水电工15-30天1-2人月结个人二把刀勿扰
岗位职责：
1. 负责施工现场水电管线的安装、调试、维护及故障检修工作
2. 独立完成电焊作业，包括钢结构焊接、管道焊接等，确保焊缝质量符合规范要求
3. 配合项目进度，协同土建、装修等工种完成交叉施工任务
4. 严格遵守安全操作规程，落实用电安全与动火审批制度，杜绝安全隐患
5. 参与设备材料验收，协助做好施工记录与竣工资料整理
任职要求：
1. 具备水电安装及电焊相关工作经验，能独立承担现场作业
2. 持有有效电工证、焊工操作证（IC卡）者优先
3. 熟悉常用水电材料、焊接设备及工艺标准，动手能力强
4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好的安全意识和责任心
5. 无学历限制，身体健康，服从工作安排
人事专员底薪3q业绩提成包吃住
3000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公人力/财务/行政/法务客服市场/传媒/公关销售
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求：
1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责，具备较强执行力与
人事专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘人事培训免费食宿双休五险一金
岗位职责：
1. 结合企业实际需要拟定招聘方案，维护并拓展招聘渠道，承担简历筛选、候选人沟通、组织面试及录用流程等相关工作；
2. 编制年度培训规划，整合内外部培训资源，推动培训活动的落地执行；
3. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等人事手续，协助处理劳动关系事务，营造稳定良好的用工氛围；
4. 优化人事管理制度与操作流程，落实员工档案管理、信息统计等日常事务工作；
5. 协同部门内外协作事宜，高效完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限；具备人力资源管理类相关资格证书者优先考虑；
2. 具备两年以上制造业或相近领域人力资源岗位经验，熟悉招聘、培训或员工关系任一模块；
3. 熟练使用Office办公工具，具有较强的文档处理和数据分析能力；
4. 工作态度严谨、细心踏实，具备优秀的沟通协调能力、应变能力及信息保密意识。
人事
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持
任职要求：
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限
2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识
4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识
5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强
湖北仙桃招工地力工，车间内工作，温度高，可长期用人。早8点到下午6点。
300-400元/天
力工长期1-2人
仙桃市招工地力工，车间内工作，温度高，可长期用人。早8点到下午6点。
湖北仙桃南内环贸易学校旁边饭店招聘配菜人员两名。薪资为5000至6000元，月休三天，每月
5000-6000元/月
配菜包住1-2人月结
南内环贸易学校旁边饭店招聘配菜人员两名。薪资为5000至6000元，月休三天，每月十五号发放工资。宿舍内设有休息区。有意者请联系电话，同步诚心招聘。厨房共有五人，需合伙完成工作。
人事专员1-3年大专不接受居家办公互联网运营招聘与配置互联网从业经验
深耕电商行业 4 年，总部坐落合肥，品牌运营体系成熟完整；现布局中原市场，郑州分公司正式启动，诚邀各界伙伴携手共赢。
岗位职责：
1、招聘为主：负责电商中控、店铺运营、视频剪辑、美工、客服全岗位招聘，岗位介绍和职责说明编辑、简历筛选、邀约面试、初试、入职跟进，盘活 BOSS、本地社群、内推等渠道，解决人员流失补岗需求；
2、人事全模块：员工入转调离、劳动合同签订归档、员工花名册维护；月度考勤统计、绩效核对、薪资核算；社保公积金每月增减员申报；把控用工风险，处理员工异动、离职面谈、劳资问题；
3、行政统筹：办公用品采购盘点、办公环境维护、宿舍管理、日常快递对接、月度小型团建组织、临时后勤琐事；
4、落地简易规章制度：考勤制度、排班制度、奖惩制度优化落地，适配电商作息。
任职要求：
1、大专及以上学历，2-3年全盘人事实操经验，有电商行业招聘经历优先；
2、熟练使用 Excel（函数、数据透视，独立做薪资、考勤台账），精通 BOSS 直聘等招聘平台操作，会用钉钉 / 企业微信；
3、了解电商各岗位薪资结构，懂计件（仓管打包）+ 绩效（剪辑 / 运营）核算逻辑，熟悉当地社保办事流程、劳动法规基础；
4、做事麻利抗压，适配电商人员流动性大的特点，不排斥行政杂活，接地气，能对接办公室 + 仓库基层员工；
5、拒绝教条化，不用搭建复杂体系，制度实用落地即可。
福利待遇：
1、薪资：4000-6000，底薪 + 招聘绩效奖金（成功到岗关键岗位按月发放提成）；
2、作息：大小周 / 单双休可谈，法定节假日按国家规定放假，电商大促期间按需临时配合，加班可调休；
人事专员1-3年大专
深耕电商行业 4 年，总部坐落合肥，品牌运营体系成熟完整；现布局中原市场，郑州分公司正式启动，诚邀各界伙伴携手共赢。
岗位职责：
1、招聘为主：负责电商中控、店铺运营、视频剪辑、美工、客服全岗位招聘，岗位介绍和职责说明编辑、简历筛选、邀约面试、初试、入职跟进，盘活 BOSS、本地社群、内推等渠道，解决人员流失补岗需求；
2、人事全模块：员工入转调离、劳动合同签订归档、员工花名册维护；月度考勤统计、绩效核对、薪资核算；社保公积金每月增减员申报；把控用工风险，处理员工异动、离职面谈、劳资问题；
3、行政统筹：办公用品采购盘点、办公环境维护、宿舍管理、日常快递对接、月度小型团建组织、临时后勤琐事；
4、落地简易规章制度：考勤制度、排班制度、奖惩制度优化落地，适配电商作息。
任职要求：
1、大专及以上学历，2-3年全盘人事实操经验，有电商行业招聘经历优先；
2、熟练使用 Excel（函数、数据透视，独立做薪资、考勤台账），精通 BOSS 直聘等招聘平台操作，会用钉钉 / 企业微信；
3、了解电商各岗位薪资结构，懂计件（仓管打包）+ 绩效（剪辑 / 运营）核算逻辑，熟悉当地社保办事流程、劳动法规基础；
4、做事麻利抗压，适配电商人员流动性大的特点，不排斥行政杂活，接地气，能对接办公室 + 仓库基层员工；
5、拒绝教条化，不用搭建复杂体系，制度实用落地即可。
福利待遇：
1、薪资：4000-6000，底薪 + 招聘绩效奖金（成功到岗关键岗位按月发放提成）；
2、作息：大小周 / 单双休可谈，法定节假日按国家规定放假，电商大促期间按需临时配合，加班可调休；
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制培训实施招聘与配置
一、岗位职责
1. 负责平台招聘发布、简历筛选、求职者沟通邀约、安排线下面试，完成主播岗位招聘指标；
2. 接待面试人员，讲解岗位薪资、工作内容、作息安排，做好面试登记记录；
3. 负责员工入职手续办理、信息登记、考勤统计、日常人员基础管理；
4. 维护各大招聘平台账号，优化招聘文案，拓展本地招聘渠道；
5. 对接在职员工日常咨询，协调解决员工基础问题，配合完成公司行政琐事。
二、任职要求
1. 年满18周岁，学历不限，有无人事招聘经验均可，公司提供全套培训；
2. 擅长线上文字沟通，性格外向有耐心，善于与人交流；
3. 熟练使用手机、招聘软件，会简单整理表格、登记信息；
4. 全职稳定坐班，工作地点：鄂州鄂城区玖伍传媒；
5. 工作认真负责，有目标感，能完成每月招聘任务。
三、薪资福利
1. 固定无责底薪 + 招聘提成，多招多得，薪资每月准时发放；
2. 新人带薪培训，一对一带教，快速上手招聘工作；
3. 办公环境舒适，年轻团队氛围轻松，无复杂上下级压力；
4. 清晰晋升路线：人事专员→人事主管→人事经理；
5. 日常节日福利，定期团队团建。
人事部
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务企业文化建设人力资源/管理类专业
岗位职责：
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及员工关系维护工作
5.整理分析基础人事数据，为部门决策提供支持
任职要求：
1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识
4. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者优先
5. 无经验可培养，欢迎应届毕业生投递
老板助理（人事管理方向）可小白
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限秘书弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营互联网从业经验人力资源/管理类专业
创始人背景：美术科班毕业，持续创业者十年多，目前是视频号自媒体黄V#董三点博主。弥漫语音Mcn机构项目投资人。过往拥有十年互联网运营丰富实战历程，大健康，新零售，文创，SAAS行业有资深沉淀乙方行业标杆企业圈层，正式录用可以陪伴学习到一线的策划，运营，管理知识，接触众多互联网行业牛人，改变认知思维，制定严谨的职业规划！
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#年轻化管理团队Nice 每个月团建轻松度假。房补，车补，不在话下，团队文化，坦诚，精进，分享。
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需要你做什么？（根据能力调配工作）接受小白从0开始需要你做什么？（根据能力调配工作）接受小白从0开始
1.跟随项目主管负责人实习入局业务，了解业务，慢慢接手招聘邀约，面试协助，内勤协助。
2.跟老板旁听，谈判，会议纪要，管理协助，对外接待。
3.后期会涉猎自媒体，短视频简单的剪辑.（老板亲自协同作业）
4.具备简单的表格，PPT，文挡归纳能力。
5.来自团队管理，统筹，运营思维的及时反馈意见，承上启下传达。
6.相处之中能提供一定情绪价值，没有精神内耗，活泼开朗，维护组织文化，维护公司利益。（性格，人品，态度是内核）
职位亮点：无打工成本，无通勤，生活保障，成长护航，享有项目增长分红被动收益，以及老板本人外联事务的分红。（储备高管合伙人队列，长期稳定，信任是必要条件）
#无责底薪3500＋人事业绩分红+公司总营收分红转正会在6K+收益，融入项目，能充分发挥价值，稳定后一定会在月万+
不是专职人事行政，工作安排弹性处理。依据能力模型，性格做最优安排。创始人总助培养，仅唯一性！
——老板个人IP幕后预留了15%利润一切商业活动给与总助兼经纪人
1.前期核心协助是人事工作，社群运营，对外联动招商接待。老板说有悟性，灵活，学习力强最重要，不懂爱问，听话能做，长期价值，能与时间做朋友，有职业规划的。
2.具备一定网感，活泼开朗，卡一点点颜，项目团队多承上启下传达运营管理指令。能快速融入团队，有自媒体创作兴趣加分。
（汇报对象直接创始人兼任CEO）
团队文化：坦诚精进分享！我们是一群非常开心和谐的团队，欢迎你加入带来不一样的风采，成就不一样的职业规划。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供仙桃土建专工招聘在线招聘信息，主要招聘仙桃人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
