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产品质量管理主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科QAGMP认证NMPA认证FDA认证
岗位职责: 1. 现场GMP监管与支持:负责分管生产车间的日常GMP运行监控,指导车间员工规范操作,保障生产过程持续满足GMP法规及企业质量管理体系要求。 2. 质量文件管控:全面审阅所辖车间及产品相关的各类GMP文件(如SOP、批生产记录、验证方案/报告等),确保内容准确、合规且具备实际可操作性。 3. 异常事件调查:牵头或参与生产偏差、实验室OOS/OOT结果及客户反馈等问题的调查工作,开展根本原因分析,制定纠正与预防措施(CAPA),并监督闭环落实。 4. 验证与项目执行:参与或主导车间相关设备、工艺、清洁等验证工作的计划制定、组织协调与实施推进,确保验证活动科学合理、符合法规要求。 5. 专项质量提升:配合完成内外部检查准备、质量趋势数据分析、质量意识培训等专项任务,助力质量体系持续优化。 任职要求: 1. 基本条件: • 本科及以上学历,药学、制药工程、生物技术等相关专业背景。 • 拥有3年以上制药企业QA岗位工作经验,熟悉中国GMP要求,了解欧盟或FDA GMP者优先考虑。 • 能够独立完成各类GMP文件的审核工作,具备扎实的文档撰写能力。 2. 核心素质: • 具备良好的沟通协作能力,能与生产、QC、工程等部门高效联动,推动质量问题有效解决。 • 思维严谨,具备较强的偏差调查和根因分析能力。 • 学习能力强,责任心强,坚持原则。 3. 优先考量: • 英语读写能力良好,可独立查阅英文法规指南或撰写英文文件。 • 具备验证项目规划与组织经验者优先。 • 有参与官方GMP检查(如NMPA检查)或客户审计经历者优先。
厂长/主管1-3年大专
岗位职责: 1、负责成品及原材料的质量检验与管控工作; 2、质量问题分析与改善:针对客户反馈、市场信息及生产环节中的异常情况,开展问题溯源,明确根本原因,制定并落实纠正措施,确保问题有效闭环,避免重复发生; 3、跨部门协同推进:与技术、生产、采购及销售等部门密切协作,协调处理配方落地、工艺改进、退货处置等事项,承担质量信息传递职能,促进全员质量意识提升; 4、团队建设与培训管理:主导品管团队的组织建设与日常运作,定期开展质量理念、检测技术及管理体系标准的培训,持续提升团队专业水平。 能力要求: 1、具备1年以上水产饲料生产企业品管经理工作经验; 2、能适应长期出差及区域间工作调配,具备较强吃苦精神; 3、沟通表达良好,工作细致认真,态度积极,抗压能力佳,学习意愿强; 4、熟悉基础办公软件操作,计算机应用熟练; 工作地点: 全国可安排
机加工主管
1.3-2万元/月
车间主任月结3-5年大专现场管理质量管理成本管理
岗位职责: 一、岗位职责: 1、负责金工车间机加工环节的生产调度,统筹人员与设备资源,确保生产任务按时按质完成; 2、落实车间安全管理工作,组织员工培训,管控刀具等耗材使用,持续优化生产效率; 3、配合技术部门推进新老工艺的技术改进与实施。 任职要求: 二、任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、数控技术、液压与气动技术等相关理工专业; 2、具备三年以上车间主管工作经历,有汽车零部件、液压元件(如液压泵、阀类)、精密模具等机械制造行业背景者优先; 3、掌握机加工工艺流程,能够识读机加图纸; 4、熟练操作二维或三维设计软件者可优先考虑。 职位福利:年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、餐补、房补、定期体检、五险一金
厂长/主管1-3年大专中大型供应链管理经验物流承运商管理仓储设备管理
仓库主管招聘信息 工资待遇:7k~8k 工作内容: 1、建立并优化仓储作业标准流程,提高收发货及出入库运作效率; 2、保障配送时效,满足各门店订单履约需求,结合公司整体战略制定仓储运营发展计划; 3、组织执行月度库存盘点工作,确保账目与实际库存数据一致; 4、负责商品在库期间的储存管理,落实先进先出原则,降低货品损耗; 5、统筹仓库团队人员管理与工作分配,合理调配人力及资源; 6、开展仓库现场日常监督与维护,确保作业环境规范有序。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备仓储或物流管理相关工作经验者优先考虑; 2、踏实肯干,责任心强,具备良好的抗压能力与职业素养; 3、具备较强的团队组织协调能力,熟悉食品安全规范,拥有一定的团队带领经验。
一线员工
3000-7000元/月
缝纫工包吃保险社保20人以上月结全职生熟手缝纫工,能适用加班
生熟缝纫工20名,裁床工2名
食品厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1、统筹管理食品厂日常生产运营,保障生产任务按计划有序推进; 2、监督各环节生产流程,确保产品品质达标,快速响应并处理突发问题; 3、持续改进生产工艺,提升产线效率,控制成本支出,增强工厂运营效能; 4、组织设备保养、人员培训及安全管理工作,打造高效协作的团队环境; 5、搭建顺畅的沟通机制,协调内外部资源,助力工厂稳定可持续发展。 任职要求: 1、拥有优秀的团队领导力和管理实践经验,能有效激发团队积极性; 2、了解食品加工流程及相关行业规范,具备质量管控与食品安全意识; 3、具备良好的统筹协调与应急处理能力,可高效应对各类生产挑战; 4、具备较强的沟通表达与关系维护能力,善于跨部门协作; 5、具有创新意识与持续优化思维,能够推动管理体系与生产升级。
油漆主管
8000-12000元/月
主管5-10年高中有生产管理经验
本公司是专业生产烘焙展柜的制造公司,已有20多年的行业经验,钢木结构的展柜,对品质要求高。 岗位职责: 1. 负责烘焙展柜钢木结构产品的表面油漆涂装作业,确保色泽均匀、无流挂、无颗粒、附着力达标 2. 按工艺要求完成底漆、中涂、面漆及打磨等全流程操作,严格把控每道工序质量 3. 配合油漆主管进行色板比对、调色试喷及工艺优化,保障批量生产一致性 4. 规范使用喷枪、烘房等设备,做好日常清洁保养与安全防护 5. 遵守环保规范,妥善管理油漆、稀释剂等危化品,落实现场6S管理 任职要求: 1. 有展柜、家具或金属制品行业油漆实操经验者优先 2. 熟悉PE等常用油漆体系及喷涂工艺,能独立完成整套涂装流程 3. 工作细致负责,具备较强的质量意识和团队协作精神 4. 能适应制造企业生产节奏,服从工作安排 5. 学历不限,身体健康,无职业禁忌
车间主管
8000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
男女不限,有3年手袋厂车间生产管理经验,精通各类手袋制作工艺及流程,懂针车基本维护懂电脑花样车做模调模
储运主管
1.5-2万元/月
车间主任月结1-3年大专储运有生产管理经验其他
岗位职责: 1、负责罐区的日常运营与管理工作; 2、负责罐车装卸作业的组织与监管。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业; 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验; 3、年龄要求:23-40周岁; 4、能力素质:掌握化工基础知识及化学品储存运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经历;具备良好的沟通协调及团队协作能力。 5、年综合收入23-28w。
生产主管
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
工作职责: 1. 生产计划与调度:编制并落实月度、周度生产安排,科学调配设备、人力及物料资源,保障生产进度按期推进。 2. 流程优化:持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率,识别流程堵点并推动改善举措,提升整体作业效能。 3. 设备管理:统筹厂区各类设备(如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等)的日常维护、保养及检修工作,确保设备稳定运转,减少故障停机。 4. 物流协调:组织货物出入厂运输事宜,协调车辆高效完成装卸作业,合理控制物流支出。 5. 质量标准制定与执行:制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准,确保品质达标。 6. 负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7. 对外联络:作为厂区对接代表,妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责: 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控; 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题; 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑; 2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验; 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强; 4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识; 5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用; 6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
缝纫熟手
4000-9000元/月
缝纫工锁边工1-2人月结
招收全职缝纫熟手,长期稳定用工,非短期临时工 岗位要求 1. 必须缝纫熟手,上机操作熟练,走线工整、做工精细,零基础勿扰 2. 有玩具布艺、宠物服饰、玩偶缝纫经验者优先录用 3. 能看懂服装版图、纸样,独立完成裁剪、缝纫、锁边全套工序,会自主简单制版者薪资优先提档 4. 做事踏实细心,服从生产安排,注重成品质量,不偷工简化工艺 5. 手脚麻利,能跟上日常出货节奏,稳定性强,不频繁跳槽 工时安排 每日固定工作8小时,单休,每周上班6天,不强制无偿加。工作氛围和谐,无复杂人际关系。 薪资待遇 1. 综合薪资4000-8000元/月,多劳多得,做工精细、出货效率高薪资上浮快。 2. 从业年限久、制版能力强、精细化布艺做工顶尖的优秀熟手,薪资单独面议,上不封顶。 3. 工资按月准时发放,每月固定日期结算。 工作地点 现阶段:昆明市五华区五华体育中心旁工作室 8月份搬迁:昆明市官渡区生态半岛,搬迁提前通知,可自愿跟随搬迁, 补充说明 1. 主要玩偶小型布艺衍生品,面料轻薄,无重型厚布料,做工偏精细化小件。 2. 车间环境干净整洁,室内恒温,不用户外作业。 3. 要求长期稳定入职,短期过渡、临时做一两个月的勿扰。 4. 自带基础缝纫操作工具也可,车间配备全套工业缝纫机、锁边机。
平车工缝纫工包吃包住6-10人月结兼职全职
正式工 【岗位名称】:缝纫工(平车) 【薪资待遇】 综合月薪8000-10000元,计件模式多劳多得。入职前两个月享有保底政策,若计件收入低于23元/小时,直接按23元/小时发放。每月月底最后一个工作日准时发上月工资,直签合同、直发工资,不拖欠。 【工作时间】 长白班,7:30-20:30,每天工作10-11小时,月休2天,月度综合工时约280-300小时。 【吃住福利】 包三餐包住,宿舍带空调、热水器、独立卫生间,个人仅需承担水电费(约50-100元/月)。夫妻工稳定后可提供夫妻房;不愿住厂区可领400元/月外宿补贴(非夫妻工无此补贴)。 【岗位要求】 男女不限,18-50岁,会平车缝纫,无需体检,面试合格即可上岗。 【工作地点】 绍兴上虞区谢塘晨辉工业园区(具体位置见短视频引导)
精铸工厂厂长
2-2.5万元/月
厂长10年以上本科硅溶胶精铸铸造有生产管理经验
1、负责车间生产现场管理,根据生产计划/任务,组织制定本车间生产作业计划; 2、负责根据作业计划安排生产工作落实到班组,检查确认班组每日完成情况; 3、负责督导生产班组员工严格按照质量要求执行作业,保证生产产品质量; 4、负责推进6S现场管理工作,实现生产车间标准化管理; 5、负责落实公司安全生产制度,开展常规安全检查工作,发现并处理安全隐患。
缝球工
80-100元/天
缝纫工20人以上月结兼职
手工计件,成手可带回家制作
车间主任
1-1.2万元/月
车间主任5-10年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责钣金厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、成本及安全工作 2. 制定并落实生产目标与工艺优化方案,提升产能与良品率 3. 管理生产团队,组织培训考核,推动班组建设与绩效管理 4. 协调采购、仓储、质检及售后等跨部门协作,保障订单准时交付 5. 落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与6S现场管理 任职要求: 1. 5年以上钣金制造企业生产管理经验,有完整工厂管理实绩者优先 2. 熟悉钣金加工工艺(剪、冲、折、焊、喷涂等)及设备运维管理 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,执行力强,具备团队管理与成本管控意识 5. 学历不限,制造业背景优先
车间主任
9000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
现场管理
5000-8000元/月
车间主任免费培训1-2人月结经验不限中专/中技全职
诚聘驻厂管理人员 工作内容:主要负责公司合作客户劳务工人的调配、安排、招聘入职等工作,要有一定的管理经验,不断提升对客户的服务理念。 ,25-40岁,中专及大专以上学历,性格活泼开朗,善于沟通,对物流或者生产有了解,能熟练使用办公软件,有一定的抗压能力。 薪资待遇:底薪+提成+餐补+奖金+五险一金等,综合薪资5000~8000元/月,上不封顶,可提供食宿。 工作时间:(实际需要根据企业情况调整) 工作地点:石家庄藁城良村开发区 电话:
贴皮工
7000-8000元/月
车间主任全职
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善 4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力 5.协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有精益生产、TPM或ISO体系经验者优先
车间主任包住20人以上5-10年大专全职食品类生产管理经验有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验谷物加工经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行 2、负责整条线生产全过程质量管理 3、负责整条线生产成本控制 4、负责整条线安全生产管理工作 5、负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,食品、机械、管理类等相关专业 年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:4年以上生产管理经验,其中至少2年食品行业相关经验;
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
1、负责车间日常生产管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等工作 2、制定车间设备管理、安全规范、卫生要求及纪律制度,并落实检查与监督工作 3、协助公司制定相关标准文件,参与生产工艺流程的编制与优化 4、性格积极向上,思维敏捷,学习能力强,具备良好的责任意识 5、拥有出色的团队合作精神,较强的分析判断、沟通协调及应急处理能力 6、具备主动解决问题的意识和较强的抗压能力 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1-2年生产相关工作经验 2、熟练操作Excel,能够完成产量、不良率、物料消耗等生产数据的统计与报表制作 3、身体健康,可适应车间工作环境
生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任1-2人月结1-3年大专五险一金包吃包住绩效奖金周末单休
熟悉FPC生产流程,具备2年以上大型企业相关工作经验,1985年后出生者优先考虑 职位招聘1人
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责: 1、贯彻落实公司各项管理制度和工作要求,完善车间管理体系,在定员范围内负责车间人员调配和绩效考核及奖惩,构建车间积极向上、团结协作的工作局面; 2、负责车间生产组织和协调管理,确保各项生产任务指标的完成,稳定生产,提高产量、质量,降低生产成本; 3、贯彻落实公司、车间《生产管理制度》《生产工艺管理制度》《造纸车间管理若干规定》,负责车间生产过程管理,及时协调处理生产过程中的各种问题; 4、牢固树立质量品牌意识,贯彻落实公司各项《质量管理制度》,按质量管理体系要求组织生产,对质量异常情况及时组织处理; 5、主要负责复卷包装工序正常运行,产品质量稳定,稳定生产节奏 6、落实《安全管理制度,负责车间安全管理,组织车间安全检查和员工安全培训、安全隐患整改,防止事故发生; 7、推进生产现场6S管理,改善现场作业环境; 8、负责车间成本管理,控制各项消耗和能耗; 9、服从车间主任安排并配合车间主任完成公司下达临时性工作; 10、与其他相关部门沟通、协调,保证车间正常运行; 11、配合完成公司下达的临时性工作; 12、参与公司组织的各种教育和培训; 任职要求: 1、制浆造纸专业大专及以上学历,5年以上造纸工艺技术管理工作经验; 2、熟悉造纸工艺和办公自动化,能熟练掌握公司的各项管理制度,有较强的工作责任心和敬业精神,有较强的观察分析判断能力; 3、熟悉现场环境,能吃苦耐劳,有较强的组织、沟通、协调及处理问题的能力。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才! 岗位职责: 1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时保质保量完成; 2. 监督生产全流程,严控印刷品质,确保产品高质量交付; 3. 协调处理供应链各环节问题,保障供应链高效稳定运行; 4. 负责团队人员的选拔、任用、培养与保留,打造专业印刷管理队伍; 5. 统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。 岗位要求: 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,具备印刷相关行业背景者优先; 2. 八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长、总经理等管理岗位经验; 3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验; 4. 有教材、教辅类印刷项目管理经验者优先考虑。 提供食宿,薪资待遇面议
平车工包吃包住3-5人月结全职
本服装厂主要做圆领和V领T恤,最简单的T恤,不带口袋,不带拉链,不带扣子!计件工资多劳多得,人均一天300左右,高的也有400-500。可包吃住,欢迎来电咨询
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经
岗位职责: 1.负责UV雕刻机车间的日常运营与管理工作 2.保障生产计划按时交付,提升作业效率 3.维持车间良好秩序,营造安全规范的生产环境 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调各项任务推进 2.具备团队协作意识,善于与同事协同作业 3.有能力持续优化工作流程,致力于达成高质量工作成效
不锈钢厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年学历不限工厂厂长不锈钢制品不锈钢酒柜不锈钢装饰不锈钢酒架有生产管理经验机电设备经验钣金工艺经验AutoCAD
一、岗位职责 1、制定工作计划,人员考核管理,保证生产部门的正常运行;高层管理职位协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、完成生产任务,对生产数据进行收集整理分析,为生产决策提供依据;负责工厂的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估; 3、生产过程环节质量控制,质量问题及时处理,组织分析解决工艺流程问题;制定年度生产计划,进行生产调度、管理和控制; 4、设备的管理,合理调配生产,提高设备的利用率;负责工厂的组织管理、人品配置、设备配置及生产计划安排 5、生产部门人员教育及技术培训;督促各部门进行生产、质控、储运等工作,并激励其工作绩效 6、积极配合品管、采购等部门的工作 7、负责建立成本控制,对呆滞的材料,半成品。成品的利用等; 8.、建立健全生产运作机制和质量运作体系,负责完善生产部的规章制度和各工序的工作职责,确保各工序均衡,协调运作; 9、积极推动公司质量管理体系发展以及5s管理体系的正常运转。 二、任职要求 1.要求有五年以上不锈钢制品厂行业的经验,了解不锈钢产品工艺的工艺和相关流程; 2.根据加工图纸懂得制作工艺;能熟悉运用CAD软件 3.熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验; 4.具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。以及开拓创新精神,能给企业带来实质性的改善 5.有极强的责任心,工作踏实稳重,执行力强。
生产管理负责人
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限现场管理设备管理安全管理CAD
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。 2. 监控员工操作过程,落实标准化作业流程,保障产品质量稳定。 3. 依据公司制定的生产计划,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施,及时识别并消除各类生产隐患。 5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报反馈。 任职要求: 1. 机械、电子、自动化或相关专业方向,具备匹配的学历条件。 2. 具备3年以上生产管理实践经验,熟悉生产流程管控、质量体系及相关管理工具。 3. 具有良好的沟通协调能力和团队领导力,能适应一定强度的工作压力。 4. 熟练使用ERP、制造执行系统(MES)或其他同类生产管理信息系统。 5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,拥有较强执行力与问题应对能力。
生产主管助理
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
生产车间主任助理 1.协助厂长开展车间日常管理工作,推动生产计划落地,保障生产任务顺利完成。 2.统筹生产环节的衔接与调度,提升作业效率,确保产品品质稳定达标。 任职要求: 需驻厂工作(车间实行两班倒,每班12小时,需深入现场协调推进工作) 上班时间:7:45-11:30、13:00-20:30 1.具备较强的组织协调能力,能高效配合生产线管理及生产计划单的编制与执行。 2.面对生产突发情况反应迅速,具备问题识别与反馈跟进能力。 3.责任意识强,富有团队协作精神,善于与同事进行有效沟通协作。 4.按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 5.工作态度端正,细致严谨,逻辑清晰,条理分明,积极主动,抗压能力强。 6.熟练操作计算机及常用办公软件。年龄在30至45周岁之间。 7.具有3年以上生产管理相关经验,有食品行业从业背景者优先录用。
平车
平车工3-5人月结全职
招聘服装平车工 包缝 后道
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