主要是负责房屋租赁与房源开发，工作时间朝九晚五，工作轻松自由，底薪2000+提成

【岗位福利】 本岗位提供如下福利：「购房优惠」； 【工作内容】 本岗位主要涉及的房产类型为「新房」； 本岗位的具体职责包含：「实地看房」； 本岗位属于「房屋买卖」方向； 【任职要求】 本岗位优先考虑具备以下经验的候选人：「客户开发/市场拓展经验」。

【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端房产市场的融合，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上渠道开发并维护客户与房源资源，建立个人专业形象； 2、在线下对接客户及业主，推动交易进程，提升服务信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方完成交易流程，配合合同签订及产权过户等手续办理。 【任职要求】 1、具备高中或中专及以上学历，不限专业背景； 2、表达清晰，具备基本沟通能力与逻辑思维； 3、性格亲和，善于协调关系，能适应一定工作压力； 4、态度积极阳光，品行端正，责任心强，认同团队协作价值。 【薪资福利】 无责任底薪2500元/月，业绩提成比例45%-70%，配备导师指导+带薪年假+国内外旅游激励+额外奖金； 每月享有5天休息，可集中安排，也可累计使用 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 若您是初入职场的应届毕业生，我们诚挚欢迎您的加入！ 理由一：工作确实存在挑战，但有助于锻炼条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，便于汲取多元视角下的成长经验与人生智慧； 理由三：提供系统化职业培训体系，非形式化灌输，不仅助力你在贵康的发展，更指引个人长远职业路径； 理由四：采用小组协作模式，配备3-4位经验丰富的核心管理者全程带教。 团队活动丰富，亲近自然，氛围轻松，拒绝尴尬交流。 福利细节众多，欢迎进一步深入沟通了解！

福利待遇：500万业绩分红+高额佣金+提成返佣迅速+时间灵活+专人带教 职位描述：时间自主，上午8:40打卡后可自行规划安排，兼顾家庭与工作更轻松 职位要求：年龄20至50周岁，不限性别，不限经验。入职即为团队一员，资深师傅全程指导，零销售基础也能快速上手。 工作轻松且时间自由，接送孩子、照顾家庭两不耽误，无需坐班，摆脱传统办公的单调与束缚。 人生关键在于选择，是否有房产销售经历并不重要，只要你愿意尝试销售岗位，欢迎随时联系我们。 诚邀你的加入，成为我们温暖团队的一员。 工作内容： 1、接待客户咨询，提供专业的房地产购房顾问服务； 2、分析客户实际需求，精准推荐匹配房源； 3、福利待遇：业绩分红+高佣金，月薪过万可期，积极进取者月入2W以上，收入上不封顶，付出越多回报越高； 4、端口费用全额报销，助你高效触达真实购房客户，加速成交提升收益

1. 工作时间灵活，收入可观，福利优厚，节日享礼品 2. 新员工入职即赠资源端口，助力快速签单 3. 工作职责为协助客户挑选合适房源并促成交易 招聘人数：1-20人

薪酬模式： 宝妈也能拿高薪，上班打卡不打下班卡。 高无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各类补贴+五险+法定节假日+带薪年假 公司开端口 工作内容： （1）接待客户并提供咨询，给予专业的房地产购房指导服务； （2）分析客户置业需求，推荐匹配房源，参与商务协商； （3）带领客户实地看房，协助完成新房交易流程； （4）拓展并维护房源资源，与房东建立长期稳定的合作关系。 职位要求： （1）年龄18-45岁，具备初中及以上学历； （2）认可公司发展理念，学习力强、抗压性强，敢于面对挑战，不轻言放弃； （3）性格积极、为人诚恳，心态正向，有目标，愿通过自身奋斗实现成长与价值； （4）对工作充满热忱，具备团队协作精神，有销售经历、客户服务经验或学生干部背景者优先； （5）表达清晰，普通话流利；富有亲和力，工作主动，情绪阳光。 你只看到我收获，却没看到我拼搏；你有你的规则，我有我的坚持；你质疑我的当下，我创造自己的明天； *最后提醒一句：我愿意全力支持你，但你要主动迈出第一步。

福利待遇：500万业绩分红+高佣金+提成返佣快+时间自由+有师傅带学 职位描述：时间自由，早上8:40打卡后可自由安排时间，也可以兼顾家庭 职位要求：20周岁-50周岁，无性别限制，无经验限制。来了就是家人，老师傅带学，小白没有销售经验的也可以， 工作轻松时间自由，在家带孩子，接孩子两不误，不坐班，告别枯燥无味的坐班生活。 人生选择很重要，做没做过房产销售没关系，只要你想尝试做销售，就大胆的联系我们吧 期待你的到来加入我们的大家庭。 工作内容： 1、负责客户咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，匹配合适房源； 3、福利待遇：业绩分红+高佣金月入过万不是梦努力上进者2W以上，上不封顶，多劳多得 4、，能让你快速的找到精准刚需房源客户，提高收入。

【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端房产的融合领域，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上平台维护客户资源与房源信息，塑造个人专业形象； 2、在线下对接客户与业主，推动交易完成，提升彼此信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订及产权过户等相关流程。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、拥有良好的亲和力、协调能力及抗压能力； 4、性格积极乐观，为人诚信踏实，工作细致负责，具备团队协作意识。 【薪资福利】 无责任底薪4000元/月，业绩提成比例45%-70%，师傅一对一指导+带薪年假+国内外旅游激励+各类奖金； 每月享有5天休息时间，可连续休假，也可累计使用。 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 如果您是初入社会的应届毕业生，欢迎加入我们！ 理由一：工作确实有压力，但能有效锻炼您的条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，您将有机会从不同背景的同事身上学习多元的处事方式与生活理念； 理由三：系统化的职业成长培训体系，非灌输式教学，不仅助力在公司的长远发展，更为您个人职业生涯提供方向指引； 理由四：采用小组协作模式，您将由3至4位经验丰富、专注带教的优秀经理亲自培养。 团建活动丰富多样，轻松自在，远离尴尬寒暄。 福利亮点众多，具体细节欢迎进一步详谈！

职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房指导与解决方案 2.负责公司房源及客户需求的开发与维护，持续拓展客户资源并建立长期合作关系 3.负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1.初中及以上学历，性别不限，性格外向、善于表达、沟通能力强，工作氛围轻松，团队年轻化，欢迎00后优秀青年加入 2.是否有经验均可，公司提供系统培训 3.具备良好的沟通技巧和语言表达能力 薪资： 1.薪资范围：8000-13000元/月；包含3000-4000元/月无责任底薪+销售业绩提成

工作地址:清苑县城科三考场附近 招聘 生产工人 钳工焊工 长白班，福利食堂，具体薪资按照能力定 2、招聘生产工人，！长白班！薪资面议。

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琉三路新店开业招聘！！ 公司提供房源和客源、入职师父一对一带教 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） 工作时间：早上9:30打卡上班 ①线上运营： 负责在小红书、抖音、58、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-40000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-36000

琉三路新店开业招聘！ 不打电话、不穿工装、不发传单、不地推 薪资待遇：6000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） ①线上运营： 在小红书、抖音、闲鱼、58同城、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力 底薪3000+提成+饭补+油补

高薪聘请有过超市快消品销售经验的人才 【岗位职责】 ·负责区域内冰淇淋速冻产品的销售与推广 ·开拓并维护个人客户及企业客户资源 ·执行门店销售任务，完成渠道销售目标 【职位要求】 ·1-3年相关销售经验，有市场推广经验者优先 ·高中及以上学历，能适应区域工作节奏 ·具备良好的沟通能力与执行力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资5000-8000元/月 ·按业绩提成，多劳多得（仅限提及内容）

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据，反馈市场信息，优化渠道结构与政策落地效果 5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务支持 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业、建材等行业经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，结果导向意识强 3.熟练使用办公软件，能适应短期出差及区域轮动工作安排 4.学历不限，热爱销售工作，有成功从0到1搭建渠道案例者优先

岗位职责 1、负责新客户及新业主的拓展，同时做好老客户的持续维护； 2、负责各渠道客户与业主的接待及咨询工作； 3、深入了解客户与业主需求，实现资源精准匹配； 4、陪同客户实地看房，协助商务洽谈，完成三方合同签署，推动房产经纪买卖与租赁业务成交； 任职要求： 1、性别不限，*******； 2、具备良好的团队协作意识、沟通能力，思维灵活，工作积极主动； 3、具有较强的观察能力与应变处理能力； 4、不限工作经验，欢迎各大院校应届毕业生加入； 工资福利： 1、无责任底薪4000+高额提成+奖金；高能力+高投入=高收益，收入由自己掌控； 2、内部员工享受租房购房专属优惠； 3、在职期间享有每月团队主题活动及季度外出旅游机会； 公司为您提供： 1、广阔平台：保定贵康始终坚持“以人为本”的人才发展理念，在员工与公司共同成长的过程中，提供优良的工作、学习与生活支持，让员工在收获职业成就感的同时，感受贵康大家庭的温暖与关怀； 2、全程培训： 保定贵康构建“多层次培训、全方位发展”的培养体系，针对不同阶段员工提供入职、在职、提升及晋升等系列培训，助力贵康人快速成长、早日成功； 3、晋升空间： 销售及管理方向：经纪人—店经理—区域经理—区域总监…… 带薪旅游 团队协作内部底薪 带薪培训

早9点-晚6点，中午休息1.5小时；周末双休，节假日休息；不定期团建，国外游等

招聘岗位：河北省各市招聘城市经理1名、主管1名、业务员若干，负责区域内经销商的开发与维护、产品销售、区域营销方案制定、门店陈列管理、销售数据分析等终端运营工作，协调处理市场相关问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业经验或销售背景者优先，有零售从业经历或本地资源者优先考虑；具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，身体健康，能熟练操作办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 城市经理（廊坊、沧州、保定、石家庄、衡水、邢台、邯郸）各1名，基本工资5000元，综合薪资可达20000元，依据个人能力及业绩核定。 主管19名，基本工资4000元，综合收入可达15000元，根据能力和业绩评定。 业务员69名，基本工资3000元，综合薪资可达12000元，视能力与业绩而定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于石家庄。 文员2名，基本工资3500元，另享绩效奖金。 电销人员2名，基本工资3000元加提成，需具备三年以上相关工作经验。

工作内容 1. 通过多种途径拓展潜在客户资源 2. 与意向客户进行沟通，提供专业的房产咨询服务 职位要求 1. 具备较强的学习能力和吃苦耐劳精神 2. 公司定期开展新员工入职培训 3. 采用导师制带教模式，帮助新人快速适应岗位 4. 拥有成熟的销售体系，优质项目资源丰富，佣金结算高效 工作时间 早上8:40打卡，仅需打上班卡，无需打下班卡，每月出勤满20天即可

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