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销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上
职位描述 1岗位职责: 1)负责所辖区域专员的日常管理、培训指导及经营目标跟进与督导; 2)组织并实施区域内新老客户的答谢活动,确保售后服务质量,提升客户满意度; 3)推动总公司及分支机构各项政策的落地执行,制定业务发展计划,并按节点推进实施,督导专员完成客户信息整理与问题处理; 4)积极参与公司组织的专业培训,持续提升专业素养与管理能力,独立承担团队人员管理工作; 2任职要求: 年龄:28-45岁 学历:本科(能力突出者可放宽至大专) 1)具备5年以上相关工作经验,有寿险团队管理经验(管理10人以上团队),团队历史业绩表现优异者优先考虑; 2)拥有丰富的团队组织管理经验,曾独立策划并执行大型客户活动; 3)具备良好的沟通协调能力,执行力强,具有较强的团队领导力; 4)有保险行业主管、部经理等岗位经验者优先录用; 3福利待遇: 1)入职即签订正式劳动合同(C类室主任级别),依法缴纳六险一金; 2)固定薪资5800元+绩效奖金+年终奖励+长期服务奖(含股票分红权益); 3)享受带薪休假、采暖费报销、员工补充医疗保险、年度健康体检、团队建设旅游、节日福利、防暑降温补贴、节庆礼品等多项福利。
电力销售经理
3000-6000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验酒店销售经验售电其他行业新能源电话销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品
一:工作职责: 1. 市场开拓:面向工商业客户、产业园区等目标群体开展客户开发与业务拓展,通过上门拜访、实地接洽等方式挖掘潜在合作机会。 2. 业务执行:落实公司销售策略,达成个人及团队的业绩指标;主导售电报价、合同磋商与签约等全流程工作。 3. 客户管理:建立并完善客户档案信息,定期进行客户回访与关系维护,提供个性化电力交易方案,确保服务品质,巩固长期合作关系。 4. 市场研判:关注电力行业政策变化与市场趋势,收集整理行业动态及竞争信息,为公司定价机制与营销决策提供有效依据。 5. 协同配合:根据上级安排,完成与售电业务相关的其他工作内容(如数据汇总、资料整理、日常任务推进等),高效执行并同步进展,助力团队目标达成。 6. 试用期三至六个月,期间以学习、积累与实践为主,逐步融入岗位角色。 二:任职要求: 1. 基本条件:年龄25-40岁,大专及以上学历,专业不限,性别不限。 2. 能力素质:具备较强的沟通表达、商务洽谈与客户服务能力;工作积极主动,具有良好的协作意识。 3. 经验背景:有销售从业经历者优先考虑,具备电力/能源领域工作经验、企业客户资源或政府合作渠道者优先;接受无经验人员,提供带薪岗前培训。 4. 其他要求:需持有有效驾照,具备实际驾驶能力,并配备自有车辆。 5. 认可行业发展前景,熟悉行业基本格局与发展潜力,性格沉稳,心态成熟。 三:薪资待遇: 1、工作时间:8:30-17:30,周末双休,享受法定节假日; 2、薪酬结构:底薪+提成+奖金。试用期底薪2800元,试用期3~6个月,转正后税前底薪3500元,缴纳五险一金;需自备私家车,差旅费用实报实销,另享油费补贴。 *若仅关注底薪水平且期望值较低,建议无需进一步联系。感谢理解。 (工作地点:葫芦岛、兴城)
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)
岗位职责: 1.制定并执行公司产品的销售策略,确保销售目标顺利达成。 2.拓展新市场领域,持续维护并深化客户合作关系。 3.定期调研市场动向及竞争情况,为产品优化和服务升级提供依据。 4.组建并管理销售团队,提升团队整体业绩水平与专业能力。 5.协同公司内部各部门,保障销售流程高效顺畅运行。 6.编写与分析销售数据报告,定期向管理层汇报销售进展与成果。 任职要求: 1.具备出色的市场洞察力和商业判断力,能精准捕捉市场变化趋势。 2.拥有良好的团队领导力及跨部门沟通协调能力。 3.具备优秀的规划与组织能力,可合理统筹销售计划与资源配置。 4.责任心强,执行力高,能在高强度工作环境下保持稳定表现。 5.拥有广泛的客户资源积累,善于维护并拓展长期客户关系。
销售主管
7000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
工作时间: 1. 早九晚六,午休一小时 薪资待遇: 2. 每周六固定休息,法定节假日享受带薪休假 3. 无责任底薪4000元 + 50元全勤奖 + 提成 + 奖金 5. 办公环境舒适,团队氛围和谐,无需加班 工作要求: 1. 年龄在18至30岁之间 2. 接受零经验人员,入职提供带薪培训,学习简单上手快 3. 具备明确目标,渴望收入提升,勇于突破自我,追求高薪 4. 热爱销售岗位,细致耐心,责任心强,态度积极向上,服从管理安排,重视团队协作 员工福利: 节日礼品、无线网络、团建聚餐、员工旅游
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责团队的日常运作管理与工作指导,保障各项任务高效推进并达成既定目标 2.推动团队内部良好沟通与协同合作,增强团队凝聚力与工作效率 3.持续跟踪团队运行情况,根据实际需求及时调整策略以提升整体绩效 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流并有效传递信息 2.有较强的责任意识,能够主动担当,推动团队目标顺利实现 3.拥有良好的团队协作精神,能快速融入团队并在集体中发挥积极作用
销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管年终奖经验不限学历不限带薪休假绩效奖金无责底薪
工作时间: 1. 早九晚六, 2. 周一至周六上班,每周日固定休息 3. 底薪4500+提成+奖金 4. 公司办公环境优越,团队氛围和谐 工作要求: 1. 年龄18-40岁 2. 高中或以上学历 3. 有明确目标,渴望收入提升,愿意突破自我,追求高薪机会 4. 热衷于销售岗位,细致耐心,责任心强,态度积极向上,配合公司管理安排,重视团队协作 岗位职责: 1. 公司提供客户资源,通过电话与客户交流,了解客户需求并邀请到店洽谈 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2. 对销售工作充满热情,能适应一定的工作压力 薪资福利: 1. 底薪4500加提成加奖金 2. 每周日固定休息 3. 办公环境舒适,团队氛围积极融洽 4. 工作时段为9:00-18:00
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)互联网金融金融产品无经验要求
工作时间: 早九晚六,午休一小时 薪资待遇: 每周六固定休息,法定节假日带薪休假 无责底薪4500+满勤奖+提成+绩效奖金 公司办公环境优越,团队氛围和谐,不提倡加班 工作要求: 年龄18-40岁 接受零经验人员,入职提供带薪培训,上手简单 具备目标感,渴望收入提升,愿意突破自我,追求高薪 热爱销售岗位,细致耐心,责任心强,态度积极,服从管理,重视团队协作 员工福利: 节日礼品、免费无线网络、定期团建聚餐、员工旅游 我们的工作: 制定销售策略与年度销售计划 搭建并管理高效的在线教育销售团队,明确分工与职责 跟进团队业绩进展,设定销售目标并分解至个人,确保整体任务达成 与研发、运营等相关部门高效协同,整合资源,保障销售工作顺利推进 我们要求你: 具备良好的沟通、谈判及销售能力,熟练使用各类在线销售工具与平台 我们能提供: 月薪20000-40000元、销售额提成、带薪年假、丰富团建活动
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 负责团队的日常运作管理与工作指导,保障各项任务有序推进并达成既定目标 2. 加强团队内部的信息互通与协同配合,推动整体工作效率提升 3. 跟踪团队执行情况,根据实际进展适时调整方案以持续优化绩效表现 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员进行高效、清晰的交流 2. 具备较强的责任意识,能够主动推动团队目标的落实与完成 3. 认同团队协作价值,可快速融入集体并在团队中发挥积极作用
网络营销主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限个人(To C)无经验要求
招聘,年龄23~40岁,男女不限 宝妈可灵活安排时间接送孩子 工作时间:早8:30-18:30,午休2小时 带薪月休4天 薪资结构:有责底薪2000元,提成3000-4000元 日常工作仅需一部手机即可完成
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上电话销售互联网金融网络销售企业(To B)金融产品金融产品销售经验电话销售经验会展销售互联网/科技
工作时间: 1.早九晚六,午休一小时 薪资待遇: 2.每周六固定休假,法定节假日享受带薪休息 3.无责任底薪4000元+50元全勤奖+提成+绩效奖金 5.办公环境舒适,团队氛围和谐,无需加班 工作要求: 1.年龄在18至30周岁之间 2.接受零经验人员,提供带薪岗前培训,内容简单易掌握 3.具备明确目标,渴望收入提升,勇于突破自我,追求高薪发展 4.热爱销售岗位,做事细致认真,责任心强,态度积极向上,遵守公司管理安排,重视团队协作 员工福利: 节日礼品发放,配备无线网络,定期组织团建聚餐与员工旅游活动
辽宁葫芦岛招聘学校经理一名工资面议,有经验的优先,地址新区电话
服务员
招聘学校经理一名工资面议,有经验的优先,地址新区电话
葫芦岛
2月12日 20:08拨打电话
辽宁葫芦岛招长干成手铺布一人,裁剪学徒多名,
裁剪工
招长干成手铺布一人,裁剪学徒多名,
葫芦岛
2月12日 19:53拨打电话
管道安装小工
辽宁葫芦岛核电过完年初八需要管工450/天,小工260/天,年龄不得超过50岁,一天工作8小时,有意者加我
葫芦岛
2月12日 19:40拨打电话
辽宁葫芦岛明天新区中餐店找小时工服务员4点半到点到9点半15元一小时电话
15元/时
服务员1-2人
明天 新区中餐店找小时工服务员4点半到点到9点半 15元一小时 电话
葫芦岛
2月12日 19:38拨打电话
服装纺织人员缝纫工
高价招长干平机 日工计件均可 高价招长干四线 日工计件均可 高价招三线会四线1名 价高 高价招长干辅助3名,高价 ✍手应当的 手慢勿扰✍ 供饭,工资月结,不压资 地址:曹庄附近优先 电话:
葫芦岛
2月12日 19:34拨打电话
销售经理20人以上经验不限学历不限70.80.90中年人老板思维代理商销售网络销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC混合办公互联网/科技房地产课程/培训类产品房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
法拍顾问(合伙制/零考核/不电销) ——70/80/90后友好,给想赚钱的中年人一次专业变现的机会 我们做什么 公司主营法拍房业务。相比二手房,法拍房的优势很实在: 房源多——法院批量出,不缺货 价格低——起拍价通常是市场价的7–8折 竞争小——信息差仍在,很多人还不敢碰 渠道广——银行、律师、法院都有合作链路 机会多——一个标的背后就是一套房子的佣金 年 这个岗位具体干什么 不讲虚的,就三件事: 1. 教你做自媒体,客户自己找上门 我们会手把手教你做短视频、运营账号、打造专业人设。不用自己瞎琢磨,不用花钱投流——你负责出镜或出思路,公司教你把“懂法拍”这个标签打出去,客户看了视频主动来私信咨询。 这是你最稳定、最持续的获客来源,也是你离开这家公司依然带得走的本事。 2. 接客邀约,师傅帮你谈单 客户从线上找来,你负责解答、建立信任、邀约到公司。后续谈单、带看、过户,全部由师傅或搭档完成,你不需要懂法条、不用跑法院、不用跟腾退——谈成了,你拿提成。 3. 分佣24小时到账 只要是你约来的客户,成交了就有提成。不压佣金,。 不开单任务、不考核业绩、不强制全职。你想多赚就多投入,你想过渡就先兼职试试,怎么都不亏。 我们希望你 70/80/90后优先——不是歧视年轻人,而是中年人更懂“机会成本”,你知道什么值得抓住。 学历不限、经验不限——但有一样:愿意学。法拍房有门槛,但只要肯沉下心,师傅手把手教,新人开单率90%不是空话。 性格稳一点更好——不用太会来事儿,能把话说清楚、把客户服务舒服,就够了。 收入结构 认真干:1W+ 努力干:3–5W 拼一点:10W+(销冠月均8W+) 合伙人方向:带出团队后拿团队提成,公司也在扩管理岗,股东池开放中 环境与氛围 地铁口,楼下有饭馆,公司有冰箱微波炉 同事80/90/00后,没有宫斗,有事说事 不开会、不喊口号、不查岗——结果导向
销售经理
济南赛斯智能装备有限公司招聘外贸销售经理,网络销售经理,机械设计制造及自动化,售后服务工程师,保洁员,地址济南市济阳区,联系电话。
储备干部
7000-15000元/月
销售经理包住社保保险生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限大专及以上面销/陌拜较多外勤阶梯式提成TOB混合办公留学生优先国内院校优先无经验要求
岗位职责 1、基层部门运营,了解公司线下产品,学习实践公司内部营销系统,积累经验、建立基础的人际关系 2、团队运营管理:参与员工培训,基础业务指导,目标制定,员工关系处理等工作 3、公司经营管理:接触中高层管理,参与公司规划,财务管理及分公司拓展的工作 【岗位要求】: 1、大专及以上学历(能力优秀者可放宽要求) 2、有想法和上进心,具备较强学习能力 3、具备求真务实的精神,用心了解和学习集团文化和系统,以结果为导向 4、愿意从基层开始,不断学习积累,挑战自我 5,公司培养长期发展人才 【福利待遇】: 1,薪资待遇——无责底薪5100+绩效1500+提成+年终奖,免费提供住宿(空调 热水 洗衣机等生活设施齐全,同事相处融洽,距公司步行10分钟) 2,带薪培训——入职有人教有人带,公司统一培训。 3,晋升调薪——每年2-3次公平考核调薪机会,数字化平台,公开透明! 4,端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5,公司提供免费培训,绩效奖金,丰厚年终奖 郑重承诺:培训不收任何费用,无需经验,带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址:河南省郑州市金水区农业路72号国际企业中心A座14楼15A05
销售经理
岗位职责: 1、负责酒店客房、餐饮宴会的销售推广工作; 2、制定并执行销售策略,提升酒店整体入住率与餐饮客户满意度; 3、维护客户关系,拓展潜在客户资源并建立长期合作机制; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识; 2、熟悉酒店行业运作流程及销售管理知识; 3、有较强的目标意识和团队协作精神; 4、有酒店餐饮销售经验优先考虑。 工作时间:周一到周五 9:00-18:00,双休。
销售经理
一、岗位职责 1.负责指定区域内家庭宽带业务的市场推广与销售,完成公司下达的业务指标,包括宽带套餐办理、续费及增值服务(如IPTV、智家产品等)等移动业务的推广。2.开发和维护区域内客户资源,通过上门拜访、社区活动、渠道合作等方式,挖掘潜在客户需求,建立稳定的客户关系。3.及时响应客户咨询与投诉,协调后端技术团队解决宽带安装、故障维修等问题,提升客户满意度和忠诚度。4.收集市场动态及竞争对手信息,定期反馈业务数据和市场分析报告,为公司业务策略调整提供参考。5.配合公司开展营销活动,执行推广方案,确保活动在负责区域内有效落地。
销售
6000-7000元/月
销售专员社保保险年终奖五险20人以上1-3年学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班回款提成
工作时间:1.早九晚六,午休一小时 薪资待遇:2.每周六固定休息,法定假日带薪休息 3.无责底薪4000+500满勤+提成+奖金 5.公司办公环境好,团队气氛融洽,不加班 工作要求:1.年龄18-30岁 2.公司接受新手小白,入职带薪培训,轻松易学 3.有目标,想赚钱的心态,敢于挑战自我,挑战高薪。 4.热爱销售工作,细心耐心,责任心强,积极乐观向上,服从公司安排,注重团队合作。 员工福利:节日礼品,有无线网,团建聚餐,员工旅游。
网络销售年终奖1-2人经验不限学历不限团购销售基本坐班销售额提成TOC零售/快消网络营销经验其他线上社区营销
【·葫芦岛招聘信息】 龙港区水果店招聘销售客服: 工作时间: ①全班:早9点~晚9点 ②倒班(早班): 早9点~下午3:30 ③倒班(晚班): 下午2:30~晚9点 月休两天 年龄要求:20-40岁 工作内容及要求: 销售水果,回复顾客和,处理售后问题 要求:手脚麻利,眼里有活。有责任心,有团队意识。 薪资: ①全班:底薪3800+满勤200+销售提成+年底奖金 ②倒班:底薪2300+满勤200+销售提成+年底奖金 联系电话:
销售主管
2000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售
熟悉葫芦岛区域地理环境,具备驾驶技能,沟通能力强,负责下属门店维护及新客户开发,推广并销售产品。 要求有3年以上销售工作经验,有五金行业从业经历者优先考虑。 需能长期稳定工作,短期务工者请勿咨询。
销售专员五险一金1-3年大专及以上个人(To C)互联网金融面销/陌拜经验金融产品互联网/科技网络营销经验
一、岗位职责: 1、在4S店面向车主进行产品讲解,清晰传达产品优势,推动签约达成,实现销售业绩目标; 2、负责销售合同签署及客户资料的归集与上报; 3、维护与4S店的良好协作关系; 4、为公司客户提供在4S店内开展的维修、保养、保险理赔等服务支持; 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求: 1、20岁****,高中及以上学历; 2、对销售工作有热情,具备一定销售实践经验; 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力; 4、拥有较强的学习适应力、抗压能力和团队协作精神。 三、薪资福利: 1、无责任底薪(按城市标准)+阶梯型提成+多项团队激励奖金; 2、缴纳五险一金,享受法定节假日、年休假等假期权益; 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀项目; 四、完善培训与成长机制: 1、提供14天带薪岗前培训,配备专人一对一指导; 2、定期组织业务复训、品牌话术实战演练、全国优秀案例分享会; 3、晋升路径:销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监,不看资历看实力,有能力就有舞台 五、工作地点:就近分配至各4S店
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管年终奖经验不限学历不限个人(To C)
薪资范围:4500-20000元/月 职位底薪:4500元/月 提成方式:按利润提成; 奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖 职位详情 客户经理,客户关系维护 通过电话邀约客户到店 无任务要求 工作待遇:早九晚六,中午休息一小时,周六休息 公司办公环境优越,团队氛围和谐 工作内容:公司提供精准客户资源,销售经理需通过电话与客户高效沟通,掌握客户基本情况及需求,完成到店邀约,把握销售机会促成业绩达成,同时配合做好渠道与资源的维护工作。热爱销售岗位,具备细致耐心、责任心强、积极乐观的态度,服从管理安排,重视团队协作。 1、工作节奏轻松,完成日常任务后可自由安排个人时间,公司管理人性化; 2、主要处理客户在线提交的信息审核工作,无硬性门槛要求,表达能力强、善于沟通者优先; 3、提成比例高,工作压力小,收入获取较为轻松; 4、公司处于初创发展阶段,成长潜力大,表现优异者最快3个月可晋升为主管,半年内有机会晋升为区长; 5、只要踏实肯干,专注投入,必定获得相应回报; 6、由负责人直接带教,敢于担当者即可全力投入工作。
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,处理过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪跑,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务保障:响应迅速,操作无忧,及时解决客户各类咨询 5、专业法务支撑:携手中国十大知名律所,以严谨负责的态度处理复杂个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓节奏,抗干扰、耐委屈、扛压力、不轻言放弃 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势 工作内容: 1、公司配备精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
区域运营主管
8000-13000元/月
城市经理1-3年本科及以上客户/渠道开发及运营企业销售经验销售管理经验团队招募
待遇: *销售代表底薪>6500元+高额提成+法定节假日+带薪年假+企业年金+旅游奖励等 招聘要求: 1、本科及以上学历; 2、具备良好的职业素养,较强的人际沟通能力及团队协作精神; 3、目标感强,擅长销售机会研判,具备客户关系维护意识; 4、能高效开展客户开发、关系维护、合作深化及业务提升工作; 5、热爱销售工作,能胜任区域市场拓展任务,有进取心,作风务实,愿与公司共同成长; 6、具备驾驶能力并可接受外出跑市场,或拥有同行销售经验者优先考虑 工作内容: 负责应急照明、厂区照明、亮化工程、LED大屏显示等产品的市场推广与销售!主要服务客户涵盖国家电网、中石油、中石化、中车、国家管网等大型央企国企,均已建立总部级长期合作准入机制。 诚邀有志之士加入我们,携手共谋发展!
销售专员五险一金年终奖经验不限高中及以上门店/柜台销售面销/陌拜
【任职要求】 (1)29-39岁,具备长期稳定发展意愿者优先。 (2)具备零售产品营销相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1工资4000+奖金,缴纳五险一金、销售提成、带薪年假、高温费、年度旅游、年终奖等。 2实行公平、透明的薪酬体系,表现优异员工可享有公司股权及分红权益。 3严格执行国家规定的休息休假制度:每周休息一天,每日工作8小时,享受法定节假日及带薪年休假。 【上班时间】 上午8:30——下午17:30,常规白班
销售经理/主管五险一金1-3年大专及以上面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验新能源
【岗位职责】 1. 依据公司整体战略,制定合理的销售方案与客户拜访规划,达成所辖区域年度电量签约指标及设备销售任务,提前锁定年底大促季的目标客户资源; 2. 搜集整理客户资料,拓展并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,开展能源管理业务的接洽、合同签署及后续流程处理; 3. 持续跟进客户合作情况,挖掘客户需求,整合节能改造、能源监测、能效管理等领域的行业数据并进行分析研判; 4. 保持与客户的常态化沟通,及时获取能源服务市场的政策动向与行业资讯,跟踪区域内同行动态并快速响应反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,年龄25至40岁; 2. 具备2年以上销售经验,对销售工作有热情,熟悉电力领域者优先,拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或在供电局、电网单位、发电厂、售电企业等相关机构从业经历者优先考虑; 3. 性格外向开朗,思维灵活,具备良好的语言表达与人际交往能力; 4. 持有有效驾驶证且能熟练驾驶,需自备交通工具(提供油费补贴)。 我们的优势: 1. 提供系统化入职培训,企业发展快,成长通道清晰; 2. 缴纳五险一金,实行双休制,享受国家法定节假日; 3. 所属行业为高成长性朝阳产业,未来发展前景广阔; 4. 岗位福利包含五险一金、带薪年假、绩效奖励、定期团队活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00 - 18:00,六日双休,外勤打卡,出差可报销差旅费用 【薪资】无责任底薪3.5k + 提成 【销售模式】地面推广、陌生拜访
销售专员五险一金年终奖经验不限高中及以上门店/柜台销售面销/陌拜
【任职要求】 (1)29-39岁,具备长期稳定发展意愿者优先。 (2)具备零售产品营销相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1工资4000+奖金,缴纳五险一金,享有销售提成、带薪年假、高温补贴、年度旅游、年终奖等福利。 2实行公平、透明的薪酬体系,表现优异者有机会获得公司股权及分红激励。 3严格执行国家规定休假制度:每周休息一天,每日工作8小时,享受法定节假日及带薪年休假。 【上班时间】 上午8:30—下午17:30,常白班
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供葫芦岛业务经理招聘在线招聘信息,主要招聘葫芦岛销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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