岗位职责: 1.全程负责活动的统筹与执行，确保各环节按计划有序推进。 2.及时应对并解决活动现场突发情况，保障流程平稳运行。 3.归集并整理活动相关资料，确保信息准确、更新及时。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及现场应急处理能力。 2.擅于沟通交流，能有效协调各方资源，推动活动顺利开展。 3.富有团队协作意识，能在高强度环境下保持良好工作状态。 4.熟悉活动执行流程与管理要点，具备独立完成任务的能力。

岗位职责： 1.负责企业整体策划工作的规划与执行。 2.参与市场推广策略的制定及落地实施。 3.独立撰写广告策划、品牌推广方案及相关设计报告。 4.协调内部资源推进运营策划方案的落实，完成品牌与产品推广效果的分析评估，并提出优化建议。 任职要求： 1.市场营销、策划、设计类相关专业背景。 2.具备企业策划工作经验，熟悉市场营销策划流程。 3.文案能力突出，思维活跃，富有创新意识，具备良好的表达与协调能力。 4.掌握整体策划、平面设计及视频制作等技能，有成功策划案例者优先考虑。 5.熟悉综合运营策划、广告策划、软文传播、公共活动及会务策划等多种营销推广方式。 6.熟练使用各类办公软件。

人才定位：作为正大集团新食品业务在新零售领域的核心管理力量，肩负开拓与发展的重任，成为推动业务前行的关键支柱。 发展方向： 1、新食品营销管理方向岗位培养。 2、表现优异者将入选正大集团未来领导者（FLP）人才培养计划。 招聘人数：5人专业不限，须为中共党员或中共预备党员 工作地点：乌鲁木齐 任职资格及要求 1.2023—2025届统招本科及以上学历应往届毕业生，专业不限； 2.中共党员（含预备党员）、担任学生干部者优先； 3.品行端正、诚实守信、积极向上、吃苦耐劳、勤勉好学，身体状况良好。 岗位职责和前期规划 1、上岗后进入实践阶段，熟悉商品特性与运营逻辑，掌握营销业务全流程操作； 2、接受系统化培训，在轮岗过程中充分运用集团内部培训资源及公司组织的学习活动，主动学习涵盖团队管理、产品知识、人员激励、数据解读、运营管理、连锁模式、销售技巧等在内的综合管理课程，并在上级指导下开展实践应用，逐步承担零售团队管理职责； 3、根据运营需要及轮岗期间的综合表现，结合个人发展意向，进行岗位评估与定岗安排。定岗后深入掌握所在部门的经营思路与专业能力，在实际工作中推进管理实践与验证，通过持续学习与锻炼，成长为新疆区域新零售项目的核心管理者与业务中坚； 4、在学习进程中，主动识别当前运营环节中的改进空间，为零售体系优化提出建设性意见与解决方案。定期参加门店经营分析会议及相关业务研讨活动； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 福利待遇 1、基本工资：本科5400元/月，试用期按80%发放，试用期6个月，入职满3个月可申请提前转正。（不接收实习生） 2、党员补贴： 正式党员每月补贴1000元，预备党员每月补贴500元 3、学生干部补贴： 校级学生会主席每月3000元 校级学生会副主席、院级学生会主席每月1500元 校级学生会部长、院级学生会副主席、校级党团干部每月1000元 校级学生会副部长、院级学生会部长、院级党团干部每月800元 班级团支书及班长每月500元 4、其他奖金：入职满三个月后，可额外享有绩效奖金500-1000元/月 5、其他福利：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖、年度调薪、社保补贴、节假日福利

岗位职责： 1.掌握养老产业市场动态，调研目标客户群体需求，为机构营销决策提供可靠的数据依据。 2.负责品牌推广工作，统筹线上线下宣传方案，包括活动组织、媒体对接及广告投放，提升品牌曝光度与口碑形象。 3.维系现有客户关系，通过定期联络、活动邀约等形式加强互动，持续提升客户忠诚度，并主动挖掘潜在客户资源。 4.组织实施多样化营销活动，如健康知识分享、节庆聚会、开放体验日等，吸引潜在客户到访并深入了解服务内容。 5.拓展医疗、健康管理、教育培训等相关领域合作渠道，构建稳定合作关系，协同推进市场覆盖范围。 6.定期复盘营销活动数据，评估执行成效，结合反馈优化策略，提升整体营销效能与客户转化水平。 任职要求： 1.教育背景：市场营销、广告传播、传媒类相关专业 2.工作经验：具备2年以上相关岗位从业经历，有养老或医疗行业营销经验者优先考虑 3.专业技能：精通市场调研与营销方案设计，拥有优秀的文案表达与活动执行能力 4.沟通能力：具备较强的交流协调技巧，能与客户、协作单位及内部团队顺畅沟通 5.创新思维：具有敏锐的行业感知力，善于探索新型营销模式，增强品牌吸引力 6.责任心与团队精神：工作积极主动，富有责任感，具备良好的协作意识，适应高效快节奏的工作环境

核心职责 1. 参与公司业务推广，负责线上线下招商零售。 2. 维护终端客户关系，及时反馈客户需求，协助公司优化产品/服务体验。 3. 积极传播公司品牌理念，配合总部开展市场活动，提升品牌区域影响力。 4. 自主管理业务流程，灵活调整推广策略，实现个人与公司业绩共赢。 任职要求 1. 认同公司产品及商业模式，有强烈的创业意愿和赚钱动力。 2. 具备市场开拓能力或销售经验者优先。 3.具备良好的沟通表达能力、执行力，能独立完成业务推广。 合作权益 1. 享受丰厚佣金回报，业绩上不封顶。 2. 获得公司提供的产品培训、推广物料及营销方案支持。 3. 无需承担运营成本，零风险创业，灵活安排工作时间。 4. 有机会晋升为高级代理，享受更多团队管理奖励及资源倾斜。

岗位：招聘销售精英！！！ 要求：人品好！！有无工作经验不重要，语言表达能力强；性格开朗，适应能力强，会说普通话，善于沟通交流，工作认真负责！ 薪资待遇：多劳多得（上不封顶！）

全国连锁装饰公司城市人家 任职资格： 1、20-50岁，表达流畅，普通话标准，语言表达具有亲和力与感染力；音质悦耳 2、热爱销售岗位，具备积极投入工作的热情； 3、具备敏锐的市场感知能力，拥有上进心、责任感及主动进取的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 4、平台优质，成单率高，团队协作氛围融洽，实行师徒制全程指导，手把手带教，公司售后服务扎实，客户转介绍比例高，月均收入万元起 工作时间：11：30-14:0016：00-19：30 薪酬待遇：底薪＋高额提成＋社保＋团队活动（每单提成3000-9000）

联络助理（MarketingAssistant）是市场团队的重要支持角色，主要协助市场经理及团队推进营销方案、统筹资源安排、数据整理及日常事务处理。 1.市场信息收集与分析 2.营销项目落地执行 3.数字平台运营协助 4.品牌推广与公关事务配合 5.销售协作与客户资料管理 6.行政事务沟通与协调 任职要求： 学历：市场营销、商务等相关专业者优先考虑。 技能：精通Office办公软件、了解社交媒体运作、具备基本数据分析能力。 素质：良好的沟通能力、工作细致认真、富有创意并能高效落实任务。

岗位职责: 1.策划并执行各类市场推广活动，增强品牌影响力与市场占有率； 2.与内部团队高效配合，确保营销策略与企业整体发展方向保持同步； 3.运用多种渠道拓展客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系； 4.持续跟踪市场变化趋势，为产品优化和服务升级提供可行性建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.能够快速把握客户需求并作出有效回应； 3.拥有较强的计划与执行能力，可独立推进市场营销项目落地； 4.热爱市场营销工作，具备较强的学习意愿，积极提升专业能力。

岗位职责： 1、结合企业发展方向与部门实际需要，推进平台市场化落地； 2、协助供应商完成平台资质审核、商品上线等相关入驻流程； 3、积极拓展新市场，维护客户资源，挖掘增值服务机会，达成推广目标； 4、依托平台供应商的行业资源，拓宽品牌传播渠道，提升品牌影响力； 5、重点推广项目包括：企管帮、企联多、经营帮会员服务、钧码、网站建设、免费ERP系统的搭建； 工作内容： 1.开展市场拓展，通过圈层渗透、实地走访、座谈会、合作对接等方式推广软件产品； 2.组织客户邀约到访或安排上门拜访沟通； 3.推动经营帮平台会员续费及新用户缴费； 无责底薪，30%高提成，等你来挑战~

《2》短期育婴师：7000住家不带睡4个月宝宝 地址：莱茵庄园 《3》育婴师：6500住家不带睡一岁多宝宝，双休 地址：木垒 《4》育婴师，4000-5000不住家节假日全休 地址：喀什东路万科城市之光 《5》育婴师：8000住家不带睡四个月男宝 地址：阿勒泰福蕴（） 《6》育婴师：7000-7500一岁宝宝 地址：昌吉（能接受宠物） 《7》保姆：5000白班单休，6000住家 住址：沙区万盛大街都会未来一期 《8》育婴师：5000左右白班会照顾小月龄宝宝 地址：米东区恒运巷海大香山 《9》做饭阿姨：2700一顿饭，加小孩三个人的饭，打扫卫生 住址：莱茵庄园 《10》育婴师：5500—6000白班 地址：绿城百合三期 《11》育婴师：6000住家不带睡10个月男宝，白班：5000 住址：沙区万盛大街都会未来城一期 《12》育婴师：8000，住家带睡3个月左右男宝，接受春节上户（龙凤胎） 住址：乌鲁木齐 《13》育婴师：7000，住家不带睡3个月女宝 住址：水磨沟 万事慧美母婴护理公司 联系方式：

招聘烤肉抓饭学徒18-40岁 利索的干净的 听话的勤奋的 前两个月生活费一个月两千 免费教学 管吃管住 第三个月工资涨到三千 男女不限 有意向的朋友联系 位置 昌吉亚中旁边左小辫龙虾

昌吉市和田夜市现招聘面点学徒一名。工资3500。电话孙师傅

招聘保安地点：昌吉州奇台县准东（北四）电厂，保安员要求，身体健康，有体检报告（血压和心率必须正常），政审合格，年龄55岁以下，有保安证，工做时间12小时，夜（白）两班倒，工资4000，管吃管住，月休4天，电话：

新疆露天煤矿急聘如下人员：薪资1万-1.2万 1.矿卡司机10名薪资1万-1.1万/月 2.铲车司机5名薪资1万/月 3.挖机司机3名薪资1万/月 4.大货车半挂司机10名薪资1.2万-1.5万/月 5.电工2名薪资1万-1.2万/月 6.电焊工8名薪资9500元-1.1万/月 7.筛分工6名薪资7500元-8000元/月，休4天 有年产，包吃住，有意者打电话咨询加微信

岗位职责 1、收集潜在客户信息 2、协助并参与客户活动 3、配合并协助上级完成公司下达的任务指标。 任职要求 1、年龄不限，形象良好 2、思维活跃，学习能力强 3、性格活泼开朗，积极向上，热情外向，沟通能力强 福利待遇 1、薪酬架构:4000无责底薪+高提成+奖金，收入无上限。 2、无责保底薪资，手把手培训，容易上手; 3、入职签订劳动合同，月休4天，享受国家法定节假日。 4、员工下午茶，定期团建、K歌、海鲜大餐、节日福利、过节福利礼品。

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

贝壳找房，销售

我们是一家易货商贸公司，主要经营以货换货，把各种商家的闲置库存尾货收回来，换成有用的商品或者服务，需要招大量的收货销售和，货品销售人员

往干果店里批发配送推销干果

1年以上TOB型业务同岗位工作经验；3年以上文旅行业经验 擅长沟通交流、应变能力强、谈吐大方 会开车、能应酬、能短期出差 24-45岁之间

18~45岁，高中以上，长期稳定，语言表达没有障碍， 销售薪资待遇：底薪+提成+日薪+奖金+五险 库管薪资待遇：实习3000元/月， 转正4000元/月， 以上岗位， 带薪休假，月休4天，非诚勿扰。

“无需经验！我们提供从0到1的系统化培训，资深导师1对1带教，帮你快速掌握家装，家具行业知识与销售技巧，毕业即开启清晰职业路径。”“拒绝职场PUA！这里全是同龄伙伴，定期组织团建与学习分享会，工作氛围轻松有爱，让你在快乐中成长，把兴趣变成事业。你的努力值得被看见！高底薪+阶梯式提成，业绩优秀者还能获得额外奖金与晋升机会，毕业就能凭实力实现经济独立，为未来攒下第一桶金。” 底薪，社保，提成，奖金，

岗位职责： 1.执行公司产品销售计划与目标要求，确保销售任务达成。 2.独立开发新客户，准确介绍产品卖点，持续学习产品知识，运用专业销售策略促成交易。 3.维护公司既有客户资源。积极开发空白市场，拓展新客户，维护老客户，提高公司市场占有率。 4.签订销售合同、货物发运、货款（含欠款）催收及售后服务工作。 5.负责所在区域竞品信息的收集、整理、上报，并向公司提出合理化建议。 6.及时反馈销售洽谈中遇到的问题并提出改进建议，妥善处理客户投诉与抱怨，满足代理商及客户需求，提升客户满意度。 7.积极在所负责区域进行市场推广与品牌宣传活动，提升公司知名度。 任职要求： 1.高中及以上学历，农学、园艺、土壤肥料、农业技术等相关专业优先。 2.1年以上销售工作经验，有农资、农业技术服务、快消品下乡销售经验者优先。 3.具有良好的沟通能力。

零投资，全城招募合伙人或渠道经理

1.预约需要装修的客户，不需要自己谈，有专业的设计师去谈 2.店里有家具，学习家具知识，卖家具软装 3.定期回访老客户，促成转介绍， 有无经验皆可，会有人带，有人教，只要自己虚心好学就行，公司氛围愉快，很好相处，任何工作都需要付出努力和汗水，来当爷的请绕行

工作内容： 助贷客服专员：客户贷款全流程跟进，接待咨询协助办理对接银行机构跟进回款 岗位要求： 1、年龄不限、学历不限、也可以 2、普通话标准流利，说话具有亲和力 3、有强烈的赚钱欲望 接受短期暑假、寒假工

岗位职责： 1.负责销售渠道的开发和维护，客户的接待、项目讲解、答疑； 2.协助客户签订合同，办理出入院合同的手续，记录客户档案； 3.详细做好客户来电、来访记录，建立客户档案，定期跟进，通过各种途径发掘潜在客户，并维持与客户的良好关系； 4.对市场情况进行跟踪调研，并将信息进行整理总结上报，对市场变化及养老相关新政策熟悉理解； 5.负责客户的后期服务工作。 任职要求： 1.任职要求专科及以上学历，学习能力强； 2.热爱销售岗位，沟通表达能力强，亲和力强； 3.有较强的服务意识和责任心，富有热情和耐心； 4.具有良好的协调沟通能力。