【岗位职责】 1、负责学生日常学习和生活的管理工作； 2、负责课程咨询与转化，及时跟进学员报班咨询，做好沟通和转化； 3、根据教育课程的咨询，及时解答客户的问题并确定客户需求，提供合适的学历提升解决方案，实现招生目标; 4、完成各类学生学习管理工作、定期跟踪维护，达成在读学员的满意度，协助学员达到学习目标； 5、完成部门内部工作及上级交代的其他任务； 【任职资格】 1、本科学历，旅游管理、管理学、心理学等专业优先； 2、热爱教育行业，良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间； 3、备较强的亲和力和责任心； 4、党员优先； 5、优先考虑有过高职高考经历的应往届优秀毕业生； 【福利待遇】 1、无责任底薪＋绩效+提成，综合月平均收入6-10K； 2、入职有专业培训师带领的系统化岗前培训，在这里你能真正的学以致用，累积专业的行业知识； 3、入职即享受学历提升优惠政策； 4、团建及过节福利（除国家节假日外，还包含教师节、妇女节等）； 5、下午茶/聚餐，年度旅游/健康体检，年终奖； 6、购买社保； 7、上班时间：8:00至17:30，午休2小时，周末双休。多校区，根据校区实际情况安排带班，可包住，住校！

此岗位为班主任/助教岗，主要承担考研集训营学员的日常管理与服务工作 薪资：无责底薪+绩效+提成（开单即享提成，无硬性销售指标），综合收入9-15K，缴纳六险一金 面试流程：共两轮面试 【岗位职责】 1、负责已报名学员的对接与服务，协同前端及后端主讲教师、教务团队，保障课程顺利开展及课时消耗完成 2、承担学员学习过程中的答疑支持工作 3、协助完成续费及转介绍相关业绩目标 【任职要求】 1、须具备研究生学历 2、具有扎实的学科功底和较强的答疑能力，专业方向为数学、英语或政治

岗位职责： 1、负责新店开业支持，带领新店员工培训，落实门店营销活动的实施。 2、对加盟门店的店长与店员开展品牌QSCH培训，并跟进门店QSCH执行成效。 3、检查门店食品安全执行情况及标准操作流程，及时给予指导与协助。 任职要求： 1、连锁经营、市场营销等相关专业优先考虑； 2、有连锁企业门店工作经验或餐饮行业实习经历者优先； 3、能适应长期出差（每月约24天）； 4、吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力； 5、必须会粤语，属硬性要求。 岗位福利： 社保，月休四天，团队聚餐经费，营销目标达成奖励，内部推荐奖金，生日慰问金，公司提供住宿、红白事慰问金，餐费补贴+交通补助

1. 负责托班幼儿一日生活照料、安全看护及常规培养 2. 组织幼儿游戏、教学活动，做好观察与成长记录 3. 做好班级卫生消毒、安全管理及环境布置 4. 及时与家长沟通幼儿在园情况，做好家园共育 5. 配合园所完成教研、活动及其他日常工作 任职要求 1. 喜爱孩子，有爱心、耐心、责任心，性格亲和 2. 学前教育/早教相关专业，有相关证书优先 3. 有托班带班经验，熟悉低龄幼儿护理与教学 4. 身体健康，沟通能力强，遵守园所制度

工作职责： 一、薪酬： 1、入职前14天，120元/天+提成，包晚餐；入职满14天后，无责纯底薪4000（无全勤，纯底薪）+提成，包晚餐； 2、转正后每季度评估并调整底薪，底薪区间为4000-6000元； 3、试用期即缴纳五险一金，为加班员工提供打车报销，配备宵夜、零食及下午茶，节日福利齐全；平均月薪达10K以上，业绩优秀者收入可达30K+； 4、成长支持：入职阶段享带薪培训，后续安排定期或不定期专项培训。 二、上班时间：13:30-22:00，晚餐时间18:00-18:30，每周休息两天，具体排班视项目安排而定~ 1、负责构建高阶营社群标准化流程，输出社群内容与运营活动； 2、负责正价课程的运营管理及学习督导（包括发送课程链接、作业链接、督促练习、打卡数据统计等）； 3、与学员、助教及前端销售团队保持高效沟通，提升学员对课程的整体满意度； 4、承担续费与复购相关工作。 任职资格： 需求专业：音乐、短视频、中医等相关专业； 1、具备音乐、短视频、中医等相关专业背景； 2、热爱教育事业，真心关注学员成长，愿意助力他人进步； 3、态度认真、为人真诚、富有耐心，积极协助学员解决学习问题； 4、具备基础文案撰写能力、活动策划能力及一定的数据分析能力。

岗位职责： 1. 建立并完善学员档案，跟踪学习进度、测试与考勤，负责排课、调课、停课及复课登记。 2. 定期向家长反馈学员学习情况，及时沟通答疑，协助解决学员学习与情绪问题，做好家校协调。 3. 对接教师落实教学安排，处理调代课事宜，准备教学物资，保障教学顺利进行。 4. 跟踪课时消耗，推进续费与续班，处理退费及投诉，提升家长满意度。5. 按月统计考勤、续费、课时等数据，出具报表，配合校区运营。 任职要求： 1.本科及以上学历· 2.有教务工作经验者优先 3.热爱教育行业，具有良好的沟通和分析能力，乐于与家长和学生交流 4.形象气质佳，有较好的亲和力及责任心 薪资待遇： 无责底薪4-6k＋提成＋课消 不刷kpi

早9晚5，双休，跟国家假期 日常工作： 给新人培训，辅导，帮扶解决问题

岗位职责： 1、负责已报课学生的班主任教务管理，包括课程安排、考勤记录、学习进度跟踪及日观察记录与周反馈； 2、整理教务文档，制作课程规划表、学生档案等标准化资料； 3、定期与家长沟通学生学习情况，主动协调家校关系，提升服务满意度； 4、现场督学答疑，指导学生高效完成学习任务，引导科学学习方法； 5、协助校区人事工作，含简历初筛、培训支持、前台接待及基础后勤事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育学、人力资源管理等相关专业优先； 2、熟练使用Office办公软件，具备基础海报设计或视频剪辑能力者加分； 3、沟通表达清晰，责任心强，善于观察、分析并及时解决问题； 4、吃苦耐劳，学习能力强，心态积极，能适应灵活排班； 5、情绪稳定，服从安排，认同教育服务价值观。

1.负责线上班级的日常管理，维护良好的学习氛围； 2.与学生及家长保持密切沟通，及时反馈学习进度； 3.协助授课老师完成教学任务，监督学生完成作业和打卡任务； 4.组织线上班级活动，提升学生的参与感和学习兴趣； 5.解决学生在学习过程中遇到的问题，提供必要的支持与鼓励； 6.定期整理班级学习数据，课程到期跟进续费。

高管班班主任不止是管理，更是与精英同行的“圈层主理人” 我们是谁： [公司名称] 专注于为企业家及高层管理者提供前沿的认知升级服务。在这里，你的同事是名校精英，你的学员是行业大咖。 我们需要你： 作为高管班班主任，你不仅仅是班级的“管家”，更是学习旅程的“总导演”和“气氛担当”。 岗位亮点： · 高端人脉圈： 直接对接企业创始人、CEO及核心高管，深度融入高势能社交网络，拓展优质资源。 · 舞台掌控力： 全面主导班级活动、开学典礼、毕业盛典等重要环节的策划与现场执行，每一次登台都彰显专业风范与品位。 · AI 先行者： 公司高度重视AI在实际工作场景中的应用。若你熟悉AI工具，或对人工智能学习抱有强烈热情，这里将为你提供技术融合教育服务的实践平台。 岗位要求： 1. 形象端正，气质出众，具备大型活动主持经历（如商业演出、企业年会、高端论坛等），现场调控能力强； 2. 擅长活动统筹，可独立完成面向高管层级（约百人规模）的课程配套活动、企业走访及私董会的全流程策划与落地； 3. 加分项： 日常高频使用AI类工具（如ChatGPT、Midjourney等），或对AI技术有浓厚兴趣，乐于探索其在教学运营中的创新应用。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00；周末双休，法定节假日正常休息 工作地点：广州市黄埔区开创大道1893号星际云汇东3栋

岗位职责 1.负责门店猪肉的精准分割与处理，熟练掌握整猪、半猪分割技巧，能精准划分里脊、肋排、腿肉、五花肉等各类部位，确保分割后的肉品品相规整、大小均匀，最大限度控制损耗，提升出肉率。 2.严格把控肉品质量与卫生，每日检查猪肉新鲜度，剔除变质、不合格肉品，遵循食品安全规范，做好分割工具、操作台的清洁消毒，保持作业区域整洁，杜绝交叉污染。 3.配合门店销售节奏，根据销售需求合理规划分割品类与数量，协助完成肉品陈列摆放，确保陈列美观、标识清晰，助力提升产品销量，同时为顾客提供猪肉部位讲解、烹饪搭配等专业咨询服务。 4.服从门店店长及上级管理，按时完成各项分割任务，配合门店完成陈列、补货等相关工作，积极参与门店促销活动，协助做好客勤维护。 任职要求 1.年龄20-45岁，男女不限，身体健康，持有有效健康证，无传染病及不良嗜好，热爱生鲜行业，责任心强、能吃苦耐劳，适应体力工作与门店工作节奏。 2.有1年及以上猪肉分割相关经验者优先，熟悉猪肉骨骼、肌肉分布，熟练掌握各类分割技巧，能独立完成整猪分割者优先；无经验者可带薪培训，愿意学习、手脚麻利即可。 3.具备良好的卫生意识，严格遵守食品安全操作规范，注重个人及作业区域卫生，能严格执行工具消毒、环境清洁等要求。 4.服从管理，工作积极主动，具备良好的团队协作能力和沟通能力，服务意识强，能耐心解答顾客咨询，配合门店完成各项工作任务。 5.能适应门店早班，接受月休4天的工作安排，无不良从业记录，会粤语者优先。 薪资福利 1.薪资结构：底薪5000-6000元 + 绩效提成 + 餐补（25元/天），综合薪资6000-10000元/月，熟手分割师薪资可面议，多劳多得，上不封顶，根据经验不同薪资可灵活调整。 2.基础福利：入职即购买五险一金，试用期1个月，转正后享受全勤奖、绩效奖金，发薪日固定（每月20日）。 3.生活保障：提供包住福利，宿舍为小区房，配备空调等基础设施，解决住宿顾虑，减轻生活压力。 4.职业发展：完善的晋升体系，可从分割师逐步晋升为门店骨干、储备店长、店长，公司定期开展技能培训，助力个人能力提升，实现职业成长。 工作时长 6:00~16:00

招空调维修，需要带高空作业证，制冷证，电工证

广州市花都区招装修木工

当天安排入职和住宿，欢迎身无分文加入；可开实习证明。 负责商超酒水饮料配送 一、薪资待遇： 综合工资8000~12000 二、工作时间： 每天八小时，中间休息2小时 三、公司免费提供三室一厅的公寓房，单间设置双人床或上下铺、 公寓环境好，房间内有空调、洗衣机等生活设备。

【岗位职责】 1. 负责配送站点的日常运营管理，确保配送任务按时完成。 综合月薪9000左右，接受短期工，工资月结，日结，周结可选，包吃住非中介 0费用入职 上班地点就近分配 门店面试 中介勿扰 有意向随时投递简历哦

K12领域薪酬领跑（业内顶尖水平），咨询顾问与班主任复合型岗位（前后端提成兼得） 多校区灵活选择：武侯桐梓林 / 高新大源 / 青羊八宝街 / 锦江攀成钢 【薪资福利】 -- 4000元无责任底薪 + 高比例提成（新签16%，续费8%）+ 多重奖金激励 新人首月享保护政策，每成交一单即奖励1000元！保护期结束后按业绩阶梯式发放开单奖励。 综合月薪表现优异者可达25-35K，顶尖人才月薪可至50-60K；真实收入，不空谈愿景。 -- 缴纳社保； -- 晋升机制透明，管理岗位优先内部选拔； -- 各类激励奖金丰富，下午茶点、节日礼遇、生日惊喜、团队建设活动等一应俱全。 【工作内容】 1. 负责课程推介，结合客户需求制定专业且个性化的学习方案，推动签约落地。公司提供客户资源，通过电话或微信等形式完成邀约沟通。 2. 为学生规划学业路径，助力达成学习目标，并依托日常学员服务实现客户维系与后续续费转化。 3. 维护潜在客户关系，积极参与培训，持续提升专业素养与业务能力。 【作息时间】 周一固定休息，周内工作时段为13:00-21:00，周末为10:00-21:00。享有法定节假日，春节假期按国家规定执行。 【岗位要求】 1. 形象良好，身体健康，心理状态积极。 2. 具备高中及以上学历。 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，富有说服力，有强烈的增收意愿和奋斗动力。 办公地址： 1. 武侯区桐梓林地铁站附近新希望大厦7楼 2. 高新区锦城湖地铁口瑞鑫时代大厦B座 3. 锦江区东大路地铁站旁蔚然中心A座 4. 青羊区泰业城中城

正编直招（非中介）！！一轮面试！！当天晚上7点出结果！！无试岗！！ 无责保底5500！！ 正常工作8-10k左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶 过年正常放假！！！带薪年假！！！ 【岗位要求】 1.接受无经验 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休；法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度，直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样！！没有差别！！ 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

岗位职责：主要负责学生入学到毕业的所有教务教学工作 任职要求：全日制本科及以上学历 岗位福利：朝九晚六，周末实行单双休，法定节假日正常休息

下班免费打车!! 【工作内容】 （小学学科线）-正式的课程有任课老师负责！！ 我们只需带学生预习或者做课后习题； 内容很简单，有题库、课件和解析，基本是念课件； 无需记其他的知识点，全是小学基础知识点（上手容易）！！！ 【薪资待遇】 无责保底6100(这部分上班就有，没有要求)！！！！ 【含纯底薪4000+餐补500+新人补贴1000+培训四天补贴600+提成(4000均薪8-9k）】 入职缴纳七险一金带薪培训 法定节假日正常休息带薪年假等

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排、排课协调及教学进度跟踪 2.统筹教务数据统计与分析，定期输出教学运行报告 3. 协调教师、学员及家长沟通，处理课程咨询、调课、等事务 4.销售运营:地推、美团每月保持金牌、每天各平台的发布，执行各种营销活动 5. 维护教务管理系统，确保信息准确、更新及时、数据安全 6. 琴行内环境保洁安全工作 7. 琴行内部的音乐会等配合工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，对工作有热情，耐心细致，责任心强 2. 熟练使用办公软件，有教务系统操作经验者优先 3.具备基础教育行业认知，了解K12教务运作流程 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5.有教务、学管、班主任等相关工作经验者优先

鸿记，6海鲜码头急聘，楼面主任2名，工资6000元地址，黄埔区香荔路。联系电话，

烧九爷干蒸排骨｜诚聘店长 【品牌简介】
烧九爷干蒸排骨主打广式干蒸特色美食，坚持现点现蒸、品质出品，致力打造年轻化、高品质的餐饮体验。现因门店发展需要，诚邀优秀店长加入！ 【招聘岗位】餐饮店长
【综合薪资】6000-8000元/月 + 提成 【岗位职责】 1. 负责门店整体运营管理； 2. 负责员工排班、培训及现场管理； 3. 完成门店营业目标； 4. 维护顾客服务体验。 【任职要求】 1. 有餐饮管理经验优先； 2. 责任心强，执行力强； 3. 具备优秀的团队管理能力。 【员工福利】
· 每天工作10小时（含工作餐时间），月休4天
· 每天两餐员工餐，免费提供2套工作服
· 免费培训，晋升空间大
· 年轻化团队氛围 【工作地址】广州市番禺区及天河区各个门店 【联系我们】
欢迎直接投递简历或交换微信咨询

招聘：教务员 薪资：3000.0-5000.0 职位详情： 任职资格： （1）中专或以上学历，有一年以上工作经验优先； （2）吃苦耐劳，有责任心、工作热情、团队合作精神 （3）熟练使用办公软件 待遇： （1）底薪+提成+社保+商业保险+年终奖金+带薪年假+各项福利（下午茶、节假日礼品） （2）提供宿舍和工作餐（午/晚2餐）

岗位目标： 聚焦产教融合项目的教学辅助与教务执行，保障校企联合培养、实训教学、课程落地等环节高效运转，为学生学习、师资协作、项目推进提供全流程支撑，助力产教融合教学质量与执行效率提升 岗位职责： 1.统筹课程排课、师资调配、场地协调，跟进教学进度，处理临时调整，保障教学正常运转； 2.定期提交教学运行报告，收集校企双方对教学的反馈并推动优化。 3.组织学生跟岗 / 顶岗实习，跟进实习表现，协助完成考核与评价。 4.提供学习咨询与答疑，收集学生学习难点，协调教师开展专项辅导； 5.建立学生实训档案，记录考勤、成绩、实习鉴定等关键信息； 6.组织教学评估、学生座谈，收集学习反馈，协助优化课程与教学方法。 7.维护教学管理系统，录入更新学生信息、成绩、师资评价等数据； 8.协助教材、实训手册等教学资料的编写与修订； 9.完成上级交办的其他教学辅助与行政事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，教育学、管理学、相关工科专业优先。 2.1 年以上教务管理、校企合作或实训教学辅助经验，熟悉职业教育或产教融合模式者优先。 3.具备良好沟通协调能力，能对接校企多方，高效处理教学事务； 4.熟练使用 Office 办公软件及教学管理系统，数据统计与档案管理能力强； 5.工作细致、责任心强，具备较强执行力与团队协作精神。 6.有服务意识，能适应阶段性高强度工作（如开学排课、集中实训期）。 待遇：4-6K（优秀者可适当调整），双休，五险一金，

荔湾区德胜食府招部长一名，包吃住，月休3天，节假日补休一天，底薪5000奖金，联系电话黄经理

这几年经历了疫情，经历了双减，我们依然坚守初心，坚守教育梦想。 我们都从教培时代进入了后教培时代，教育行业市场前景依然非常火爆! 我们是覆盖3-22岁的孩子，19年生‬命周期的全品类教育产品‬和生态平台服务，一站式解决孩子的学业生涯规划。 我们轻装上阵，副业创收，轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。 不需要租场地，不办学校，也不需要自己请老师上课和交付，不需要培训老师，不做教学，不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。 在广州番禺有服务中心，可以线下交流! 一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。

这几年经历了疫情，经历了双减，我们依然坚守初心，坚守教育梦想。 我们都从教培时代进入了后教培时代，教育行业市场前景依然非常火爆! 我们是覆盖3-22岁的孩子，19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务，一站式解决孩子的学业生涯规划。 我们轻装上阵，副业创收，轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。 不需要租场地，不办学校，也不需要自己请老师上课和交付，不需要培训老师，不做教学，不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。 在广州番禺有服务中心，可以线下交流! 一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。

诚聘经理两名部长两名工资私聊粮期准月休四天，电话号码，地址，广州市白云区江高镇，聚福家宴

1、负责声音SKU后端教学团队的人才甄选与培养发展，强化讲师专业素养，支持新项目人才储备与成长； 2、主导后端教学质量提升，结合学员各阶段学习数据进行深度分析，持续优化运营方案，对毕业率、退费率、完课率等核心教学指标负责； 3、探索并优化学员复购路径，制定有效策略，提升复购率及复购产出； 4、联动质检、培训、产品、课程研发等部门，协同提升服务品质与运营效能，助力构建正面品牌声誉。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上教学管理经验，有线上教育行业管理背景者优先； 2、思维条理清晰，擅长复盘与归纳，善于洞察问题本质，具备系统化解决复杂问题的能力； 3、对业务有深刻理解，数据分析能力强，兼具战略规划与项目落地推进能力； 4、沟通表达出色，具备良好的团队协作精神与高效执行能力，学习适应能力强； 5、自我驱动，能承受压力，富有热情与创新意识。