全屋定制车间主管，对机器有相关的了解，目前一条线，要求，有全屋定制管理经验2年以上

【岗位职责】 1. 负责项目现场驻场，主导工厂化循环水养殖基地整体技术运维工作； 2. 参与基地0-1搭建落地，制定工厂化养殖全套标准化作业流程； 3. 负责鱼虾日常养殖管理，水质调控、饲喂管理、生长数据跟踪； 4. 开展水产病虫害监测、预判、预防以及病害处置方案落地； 5. 熟练操作循环水全套养殖设备，包含过滤、增氧、杀菌等设施，做好设备日常运维，排查设备故障； 6. 现场团队技术指导，落实养殖标准，把控养殖成活率与产出指标。 【岗位要求】 1. 大专及以上学

岗位职责: （1）制定公司在生物技术方向（包括合成生物学、生物催化、工业酶制剂、发酵工程等领域）的研发战略与实施规划，并统筹推进项目落地执行。 （2）密切关注全球生物技术前沿进展，结合企业现有化工产品体系，挖掘生物技术可赋能的高价值应用方向（如原料革新、工艺升级、绿色低碳等），提出具备商业潜力和技术创新性的新产品或新工艺立项方案及发展路径。 （3）牵头开展生物法新工艺或新产品开发工作，重点突破合成生物学核心技术如高效菌株构建、酶蛋白定向进化等，攻克以生物路线替代传统化学合成过程中的关键技术瓶颈，同步解决发酵优化、产物提取纯化及规模化放大等研发难题。 （4）统筹推动研发成果从实验室阶段向中试验证及产业化转化，实现技术成果的实际应用与商业化落地。 任职要求: （1）博士学历（经验突出者可放宽至硕士），专业为合成生物学、生物化学、生物工程、发酵工程或相关领域，具备3年以上生物技术研发项目实践经验。 （2）具备扎实的技术研发背景或较强的工程化转化能力。 （3）通过大学英语六级或具备同等语言能力，能够高效查阅科技文献与专利资料，持续跟踪行业技术动态。 （4）具有强烈的进取心和责任意识，能适应高强度工作环境。 （5）擅长制定工作计划，合理分解任务目标，并注重关键节点的把控与执行。 （6）具备良好的团队协作与组织管理能力。

【岗位职责】 1. 搭建公司安全交付质控体系，制定统一的审核标准、排版规范与作业红线，把控全公司技术交付质量底线； 2. 负责重大项目报告、复杂技术交付物、应急方案、竞赛题库、宣传技术素材的终审把关； 3. 管理专家服务组团队，做好工作分配、人员带教、作业习惯整改，提升团队审核效率与专业度； 4. 对接产品研发部门，输出AI审核模型的迭代需求、标注校准建议与模板优化方案； 5. 持续复盘质量问题，沉淀最佳实践，推动全公司技术交付能力升级。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，安全工程、化工、机电等相关专业优先，持注册安全工程师证优先； 2. 5年以上安评/第三方安全技术服务行业经验，1年以上技术团队管理经验； 3. 熟悉安全生产标准化、隐患排查、风险管控体系，精通安全报告全流程审核逻辑； 4. 具备较强的流程搭建与团队管理能力，能推动标准落地执行； 5. 严谨细致，责任心强，有质量底线思维，认可数字化交付方向。

岗位职责： 1. 负责涂装机器人仿形工艺相关作业，包括车身喷涂仿形调试与涂胶路径仿形调试 2. 主导新车型涂装仿形工艺方案的规划、开发及验证工作，建立并完善仿形操作规范，优化工艺执行细节，保障生产流程可追踪、可控制，推进工艺标准化实施 3. 承担生产过程中仿形技术问题的诊断与解决，及时响应现场异常，处理机器人仿形运行中的各类故障 4. 参与涂装车间智能化改造项目，协同完成机器人仿形相关的技术对接、方案执行及成效评估，助力生产工艺实现数字化、智能化升级 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限 2. 具备5年及以上汽车整车厂同类岗位工作经验 3. 精通安川机器人离线编程技术，能独立开展仿形轨迹规划、仿真模拟及现场示教调试 4. 熟知车身涂装工艺流程及关键控制点，具有独立完成仿形编程、现场调试及工艺异常处理的能力

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产目标，科学规划并高效组织生产活动； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算要求，实施成本管控措施； 5、安全管理：定期开展安全检查，消除潜在风险，普及安全规范，强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。

岗位职责 1. 每日跟进待处理稽查事项，每周汇总本周完成情况及下周工作计划并向上级汇报。 2. 负责8D报告撰写及相关英文资料翻译，同时执行上级交办的临时任务。 3. 主导生产过程中的品质管控，及时应对异常状况，优化作业流程，确保品质目标实现。 4. 定期组织召开品质周会及月会，召集相关部门参与，推动跨部门协作，检查与监督各项工作的落实，汇总并解决管理中的异常问题。 5. 组织并协调IPQC/IQC检验人员的日常运作；对内部人员的操作点检进行确认，确保符合标准作业规范；指导各制程IPQC依客户要求实施线上品质预防与控制；监督IQC依照公司品质标准对供应商及外协厂来料进行检验，保障物料顺畅流转。 6. 负责厂内各部门之间的沟通协调，以及与外部协作厂商的对接工作。 7. 处理客户端反馈的品质异常问题，维护客户关系；主导本部门工作有序推进，合理调配人力，高效执行工作计划。 8. 承担供应商资质审核及来料质量管控职责，定期牵头开展供应商评审工作。 9. 负责质量管理文件的编制、修订、发布，并跟踪异常文件的更新及组织相关培训。 10. 预防产品出现批量性品质问题，杜绝重大品质事故的发生。 任职要求 1. 学历要求：大专或以上学历。 2. 培训经历：接受过管理体系、品管七大手法、五大核心工具、8D方法等相关培训。 3. 具备ISO9001/ISO14001/IATF16949实际操作经验，并持有相关资质证书。 4. 工作经验：具有3年以上流程品质管理经验，且在PCB行业累计工作5年以上。 5. 能力要求：熟悉体系的规划、推行、维护与持续改进，具备过程监督能力；了解公司各职能部门运作流程，能独立完成体系文件的编写与修订，并组织实施培训；掌握IATF、ISO14001、ISO45001、QC080000等体系运行要求。 6. 个性特征：品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、领导能力和执行力。 7. 技能要求：精通质量体系运作与系统推行知识，熟练操作办公软件。

【岗位职责】 1. 全面负责石墨生产线生产运营、现场管理、品质、安全、成本、人员及设备统筹，保障生产有序、高效、合规运行，完成各项生产指标。 2. 生产管理：统筹排产、调度产能，落实生产计划，把控产量、交期，协调工序衔接，解决现场生产异常。 3. 质量管控：监督生产工艺执行，把控半成品、成品品质，跟进质检问题，减少不良品与返工。 4. 安全与现场：落实安全生产、环保及6S管理，开展安全巡检、培训，杜绝安全、环保事故。 5. 设备与能耗：统筹设备日常维保、检修，管控水电、原料损耗，降本增效。 6. 人员管理：负责车间团队排班、考核、培训、日常管理，稳定员工队伍。 7. 数据与汇报：统计生产数据、台账，定期向上级汇报生产、品质、安全、成本情况。 8. 合规与协调：对接仓储、采购、质检、售后等部门，落实公司各项管理制度。 【岗位要求】 1. 年龄30-50岁，本科及以上学历，5年以上石墨生产管理经验。 2. 熟悉石墨生产工艺，掌握设备维护与质量管控，具备安全生产管理资格。 3. 具备团队管理、成本控制、生产计划制定与执行能力。 4. 必须带有资源。

设备经理 监管厂务设备、车间设备，有PCB行业新厂筹建经验。 薪资福利:10000-25000元/月，五险一金+带薪年假+节日福利+双休+提供食宿 招工人数:1人

我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长，全面负责制造工厂的运营管理。 工作内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产任务按时保质交付； 2. 负责生产团队的组织管理，涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作； 3. 持续改进生产工艺流程，提升生产效率并强化成本管控； 4. 统筹工厂日常运作与设备维护，确保生产设备稳定运行； 5. 与相关部门协同配合，高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，机械、电子、管理等相关专业背景优先； 2. 拥有5年以上彩钢瓦生产型企业管理工作经历； 3. 具备出色的团队领导与组织协调能力； 4. 具有良好的沟通技巧和现场问题处理能力； 5. 熟悉维护行业特点，掌握生产流程及核心工艺环节。

泸州市江阳区招腻子/大白/墙漆

一看就会，无经验也可以做 招聘年龄：16-49 主要做普工，操作工，包装工，扫码员，贴标签，分拣工，QC，仓管等岗位。 28-小时，综合工资不低于7500元/月 正式工:保底工资不低于6000+ 每月10号发工资，不压工资 应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱 厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!

1. 熟悉消防及机电施工图纸、综合管线图，参与图纸会审，识别图纸错漏、管线碰撞问题，提出优化建议；编制技术、安全交底，对施工班组进行交底，监督现场按图纸、规范施工。 2. 根据项目总体进度，编制消防专业施工计划，统筹管道、线管、报警设备、风机水泵等工序穿插作业；协调劳务班组、材料机具进场，负责消防材料、设备进场验收，核查合格证、3C认证等资料。 3. 管控现场施工质量，严格执行消防施工验收规范，重点把控管道支吊架、试压冲洗、报警线路、设备安装、系统调试等关键工序；落实工序自检、隐蔽工程验收，督促质量问题整改闭环，整理留存施工记录资料。 4. 落实现场安全生产管理，监督动火、高空作业、临时用电等作业安全，排查施工现场安全隐患，制止违章作业，做好成品保护及文明施工管理。 5. 负责现场施工变更记录，办理洽商、签证；配合系统单机及联动调试，对接监理、甲方、消防检测机构，配合消防预验收及竣工验收，落实验收问题整改。 6. 协调土建、暖通、装饰等各专业交叉施工，处理现场各类施工问题，及时向上级汇报进度、质量、安全异常情况。 任职要求 1. 机电一体化、建筑设备、消防工程等相关专业，大专及以上学历，持二建证书。 2. 5年及以上建筑机电消防现场施工管理经验，能独立负责消防分项现场管理；熟练识读机电、消防施工图纸，会CAD看图。 3. 熟悉消火栓、喷淋、火灾自动报警、防排烟、应急照明等消防系统施工工艺，掌握现行消防相关规范，了解消防验收全流程。 4. 持有二建证书优先；熟悉消材料设备3C认证要求，能够独立完成技术交底、隐蔽记录等基础施工资料。 5. 能够驻项目工地，适应施工现场工作环境；具备良好沟通协调能力，责任心强，能够快速处理现场突发问题。

陕西彬州招水电

泸州市纳溪区招电焊

本项目部为化工厂维保单位，主要负责化工厂三大板块的日常管理工作： 1、输煤系统巡检 2、全厂电气维保 3、全厂维保架子搭拆

岗位职责： 1. 负责市政道路、桥梁、排水、给水、照明等工程项目的现场技术管理与施工协调 2. 编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底，指导现场按图施工 3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证，把控技术合规性与成本合理性 4. 监督工程质量、进度与安全文明施工，配合竣工验收及资料归档 5. 协调设计、监理、施工及主管部门关系，及时解决现场技术问题 任职要求： 1. 市政工程、土木工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备市政类项目现场技术管理经验，经验不限 3. 熟悉国家及地方市政工程规范、标准及验收流程 4. 能熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基础BIM应用能力者优先 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理，制定每日、每周、每月生产计划，合理调配人力、设备、泊位资源，保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业，确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺，全程监管装船作业全流程；优化装船作业工序，控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题，提升装船效率、降低维修，保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划；根据装船任务、来料量动态调整生产排班，解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题，提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备：固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化，变频控制系统等；配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹，最大限度降低设备停机时长，保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度，管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节；组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查，杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故，保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核；优化生产岗位职责，规范作业流程，提升班组执行力与作业效率，打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过；定期做生产复盘、产能分析、流程优化，提出降本增效、提质提速的整改方案，持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接；负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置，保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历，港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业；身体健康，能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验，熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺，有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程；熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺；懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理，能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力；抗压能力强，能适应码头高强度生产节奏，懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场；无重大安全事故记录，熟悉港口作业及安全操作规程的要求。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4.主持生产例会，动态跟踪施工问题，提出优化方案并推动闭环处理 5.负责与总包进行生产、技术沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求： 1. 40岁至50岁，具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建高层铝模施工全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件（如CAD等） 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有建造师（一级/二级）、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强，能适应项目驻场及阶段性加班要求

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4.配合完成项目验收、资料整理及竣工备案等工作 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求： 1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（建筑/市政/机电等专业） 2.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术标准与施工流程 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场环境，责任心强，执行力佳

岗位职责： 1. 统筹工艺团队的日常运作，负责绩效评估与人才梯队建设，提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同作业效率； 2. 主导构建并持续优化工艺体系，编制及更新关键工序的工艺规范、标准作业流程（SOP）等文件，确保工艺稳定性与产品性能的一致性； 3. 针对工艺技术问题提供有效支持，处理生产过程中的异常情况，主导新产品导入（NPI）阶段的试产管理，监督现场工艺执行情况，保障量产顺利推进和产品性能符合标准； 4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接，开展原材料匹配性验证，优化生产设备的工艺适配性，落实生产合规要求，配合内外部体系审查及客户审核，防范粉尘、高温等安全与环保隐患； 5. 控制工艺环节相关成本，参与产能布局规划与生产线改进，收集分析工艺数据，撰写相关报告，完成上级安排的其他临时任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景，具备扎实的材料工艺理论基础； 2. 5年以上工艺领域工作经验，其中至少3年从事材料工艺管理及团队管理工作，熟悉相关质量管理体系； 3. 熟悉材料行业工艺优化方法，能熟练运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题； 4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力，责任心强，抗压能力强，具有持续学习与自我提升意识。

岗位职责： 1. 负责现有量产产品的整理与日常维护，确保产品生产过程稳定高效； 2. 监控并管控生产环节中的成本投入与质量表现； 3. 制定技术实施方案及优化对策，并推动落地执行； 4. 全程跟进新产品导入量产的各阶段，及时解决技术障碍； 5. 编制并汇总工艺改进文档、量产相关资料并完成汇报工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料、化工类相关专业； 2. 具备5年以上材料或化工领域工艺技术工作经验，其中至少3年带领5-10人工艺团队的管理经历； 3. 熟悉碳素工艺、负极材料工艺及锂电池制造工艺； 4. 熟练使用PPT、EXCEL等办公软件，掌握FMEA、PPAP、APQP等质量工具。

【岗位职责】 1. 负责机电工程项目的整体统筹与现场管理，确保项目按计划推进； 2. 组织协调各专业施工队伍、设备及材料进场，保障施工资源到位； 3. 监督施工全过程的质量、安全与进度，确保符合技术规范和标准要求； 4. 主持项目各阶段验收工作，审核施工记录和技术资料的完整性； 5. 推动新技术、新工艺在项目中的应用与实施。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效管理多专业交叉作业； 2. 熟悉机电工程施工流程及相关技术标准； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4. 能够独立处理现场常见技术问题并作出合理决策； 5. 具备较强的责任心和执行力，适应项目现场工作环境； 6. 有独立完成3-5个机电项目经验，持一建、中高级职称优先。

1. 具备五年以上相关岗位工作经验，需适应倒班制度（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00），能胜任上下模作业，掌握常用塑胶材料的加工性能，了解注塑机、模具及周边设备的操作、维护与保养流程。 2. 按照生产计划高效完成生产任务，负责生产过程中的质量监督与控制，独立进行机台工艺调整与异常处理，承担人员培训、现场6S管理、安全生产执行及相关沟通协调工作，具备良好的学习与应变能力。 3. 严格遵守公司各项规章制度，积极配合管理安排，完成上级交办的其他工作任务。 12台注塑机

一、岗位定位：全面负责制瓶车间的日常运营与管理。作为车间安全生产、产品质量、生产交付、成本控制及团队建设的第一责任人，需确保在安全合规的前提下，按时、按质、按量完成公司下达的各项生产任务。 【岗位要求】 （一）基本条件 1. 年龄：35-50周岁，特别优秀者可放宽。 2. 学历：中专/高中及以上学历，硅酸盐、材料成型、机械自动化、工业工程或相关专业优先。 （二）专业经验 1. 核心必须项： 1.1 10年以上玻璃制瓶行业生产管理经验，其中至少5年以上同等岗位（制瓶车间主任、生产主任/部长）管理经验。 1.2 精通行列机、数控机型（8S/9S）的操作原理、工艺调试及常见故障排除，具备多机型管理能力。 1.3 对玻璃瓶罐成型工艺有深刻理解，能精准把控料性、速度、温度间的关联。 1.4 有扎实的行列机、数控机型（8S/9S）推行经验，能独立建立现场管理标准并落地执行。 2. 辅助认知项：了解玻璃配合料设备及窑炉熔化的基本流程与关键控制指标，能与配料、窑炉技术人员有效沟通配合。 【薪资待遇】 1. 高薪聘请，薪资面议，根据经验与能力定薪。 2. 福利待遇：五险、提供住宿（一室一厅一卫）、节日福利、专业技能培训机会。 3. 职业发展：优秀者可晋升为生产总监助理。

联通通信业务推广专员（全职/兼职均可） 【公司简介】 我司为泸州本地联通官方授权合作服务商，长期深耕本地通信市场，专注推广联通高性价比大流量卡、家庭宽带安装等刚需通信业务，拥有成熟的业务体系与市场资源。现因本地市场拓展需求，面向全社会公开招募业务推广伙伴，共同挖掘本地通信市场增量，实现增收共赢。 【岗位职责】 1. 负责泸州本地联通大流量卡、家庭宽带业务的市场拓展，可通过地推、社区陌拜、商圈驻点等多种形式开展业务。 2. 依托自身人脉资源、日常出行场景开展业务推广，对接有流量、宽带办理需求的本地客户。 3. 有固定线下门店的人员，可通过张贴专属业务海报，依托到店客流完成业务转化，拓展门店额外营收渠道。 4. 配合公司完成业务落地后的基础信息核验，保障客户办理流程顺畅，维护良好的联通服务口碑。 【岗位要求】 1. 沟通表达能力良好，形象得体，能清晰准确向客户介绍业务套餐内容。 2. 不限学历，无相关经验可参与公司免费的业务培训，快速上手开展工作。 3. 认可通信业务市场前景，工作踏实主动。有地推、销售相关经验者，或有便利店、超市、菜鸟驿站、手机店等固定线下门店、本地人脉资源丰富者，可直接对接门店合作模式。 【福利待遇】 1. 佣金结算模式：一单一结，出单完成核验后即刻结算，无拖欠、无压款，多劳多得，上不封顶。 2. 时间完全自由：无需固定打卡坐班，可根据自身时间灵活安排工作节奏，全职、短期兼职均可适配。 3. 零成本零风险：全程不收取任何押金、保证金，无需个人垫资投入，所有业务均为联通官方可查的正规产品。 4. 成长路径清晰：长期从业者可参与团队市场拓展，解锁团队管理、区域代理等更高收益的发展通道，实现长期稳定增收。 工作地点：四川省泸州市全区域，可根据自身活动范围自主选择推广区域 联系方式：************ 微信同号 有意向者可直接投递简历，或私信咨询业务详情，我们将在24小时内完成对接，安排业务培训与资源交接。

一、岗位定位： 全面负责行保工段、制瓶工段、模具班组的生产运营与日常管理工作，统筹生产车间全流程的现场管理与工艺优化，同时负责所辖团队的建设与人员管理。需对配料、窑炉工段的工艺流程保持充分认知，确保上下游高效联动。 二、岗位职责： （一）生产管理与工艺控制 1.负责行保（保全/维护）、制瓶、模具三大核心工段的生产计划编排与执行，确保按时、按质、按量完成生产任务。 2.精通行列机、数控机型（8S/9S）的机型管理，针对不同机型制定差异化维护及操作规范，建立各机型的运行档案，优化换产调试流程，提升设备综合效率。 3.监控制瓶成型过程中的关键工艺参数（机速、料滴温度、成型气压、模具冷却等），结合料性变化及时调整，降低产品缺陷率。 （二）现场管理与标准化建设 1.全面推行生产车间现场管理体系（整理、整顿、清扫、清洁、 素养、安全、节约、速度/服务、坚持等），规范制瓶、行保、模具区域的物料定置、工具归位及标识管理，打造整洁有序、高效安全的作业环境。 2.将生产制瓶合格率要求纳入班组日常考核，定期组织现场巡查 ，推动标准化作业习惯养成。 3.健全生产车间设备点检与维保制度，确保制瓶机、转弯机等核心设备运转率达标。 （三）团队建设与人员管理 1.人员规划与排班：根据生产任务合理配置各班组人员，制定科学的排班计划，确保各工段人力高效运转，杜绝缺岗、冗员现象。 2.绩效考核与激励：建立并完善制瓶、行保、模具相关班组的绩效考核体系，实施公正、透明的量化考核，落实奖惩机制，有效激发团队积极性。 3.技能培训与梯队建设：制定年度/季度培训计划，重点培养多能工、技术骨干及班组长后备人才，构建合理的人才梯队，降低关键岗位流失风险。 4.安全生产与劳动纪律：严格落实安全生产责任制，定期组织安全教育培训，排查整改隐患；规范劳动纪律，营造严谨有序的工作氛围。 5.团队氛围与文化：关注员工思想动态，及时沟通疏导，妥善处理内部矛盾，增强团队凝聚力与归属感，降低人员流失率。 （四）协同与支持 1.配料、窑炉工段不纳入直接管理范围，但须主动了解其每日熔化温度、料性变化、配合料配方等关键信息，以便及时调整制瓶成型参数。 2.与配料、窑炉工段保持高效沟通，参与每日生产碰头会，协同处理上下游异常问题（如料性波动影响成型率）。 （五）模具及班组管理 1.统筹模具的相关日常管理工作，确保模具正常周转使用，结合制瓶需求保证模具及时、合格供应。 2.落实所辖班组的日常管理事务，确保各项生产指令高效执行。 三、任职条件任职资格 （一）基本条件 1.年龄：35-50周岁，特别优秀者可放宽。 2.学历：中专/高中及以上学历，硅酸盐、材料成型、机械自动化、工业工程或相关专业优先。 （二）专业经验 1.核心必须项： 10年以上玻璃制瓶行业生产管理经验，其中至少5年以上同等岗位（生产主任/部长）管理经验。 精通行列机、数控机型（8S/9S）的操作原理、工艺调试及常见故障排除，具备多机型管理能力。 对玻璃瓶罐成型工艺有深刻理解，能精准把控料性、速度、温度间的关联。 有扎实的行列机、数控机型（8S/9S）推行经验，能独立建立现场管理标准并落地执行。 2.辅助认知项：了解玻璃配合料设备及窑炉熔化的基本流程与关键控制指标，能与配料、窑炉技术人员有效沟通配合。 （三）能力素质团队管理能力：具备50人以上一线生产团队的管理经验，善于选人、用人、育人、留人，能有效处理员工关系。 现场管控能力：作风务实，善于扎根一线发现问题、解决问题，具备较强的抗压与应急处理能力。 沟通协调能力：能与上下游工段、质量、设备等部门高效协作，善于跨岗位沟通。 成本与数据意识：有成本管控意识，懂基本办公软件操作，会做生产报表与数据分析。 四、薪资福利： 综合薪资：面议（参考范围：年薪20万+，根据经验与能力定薪）。 福利待遇：五险、提供住宿（一室一厅一卫）、节日福利、专业技能培训机会。

【薪资待遇】 1、底薪5500元＋全勤500 元(22天全勤）＋绩效奖1200/月 2、出差补助 2000-3000 元/月（补贴出发前财务支取） 3、学历补贴300-600元/月＋ 季度奖 1500-300 4、月综合工资8000，10 号准时发工资！ 5、年终奖根据公司效益决定，保底6000起！ 【工作内容】 1.负者到客户公司以及下属公司简单的登记记录不良 品。 2.记录我们的产品数据以及不良品数据、及时做好产品 的跟踪、以及做好客户公司所反馈的信息的记录。 3.需要能接受外出，每次外出均已总厂记录员身份到客 户公司和子公司、每次1-3人--组、由组长带队！

高层建筑

岗位职责： 1、日常工作的统筹与管理； 2、保障所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施始终处于安全稳定运行状态； 3、审阅并分析每月OEE数据，针对设备停机情况开展深入评估，指导维修主管持续优化设备运行效率，牵头对故障频发的设备或部件进行根因分析并实施技术升级，有效降低停机频率； 4、制定并完善设备预防性维护计划，推动计划落地执行，并定期核查执行效果； 5、负责设备类固定资产及备品备件的全流程管理； 6、主导涉及投资、工艺优化、节能降耗等专项项目工作； 7、组织新设备的安装、调试及验收验证工作； 8、参与或牵头新设备引进、新项目投入以及现有设备设施的技术改造； 9、负责节能减耗、减排目标的制定与管控，推进相关技术改进及过程监督实施； 10、推进团队建设，激励员工成长，加强人才培养，提升团队专业能力与绩效表现。 职位要求： 1. 本科及以上学历，工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业； 2. 熟悉制造业生产流程，掌握生产设备及公共设施运行原理与性能特点； 3. 8年以上生产设备维修与管理经验； 4. 具备5年以上维修主管或部门管理经验，拥有出色的领导能力，善于团队统筹协调，具备危机应对、灵活应变及人际沟通能力，具有丰富的工程类问题解决实践经验； 5. 熟练使用MS-Office办公软件及CAD制图工具，性格积极进取，能承受工作压力，敢于面对挑战并解决问题。