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内勤3000-8000
3000-5000元/月
人事经理经验不限大专招聘与配置人力资源规划3年以上管理经验人力资源/管理类专业
工作内容 1. 执行日常文书工作,包括文件处理和记录维护; 2. 支持团队成员,确保办公流程的顺畅进行; 3. 参与办公室行政事务,提升工作效率和质量; 4. 负责筛选简历,安排面试、办理入职离职手续。 岗位要求 1. 具备良好的组织和沟通能力; 2. 能够独立完成任务,具有较强的责任心; 3. 适应快节奏工作环境,能够高效地处理多任务; 4. 可以正常出勤。 上班时间 早8:10-11:30 下14:00-17:00 周末双休,节假日正常休 公司福利 生日福利,节日福利,团建聚餐,员工旅游,全勤奖,绩效奖金,意外险   所在公司 中国人寿东城服务部 - 已上市 - 规模:100-499人 - 行业:其他专业服务
东营东营区招聘经理
3000-4000元/月
人事经理经验不限大专弹性工作制人力资源规划
招聘经理
人力资源管理专员
6000-12000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科人力资源
岗位职责: 1、全面负责公司人员招聘、培训实施及员工入离职、转正等环节的统筹管理; 2、统筹管理员工薪酬核算、福利发放及社会保险等相关事务; 3、组织实施员工考勤管理与奖惩制度,并监督各部门落实执行情况; 4、搭建并优化公司内部岗位轮换与职业发展晋升机制; 5、持续优化考核管理制度,完善绩效考核流程并监督落地执行; 6、协助各部门推进绩效评估工作,及时解答员工在考核过程中的疑问; 7、处理日常人事相关事务,提供政策与流程方面的咨询支持; 8、严格执行公司各项规章制度,确保信息准确录入,定期汇总分析数据,向上级提交人力资源相关报表。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2、具备3年以上大型企业集团人资岗位工作经验,熟悉人力资源六大模块(招聘、培训、薪酬等)运作流程,掌握劳动法律法规,保障用工合规; 3、综合素质与证书:拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作严谨,抗压性强;持有人力资源管理师证书者优先考虑。
人事管理专员
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科人力资源管理员
岗位职责: 1、全面负责公司人员招聘、培训实施及员工入离职、转正等全流程管理工作; 2、统筹管理员工薪酬核算、福利发放及相关社会保险事务; 3、组织实施考勤管理与奖惩制度,监督各部门执行落实情况; 4、搭建并优化职位轮换、晋升发展机制; 5、持续完善绩效考核体系,推动制度规范落地执行; 6、协助各部门开展绩效评估工作,及时解答员工关于考核的疑问; 7、处理日常人事相关事务,并提供专业问题咨询与支持; 8、严格执行公司各项管理制度,准确录入各类信息数据,定期汇总分析并向上级提交报告。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2、具备3年以上大型企业集团人力资源岗位工作经验,精通人力资源六大模块(招聘、培训、薪酬等)运作流程,熟悉劳动法律法规,确保用工合规; 3、综合素质与证书:具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,工作认真细致,抗压性强;持有人力资源管理师证书者优先。
组织绩效主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科组织绩效
岗位内容: 1. 制定并执行绩效考核体系,保障公司战略目标的落地与过程监控。 2. 针对绩效表现提供优化策略与专业指导,推动组织效能提升。 3. 统筹绩效管理全流程工作,涵盖目标制定、绩效评定、激励方案设计及绩效数据汇总分析。 4. 确保绩效管理制度遵循公司规范与职业操守,并依据法律法规持续优化管理机制。 任职要求: 1. 具备绩效管理或人力资源相关工作经验,掌握绩效管理常用工具与实施流程。 2. 熟练使用办公软件及绩效管理工具,具备较强的数据整理与分析能力。 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效平衡多方需求与关系。 4. 工作积极主动,责任心强,具备高效完成任务的职业素养。
项目经理
1.负责弱电项目的方案设计,预算编制。 2.负责弱电项目的施工队管理。 3.负责弱电项目的技术指导。 4.负责弱电施工的验收。
人力资源主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1. 负责统筹国内外人员的招聘、入职及试用期管理全流程,精准对接业务部门用人需求,持续优化招聘机制,确保人才供给及时高效。 2. 处理员工日常管理事务,建立畅通的沟通机制,及时响应并协调解决员工各类问题,促进员工关系和谐稳定。 3. 协助上级推进各项综合性人事工作,有效执行人力资源相关安排,保障人力资源各模块顺畅运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验,尤其在招聘模块有扎实实践,熟悉招聘各环节流程,能独立应对招聘中的各类挑战,有海外招聘经历者优先。 3. 具备较强的沟通协调能力、书面表达能力及应变处理能力;抗压性好,适应高强度工作节奏,能够高效完成各项任务。 4. 英语或俄语可作为工作语言; 5. 身体健康,性格开朗积极,工作踏实勤勉、严谨负责,具备高度的责任感与执行力,拥有良好的职业操守和团队合作精神。
行政人事主管
6000-10000元/月
人力资源经理/主管经验不限大专员工关系绩效管理企业文化
岗位内容: 1. 协助管理层制定招聘规划,吸引并保留优秀人才; 2. 开拓并运营高效的招聘渠道,如社交平台或高校招聘活动,持续完善人才储备体系; 3. 配合公司负责人推进日常行政事务的执行与落实; 4. 根据企业实际需求设计并优化行政接待流程; 5. 统筹协调各部门工作推进,重点跟进人事相关项目的实施。 任职要求: 1. 具备相关领域工作经验; 2. 熟悉招聘流程、人才评估及激励机制; 3. 拥有出色的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力; 4. 具备较强的统筹规划与执行推动能力
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专消防施工一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)排烟系统消防喷洒系统报警系统
岗位职责: 1、全面负责项目的安全施工与质量管控,组织现场施工实施,把控施工进度及材料使用情况; 2、向施工班组进行安全质量要求及技术方案交底,组织施工人员学习并理解设计图纸; 3、按时提交材料进场计划,向建设单位或监理单位报验,并获取签字确认文件; 4、协调处理施工现场各类突发状况,监督作业过程中的安全措施与工程质量; 5、维护与甲方、监理单位的现场沟通关系,协助推进工程款项回收; 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,掌握消防专业相关的通用法规与技术标准; 2、拥有3年消防项目管理经验,熟悉消防验收、设计规范及施工流程(涵盖消防电系统、水喷淋系统、气体灭火、通风系统、自动报警系统等); 3、工作认真细致,积极主动,具备一定的组织协调与现场管理能力; 4、持有一级或二级注册建造师资格者优先考虑; 5、能熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及绘图软件; 6、接受外派安排(工作地点包括广州、深圳、西安、成都、重庆、昆明等地)者优先录用
市政工程项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责: 1.负责施工现场的全面管理与协调,确保工程进度、质量与安全达标 2.组织编制施工方案、技术交底及作业计划,并监督落实执行 3. 协调各工种、班组及分包单位,解决现场技术与管理问题 4.参与图纸会审、材料验收及隐蔽工程验收,把控关键施工节点 5. 配合项目部完成资料整理、进度汇报及竣工交付相关工作 任职要求: 1. 必须持有市政公用工程专业一级或二级建造师证书,无证者请勿联系 2.具备市政工程项目经理相关岗位5到10年工作经验,熟悉市政工程等任一领域施工流程 3.熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规 4.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识 5. 责任心强,能适应工地环境,接受项目制出差或驻场安排
山东东营东营区招聘一名押运员,工作地点为史口上车。
押运员1-2人
招聘一名押运员,工作地点为山东东营史口上车。
东营 东营区
7月2日 18:26拨打电话
山东东营东营区郭老板在招聘长期液碱押运员。薪资为底薪加提成,每月15号准时发工资。
押运员
郭老板在山东东营招聘长期液碱押运员。薪资为底薪加提成,每月15号准时发工资。
东营 东营区
7月2日 18:26拨打电话
管道安装3-5人月结
通输煤落煤管工1972年以后出生的,年龄35-54岁,身体健康,踏实肯干。薪资福利:5000元招工人数:4名以上岗位均提供食宿,宿舍有空调,热水器,独立卫生间。工作时间:上24休24,工作内容轻松工作地址:东营港
东营 东营区
7月2日 18:25拨打电话
保洁开荒保洁6-10人月结
电厂车间保洁男女均可,身体健康,踏实肯干。夫妻工优先。薪资福利:5000元/月招工人数:10名以上岗位均提供食宿,宿舍有空调,热水器,独立卫生间。工作时间:8小时制工作地址:东营港
东营 东营区
7月2日 18:25拨打电话
养殖员包住包吃1-2人
招聘饲养员1名,,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,有工作经验者优先。工作为全封闭管理,负责饲喂肥猪。薪资面议,提供食宿,宿舍为单间,配备空调和洗衣机。工作地址在东营市。
东营 东营区
7月2日 18:25拨打电话
招面试负责人
5000-8000元/月
人事经理1-3年大专混合办公
岗位要求: 1、年龄,25-35岁,大专以上学历,男女不限,人力资源管理、物流管理等相关专业; 2、沟通表达能力强,语言清晰,提问有逻辑,能准确倾听候选人诉求,不情绪化; 3、熟练使用各类办公软件,如Word、Excel、ppt等,具备良好的文档编写和报告制作能力。 4、能适应出差,有一定的抗压能力,有仓储行业招聘经验;
人事经理
薪资待遇 5-7k,具体面谈,不符合岗位要求请勿投递 岗位职责 1. 招聘管理:负责公司各岗位招聘全流程,制定招聘计划、筛选面试、人员录用及人才储备,保障团队人员稳定补位。 2. 社保医保管理:负责员工社保、医保、公积金的增减员、核定、申报、年审及政策对接,及时处理员工福利相关问题,把控用工合规风险。 3. 合同管理:负责员工劳动合同、劳务协议的签订、续签、变更、终止、台账管理,规范全公司用工合同体系。 4. 薪酬核算:负责公司月度薪资核算、考勤核对、绩效及补贴核算、个税申报,确保薪资准确、按时发放。 5. 员工关系&法务:熟悉劳动法,负责日常用工合规管理,处理员工入离职、调岗、奖惩、争议沟通,独立处理各类劳动纠纷、仲裁对接及问题调解。 6. 人事制度落地:完善人事、考勤、用工、薪酬等基础制度,规避企业用工风险,完成人事日常统筹工作。 任职要求 1. 熟悉人力资源全盘工作,精通招聘、薪资核算、社保医保核定、合同管理、劳动纠纷处理。 2. 熟练掌握劳动法及地方用工政策,能独立处理仲裁、劳资争议,具备丰富的员工关系处理经验。 3. 熟练使用办公软件、Excel函数,能独立完成全套薪资核算、数据统计。 4. 做事严谨、责任心强,保密意识强,沟通协调能力优秀,抗压能力强。 5. 2-3年以上人力资源经理/全盘人事经验,能独立操盘公司人事工作。
人事部长
1.2-1.5万元/月
人事经理经验不限学历不限人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化培训与开发招聘与配置绩效管理人力资源规划劳动关系
岗位内容: 1. 协助管理层拟定适当的薪酬体系,吸引、挽留优秀人才; 2. 挖掘和推广有效的招聘渠道,如社交媒体或校园招聘活动等,建立和维护人才库。 3. 制定和传达有效的面试流程和技巧,确保成功率和聘用质量。 4. 分析数据、关注市场发展趋势,从而更好地了解竞争对手并制定更具竞争力的招聘战略。 5. 协调督促部门完成工作,尤其是人事相关的项目。 任职要求: 1. 大专或以上学历; 2. 2年或以上相关的工作经验; 3. 在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解; 4. 具备卓越的沟通、分析和协调能力; 5. 对新技术和软件平台具有敏锐性,能够通过数据增加对候选人的预测准确度。
招聘全职人事主管
8000-10000元/月
人事经理
1.统筹公司人力资源日常管理工作,搭建并完善人事管理制度; 2.负责全渠道招聘规划、面试跟进、人员配置及招聘效率管控; 3.统筹员工入转调离、考勤、薪酬核算对接、劳动合同、员工关系处理; 4.组织员工培训、团建、企业文化落地,优化人事工作流程; 5.对接各部门需求,协调解决人事相关问题,带领人事小组开展工作。 任职要求: 5年以上人事主管同等管理经验,熟悉人力资源六大模块; 擅长招聘、员工关系、制度梳理,沟通协调能力强; 执行力强,抗压性好,有独立统筹人事全盘工作能力; 有制造业/商贸/企业综合人事经验优先。 我们提供:稳定平台+清晰晋升+完善福利+人性化管理,期待专业、有责任心的人事负责人加入!
人事主管
8000-12000元/月
人事经理1-3年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利人力资源规划劳动关系3年以上管理经验人力资源/管理类专业
要求,医疗机构从业经验的人事主管
项目资料员
资料员长期1-2人月结全职市政资料
项目工程开工前期资料,质量资料,安全文明资料及竣工归档等一系列资料,具体详聊
东营河口区资料员,,年龄25至40岁之间,,要求工作认真,仔细,全心工作,无家庭负担,
4000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职机电资料施工资料员大型工程资料管理
资料员,,年龄25至40岁之间,,要求工作认真,仔细,全心工作,无家庭负担,
人资专员
4000-10000元/月
人事专员大专
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4. 有行政、前台或助理类工作经验者优先 5. 形象端正,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
人事专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科员工关系薪酬福利
岗位职责: 1、办理员工入职手续,收集整理相关资料并发放办公物品,跟进在职人员岗位调整、考勤数据汇总、离职交接登记、离职原因分析及系统信息更新,确保各项操作符合规范流程,有效防控管理风险。 2、负责人事档案的建立与日常管理,按照制度要求对档案资料进行分类、编号和归档保存,落实防火防潮等安全保护措施,定期开展档案盘点,保障档案完整有序。 3、根据员工实际需求及公司制度规定,在核实其在职状态的基础上,依流程出具在职证明、收入证明(含协助类)及其他人事类证明文件。 4、及时宣导公司各类福利政策,如节日慰问、健康体检等内容,确保员工清晰知晓并理解相关政策信息。 5、结合人力资源实际需要,定期汇总并制作各类人事附表与统计报表(如人员构成分析、离职率统计等)。 任职要求: 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业背景,具备1年以上人事相关工作经验者优先
东营河口区孤岛镇招投标员,有经验者优先录用
4000-8000元/月
投标员长期1-2人月结全职兼职
整理资料,投标员
主要负责做资料
2000-3000元/月
资料员1-2个月1-2人月结全职其他资料
负责工人培训资料,配合做工程签证
猎头顾问
4000-5000元/月
猎头顾问经验不限学历不限居家办公
居家 属于线上人事 无责底薪3000块钱。 邀约一个人两块。 干满一个月100一百一个人 多劳多得 居家动动手就可以
人事专员
5000-7000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
人事专员1名:人力资源、行政管理等专业优先,有人事相关工作经验优先,细心严谨,对数据敏感,熟练掌握各种函数,熟悉基础劳动法规。要求身体健康,能够吃苦耐劳,无违法犯罪记录,年龄在35周岁以下,公司缴纳五险一金,享受生日、节日福利,免费提供住宿,有餐补。待遇:月薪5000-6200元。
资料员长期1-2人月结经验不限中专/中技全职市政资料施工资料员建筑工程类专业
招聘 岗位如下: 1.一线市政管道工程司机(驾驶B证)人员,,年龄55岁以下,管吃管住,主要从事操作高压清洗车,吸污车,市政管道清淤修复,吃苦耐劳,能接受外地施工,工资6000-10000,; 2.一线普工:,吃苦耐劳,服从公司安排,可长期外出驻项目施工,工资6000+,包吃住 联系电话:张经理: 3.资料员:熟练电脑文件操作,服从公司安排,可接受外地施工,工资6000+,包吃住
资料员
资料员3-6个月1-2人月结全职土建资料
做项目资料,钢结构 彩钢板的相关资料,有国网项目经验优先
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供东营广告项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘东营建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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