【薪资待遇】 底薪5k+提成，社保+提供住宿+不定时团建+话费补助。 【公司福利】 1、免费提供住宿，配备二人单间 2、享有公司绩效激励奖金 3、节日礼品按时发放 4、定期组织团队建设与外出旅游活动 5、职业发展通道清晰，晋升机制完善 【岗位要求】 1、具备2年以上房产房管部门工作经历及团队管理背景 2、具备优秀的沟通协调能力、团队统筹能力、计划执行能力、人际处理技巧及应急应变能力； 3、年龄不超过40岁，形象良好，性别不限。 【岗位职责】 1、全面负责公司房屋维修、续租业务及下属员工的日常管理工作； 2、统筹团队运营管理与人员培训，制定并实施团队工作计划与量化业绩目标； 3、开展市场信息搜集与政策法规研究，实时掌握行业动态，分析市场趋势，及时拟定切实可行的整体业绩策略与实施方案，并组织推进落实，确保团队目标达成； 4、制定房管部具体执行方案，定期汇总部门绩效数据并提交公司审核。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1、负责寻找处于空置或出租状态的房屋，开展房屋租赁托管相关工作； 2、开发并积累公司客户资源，做好客户关系的管理与维护，深入挖掘潜在合作机会； 3、陪同客户实地看房，推动房屋租赁业务达成，与业主及租户建立稳定良好的合作关系，完成线下带看及房源信息登记； 4、与客户进行有效沟通与商务洽谈，推进租赁合同的签署落地； 5、负责客户后续服务事宜的跟进与处理； 6、熟练掌握房屋租赁业务流程及相关手续办理要求； 7、完成团队每月下达的工作任务与业绩指标； 8、按时完成每日、每周、每月的工作总结与数据汇总，持续提升业务能力与专业水平。 招聘人数（5）人

【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端房产的融合领域，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上平台维护客户资源与房源信息，塑造个人专业形象； 2、在线下对接客户与业主，推动交易完成，提升彼此信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订及产权过户等相关流程。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、拥有良好的亲和力、协调能力及抗压能力； 4、性格积极乐观，为人诚信踏实，工作细致负责，具备团队协作意识。 【薪资福利】 无责任底薪4000元/月，业绩提成比例45%-70%，师傅一对一指导+带薪年假+国内外旅游激励+各类奖金； 每月享有5天休息时间，可连续休假，也可累计使用。 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 如果您是初入社会的应届毕业生，欢迎加入我们！ 理由一：工作确实有压力，但能有效锻炼您的条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，您将有机会从不同背景的同事身上学习多元的处事方式与生活理念； 理由三：系统化的职业成长培训体系，非灌输式教学，不仅助力在公司的长远发展，更为您个人职业生涯提供方向指引； 理由四：采用小组协作模式，您将由3至4位经验丰富、专注带教的优秀经理亲自培养。 团建活动丰富多样，轻松自在，远离尴尬寒暄。 福利亮点众多，具体细节欢迎进一步详谈！

【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端房产市场的融合，重点覆盖五大片区：东湖公园片区、保师附校片区、植物园高小片区、北师大片区、假日丽城片区； 【工作职责】 1、通过线上平台开展客户与房源信息的维护，塑造个人专业形象； 2、在线下对接客户及业主关系，推动交易完成，提升服务信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务体验； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订、产权过户等相关流程。 【任职要求】 1、具备高中或中专及以上学历，不限专业背景； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、性格亲和，善于协调，能适应一定工作压力； 4、态度积极阳光，品行端正，责任心强，认同团队协作价值。 【薪资福利】 无责任底薪4000元/月，提成比例45%-70%（按业绩核算），配备导师带教+带薪年假+国内外旅游激励+额外奖金； 每月享有5天休息，可集中安排，也可累计使用 ①正常干 4000---6000元/月 ②努力干 6000---10000元/月 ③使劲干 10000---20000元/月 ④拼命干 20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 若您是初入职场的应届毕业生，我们诚挚邀请您加入！ 理由一：虽有一定挑战，但有助于锻炼条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，多元视角助您拓宽人生认知； 理由三：系统化职业培训体系，非灌输式教学，不仅助力在贵康的成长，更指引长远职业发展； 理由四：采用小组协作模式，配备3-4位资深经理全程指导成长。 团队活动丰富，轻松自在，远离尴尬社交。 更多福利细节，欢迎进一步交流了解！

【薪资福利】 无责任底薪2500元/月，个人业绩提佣45%-85%，免费端口+师傅带教+带薪年假+国内外旅游激励+奖金； 每月5天假期，可以连续休息，可以累计休息 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（不封顶） 【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦学区与中高端房产的融合，重点运营四大片区：东湖公园区域、保师附校北校区域、北师大附属实验学校区域、植物园区域 【工作职责】 1、负责线上渠道的客户与房源信息维护，建立个人专业形象； 2、线下对接客户及业主关系，推动交易完成，提升服务信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签署及产权过户等流程。 【任职要求】 1、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 2、拥有良好亲和力、协调能力及抗压能力； 3、性格积极乐观，为人诚信踏实，工作细致尽责，具备团队协作意识。 【建议】 如果您是刚步入社会的应届生，欢迎加入我们！ 理由一：工作确实有挑战，但能有效锻炼条理性与抗压能力 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，可从多元背景同事中汲取不同处世智慧与生活观念 理由三：配备系统化职业培训体系，非灌输式教学，不仅助力你在贵康的成长路径，更为长远职业发展提供方向指引 理由四：采用小组协作模式，配备3-4位资深经理全程指导成长 团建活动丰富多样，轻松自在，远离尴尬社交。 福利亮点众多，具体细节欢迎深入交流！

明天交通大学需要三名小工，薪资日结180元。有意者可报名。

明天大学城需要两名小工，负责推电车倒垃圾。薪资为180元，日结。

大学城招聘4至5名油工，负责修补活。

明天清苑县城招聘1名刮腻子工人，日薪280元，工期约三四天，完工后结清工资。要求熟练工，有经验者优先。

明天需要两名有证的焊工，需自带焊机，每天工作九小时。薪资日结，每天360元。工作地点在雄安三县。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系并促进复购与转介 4.及时更新房源信息，确保真实性与时效性，提升平台曝光与转化率 5. 配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的目标感、抗压能力及自主学习能力 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4.有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

租房销售，萧山，下沙都招！前期保底5000！ 团队都是95后，00后，氛围好！ 岗位职责： 1.负责省心租房源商机承接; 2.区域内房源的空看和拍照。 3.负责区域内省心租房源出房; 4.协助客户办理入住; 5.搭建外网扩展客户(小红书等)。 岗位要求： 1.经验要求，有过销售经验、房地产行业经验优先; 2.基本素质:有亲和力，态度积极客观，有较强的抗压能力和服务意识; 3.沟通协同:愿意学习新事物，喜欢与人沟通交流，具备良好的沟通表达能力。 福利待遇：无责底薪（2500到5000），前三个月保底5000，五险一金，带薪培训，带薪年假，定期的团建！

【杭州我爱我家直招｜租赁经纪人，纯租房业务，0经验可入，带薪跑盘】 岗位：房屋租赁经纪人，杭州就近分配门店，专注租房业务，成交快、上手简单 工作：接待租客、房源维护、带看、洽谈、租赁签约及售后跟进；新人跑盘带薪，一对一带教 要求：21-38岁，高中及以上学历，有无房产经验都行，愿意跑盘带看，想赚钱 薪资：底薪+高额租赁提成+各类奖金，收入上不封顶 福利：五险一金｜新人系统培训｜师徒带教｜透明晋升｜节日福利+团建 大品牌直营门店，房源客源充足，新人更容易开单，期待想做销售的你来面试！

每月5号准时发薪！无经验一对一培训！ 岗位职责 线上发布房源，客户会主动咨询，打字沟通客户、房源带看、户型介绍 解答客户租房疑问，跟进意向客户 协助完成租房签约、手续办理等工作 任职要求 沟通能力好，性格开朗，有耐心 做事靠谱、有责任心，能主动跟进客户 有无经验均可，愿意学习即可 年龄18-38岁，形象干净大方 薪资福利 底薪+成交提成+绩效奖励 综合月薪:6000-13000+，上不封顶、节日福利、 团队氛围好！ 晋升通道清晰，能力强可升主管/经理 公司优势 房源为公司自有房源（客户不用承担） 客户可以月付和短租（成单更容易） 合租、整租、公寓都有（满足客户租房需求） 公司只做租房行业（市场需求量大） 公司发展稳定，适合长期发展。

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业 的房地产置业咨询服务； 2、陪客户实地看房， 促成一手房联动买卖业务； 3、二手房买卖租赁业务促成、谈判及合同签署。 无底薪，完成一单公司给90%提成，宝妈也能带孩子，上下班时间自由。 房屋租赁 二手房销售 大客户销售 电话销售 门店销售

招聘：电话销售（五险+单双休+法休+轻松月入过万） 薪资：5000-12000元 【薪资待遇】底薪+50%高提成，月入过万，试用期综合5-7k,转正后普遍8k-1.2w工作轻松，不加班，五险！法休（根据法定节假日休）！！！单双休法休<br><br>【福利待遇】工作环境舒心，期待你的加入，下午茶，小团建（3月份野三坡，8月份乌兰察布），邀约奖，绩效奖（销冠1000元），年终奖，季度奖！生日会等等超多福利，总之期待您的加入!<br>接受0经验，公司可培养，数据质量高<br><br>【工作内容】公司提供精准客户，不需要自己跑市场，纯办公室坐班，0经验也可以，前期培训，上线后也有一对一师父帮助无任务量要求！！<br>【上班时间】8：30-18：00【午休时间】12：00-13：30<br>薪资是3500-5000底薪+10%-50%提成

纯大搜资源！客户精准度高！客单价高！转化率高！成单周期短 无电话量考核！！！无通话时长限制！！！市场广阔，竞争较小，收入可观！ 岗位职责： 1.借助外呼系统通过电话与客户高效沟通，清晰传递产品及服务价值； 2.定期跟进已合作客户，维护稳定关系，提升客户满意度与复购率； 3.整理并分析客户意见与需求，优化销售话术与策略； 4.积极协同团队成员，合力达成整体业绩目标。 工作要求： 1.具备一定销售实战经验，热爱销售工作，目标感强； 2.学习能力强，善于表达，拥有出色的沟通技巧； 3.意志坚定，头脑灵活，能快速应对各类突发情况，抗压性强。

抖音团购、买单面向全国招聘诚聘拓店达人，团长、总监，全职，兼职都可以，管道收益终身收益+公司奖励，日收入500+上不封顶，工资实时结算 个人部分（拓店达人）: 1，公司生活补贴每单20-140元（普通码牌20元，智能音响140元），补贴到达人后台！ 4，开户补贴260元，商家团购流水达到1万奖励100元，3万160元 5，永久流水分佣（团购千五，支付万2），只要你开发的商家，你就永久拿商家流水分佣，除非商家倒闭！ 团队管理部分（团长/推荐人）: 1，团队收益的50%，团队今天收益1万，团长被动收益5千，（自己20个商家，团队100个商家即可升级团长）！ 2，普通码牌开户补贴，5元到推荐人后台！ 3，智能音响开户补贴，10元到推荐人后台！ 超级贡献奖励部分（市场总监）: 直推团队达到500个商家，培养一名团长达到500个商家，共计1000个商家，即可升级为市场总监（全国1000个名额），参与公司全国收益的10%分红！

【富猫法务公司】 接各种案子，民事，刑事，行政类等 免费法律咨询 【招聘】销售精英，金牌讲师，销售助理等，无门槛招聘，有专业老师带。 地址：高碑店市兴安路悦都二期1-04底商富猫法务 地址：涿州市开发区政法大街国富嘉园三楼316富猫法务 同步

无试用期，入职即转正 带薪岗前培训，公司提供高质量客户资源，成单率高 推广猿辅导小初高直播体验课程，产品单价仅9元，下单即赠包邮精美礼品 团队成员日均出单10单起步，表现优异者可达20单以上 暑期旺季即将来临，综合收入可突破10000元 工作时间：8:30-17:30，中午休息1小时 无责任底薪，不设业绩考核门槛，无通话量与时长要求 无责底薪3100元 + 500元全勤奖 + 提成 + 绩效奖励 + 新人专项补贴500元 + 多项奖金 综合薪资普遍达8000元以上 公司处于高速发展阶段，拥有完善晋升通道 业绩突出者可快速晋升为团队管理岗位

1.开发维护建材渠道客户，包括装修公司、家装门店、工程经销商、施工团队等，拓展合作渠道。 2.跟进现有客户维护，定期拜访沟通，了解客户需求，做好客情维护，提升合作销量。 产品推介：向客户讲解建材产品性能、卖点、报价、政策，促成订单成交。 3.跟进订单落地，对接库房、物流，协调供货、对账，处理客户售后问题。 4.收集市场竞品信息、客户反馈，及时反馈给公司，协助优化销售策略。 5.完成月度、季度销售目标，做好销售台账，做好客户档案管理。 6.需要自带车

工作内容：以电话沟通方式筛选潜在客户，邀请有意向的客户到公司参与体验课程 工作要求：具备一定的抗压能力，能够适应电话沟通节奏 岗位福利：定期组织聚餐，福利待遇丰富，晋升通道顺畅 薪资方面：4000+提成 行业经验：接受电话邀约工作即可，无经验者也可报名，资深员工一对一指导，无需担心上手问题 公司团队氛围融洽，同事间协作互助，易于快速融入集体，工作环境轻松和谐

招聘岗位：家装业务员（10名） 薪资待遇:（底薪+提成+奖金）见面详谈 岗位职责： 1. 客户开发：通过电话、网络或公司提供的优质资源，寻找并联系有装修需求的业主。 2. 需求沟通：向客户介绍公司优势、产品服务，了解客户的具体装修需求。 3. 客户邀约：与意向客户约谈，并推荐至公司与设计师深入沟通，促成签约。 4. 渠道维护：负责小区楼盘开发、建立装修咨询群，或维护与家装公司、设计师等渠道伙伴的关系。 5. 跟单协助：协助设计师进行现场量房、谈单，维护客户关系，完成业绩指标。 任职要求： - 年龄18-50岁，男女不限，经验不限，学历不限。 - 具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，积极主动。 - 对销售工作有热情，有较强的抗压能力和团队协作精神。 - 有电话营销、网络销售或家装行业经验者优先。 工作时间： - 工作时间：8:30-12:00, 14:00-18:00（夏季作息可调整），每周有休息。

1，负责多个楼盘的独家代理业务，拥有规模超千人的经纪人团队，专注客户维护与带看促成成交。 2，主营城区二手房买卖代理服务，公司配备爱加二手房交易系统，助力高效完成大量交易。 3，享有团购价格优势，佣金待遇优厚，职业成长空间广阔。

学历不限！！基础薪资6K！！入职即缴五险一金！！ 每日提供精准客户资源，无需外出推广，拒绝低效拜访！！ 1、薪酬结构：无责底薪6000+绩效提成+五险一金，底薪与提成同步发放，绝不拖欠提成 综合月收入9000-15000，上不封顶～ 2、工作时间：上午9:30-下午6:30，中午休息1.5小时，不强制加班，法定节假日照常休假，享15天带薪年假 3、培训机制：3天系统培训+专人一对一指导（企业成立10年，拥有成熟完善的培养体系） 4、员工福利：五险一金齐全，每日下午茶供应，每月组织团队建设活动 岗位要求： 1 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2 对销售岗位充满热情，具备较强的抗压能力与执行力 3 服务意识强，诚实守信，对客户需求认真负责 我们的愿景是：助力员工三年内实现购车购房梦想！！

福利待遇 1、无责任底薪4000元起，另享高额提成（最高可达60%） 2、新入职员工享有系统化培训支持，包含岗前培训、专业课程及营销技能提升，助力个人成长； 3、定期组织团队建设活动，安排集体旅游，丰富业余生活； 4、团队氛围年轻活跃，倡导开放沟通、积极协作，尊重个性发展，强调高效执行与结果达成； 5、为表现优异的员工提供明确晋升通道（确保3个月内实现晋升） 任职要求 1、年龄在*******，专业不限，经验不限； 2、对设备租赁领域有浓厚兴趣，勇于接受挑战，具备目标感，追求工作成就感； 3、具备较强的客户沟通能力、问题处理能力及服务意识； 4、目标坚定，意志顽强，能适应一定强度的工作压力。

学历不限，善于沟通即可 有店面经理手把手指导 形象气质佳者优先考虑

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产买卖及租赁相关咨询服务； 2. 主动开展市场调研，实时更新房源动态信息； 3. 维护并拓展客户资源，及时高效处理交易流程中的各类问题； 4. 参与业务谈判，推动房产交易顺利完成闭环。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与商务洽谈技巧； 2. 熟悉房地产市场，具备一定的市场敏锐度； 3. 能够独立应对并解决工作中出现的问题； 4. 具备良好的市场分析能力与客户服务意识。

欧派装饰整装馆 岗位职责：通过电话方式与客户保持顺畅沟通， 准确把握客户需求并邀请客户到店咨询。 任职要求：无相关经验者可提供培训，有从业经验者优先录用， 待遇优厚。具备团队带领能力者可直接应聘市场经理岗位，薪资面议。 岗位福利：邀约奖金、业绩奖金、五险、节假日福利、团建活动、生日福利 工作时间：9:00-17:30，月休四天（可灵活调休）