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生产副总监
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产技术管理生产计划管理生产质量管理生产现场管理生产工厂管理生产成本管理生产采购管理生产调度管理生产进度管理
岗位职责: 1、依据生产管理制度、作业流程及季度、月度生产计划预算,组织车间开展生产工作,并监督各车间落实执行,保障生产任务按时达成; 2、统一调度生产资源,动态优化各车间生产排程,及时处理生产过程中出现的各类问题,协调技术、质量等相关职能部门协同推进; 3、主导工艺流程优化与生产成本管控,推动原材料节约,强化工序质量监管,减少损耗,有效降低废品率,提升整体生产效益; 4、落实现场与安全管理体系,杜绝无证上岗操作,预防职业危害、工伤事故及其他安全事故,严格控制“三废”排放,持续推进6S管理并实现基本达标; 5、协同推进团队建设,合理配置生产岗位人力,加强一线员工操作技能培训,提升作业队伍整体能力; 6、在总监指导下,参与本系统各车间人员绩效评估与激励管理工作; 7、完成总裁或总监交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业; 2、具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验,具有较强的领导力与决策能力; 3、精通制造工艺与技术规范,具备出色的组织协调能力、团队管理能力和产能布局规划能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业; 2、具备5年以上大型机械制造企业管理工作经验,具有较强的领导力与决策能力; 3、精通制造工艺与技术规范,具备出色的组织协调能力、团队管理能力和产能布局规划能力。
厂长/主管5-10年大专肉制品技术研发休闲食品海派预制菜肴食品
岗位职责: 1、主导公司香肠及酱卤肉制品类产品的研发、改良与创新,并完成相关技术文档的编制; 2、结合市场需求与消费者偏好,进行产品风味设计与品质优化; 3、全程跟进新品开发进程,确保产品口感与质量达标; 4、参与生产流程的规划与改进,保障产品质量与食品安全规范落实; 5、整理新产品工艺资料,并对生产相关人员开展技术培训; 6、追踪行业发展趋势,关注前沿动态,重点攻关天然防腐、保鲜、保水等技术难题,推进清洁标签产品开发 岗位要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程等相关专业,具备5年以上香肠、酱卤肉制品研发经验; 2、精通香肠、酱卤肉制品的研发流程与核心技术; 3、具有较强的食品安全意识与品质管控能力; 4、具备良好的沟通协调能力,确保研发项目按进度推进; 5、学习能力强,富有团队协作精神,能与相关部门高效配合,共同推动产品创新
厂长/主管5-10年本科汽车胶黏剂技术研发
岗位职责: 1、依据客户需求或公司规划开展新产品与新技术的研发工作; 2、开展新原材料的评估与导入,优化现有产品性能并实现配方成本控制; 3、处理产品在生产及应用环节中出现的技术问题; 4、保障在售产品的供货质量,确保符合客户技术标准; 5、响应客户现场技术需求,支持新产品导入并全程跟进反馈; 6、完成新配方及产品调整的样品制备与性能测试; 7、编制和归档相关产品技术文档资料; 8、操作及维护实验设备与常规检测仪器,保持实验室5S管理规范; 9、按照管理体系要求执行相应工作任务; 10、落实本岗位所属部门的安全管理职责; 11、高效执行上级安排的各项工作指令。 任职要求: 1、本科及以上学历,化工类、高分子材料类相关专业; 2、了解汽车胶粘剂的配方设计、生产工艺及实际应用场景; 3、具备5年以上化学品新产品开发经验,有汽车胶研发背景者优先; 4、具备良好的沟通协调能力; 5、具备一定的英语读写水平。 工作地点:上海市闵行区中春路1088号20号楼(广东时利和汽车实业集团有限公司上海分公司)
家具厂生产厂长,车间主任
1.5-2万元/月
厂长主任3-5年学历不限
负责车间生产,安排生产进度
钣金厂厂长
1-1.5万元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验半导体经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
一、基本信息 岗位名称:生产厂长 所属部门:生产中心 汇报对象:总经理 / 下属人数:视工厂规模,一般管理30–50人 工作地点:上海嘉定区刘翔公路6808弄一号杨洋 薪资范围:10k–15k/月13薪 二、岗位职责 1. 生产运营管理 全面负责钣金车间日常生产组织,制定并落实生产计划,确保按期交付。 优化排产逻辑,平衡各工序产能(切割、数控冲床、折弯、焊接、喷涂等),提升设备利用率。 推动精益生产(5S/6S、生产安全管理、单件流等),持续提升生产效率、降低在制品和库存,管理一线生产班组。 2. 工艺与质量管理 主导钣金工艺优化:有生产管理经验 AutoCAD 质量管理经验。下料、折弯展开、焊接工艺、表面处理(喷涂),提升良品率。建立并完善质量管理体系(ISO9001等),制定来料、制程、成品检验标准。组织质量异常分析(8D、鱼骨图等),推动纠正预防措施,降低客户投诉率。 3. 设备与安全管理 负责设备切割机、数控冲床、折弯机、焊接、喷涂线等设备的日常维护与保养,制定点检、大修计划。 推进TPM管理,降低设备故障率与停机时间。 落实安全生产责任制,组织安全培训与应急演练,杜绝重大安全事故。 4. 成本控制与效率提升 管控材料利用率,优化套料排版、余料回收,降低材料损耗。 控制人工成本,通过工艺改进、人员优化等提升人效。 推动能耗管理,降低水、电、气等生产能耗。 5. 团队管理与人才培养 负责车间各班组(下料、折弯、焊接、喷涂、装配等)的人员管理与绩效考核。 搭建人才梯队,提升一线员工技能水平。 推动团队文化建设,提升员工稳定性与执行力。 6. 跨部门协同,参与新产品可制造性(DFM)评审,优化设计工艺性。 协同采购部门,优化原材料、外协加工件的交期与质量。 配合销售/客服部门,处理订单变更、交期调整及重大客诉。 三、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历,机械制造、材料成型、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验 8年以上钣金行业生产管理经验,其中5年以上钣金工厂厂长/副厂长/生产经理岗位经验。 熟悉机柜、设备外壳、钣金结构件等典型钣金产品者优先。有ISO体系推行经验,有大型钣金厂、自动化产线管理经验者优先。 3. 专业技能 工艺能力:精通钣金加工全流程工艺(激光/数控下料、折弯、焊接、表面处理),能独立审核工艺文件、工装夹具设计。 设备能力:熟悉主流钣金设备(通快、AMADA、大族、百超等)的操作与维护,了解设备参数调试。 质量工具:熟练运用QC七大手法、8D、FMEA、SPC等质量工具。 软件应用:熟练使用Office办公软件,了解ERP(如金蝶、用友)、MES系统,会看CAD图纸,懂SolidWorks/Pro-E等3D软件更佳。 精益生产:掌握精益生产工具(5S、价值流分析、快速换模SMED等)。 4. 管理能力 具备较强的计划、组织、协调与执行能力,能承受生产交付压力。 具备数据思维,能通过生产数据发现问题、制定改进方案。 具备良好的沟通能力和团队领导力,能带领一线团队达成目标。 5. 职业素养 责任心强,原则性强,能接受加班或倒班(视工厂实际安排)。 具备成本意识和安全意识,有持续改进的思维习惯。 6.任职要求: 1会SolidWorks、懂模具基础、有五金制品厂实操经验; 2精通五金钣金展开,结构设计;熟悉冲压、折弯、焊接等五金加工工艺,能独立出加工图纸。 3有五金车间主管管理经验,熟悉车间运作、人员管理、产能规划、品质管 控,善于处理现场各类生产问题。 4能够评估图纸工艺可行性,善于结合生产实际改良设计,降低加工难度,减少生产成本。5执行力强,抗压性好,沟通协调能力优秀,懂安全生产管理,有较强成本意识。 四、加分项 熟悉:折弯,焊接、喷涂线、 最好有从0到1搭建钣金工厂或新产线的经验。 懂成本核算与报价逻辑,能参与项目或客户技术对接。 熟悉IATF16949、ISO14001等体系标准。
厂长
2000-3000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验
一)车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况,牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务,牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行,把控生产节奏,协调处理突发问题,保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行,识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作,跟进质量提升措施的执行效果。 (二)工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化,提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常,落实故障排查与改进。 (三)精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析,挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地,定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 (四)培训和人才队伍建设 (五)日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历,机械制造类相关专业,具备中级或以上职称; 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验; 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识; 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。
主管组长5-10年高中吃苦耐劳、团队精神、上进心、责任强。有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘五金主管和木工组长诺干名,需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话(微信同号)
生产主管
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技车床设备广数发那科带薪培训精车
岗位内容: 1. 负责产品在粗车与半精加工环节的加工操作及工艺调试,及时解决过程中出现的技术问题; 2. 组织并管理粗加工班组的日常运作,包括生产排程、流程标准化及人员培训等工作; 3. 承担设备的常规维护与保养任务,及时发现异常并上报设备故障情况; 4. 主动参与生产优化项目,持续提升产品质量与作业效率; 5. 严格按照生产计划推进工作,确保各阶段生产进度按时完成。 任职要求: 1. 中专及以上学历,机械类相关专业者优先考虑; 2. 具备5年以上团队管理经验,熟练掌握车床、铣床、钻床等机加工艺及流程,能识图懂程序,具备工艺改进能力,并可熟练操作各类数控车床; 3. 熟悉机械零部件的加工公差、表面处理方式、工艺参数调整及装配关键点; 4. 具有良好的团队协作意识,沟通能力强,工作态度严谨负责,具备一定的创新思维。
厂长/主管5-10年本科休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验机加工工艺经验成型工艺经验生产运营精通产品懂商超渠道预制菜经验懂业务生产交付有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验农/林/
厂长(红肠/酱卤食品工厂) 一、岗位职责 1.全面负责工厂的运营与管理:主导红肠及酱卤类产品的生产调度、工艺落实、成本管控与产能目标达成。 2.生产计划与交付保障:依据公司战略规划与销售订单情况,制定科学生产计划并监督执行,确保产品按时出货。 3.质量与食品安全管控:严格执行食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000、SC标准),全程监管原料验收、生产过程、包装及仓储环节的质量安全。 4.工艺改进与设备维护:持续优化生产工艺,强化设备日常保养,提升生产效率,减少损耗与能源消耗。 5.团队建设与管理:统筹生产、品控、设备、仓储等团队的组织与发展,提升团队专业能力与执行效能。 6.成本控制与效益提升:有效管理人工、物料、能耗等各项成本支出,推动工厂盈利能力稳步增长。 7.跨部门协作:与研发、采购、供应链、销售等部门高效协同,保障新产品顺利开发与落地执行。 8.安全生产与环保合规:全面落实安全生产制度与环保规范,杜绝安全隐患和违规操作行为。 二、任职要求 1.大专及以上学历,食品科学与工程、食品加工、机械制造等相关专业者优先考虑。 2.5年以上食品制造行业工作经验,其中至少5年在肉制品、酱卤或红肠类生产企业担任管理职务。 3.熟悉红肠(含高低温肠类)及酱卤产品的加工流程,掌握关键工艺技术(如配方调控、杀菌工艺、保鲜处理、防腐控制、风味稳定等)。 4.精通食品质量安全管理体系,具备SC认证、HACCP、ISO体系的实际推行与监督管理经验。 5.具备出色的生产计划统筹能力、团队领导力、沟通协调能力及成本控制意识。 6.思维清晰开放,有推进工厂自动化、标准化、信息化建设实践经验者优先。 三、薪酬福利 年薪:15–30万(能力突出者可面议) 福利:五险一金+绩效奖金+年度体检+员工餐饮/宿舍 发展路径:厂长→供应链总经理/制造中心总经理
肥料研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科五险一金农药/肥料研发包吃住3-5年农业经验节假日福利农学专业农业技术员有农业经验/技能无销售性质双休
岗位职责: 1、负责特肥、液体肥、有机肥、菌肥及大中微量元素水溶肥的研发方案规划、配方制定、产品形态设计及生产工艺研究; 2、承担产品配制工作并开展田间试验,评估使用效果; 3、编写产品技术文档,并对相关人员进行产品知识的培训与指导; 4、开展新型肥料市场产品的信息收集与分析工作; 5、结合公司经营理念及市场趋势,策划并开发具备市场竞争力的新品; 6、确保公司所有产品配方的稳定性与安全性; 7、完成产品成本核算与经济性评估。 任职要求: 1、本科及以上学历,农学、植物保护、土壤学、农药学、微生物学等相关专业; 2、具备2年以上新型肥料、农药或生物刺激剂类产品的研发工作经验; 3、掌握化肥种类特性、有机肥发酵工艺及相关生产流程,熟悉肥料配方设计和制造过程; 4、能独立完成实验室研发操作,检测样品性能,并进行数据分析; 5、了解肥料行业相关政策法规、技术标准及设计规范,掌握行业前沿技术发展情况; 6、可根据市场需求和竞争产品状况,主导新产品开发及现有产品配方优化升级。 具有水溶肥或液体肥研发背景,且持有效驾驶证者优先录用。
搬运工包住包吃五险有提成交通补助6-10人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,372一天,年龄17~55不限经验,不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
搬运工包住包吃五险有提成餐补6-10人日结
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上海青浦区松江区招石膏板吊顶简单造型,二把刀勿扰,
20-30元/平
石膏板吊顶3-5人完工结算
上海市松江区招石膏板吊顶简单造型,二把刀勿扰,
上海 青浦区
9月8日 20:42拨打电话
叉车工1-4天日结
今晚招聘日结叉车工,薪资280元。 有意者请于下午3:30到店内集合,有车接送。 工作地点位于上海市金山区亭林镇南亭公路。
上海
9月8日 20:42拨打电话
叉车工1-4天日结
今晚招聘日结叉车工,薪资280元。 要求下午3:30到店集合,提供车辆接送。 工作地点位于上海市老余亭林镇南亭公路。
上海
9月8日 20:42拨打电话
生产负责人
9000-14000元/月
主管5-10年大专
· 现场全盘指挥:组织班组开好班前会,合理调配人员/设备,确保流水线或工地不停摆,对每日产量直接负责。 · 安全落地执行:开展班前安全检查,监督员工穿戴劳保用品,及时制止违章操作,落实负责人制定的安全制度。 · 质量过程控制:执行首件检验和过程巡检,发现工艺偏差当场叫停整改,对当班合格率负责。 · 成本精细管控:严控物料领用,杜绝浪费;优化排产减少换线损失,监控实际工时与标准工时的偏差。 · 设备日常维护:落实设备点检制度,发现小故障及时处理,重大故障快速报修并跟踪进度。 · 人员技能培养:负责新员工“师带徒”培训,考核员工操作技能,记录员工考勤与绩效数据。
主管10年以上学历不限三菱数控系统经验要求CNC/数控经验西门子数控系统经验新代数控系统经验FANUC数控系统经验
【岗位职责】 1. 负责CNC数控、车床、龙门、立加、卧式、五轴光机车间的日常管理与运营。 2. 监督生产过程,确保设备运行正常及生产效率。 3. 组织团队培训,提升整体操作技能和工作效率。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调团队工作。 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务。 3. 具有团队合作精神,能够迅速适应并融入团队工作。 4. 有自己的团队最好,可以做外协。
船体主管
1-1.5万元/月
主管3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.负责船舶船体结构建造现场管理,统筹分段制作、合拢、搭载、钢结构施工; 2.把控船体施工进度、质量、安全,落实工艺标准及节点计划; 3.图纸会审、工艺交底,对接船东、船检报验及问题整改闭环; 4.协调施工班组、跨部门工序衔接,处理现场船体技术及生产瓶颈; 5.负责现场 6S 管理、施工过程管控及相关资料整理。 任职要求 1.大专及以上,船舶工程、钢结构、机械类相关专业; 2.3年以上船厂船体现场施工管理经验; 3.熟悉船体建造工艺流程、会看船体结构图、懂焊接及分段建造规范; 4.沟通协调强,能驻场现场跟进,抗压能力强。
厂长工作时间内不能带yan手机
设备操作与生产执行:熟练操作压胶机、热封机、无缝压胶设备等,严格按照工艺要求完成服装压胶、热封、防水条贴合等工序,确保压胶牢固、平整、无气泡、无开胶。 工艺参数调控:正确调试温度、压力、速度等设备参数,确保压胶质量符合标准。 工艺创新与优化:负责压胶工艺创新,处理生产中的异常问题,提高生产效益。制定压胶SOP(温度/压力/速度参数、胶条选型、搭接标准等),解决开胶、起泡、漏胶、压痕等工艺问题。 工艺数据库建设:负责建立压胶工艺数据库和工艺单编写,辅导员工提高生产技能。 设备维护:负责压胶设备的日常检查、清洁、保养与简单故障排查,发现设备异常及时上报。 质量管控与指导:指导车间其他压胶工人规范操作,纠正不规范作业行为,做好生产过程中的自检及质量核查。 现场管理:严格遵守车间操作规程,节约辅料、减少损耗,保持工作区域整洁,服从车间管理。
生产主管(临空)
4000-6000元/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
小工
20-30元/时
普工1-2人日结
塑料造型拼接,无需经验
车间贴标签免费培训包吃交通补助加班补贴五险一金包住11-20人周结
270一天,包吃住 工资周结一周一发 面包摆盘、贴标签、扫码。 17--50周岁 男女不限 工作轻松 恒温车间
电子厂免费培训包吃夜班补贴保险包住20人以上月结
18-40,要人多好进 工厂主要是电子配件加工镀膜提供免费工作餐,免费住宿,外宿4人间,环境好,独立卫浴,班车接送,洗衣机、饮水机、空调,热水淋浴,水电费平摊, 白班22元/时 夜班+10元补贴/天 住宿补贴300元/月
家具跟单
6000-8000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专全职需要出差单休跟单经验EXCEL经验AutoCAD家居家具经验
职位标题:家具跟单招聘 招聘人数:1人 学历要求:大学专科及以上学历 工作年限:具有1年以上工作经验 每月薪资:6000元 任职要求:22-35周岁;男女不限,有良好的沟通能力,不急躁,有耐心,有责任心,性格稳定 职位描述: 1.协作销售人员为客户绘制办公家具的整体空间规划图(CAD,草图大师)根据客 户的需求,制作CAD平面图和立体图,进行对办公家具的整体展示;如果不会, 可以教或者自学; 3.负责项目相关图纸的家具摆放设计、修订、更新及归档; 4.负责空间墙面及地面标注家具加固和家具出线点位图纸的设计、修订、更新及 归档; 6.熟练办公软件,经常做三方报价和简单标书 5.完成上级交办的临时性工作任务; 工作时间:9:00-18:00 午饭一小时,上六休一。上海吴泾宝龙广场
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计10KV35KV断路器
岗位职责: 1、主导产品成本优化、结构改良及标准化推进,确保按时达成设定目标; 2、承担订单项目中一次系统图、BOM清单、二次原理接线图的设计任务,并与设计院对接完成图纸审核确认,按进度提交生产部门执行; 3、熟悉12kV、40.5kV户内断路器相关工艺规范,能够在实际工作中有效落实,提升各环节的标准化水平; 4、结合专业理论与技术能力,协调解决生产现场问题,为生产及施工人员提供技术支持与指导; 5、针对新产品开发、新工程设计或新技术应用,提出可行性优化建议; 6、快速响应并解决生产、质检、销售过程中出现的技术难题; 7、协助完成工程项目用户验收及相关技术支撑工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业; 2、3年以上中压开关或中压断路器设计经验,熟练使用常用办公软件及电气设计工具,具备设计经历或参与海外项目并有出国交流经验者优先; 3、具有较强的沟通能力与团队合作意识。
主管1-3年学历不限有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验精益改善经验
我们主要做客户的产品包装服务,最好懂木箱的包装方案,包装流程管理,与客户沟通包装时间和包装方案,熟练电脑办公,会做一些文案的东西,管理好现场打印单据工人和包装工人,有责任心,认真负责,
普工包吃包住11-20人月结
一:小时工:29/H 工期30/60/90/天需在职32/62/92/天,出名单不需要在职 二:正式工【上海底薪2740】+加班费+社保 超过8小时算加班劳动法计算 厂内宿舍/无需坐厂车 住宿加吃饭三餐水电费150/月 免体检不上班也管三餐 在职满31天反2200 在职满61天返2200 在职满91天反2200. 所有模式18至40周岁,最后一天需有打卡记录切勿卡点离职 出名单不需要在职.企业5号发薪,面试当天安排住宿, 次日报道培训上班
长白班车间普工有提成包住20人以上月结
招聘普工40岁以下,空调车间,长白班,坐班,工作餐,有,主要工作,挑毛刺,砂纸打磨塑料件包装,工作简单,视力要好,无流水线,单价25元/小时直发,月薪8000元以上
操作工车间普工包吃6-10人
岗位职责: 1.负责生产线上袋类产品的整理、分拣与包装作业,动作规范、效率达标 2.根据生产安排灵活适应坐岗或站岗作业模式,服从班组长工作调配 3.严格遵守车间操作规程及安全生产要求,保持工位整洁有序 4.按时完成当班生产任务,配合质检人员做好产品自检与交接 5. 积极参与班组例会及岗位技能培训,持续提升作业熟练度 任职要求: 1.年龄18-50周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病 2. 学历不限,能识字算数,具备基本沟通与理解能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,适应两班倒工作节奏 4. 遵守公司规章制度,服从管理,团队协作意识良好 5.提供工作餐,支持每周预支部分工资,工作地点为上海金山山阳镇
普工包吃社保五险一金包住20人以上月结
长期稳定包吃住 交上海五险一金 【上海嘉定小光纤】 【上海小光纤】 吃住免费,提前到的安排临时住宿,目前上六休一,工时300左右,月工资9000元左右 不体检无任何套路 90%坐班不穿无尘服 不过安检免费工作餐 社会工需要缴纳五险一金 工人24-40岁,个别超龄提前确认,要求认识字母! 员工白班元/天 员工夜班元/天 员工元/时,点对点每天计薪12小时,吃饭不扣时间,夜班补贴30元/晚,每月15号发工资! ️企业主做光纤连接器光缆等产品,95%坐着上班,手工活为主! ️食宿待遇:免费工作餐,住宿免费
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