【岗位职责】 1.通过定期电话沟通，负责学员全周期主动跟进，包括学习进度督促、考试报名提醒、学习疑问收集与解决。 2.通过电话、微信、社群等线上渠道，为成人学员提供日常学习支持与答疑，提升学员学习完成率和满意度。 3.记录并分析沟通中收集的学员反馈，为教学服务及续报转化提供数据支持。 4.结合学员学习情况，适时进行、等业务沟通，完成相关服务目标。 5.完成其他与学员主动关怀及班级管理相关的教务支持工作。 【我们期待你】 1.大专及以上学历，1-2年工作经验，不限专业。 2.有教务管理、学员服务或销售/客服相关工作经验者优先，能独立承担班级运营任务。 3.具备优秀的电话沟通能力和亲和力，不排斥并乐于进行主动、高频率的学员沟通。 4.沟通表达清晰，有耐心，具备良好的倾听、记录和问题解决能力。 5.积极主动，有责任心，能在明确目标下有条理地开展学员跟进与业务沟通。 6.能适应线上为主的工作模式，每周工作日5天出勤及线上响应。 【在远智，你能获得什么？】 1、丰厚的报酬：7-12k/月 2、不设上限的发展：老师→主管→主任，一年内可实现"三级跳"。（另有内部活水应聘机制，满足你多方位职业发展） 3、休息时间：周末双休、7.5小时工作制（早上8:30-18:00，中午午休2小时） 4、基本福利：入职后购买五险一金、带薪年假、法定节假日，超长春节假期（12天起）； 5、其他福利：各类荣誉奖项和奖金、公司食堂、年度旅游、月度生日会、下午茶、休闲区（微波炉+茶水间+冰箱）； 6、团队氛围：开放、高效、和谐；充满活力、充满激情，平均年龄27岁； 7、公司培训：提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训，公司将为您的成长进行长期投资。

承接已报名学员的服务工作，负责营地日常学员管理 围绕已报名学员的课上课下服务工作 排班 日薪一天140 接受研0或硕士在读 能辅导英语和数学最好

【岗位职责】 1. 学员管理：负责线下营地已报名学员的日常管理，包括出勤考勤、学习状态跟进、生活关怀等，营造积极有序的学习氛围。 2. 教学服务：围绕学员的课上课下学习需求，做好课程通知、资料发放、教室协调等支持工作，保障教学环节顺畅进行。 3. 沟通反馈：定期与学员进行一对一沟通，了解学习进度和心理状态，及时协调解决学员遇到的问题，提升满意度。 4. 活动组织：协助营地内小型学习活动（如模考、经验分享会等）的组织与执行。 5. 数据记录：维护学员档案及学习记录，确保信息准确、可追溯。 【岗位要求】 1. 研0（已获研究生录取资格）或硕士在读，专业不限。 2. 性格耐心细致，有责任心，喜欢与人沟通。 3. 能接受排班制工作，保证每周至少【5】天到岗。 4. 有学生干部、助教或教育培训相关经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责2-3岁启蒙班级日常管理与教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

此岗位为班主任/助教岗，主要承担考研集训营学员的日常管理与服务工作 薪资：无责任底薪+绩效+提成（成单即有提成，无硬性销售指标），综合收入9-15K，缴纳六险一金 面试流程：共两轮面试 【岗位职责】 1、负责已报名学员的后续服务，协同前端及后端主讲教师、教务团队，保障课程顺利进行及课时消耗完成 2、开展学员学习答疑相关支持工作 3、协助完成续费及转介绍任务目标 【任职要求】 1、须具备研究生学历 2、具有扎实的学科功底和较强的答疑能力，专业方向为数学、英语或政治

【岗位职责】 1. 全面负责班级日常管理，建立良好班风、学风，维护班级正常秩序。 2. 开展学生思想道德教育、行为规范引导，落实五德教育与6S管理要求，抓好学生养成教育。 3. 密切关注学生学习、生活及心理状态，及时疏导学生问题；常态化开展家校沟通，定期向家长反馈学生在校情况，高效处置各类突发状况。 4. 配合学校完成德育活动、考勤管理、纪律督查、宿舍管理、文体活动等各项工作。 【岗位要求】 1. 本科学历，具备2年及以上班主任或学生管理相关工作经验，学过心理学，熟悉中职学生管理模式优先。 2. 为人耐心细致、责任心强、亲和力佳，善于沟通引导。 3. 退伍军人、拥有拓展训练、素质教育相关工作经历者优先考虑。 【福利待遇】 1. 舒适优雅的办公环境。 2. 宽裕工作时间：每天工作7.5小时，午休2.5小时，周末双休。 3. 无忧工作餐：免费供应工作餐。 4. 保险：按照国家规定购买五险一金。 5. 年度旅游：每年组织全年年度旅游。 6. 健康体检：每年为符合条件的员工组织体检。 7. 年终奖金：员工享有年底双薪，提供具有竞争力的薪酬和绩效。 8. 假期：享有国家相关法定的假期（如春节、清明、端午、中秋、国庆等），享受超长的带薪年假，并有工伤假、病假、婚假、丧假、产假、陪产假等。 9. 节日福利：节日慰问金或礼品。 10. 成熟的晋升渠道。

【岗位职责】 1、负责学生日常学习和生活的管理工作； 2、负责课程咨询与转化，及时跟进学员报班咨询，做好沟通和转化； 3、根据教育课程的咨询，及时解答客户的问题并确定客户需求，提供合适的学历提升解决方案，实现招生目标; 4、完成各类学生学习管理工作、定期跟踪维护，达成在读学员的满意度，协助学员达到学习目标； 5、完成部门内部工作及上级交代的其他任务； 【任职资格】 1、本科学历，旅游管理、管理学、心理学等专业优先； 2、热爱教育行业，良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间； 3、备较强的亲和力和责任心； 4、党员优先； 5、优先考虑有过高职高考经历的应往届优秀毕业生； 【福利待遇】 1、无责任底薪＋绩效+提成，综合月平均收入6-10K； 2、入职有专业培训师带领的系统化岗前培训，在这里你能真正的学以致用，累积专业的行业知识； 3、入职即享受学历提升优惠政策； 4、团建及过节福利（除国家节假日外，还包含教师节、妇女节等）； 5、下午茶/聚餐，年度旅游/健康体检，年终奖； 6、购买社保； 7、上班时间：8:00至17:30，午休2小时，周末双休。多校区，根据校区实际情况安排带班，可包住，住校！

【岗位职责】 1. 负责学员学习进度的跟踪与督学管理，确保学习计划有效执行。 2. 协调课程服务流程，为学员提供持续的学习支持与反馈。 3. 与团队保持沟通，及时传递学员学习情况与需求。 4. 维护学员关系，提升课程参与度与完成率。 5. 完成教学服务相关的数据记录与信息整理。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心解决学员问题，有K12后端服务或全日制服务经验者优先考虑。 2. 工作认真负责，有较强的执行力和责任心。 3. 具备一定的抗压能力，能适应教育服务类工作节奏。 4. 有团队协作精神，能够积极配合各部门完成教学服务目标。 5. 对教育行业有热情，愿意长期在教学服务方向发展。 【岗位职责】 1. 全日制本科毕业（有K12优秀教学经验可降低条件）。 2. 负责依托校区教学资料，个性化针对学员安排学习计划。 3. 监督与管理学员高效完成学习任务，对学习质量负责。 4. 负责学员学习课程中难点的答疑，错题复盘等学习纠错。 5. 负责初三、高三的文科或者理科学习课程跟进与答疑。 【福利待遇】 1. 薪资福利：底薪（4-6k）+绩效+提成，五险，团建，年度旅游等。 2. 大小周上班。 3. 晋升空间： 督学老师-教学组长-教学主管-校区副校长 后端班主任-后端组长-教学主管-校区副校长

1.负责线上班级的日常管理，维护良好的学习氛围； 2.与学生及家长保持密切沟通，及时反馈学习进度； 3.协助授课老师完成教学任务，监督学生完成作业和打卡任务； 4.组织线上班级活动，提升学生的参与感和学习兴趣； 5.解决学生在学习过程中遇到的问题，提供必要的支持与鼓励； 6.定期整理班级学习数据，课程到期跟进续费。

日结顺丰冷链分拣装卸[红包]夜班20/时15点–24点左右下班20-55周岁仓库温度0度，自备棉袄小件分拣装卸码拖不管吃自己上下班地址：空港工业园电话请加手机号

招聘一：电工实习生需要有高压电工证书，27届学生，在天河科韵路附近，实习150/天，不包吃住。双休招聘二：绿化工兼职需要有绿化养护经验，给植物浇水施肥、修剪杂草、病虫害识别与治理；周六周日过来养护3个小时左右，时薪22，在天河科韵路附近工资半月结一次，需要长期稳定兼职联系

井号招聘救生员待遇：150一天包住宿，包工作餐日期：，26日，27日，28日（可以其中一天）要求：有责任心，听从管理，有救生员证，有经验优先，地点：广州南沙上班时间：下午15点～21点联系人：（，添加备注：救生员）

环窖一横路。。

广州市天河区招门窗安装/塞缝、家具修复

为进一步推进我院管理工作，加快学院的发展，经学院研究，现面向社会公开招聘管理人才，欢迎报名应聘。 一、招聘岗位 辅导员老师（2名） 二、招聘条件 1.身体健康，本科及以上学历，有一年及以上教学管理经验，能够胜任高职院校管理岗位。 2.热爱教育事业，爱岗敬业，求真务实，具有全局观念和服务意识，具有较强的组织管理能力、协调沟通能力，具有较强的奉献精神。 3.应聘者提交详细个人简历材料，薪资待遇面议。 4.学院根据收到的个人简历情况遴选确定面试人员名单，投递简历截止时间8月31日。9月3日前电话通知面试人员相关面试事宜。

托管班班主任要求有教资一年以上经验，宝妈寒暑假可放假！周末双休，法定假日休！工作时间：早9.30-晚8，午休2小时薪资面议地址：燕郊方立方小区联系人：谷老师

负责学员全周期服务、学情跟踪、家校沟通、续课与学员维护，搭建机构、学生、家长之间的沟通桥梁，提升学员上课体验、学习效果及续报、转介绍率。

【岗位职责】 1. 教务管理：负责排课、调课、请假补课、课时核销与台账管理，跟踪出勤情况以保障教学稳定。 2. 学情管理：跟进学生学习状态，对接授课老师，同步学情反馈与学习计划。 3. 家校沟通：定期进行家长回访，反馈学生学习情况，解答疑问，提升客户满意度。 4. 续费转介绍：通过优质服务与教学效果展示，推动学员续课、升班及转介绍工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，拥有教培行业相关经验。 2. 耐心细致，情商高，服务意识强，擅长家校沟通。 3. 工作细心负责，具备数据台账处理能力，逻辑清晰。 4. 抗压能力强，目标感明确，愿意深耕续费与留存工作。 5. 热爱教育事业，性格稳定踏实，乐于与孩子及家长沟通。 【福利待遇】 1. 提供岗前及在岗系统培训，零基础亦可学习上手。 2. 晋升路径清晰：学管专员→组长→主管→校区负责人。 3. 享受团建活动、年度旅游、生日津贴、节日福利及各类暖心福利。

岗位职责 负责班级日常管理，学生思想引导，跟进学生学习情况，做好学情记录，配合开展教学活动。要求责任心强，善于沟通，有耐心，热爱教育行业，熟练基础办公软件。有相关带班经验优先，待遇优厚，氛围良好。 福利待遇 五险一金，双休，法定节假日休，年假，早9晚6，不加班，节日福利

谦与谦工信部证书项目诚邀有志于拓展副业、拥有学生资源、院校资源或教育行业资源的老师、院校工作人员及教育从业者加入。 您长期接触学生和教育行业，了解学生成长与就业需求，也更容易发现职业证书带来的实际价值——这正是我们寻找的合作伙伴。 我们期待您： 1、对工信部体系下的证书项目有兴趣。我们是工信部证书授权报考点，可提供授权文件。愿意了解项目优势、认证价值及市场需求。 2、责任心强，做事踏实，善于沟通，愿意与团队长期协作。 3、认同谦与谦“服务靠谱客户、做靠谱伙伴”的理念，坚持真实宣传，不夸大、不误导。 您将获得： 1、专属证书福利——项目相关证书优先获取或费用支持。 2、具有竞争力的合作收益——根据推荐或协作成果获得相应回报，多劳多得，长期稳定。 3、持续成长支持——免费项目培训、行业动态分享及资源对接支持。 为什么邀请您加入？ 您可能拥有： · 信任您的学生群体 · 稳定的院校资源或教育行业资源 · 对职业认证、升学就业需求的真实理解 · 与老师、辅导员、培训机构等群体的沟通渠道 我们提供成熟项目、授权资质、宣传资料及全流程服务支持，您只需负责资源对接与项目推荐。 无需坐班，线上即可开展合作，不影响本职工作，利用业余时间即可增加一份稳定收入。 我们承诺：所有合作公开透明，只推荐真实、权威、对学生成长与就业有帮助的项目，与合作伙伴一起坚持长期主义，共同创造价值。

招聘私房菜经理1名。要求40岁以内，有同等岗位工作经验。薪资福利：底薪8000-10000元，包吃包住，奖金提成另计。工作地址：广州市天河区员村。联系电话同号。

招聘楼面主管1名，熟手优先，要求具备团队团结精神。每月休息4天，国家法定节假日有补休。工作地址位于番禺石基西田大院餐厅。有意者请联系何小姐。

前厅经理，5工作地址:老旧城私房菜5000-5500元/月500绩效

岗位内容: 1.负责职培设计/短视频专业学员在读管理，就业推荐； 2.负责学员职业素养课程授课； 3.负责广深地区企业招聘需求开发，对接； 4.负责老学员转介绍口碑报名。 岗位要求： 1.1年以上职培教育行业班主任、就业指导老师或IT互联网行业hr猎头工作经验； 2.大专及以上学历，沟通能力强，抗压能力强，有责任心但不内耗。 薪资待遇： 底薪6-8k+绩效，绩效包含带班津贴、就业绩效（一个班3-4k）、业绩提成。转正后综合收入10-15k 入职购买五险一金。全勤奖。大小周休息。

1. 厨房全盘管理 全面负责厨房日常运营管理，人员排班、工作分配、岗位培训、绩效考核，把控团队纪律。 2. 出品与菜单管理 把控所有菜品口味、卖相、份量，根据季节研发新菜，更新菜单，处理客人忌口需求。 3. 食品安全与安全管理 落实厨房卫生、消杀、食材留样，遵守食品安全规范；每日检查燃气、水电、厨具设备，消除安全隐患。 4. 现场出品把控 午晚市高峰期在岗盯厨，重点接待亲自把控出品，协调厨房工作节奏，处理菜品突发问题。 5.收档管理 每日收工检查食材冷藏存放，落实厨房全面清洁，关闭水电燃气设备，做好当日工作复盘。 7.对外对接 对接食材供应商，对接前厅，收集客户口味反馈，优化菜品。

岗位职责： 1.负责装配式电工、水电工、瓦工等蓝领学员的就业安置全流程工作，包括企业对接、岗位匹配、入职统筹与岗前指导 2. 开发并维护建筑劳务公司、施工企业及工程项目部资源，严格核实岗位真实性、薪资待遇与工作环境，构建稳定高效的就业输送渠道 3. 精准匹配学员技能与岗位需求，高效完成推荐、对接、入职安排及答疑支持 4.持续跟进学员上岗适应情况，开展定期回访，协调解决在岗问题、岗位调整及劳资沟通，提升稳岗率 5. 规范管理就业台账、企业资源表、上岗数据统计及资料归档，高质量完成学校就业考核任务 任职要求： 1.具备1-2年就业服务、学员管理或劳务安置相关工作经验 2. 有技工院校、职业培训学校就业服务经验者优先 3.熟悉蓝领工种就业流程，沟通细致耐心，擅长学员心理疏导与企业协调 4.熟练使用办公软件，具备台账管理、数据统计与档案整理能力，做事严谨稳重 5.责任心强、服务意识佳，能独立闭环完成就业全流程工作

招聘楼层主管，负责客房日常运营管理工作，确保房间清洁和服务质量达标。组织并监督客房清洁流程，合理安排人员完成房务任务。检查退房和续住房间，确保查房流程规范、及时。薪资为5000元以上/月。

急聘招一个餐厅管理员，会电子表格，文档排版的。5000一个月，休4天，7点到7点下班。联系方式：

广州市越秀区陈家祠粥高记招楼面部长1名5500包食住电话

【岗位职责】 1、通过定期电话沟通， 负责学员全周期主动跟进，包括学习进度督促、考试报名提醒、学习疑问收集和解决。 2、通过线上渠道（电话、微信、社群）为学员提供日常学习支持与答疑。 3、记录并分析电话沟通中收集的学员反馈，为服务优化提供数据支持。 4、完成其他与学员主动关怀相关的教务支持工作。 【我们期待你】 1、有电话销售、客服外呼、市场调研或相关实习经验者优先。 2、具备优秀的电话沟通能力和亲和力，不排斥并乐于进行主动、高频率的电话沟通工作。 3、沟通表达清晰，有耐心，具备良好的倾听和记录能力。 4、积极主动，有责任心，能适应在明确目标下开展有条理的外联工作。 5、能适应线上为主的工作模式，每周工作日5天出勤和线上响应。 【我们为你提供】 1、快速的成长：导师全程带教，教你最实用的职场工作知识。 2、清晰的未来：表现优异者，优先转正！ 职业路径：业务班主任 → 业务主任 → 部门主管。 3、活力的团队：扁平化管理，年轻开放的伙伴，一起奋斗一起玩。 4、福利多多：公司食堂、下午茶、微波炉，茶水间，冰箱，休闲区，超长春节假期（12天起）