发。 4、持续关注市场最新趋势，具备较强的产品创新意识。 6、了解同行业主流产品情况，能协助客户解决产品使用过程中的各类问题。 7、需具备2年以上相关行业工作经验，熟悉调味料及餐饮配料的食品加工工艺。 8、掌握相关技术法规与标准，熟悉研发过程中的质量控制要点。 9、具有面食类、馅饼类产品研发与应用经验者优先录用。 公司提供的待遇： 1、待遇构成：基本工资+岗位奖金+绩效提成+全勤奖+工龄工资+节日福利 2、公司提供广阔的发展空间与成长平台； 3、工作时间：8:30—17:30（冬令时至16:30下班）； 4、享受国家规定的法定节假日。

明天邹魏二园生活区加1人，9小时到手120元，6.50照相，

招兼职，要求家里有电脑，执行力强，一个小时50，电话 ​ ​

山东滨州招募两名临时白班打包工。

生产、后勤、店面储备岗位；每年提供两次内部竞聘机会，晋升通道畅通，发展空间广阔。

明天谁有空选碎肉腹肉条连着干

清仓工 ，年龄55岁以内，固定工，干活麻利，身体健康。负责码头前沿靠船铺网，卸船后甲板矿土清理等杂活。工作时间灵活，不累，两班倒，两人一班，日均工作6小时左右，全年有活。 薪资福利:固定工资5500元/月，包食宿。 招工人数:1人 工作地址:沾化区大北魏桥创业园

1、综合管理：完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系，定期向主管领导汇报设备管理阶段性工作进展，作为设备部代表与内外相关部门开展业务对接、沟通协调及技术交流。针对当前设备运行状况进行分析并提出优化措施。编制并审核设备管理相关制度文件、年度工作计划等资料。 2、检维修管理：结合公司总体战略部署及年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划，落实年、月、周检修安排，并组织实施。牵头新设备投用前的交接验收及重点设备的专项验收工作，核定设备报废流程。全面负责公司设备大修、技改项目实施，遇突发设备故障时，可统筹调度公司人力与物资资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用“外出学习”与“专家授课”相结合的方式，引进先进设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查研判。依据设备操作、维护及检维修标准，定期或随机开展设备检查、抽查，实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理：贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关政策法规，严格落实公司安全管理制度，强化作业过程中的劳动防护措施。 （具备挤压设备管理经验者优先）

岗位名称：自助服务人员； 岗位要求：1.需带健康证；2.年龄45岁以下；3.身体健康，吃苦耐劳。 薪资待遇：工资4000月，管食宿，节假日带薪休假，每月4天休班，享受中秋节、春节福利。

印象江南华莱士招聘小时工，工作地点在山东滨州，工作时间正常为周一至周五的913点，周六日工作时间稍长，薪资为每小时12元，有意者可通过其他渠道了解详情。

现在需要小时工10人，15一个小时，电话