车间主任岗位职责 薪资：面谈 福利待遇：提供工作餐，月休4天，8.5小时工作制，社保，节日福利，年底奖金 岗位职责： 1.依据公司整体生产安排，结合车间实际运行状况，科学制定月度、周度及日度生产计划，保障生产任务准时达成。 2.合理统筹车间人力与物资资源，包括设备、原材料及辅助材料，确保各环节有序衔接、高效运转。 3.根据现场情况动态调整生产排程，及时应对突发问题，维持生产的连续性与稳定性。 4.监督质量管理体系落地执行，坚持品质优先原则，严格遵循工艺文件要求，强化过程管控，开展质量数据统计分析，持续推动质量优化，杜绝同类问题重复发生； 5.检查生产工艺落实情况，督促员工按标准作业流程操作，降低生产过程中的质量隐患。 6.组织推进质量提升项目，积极引进先进技术和方法，不断提升产品品质与作业效率。 7.强化员工安全教育培训，落实劳动保护措施，定期开展安全与环保检查，贯彻公司安全生产责任制； 8.扎实推进降本增效工作，设定班组及个人在物料消耗、用电量、原料投入产出比、质量损耗等方面的考核目标，并组织实施监督与评估； 9.全面负责车间5S管理及日常运营管理工作； 10.完成上级交办的各项任务。 岗位要求： 1.对所管辖范围内的工作全面承担责任； 2.具备钣金加工和电焊工艺相关基础知识； 任职条件： 1.大专及以上学历，机械制造类相关专业；年龄40岁以上； 2.具有5年以上生产管理岗位工作经验； 3.具备相应的专业技能与综合素质； 4.熟悉生产流程及相关工艺规范； 5.责任心强，工作积极主动，为人正直，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 工作地点：上海市奉贤区奉柘公路2883号（钱桥） 公司：上海沐基环保科技有限公司 联系人：朱娜 联系方式：***********

1：中专及以上学历。 2：具备5年以上相关岗位工作经验。 3：掌握电脑基础操作技能。 4：熟悉冲压安全生产业务规范，能够保障各项措施有效落地。 5：统筹协调生产部门人员管理及各项生产任务的执行。 6：跟进生产进度、产品需求、制造流程、产值目标等关键指标。 7：快速响应生产异常状况，及时排查问题并处理，提出可行性改进建议。 8：参与制定并落实提升生产效率与产品质量的改进方案。 9：负责新产品产能规划、人力配置、生产工艺及包装方案的制定与实施。 10：加强与其他部门的沟通配合，确保工作高效衔接。 11：全面负责冲压车间5S管理工作。 12：了解TS16949质量管理体系，主导冲压车间质量体系的建设与运行。 13：有效管控冲压生产过程中的成本支出。 14：对冲压车间各岗位人员的安全负管理责任。 15：负责冲压模具及设备的日常维护、保管与保养工作。 16、具备机械手、机器人及连续模具的管理要求与操作技能

核心职责： 1. 生产运营管理：确保SMT生产线按汽车行业高标准运行，达成安全、质量、交付和成本目标，优化流程提升OEE。 2. 工艺技术创新：深入掌握SMT核心工艺，领导解决工艺难题，主导新产品导入的工艺评审与优化。 3. 管控设备生命周期，负责雅马哈/YAMAHA、松下/Panasonic、富士/FUJI等主流贴片机及AOI/AXI检测设备的日常维保、校准与效能提升，负责故障分析与备件管理。 4. 搭建并管理SMT团队（50-150人），制定分层培训计划（新员工入职、老员工技能提升），实施绩效考核与激励机制，提升团队整体专业素养与执行力。 5. 跨部门协同研发（参与新产品导入NPI评审）、质量（推进ISO9001/IATF16949体系落地）、采购（优化物料供应与库存管控）团队，保障生产顺畅。 6. 负责生产成本控制，精准核算人力、物料、能耗等成本，通过工艺优化、设备升级、精益改善等方式降低生产损耗（如抛料率控制在X%以内）。 7. 严格执行合规管理，落实ESD/防静电、安全生产、环保等相关规定，杜绝安全事故。

负责蔬菜质量，安排人工生产，

【工作内容】 -负责水阀生产线的日常运营统筹，确保生产计划按期达成； -指导并监督车间人员规范操作，优化作业流程以提升效率与产品品质； -推动跨部门协作，及时处理生产环节中的各类突发问题； -建立并落实车间安全管理体系，维护安全、合规的生产环境。 【任职要求】 -具备较强的组织协调能力及团队管理基础； -了解水阀产品的生产工艺及装配环节相关知识； -工作认真负责，抗压能力强，具备良好的执行力与职业责任感； -工作经验不限，欢迎有志在制造领域长期发展的人员加入。

岗位职责： 1.全面负责车间的生产管理，持续优化 2.监督生产全过程质量控制，确保产品符合标准及客户要求 3.管理生产团队，组织培训、绩效考核 4.推进精益生产与成本管控 任职要求： 1.大专及以上学历，食品、品控、管理类等相关专业 2.具备5年以上制造业生产管理经验，其中至少3年同岗位管理经验 3. 熟悉ISO、HACCP质量管理体系及安全生产法规 4.具备优秀的跨部门协同能力、问题解决能力及抗压能力 5.具备较强的数据分析意识和数字化生产推进经验

【工作内容】 -负责热成型生产线的日常运营，确保生产任务按时完成并保障产品品质； -编制并落实生产排程，持续优化工艺流程，提高整体生产效能； -组织协调生产人员，监控设备运转与工艺执行情况，确保作业安全有序； -统计分析生产相关数据，制定改善措施，推动产能提升与成本管控。 【任职要求】 1、具备3年以上热成型生产或工艺技术工作经验，掌握热成型车间全流程操作； 2、在同类企业担任过热成型生产主管岗位满3年，具备较强抗压能力； 3、具备优秀的生产统筹与现场管控能力，能有效落实安全、质量与效率目标； 加分项：具有3年以上多工位冲压线组织管理经验者优先考虑。

岗位职责 1.生产管理：制定并执行生产流程及相关管理制度，合理规划生产布局，统筹安排车间生产计划，跟踪生产进度，动态调整各阶段生产定额与工序单价，确保产量目标如期完成。 2.生产工艺技术：熟练掌握生产工艺全过程，持续优化作业标准，及时处理生产中出现的技术难题，具备现场实操与问题解决能力。 3.质量管理：搭建质量管控体系，监控产品合格率，落实质量保障措施，推动质量水平不断提升。 4.供应链协同：衔接物料供应、库存控制与物流运作，确保生产环节高效衔接与连续运转。 5.团队管理：组织班组人员配置、技能培训及绩效评估机制建设，激发员工积极性，提高整体作业效率。 6.成本控制：跟踪生产成本变动，提升资源使用效率，减少能源消耗与材料浪费。 7.生产安全：定期开展安全生产培训，规范设备操作流程，落实车间6S管理的日常巡查与整改。 8.设备维护管理：了解各类生产设备的维护保养要求，具备日常点检、周期性保养及常见故障判断能力，能编制科学的设备维保方案并组织实施，保障设备正常运行。 任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，机械、制造、工业工程等相关专业； 2.工作经验：5年以上制造业车间管理经历，熟悉生产全链条运作，有家具制造行业背景者优先； 3.技能要求： -熟练掌握生产排程方法（如BOM表、ERP/MES系统应用）； -掌握工艺规范及质量管理工具（如5S、6S、ISO9001）； -具备基本供应链知识和跨部门协作能力； 4.综合素质：执行力强，责任心高，能胜任生产现场高强度工作节奏； 备注：须具有安全生产管理实践经验，了解相关法律法规及环保标准。

岗位职责： 1、配合工厂负责人建立健全车间管理制度，编制生产计划并监督执行，确保各项绩效目标如期达成； 2、统筹安排车间生产任务，协调各环节资源，把控生产进度，保障产品按时准确交付； 3、管控车间生产成本及日常运营支出，优化作业流程，提升人均产出效率，降低制造成本； 4、实施全过程质量监控，确保产品质量符合工艺标准，满足客户技术要求； 6、负责生产设备的使用与维护管理，保障设备稳定运行； 7、及时处理生产过程中出现的各类突发问题，确保产线顺畅运转； 8、严格执行企业安全管理制度，落实人员、设备、物料及仓储环节的安全防护措施； 9、推动企业文化落地执行，传达公司会议精神并组织实施，重视团队培养，提升员工专业能力与工作热情； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造领域工作经验不少于5年，其中担任车间管理岗位不少于2年； 2、掌握泵阀加工中心、数控车床、铣床、普通车床等设备的加工工艺； 3、具有泥浆泵、柱塞泵、船用泵类产品生产背景者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调、组织规划、时间管理及语言文字表达能力； 5、具有高度责任心和团队协作意识，能适应较高强度工作节奏，保持积极进取的工作态度； 3、熟练操作OFFICE系列办公软件。

上海市崇明区 二期部件小组 280-350 招二保焊/气焊混子勿扰

上海杨浦，招塔吊信号工1名，54 岁，50 岁内，新工地，两年工期，24小时有热水，洗澡很方便，工资5500，加班20，一个月生活费4500，生活区离工地很近，非诚勿扰，

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滚涂罩面漆260平

  下班就结账 日结日结 现在过去 招平叉 55 岁以下 240/一个班 工作内容：有证无证都可以，开平叉车，有经验优先 ‼老司机优先，新手勿扰 地址： 松复路。

岗位职责 1. 负责经销商网络布局规划、渠道梳理与拓展，制定区域产品策略及经销商激励机制； 2. 主导新经销商开发、商务谈判、效益测算及团队人员管理推动； 3. 维护并拓展区县级门店网点，重点打造和维护头部门店运营； 4. 依据公司执行规范，高效推进经销商业务及合署业代的落地执行； 5. 协同推广部门筛选推广门店名单，组织专职/综合/积分制人员招聘、培训与实战攻坚。 任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 年龄26-38岁； 3. 具备3年以上快消行业销售经验，拥有门店开发与优化能力； 4. 管辖区域内具备一定门店/渠道资源及良好的客户关系基础； 5. 自我驱动力强，具备迎难而上的精神，勇于挑战高业绩目标。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设，提升班组执行力 5.协调生产、质检、物流等部门，及时解决跨环节问题 任职要求： 1.具备 3C 数码产品的生产车间主任或生产主管相关岗位经验 2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系和工程管理 3.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 4.责任心强，能适应倒班及生产一线工作环境 5. 有精益生产、TPM或自动化产线管理经验者优先

工资6000～8000左右，有医保社保

能看懂图纸会CAD图纸优先考虑，有车间管理工作经验最好，最好做过锅炉设备的管理工作

负责车间管理-招工

不体检，贴标签320一天，工作轻松管吃住 工作轻松简单，管吃管住，短期长期都可，当天入职 薪资待遇 日结模式：满30天可转日结，日均约320元 小时薪资：26元/小时 + 全勤奖2000元 加班工资：28元/小时，加班薪资下班即发 工作时间：10小时/天（8:00-20:00，午休2小时） 福利补贴 新人入职补贴3000元 推荐入职满20天，奖励2000元/人 免费三餐 + 免费住宿，吃住全包 无需体检，长白班坐岗，不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名，有意向直接联系我

阿格感光材料有限公司 不体检，直接入职 招聘岗位一：检验： 2⃣6⃣元/小时，2⃣6⃣/小时 招聘岗位二：操作工，前期2⃣4⃣/小时，后期熟练后26元/小时 月工资7⃣5⃣0⃣0⃣➕ 20-40岁，主要看外观，全检，一个星期倒一次班！ 可预支工资 面试时间:随时安排 上班地址：北和公路1300号。

职位描述 一、职责概述： 全面主持工厂【PMC（生产计划、物控）、生产（制造、设备、工艺）、仓储物流】管理工作。 二、岗位职责： 1、负责全面推进生产运营中心各项工作‘标准化、流程化、系统化、信息化’作业，确保简单、实用、高效； 2、全面规划生产运营中心年度、季度、月度运营目标，对工厂业绩（包括且不限于质量、成本、产量、交付、客诉、效率）负责； 3、负责系统构建生产运营中心各部门各岗位业绩目标、绩效指标、评价机制； 4、负责提升生产运营中心团队执行力，打造高效执行力团队，高效管控过程，确保各岗位目标、各部门目标、生产运营中心目标的达成； 5、负责工厂人才梯队建设工作，确保工厂人才队伍匹配上组织发展的需求； 6、负责统筹工厂安全生产管理工作，确保安全生产； 7、负责上级领导交代的其他工作。 三、任职资格要求： 一）、学历要求：全日制大专（含）以上学历。 二）、专业要求：专业不限，理工类专业优先。 三）、经历要求 1. 工作经历：在300人以上生产制造型企业有全面管理‘PMC，技术工艺、质量、生产’等8年以上的实操管理经历，在‘质量管理、计划管理、成本管控、执行力提升、人才梯队建设’等领域有真本事； 2. 培训经历：接受过相关培训（包括且不限于精益生产、目标管理、质量管理、计划管理、成本管理、执行力提升、团队打造等）。 3.行业要求：包装行业，单机台作业且多工序作业模式的企业优先。 四、综合素质要求： 1. 计划性强，全面缜密； 2. 执行力强，不找借口； 3. 合作性强，擅于沟通； 4. 责任心强，勇于担当； 5. 学习力强，学以致用； 6. 熟练操作基本办公软件，包括且不限于WORD、EXCEL、PPT等

今天下午2：30面试 ‼长白班！长白班！好单位！ 每打卡7天可以申请预支1000元工资（可以预支4次） 好单位！加班稳定，吃饭不扣时间！免费2顿工作餐，24元每小时➕上班12-14小时记。 【华域动力总成部件】，长期小时工。 ✅✅岗位：冲压车间普工 25-40 岁以内，月综合：7500-8500 ❗岗位需求：有一定冲压经验，愿意学技术（学换模具、调机、质检）的都可以。 上班地点：华新镇纪鹤公路3189号 ✅要求：身体健康，能吃苦，能长期做，配合执行力强，身高1.65米及以上。 ✅统一安排做职业病体检，！！ ❗❗❗备注：未打卡满6天，。。。

【工作内容】 -负责注塑车间日常生产运作，保障生产任务按时保质完成。 -指导并监督操作人员规范操作设备，确保生产安全与运行效率。 -及时发现、分析并处理生产过程中的异常问题，持续提升产品品质。 -监控原材料及成品的质量指标，确保各项产出符合公司标准及客户要求。 -定期组织员工技能训练与绩效考核，增强团队专业能力与作业效能。 -与相关部门保持良好协作，推动生产流程高效衔接，满足客户交付需求。 【任职要求】 -具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成目标。 -熟知注塑成型工艺及配套设备的操作、维护要点。 -能准确识别并应对生产中的技术难题，掌握基本的品质管控方法。 -工作积极主动，具备较强的应变能力与团队协作意识。 -要求10年以上相关工作经验，有同行业经历者可优先考虑。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

上海（奉贤奔驰配件） 面试时间早上8点半，下午一点 一天两场面试 岗位①装配： 年龄：22~50 岁 长白班目前没有夜班 忙的时候可能会上夜班 岗位②:注塑 两班倒 年龄: 22~53岁♀ 20元一小时 岗位③:包覆工 【需有包覆经验】 年龄18～50岁 22元一小时 ️基本站班 没有流水线 ️上班8：00--20：00 ️白班计薪11小时 ️夜班记薪12小时 ️夜班补贴25元/晚 ️免费工作餐[饭] ️月薪:6500－7000元 无利润 离职提前三天 ——————————————————————————————

【上海奉贤长白班】 高薪长白班免费厂吃厂住 电子厂空调车间舒适工作 ✅岗位要求：，18-45 周岁，小学及以上学历（需识字） 时薪2⃣0⃣元/小时，离职提前三天申请。 ✅管吃管住，4人/间，； ✅薪资发放，每月月底发上月 21 号至本月 20 号薪资。仅 10 天核算期。 ✅工作时间：早8:00-晚8:30，每工作2小时休息10分钟，做六休一（周日固定休息） ✅工作内容：主要负责产品包装、插线、缠胶带、质量检验，操作简单易上手。 ✅重要说明 1. 工作； 2. 工作不满1个月，按18元/小时结算薪资 3.前七天住厂外临时宿舍 ，后入住厂区宿舍 水电均摊 ⏰面试时间：12点30/带上身份证 _______________________。

5/12号面试及发车政策更新【上海松江食品厂】 本周五上午9点面试 大龄工48 区豪华宿舍6人间 吃住在厂+不体检 工人工资：夜班24元/时；白班22元/时；每天工时11个小时左右，旺季补贴1000-1500元/月，依据厂区补贴为准。每月底发工资，。 招聘要求：26-48岁 男女不限；必须能吃苦耐劳，站班为主，恒温车间需穿无尘服。 食宿情况：吃住在厂。入职后餐卡里有720元吃饭，单价包含餐补、夜班津贴；住厂区豪华宿舍6人间150元/月，水电平摊。 提示： 1.面试带好身份证复印件2张，一寸照片2张； 2.。健康证免费办理。

岗位职责 1、参与发动机制造工艺、工艺改进、供应链开发、图纸解析等核心技术领域的轮岗学习； 2、配合开展发动机工艺文档的编写、翻译与审核工作，协助推进生产线流程改善及效率提升； 3、协同销售团队提供技术支持，响应并跟进售后技术问题的协调处理，确保技术服务闭环。 任职要求 1、本科及以上学历，内燃机、能源与动力工程、机械制造等相关专业背景； 2、具备较强的学习能力，工作态度严谨踏实，有意愿在机械制造/发动机行业持续发展； 3、英语能力良好，能够熟练阅读和翻译技术资料，具备基本的英语口语交流水平。

岗位职责: 1.负责车间日常生产工作，根据工作需要合计安排人员。 2.监督和管理生产现场的安全生产，及时处理 生产过程中出现的问题。 3.协助制定生产计划，确保生产任务按时完成。 4.向上级汇报工作进展，及时提出生产过程中 的问题和改进建议。 任职要求: 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够 与团队成员有效沟通。 2.具备较强的应急处理能力与问题解决能力。 3.有责任心，能够严格遵守公司的安全生产规 定。 4.身体健康，无不良嗜好。