
人力管理主管
6000-9000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科招聘员工关系人事培训培训
岗位内容:
1. 统筹企业人力资源战略与规划,确保与公司发展目标保持协同。
2. 策划并落实人员招聘方案,主导面试、录用及入职全流程管理。
3. 负责员工信息系统的日常维护,管理员工档案并协调处理各类员工事务。
4. 组织制定、评审并推行系统化培训项目,提升员工专业能力与综合素质。
5. 主导绩效考核机制运行,为员工提供针对性辅导与发展支持。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上人力资源领域工作经验;
2. 拥有出色的沟通表达能力,擅长撰写报告及各类正式文书;
3. 精通国家及国际劳动法律法规;
4. 能够适应高强度、快节奏的工作环境,合理安排任务优先顺序;
5. 具备良好的协作意识,能以成熟自信的态度参与团队决策与讨论。
江西南昌西湖区找一个焊工,需要有双证的,550~580,透视合格要好。浙江渔山岛。搭伙过去这
焊工1-2人焊工证
江西南昌找一个焊工,需要有双证的,550~580,透视合格要好。浙江渔山岛。搭伙过去这
主管
3000-7000元/月
人事经理经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人力资源主管
4000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专数据统计分析资料管理
1、落实并执行公司人力资源规划相关工作(推进人力资源战略实施、维护组织架构、参与部门岗位职责梳理、核查定岗定编情况、为人力供需预测提供数据支持与建议、为人资盘点及预算管理提供基础信息);
2、配合人力负责人开展人员考核、资格认定、人才选拔、岗位异动管理及相关通道体系建设;
3、协助人力负责人进行人力资源管理制度的制定、修订、更新及废止工作;
4、组织实施绩效管理工作(参与绩效方案设计、推动绩效考核落地执行等环节);
5、执行薪酬管理相关工作,持续研究和优化薪酬福利体系与管理方式;
6、负责月度及年度人力资源数据的汇总统计与分析报告;
7、倾听并整理各部门在员工管理方面的反馈意见与建议,受理并处理员工申诉事项;
8、协助人力负责人推动绩效结果与员工晋升、职业发展路径挂钩机制的建立;
9、负责公司各类福利政策、保险制度的优化实施与日常管理;
10、参与公司管理体系的运行维护,依据体系要求统筹规划并落实各项人事管理任务,确保体系标准在本职能模块有效执行;
11、完成上级交办的其他工作任务。
焊接长期1-2人月结技术好焊工证
要求:1、年龄25-55周岁。2、身体健康、无不良嗜好。3.服从安排、服从指挥。4、必须持证上岗、无恐高症状。5、对管道焊接技术熟练者优先。
九江濂溪区招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工、其他焊工
100-200元/天
其他焊工钣金工铆工二保焊电焊气保焊氩弧焊工长期3-5人月结包工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
九江市濂溪区招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工、其他焊工
宜春樟树市招短期高压焊工3-4天活,价格美丽。拍片口水平不行的勿扰!
300-400元/天
焊工拍片5-14天1-2人点工技术好焊工证
宜春樟树招短期高压焊工3-4天活,价格美丽。拍片口水平不行的勿扰!
要两个看机器的,320一天,不限经验 管吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年龄16-50岁不限经验,
320一天 工作轻松 人走账清 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
急招小件饮料搬运320一天包吃住走结清
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
长白班坐班电子厂21/小时包吃包住
6000-8000元/月
长白班电子厂免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
岗位职责:
1.负责5G通讯产品、光纤及配套零部件的组装、检测与包装作业
2.按工艺要求操作简易显微镜(放大镜)完成精细目检或点胶等坐班工序
3.严格遵守静电防护规范,穿戴指定分体式工服及普通静电衣开展生产
4. 配合完成日常设备点检、工位清洁及物料交接等基础生产辅助工作
5.遵守厂区作息安排,服从班次调度,工人部分需轮值夜班)
任职要求:
1. 年龄要求:21-45周岁,21-35周岁
2. 学历不限,能识字、会简单计算,适应流水线协作节奏
3.身体健康,无传染性疾病,能通过肝功能、血常规、尿常规、心电图及胸透体检
4.吃苦耐劳,责任心强,服从管理,无不良记录
电子厂长白班坐班可预支包吃住
6000-7000元/月
长白班电子厂包吃包住20人以上月结
[爱心]本月大量招聘 需求800+
[爱心]正式工+小时工同步招聘
①【江西抚州5G智能厂】
21-45岁
员工21元/时+免费吃住
[玫瑰]长白班+全坐班 同厂吃住 主打口碑 超高在职率
[玫瑰]主要做 5G通讯产品,光纤以及相关配件!普通静电衣,工人全部坐班,工人个别有夜班 需要穿分体式工服 订单稳定 工时高 适应普通显微镜(放大镜)岗位 最简易版的那种
[玫瑰]免费吃住,住宿4-5人间
[玫瑰]入职准备身份证复印件2张,1寸照片3张,主要体检肝功能、血常规、尿常规、心电图、胸透等项目。
抚州户籍员工17元/小时其他不变
人事经理
6000-11000元/月
人事经理1-3年大专组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设人力资源规划劳动关系大中型企业从业
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块管理工作
2. 主导制定并优化人力资源管理制度与流程,确保符合最新劳动法律法规要求
3. 组织开展岗前培训、在岗培训及管理能力提升项目,推动人才梯队建设
4. 处理员工入职、转正、调动、离职等全流程事务,防范用工风险
5. 协调劳动争议调解,妥善应对劳动监察与仲裁相关事宜
任职要求:
1. 具有人力资源经理/主管岗位实际工作经验,熟悉全模块HR运作
2. 精通《劳动合同法》《社会保险法》等劳动法律法规,具备实操风控能力
3. 具备优秀的组织协调与沟通表达能力,能独立开展员工培训与制度宣导
4.学历不限,具备人力资源、法学或管理类相关专业背景者优先
5. 责任心强,原则性与服务意识兼备,具备良好的职业操守
行政人事经理
5000-6000元/月
人事经理1-3年大专管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化招聘与配置薪酬福利绩效管理3年以上管理经验
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 组织协调会议安排、公文处理、档案管理及办公环境维护工作
3. 管理公司固定资产、办公用品采购及供应商对接,控制行政成本
4. 牵头企业文化建设、员工活动策划及跨部门协作支持
5. 处理对外联络、接待来访及重要事项督办落实
任职要求:
1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程
2. 具有优秀的组织协调能力、沟通表达能力和多任务处理能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识和职业素养
5. 具备团队管理经验者优先,持有行政类相关证书者优先
人事主管
5000-6000元/月
人事经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司旗下美容师,美甲师,店长的招聘工作
2.无责4000(包含底薪全勤)+单休(40个+/月到面可双休)+提成+早九晚六点半+节假日正常休+旅游团建
3.老板90后 公司文化简单舒服
任职资格:
1.高中及以上学历,男女不限
2.有无经验均可,(有老人带上手简单)执行力强,善于沟通
3.做事认真,做事细致,责任心强
4.会基础电脑操作(微信,表格,文档)
人力资源经理/主管
6000-8000元/月
人事经理1-3年本科弹性工作制管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化招聘与配置人力资源规划劳动关系人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 全面负责人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、HRBP)的统筹管理与落地执行
2. 制定并优化人力资源战略规划,支撑公司业务发展与组织能力建设
3. 搭建并完善人才选育用留体系,提升招聘效率与关键岗位到岗率
4. 主导绩效管理体系设计与推行,推动绩效结果有效应用于激励与发展
5. 处理劳动关系事务,防范用工风险,确保各项政策合规落地
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,具备中级经济师(人力资源方向)或企业人力资源管理师(二级及以上)证书者优先
2. 具备3-5年人力资源全模块管理工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险预判能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 责任心强,职业素养高,具备HR专业价值观与服务意识
储备主管,人事招聘,
6000-10000元/月
人事经理
【职位要求】
-25岁-50岁,大专以上学历。
【工作内容】
-负责公司人事招聘,团队成员管理,培训。
【工作时间】
-早上9点-下午4点,周末双休,节假日公休,不加班,下班就走,时间自由。
【薪资福利】
综合薪资6000-10000,五险一金。
江西抚州招聘钣金工,要求能够看图下料折弯。提供免费食宿及五险。薪资为4000-6000元/
4000-6000元/月
折弯工钣金工月结
招聘钣金工,要求能够看图下料折弯。提供免费食宿及五险。薪资为4000-6000元/月。
江西抚州宜黄县废钢场地,找一名全能挖机工,最好是两夫妻,宿舍单间公寓,详细情况工资电话联系老板谈
气割工1-2人
江西宜黄县废钢场地,找一名气割工,宿舍单间公寓,包中餐,详细情况工资电话联系老板谈
抚州金溪县招光伏安装、户用光伏,施工队,阳光房天合富家,一户一结,130-150一件
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
抚州市金溪县招光伏安装、户用光伏,施工队,阳光房天合富家,一户一结,130-150一件
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供抚州人事经理招聘在线招聘信息,主要招聘抚州人力资源经理/主管相关人才。作为人力资源经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。