-、我们企业薪资分为两种模式，短期小时工 1、长期工综合7500-8000元， 2当天安排住宿，全程免费招聘，绝不收取任何费用，面试通过次日与本公司签订直属劳动合同，培训上岗！ 3具体工作岗位:普工、品保、质检、组装、包装、检测员、操作工等岗位简单易学 4、单身公寓，住宿4-6人间，提供夫妻房，空调热水器独立卫浴齐全， 5、企业不收取任何费用求职小伙伴只需带好有效身份证件，行李物品当天参加完面试安排住宿.(有夫妻间，一厨-卫公寓拎包即可入职方便做饭) 工作自由+无体力活，可以预支工资 【工作时间]8:00 -20:00:计薪11小时 【岗位要求]男女不限学历不限经验不限[工资待遇]综合薪资7000-8000左右福利:节假日正常休息，春节，中秋节正常放假还有福利发放可以带手机去车间

1、 负责制剂生产过程的控制与操作，严格执行工艺规程及SOP规定的生产工艺要求； 2、 按照GMP规范开展生产，杜绝差错、防止污染与混淆现象发生； 3、 参与本岗位相关生产设备及生产工艺验证工作的具体实施； 4、 准确及时填写生产记录和操作记录，确保内容真实、数据完整； 5、 保持本岗位所涉文件及台账的齐全与完整； 6、 参与GMP车间的清洁作业以及设备的预防性维护和维修工作； 7、 完成班组交办的其他工作任务。

可长期做 嘉兴优质企业每天工资240元 嘉兴优质企业每天工资240元 优势人走第二天账清 +不穿无尘服，不看显微镜+不扣社保+不用体检，面试通过当天安排宿舍， 要求男女不限年龄20到46周岁 吃的好，住的好，没有任何套路 人走账清， 零流失好企业，纹身烟疤看不到即可，工作时间早7点30到19点30分，企业需认识字， 企业生产汽车上新能源电池壳里面的隔热板，云母板操作机器，工作餐、每餐承担1元， 住宿6~8人间，空调都有，，不用体检， ️️出勤， 手指必须无疾，必须识字，不识字不要

（一）岗位职责： 1. 承担集装箱（含标准箱、特种箱、定制箱）零部件的结构设计工作，完成二维工程图绘制、三维建模及尺寸复核，确保设计成果满足行业规范与客户需求。 2. 编制产品BOM清单，明确材料型号、结构参数，为制造与采购环节提供可靠的技术支持。 3. 参与技术方案评审、设计变更评估、图纸审核及生产交底会议，协同解决设计与生产对接过程中的各类问题。 4. 支持生产现场作业，处理集装箱装配过程中出现的结构偏差、安装干涉等技术难题，保障生产流程顺畅执行。 5. 跟进新产品试制与试产全过程，汇总现场使用反馈，持续优化结构设计方案，提升产品的可生产性、安全性能与成本效益。 6. 负责设计图纸及相关技术文档的整理归档与版本控制，推进设计资料的标准化与规范化管理。 （二）任职条件： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计、船舶工程、结构工程等相关专业背景。 2. 工作经验：具备1年以上集装箱结构设计工作经验，或2年以上钣金类产品设计经历，熟悉集装箱设计规范及生产工艺者优先考虑。 3. 专业能力：能够独立开展集装箱零部件的设计工作，具备图纸绘制与尺寸校验能力，掌握基本的结构强度分析知识。 4. 技能要求：熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，可独立完成二维图纸输出与三维模型构建。 5. 职业素养：工作细致认真，思维条理清晰，具备较强的图纸审查能力与现场问题应对能力，责任心强。

余姚新厂工厂 火热招聘中 55天工期，55天工期， 做满7天后，每天可预支150/元 包吃有宿舍！ 工作环境极好，岗位轻松简单，全部酱油活、无重体力！ 前两个月长白班为主，适应岗位后统一两班倒，过渡非常舒服！ 薪资待遇 纯工时：19元/小时 上班时间：早8:00—晚21:00 中午、下午各休息1小时 每天计薪11小时，月工时稳定300小时左右 综合月薪：6000—6500元 食宿福利 包吃：厂区食堂，伙食好吃饱吃好 包住：宿舍空调、热水器齐全，拎包入住 招聘要求 年龄18–40周岁 身体健康，纹身烟疤、无案底 无需经验，简单手工活，新手可快速上手 岗位优势 新厂环境好、管理宽松人性化 前期长白班，适合过渡适应 工时超高、工资稳定、每周预支 长期稳定干，留人率极高！ 注：做，

加工中心21/小时个人计件，（两班倒）8-8点， 前几天计时，后面开始个人计件 综合工资7000-8000 当天安排住宿，包吃三餐 每月26天满勤，夜班岗位补贴26元/晚，全勤奖200元 福利：学历补贴，车费补贴，生日蛋糕，工龄奖，全勤奖等等 这个月工资，下个月30号发放，不可拆分！ 中途可以预支生活费

岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6800!】 【旺季开工新人奖6800!】 【长期工:工期最少干一个月】 月保底:8580-9900，厂区签合同，无任何套路。新 员工零费用入职，公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6800元新人奖，与 工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍 公寓式宿舍，设施齐全 包食宿 1:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/ 小时，，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金6800小时工： 28/小时，，月新保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 28/小时，，月新保底8580-9900!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】 房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大 红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏苏州 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

主要生产小家电空气炸锅 需要会打螺丝，招熟练工 长白班流水线，可坐可战，主要打螺丝 年龄：要18岁到45岁；男女不限（有经验放宽到48岁） 时间：7:30--20:30；中饭一个半小时，晚饭半小时，记11小时工资 住宿：海隆园宿舍；宿舍离厂区2公里，4人间，独立卫生间热水器等； 工资：19元/小时；包住宿。

1、根据客户需求及产品特性，牵头开展新技术/工艺的可行性分析与评估。 2、制定技术实施路径与工艺方案。 3、编制开发计划，明确各阶段时间节点，进行任务分解、职责划分与资源调配，合理统筹开发周期。 4、组织销售、质量、生产、采购等跨部门协作，或对接客户，定期召开项目评审会议。 5、把控项目进度与潜在风险，监控关键里程碑，及时识别延期隐患并制定应对措施。 6、负责信息整合与变更管理，统一发布变更内容，确保信息同步准确。 7、实施成本与质量管控，优化设计方案，推进质量问题闭环处理（如设计缺陷、工艺异常等）。

今天晚餐叶子当家找代班厨师一名，捣江湖的朋友请勿扰，谢谢叶子

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衢州龙游县招砍竹子工人，一万亩大山场可干到过年，明年还能接着干。要稳工的兄弟联系我，竹子按根计工钱，4.5元一根，提供住宿，包水电，吃饭和。工钱十天一结

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

岗位职责： 1、负责搪胶公仔、毛绒玩偶配套服饰的原创款式设计，紧跟潮玩流行趋势开发换装新系列；独立绘制款式效果图、标注工艺细节，对接研发版师输出设计需求； 2、跟进打版、试样、改款，直至敲定量产标准，配合研发、生产部门参与面料选型，从设计端给出缝制工艺优化、成本调整建议； 3、依托公司自有IP形象，定制专属玩偶换装系列，做好款式图、工艺文件分类归档，配合迭代优化成熟旧款娃衣； 4、服从部门安排，协助完成IP配饰搭配、新品拍摄搭配等相关辅助设计工作。 任职要求： 1、2年以上搪胶/毛绒玩偶娃衣设计、试样跟进、量产落地全流程经验，可独立输出整套设计方案； 2、熟悉玩偶服饰版型逻辑、车缝工艺、常用面料属性，了解玩具周边生产流程，能和版师、车工高效沟通工艺调整需求； 3、审美契合当下潮玩风格，熟练使用常用设计绘图软件，执行力、沟通能力良好，可配合项目节点推进； 4、学历无硬性要求，持有成熟娃衣量产落地作品集者优先。 薪资福利： 1、综合薪资4K-9K，结合作品集、过往实操经验面议，技术优秀、产出效率高可额外上调； 2、公司自有毛绒+搪胶完整生产线，设计方案内部即可落地打样； 3、大小周，上班时间9:00-12:00，午休12:00-14:00，下午14:00-18:30，每日实际工作7.5小时； 4、直接对接研发负责人，决策链路短，沟通效率高。

工作时间 • 9:30~18:30 职位描述 & 工作内容 1. 根据公司风格，找图、改款、开款 2. 抓住适合店铺风格的流行趋势，开发爆款，对四季市场足够了解 3. 商品企划、上货波段，了解并满足客户需求、开发 4. 对面辅料市场熟悉 5. 根据风格把控方向，独立完成设计、选料、配色、跟版、调版。 6. 协助部门其他事务 任职要求 1. 具备踏实严谨的工作态度和责任心；积极向上正能量，良好的沟通能力与逻辑能力，团队意识强，能有效落地计划，服从安排。 2.5年以上相关经验。 2. 有新想法，有中纺韩系一批档口设计部经验优先。 3. 有一定电脑表格基础技能，做事仔细，不容易出错 4. 可以接受风格合适、作品好但版型能力较弱的候选人（有版师辅助）

岗位职责: 1. 负责面料的设计与开发，推动新材料、新工艺的应用与创新 2. 根据市场趋势和客户需求完成面料样品的设计与调整 3. 协同研发及生产团队优化面料性能与生产工艺流程 4. 参与面料色彩、纹理、质感的整体创意设计与实现 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 对面料材质、织造工艺具有基本理解与敏感度 5. 具备较强的创意意识和审美能力

现招聘提花设计1人，主要是做真丝丝绸面料的提花设计 薪资：8000+提成+奖金，薪资到手1.7-2万+ 上班时间：8-5点，8-9点，2班倒 入职缴纳五险，有餐补 根据市场流行趋势、客户需求，进行丝绸面料花型设计、图案创作、配色方案;负责图案的手绘、电脑绘图、分色、制版文件输出，配合工厂生产等 30-45，有1-3年经验，本科学历

任职要求： 1、具备大专及以上学历，化学化工类相关专业者优先考虑。 2、有3年以上化工企业车间管理经验，熟悉车间各类设备的操作与维护。 3、熟练掌握公司产品的生产工艺流程及车间安全作业规范。 化学相关专业应届毕业生亦可申请。 应届生入职后如需租房，可享受600元/月的租房补贴。

岗位职责： 1、全面统筹公司生产、计划、仓储运输等运营管理工作，落实现场环境与设备的日常5S管理要求； 2、组织实施生产计划，跟踪生产进度，科学调配各项生产任务与作业标准，严格把控产品质量，保障订单按时保质保量交付； 3、负责车间生产过程中的技术指导与问题诊断，汇总产品在制造及应用环节的技术反馈，提出优化设计方案； 4、针对新产品，须深入试制一线，实时掌握技术与质量动态，指导并监督试制过程中技术难题的解决，完善相关技术文档资料； 5、对生产现场物料数量实施管控，监督各流程成本支出，减少生产损耗，防止资源浪费； 6、严格执行安全生产与消防安全政策，开展安全检查工作，消除安全隐患，防范安全事故发生； 7、推进组织架构建设与持续优化，合理规划与配置内部人力资源，控制人员总量，改善人员结构，提升人均效率，降低人力成本，增强团队整体专业水平； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业相关领域工作经验，其中5年以上担任生产部经理或更高职务经历； 2. 拥有从零到一工厂筹建的实际经验； 3. 有可展示的优秀工厂管理实践案例； 4. 责任意识强，具备良好的协作精神以及卓越的沟通与分析能力； 5. 大专及以上学历或同等学力者优先，机械工程及自动化类专业背景者优先； 6. 曾在钣金、液压设备、冲压、注塑、装配等相关行业从事生产管理工作者优先录用。

岗位职责： 1. 负责生产日常运作管理，保障生产计划有序实施。 2. 监控生产各环节流程，确保效率与产品质量符合公司标准。 3. 组织并指导生产班组作业，提升员工操作技能与工作效率。 4. 编制生产相关报表及记录，定期向上级反馈生产运行情况。 岗位要求： 1. 具备化工领域从业经历，拥有一定生产管理实践，掌握生产工艺及操作规范。 2. 具有较强的组织协调与沟通能力，能够及时应对和解决现场问题。 3. 具备良好团队协作意识，能胜任高强度、快节奏的生产工作环境。 4. 大专及以上学历，化工、材料、冶金等相关专业者优先考虑。

【薪资待遇】 月薪6000-8000元以上/月 每月入手工资均不低于6000元每月（月薪=底薪+全勤+绩效+生产奖金+技能津贴+岗位补助+各种福利津贴+加班费） 工作时间：一天8-11个小时工作时间，一月休息4天（不休也可以加班) 每月15准时发放工资！工作满一周可以预支生活费 【招聘要求】 男女不限，年龄18-45周岁之间，身体健康，无前科案底。会26个英文字母即可！ 【招募岗位】普工操作工包装、组装，检验、测试‘看机器、搬运、半自动化工作、等工作。 所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服、(培训期间根据根据个人能力分配岗位) 【厂区福利】 厂区包吃包住 不花一分钱 当天面试通过可安排住宿

岗位职责： 1. 负责生产班组的日常运作管理，保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况，确保生产效率与产品质量符合公司规范。 3. 组织并指导班组成员开展工作，提升员工操作水平与作业效能。 4. 按要求完成生产数据记录及相关报表，定期向上级反馈生产进展。 岗位要求： 1. 具备生产管理相关经验，了解生产工艺流程及现场操作。 2. 具备良好的组织协调与沟通能力，能够及时应对和处理生产异常。 3. 必须拥有化工行业班组长工作经验。

岗位职责： 1. 全面负责工厂生产、工艺、设备、质量、安全及人员的整体管理，构建并持续优化生产管理体系，对交付周期、产品品质、成本控制、安全生产等核心指标全面把控； 2. 统筹制定生产计划与资源分配方案，确保订单按时完成，推进标准化作业流程落地执行； 3. 主导质量提升、设备维护保养及精益化降本工作，有效降低浪费与不良品损耗； 4. 推进安全生产管理和环保合规建设，实施常态化安全隐患排查与整改闭环； 5. 管理库存与物料流转，确保账目与实物一致，严格防范库存积压风险； 6. 负责现场6S管理、生产数据统计分析、团队培训及人员稳定性建设，推动工艺技术升级与现场持续改进，落实上级交办的各项任务。 任职要求： 1. 国家统招本科及以上学历，高分子材料、复合材料与工程、氟材料、氟化工等相关专业背景； 2. 拥有5年以上氟材料（PTFE）长短纤/特种纤维领域生产管理经验，具备3年以上部门负责人或同等层级管理经历； 3. 熟悉氟材料长短纤的生产工艺流程、生产设备运行原理及原材料性能特点； 4. 具备较强的统筹协调能力，坚持原则，富有责任感和进取心，抗压能力强。

有空压机、压缩机相关经验，负责日常巡检及维护工作

岗位职责： 1、统筹管理公司生产、计划、仓储运输等运营环节，落实现场环境与设备的日常5S管理； 2、组织实施生产计划，跟踪生产进度，科学调配各项生产任务与作业标准，严格把控产品质量，保障订单准时保质保量交付； 3、负责车间生产过程中的技术指导与问题诊断，收集产品在制造及应用中的技术反馈，提出优化设计方案； 4、针对新产品，需深入试制一线，实时掌握技术与质量动态，指导并监督试制过程中技术问题的解决，完善相关技术文件； 5、对生产现场物料数量实施管控，监督各流程成本支出，减少生产损耗，防止资源浪费； 6、落实安全生产与消防安全政策，开展定期检查，消除安全隐患，防范安全事故发生； 7、推进组织架构建设与持续优化，合理规划与配置内部人力资源，控制人员总量，改善人员结构，提升人均效率，降低人力成本，增强团队整体专业能力； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业相关岗位工作经验，其中5年以上担任生产部经理或同等管理职务； 2. 拥有从零到一筹建工厂的实际经历； 3. 具备可展示的优秀工厂管理实践案例； 4. 责任意识强，具备良好的协作精神及优秀的沟通协调与分析判断能力； 5. 大专及以上学历或同等学力者优先，机械工程及自动化等相关专业背景优先； 6. 有钣金、液压机、冲压、注塑、装配等领域生产管理经验者优先录用。

岗位职责: 1. 配合车间主管协调生产安排，保障生产环节有序进行。 2. 参与产品设计、研发及优化工作，适应市场实际需求。 3. 负责冲压生产线的日常监管，确保产品品质达标。 4. 承担冲压模具的装配与调试任务，保障其精度与运行效率。 5. 处理生产过程中的技术异常，维持产线稳定运转。 6. 具备基本的冲床维修能力，了解简单电路原理。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能与团队成员高效沟通配合。 2. 拥有较强的机械设计理解力和现场问题应对能力。 3. 熟练掌握冲床及配套设备的操作流程。 4. 具备一定的组织协调能力，能科学规划生产进度。 5. 能识读工程图纸，具备较强的品质管控意识。

车间都以龙门，卧加，立加为主，会调试，懂编程，能把控质量。能带团队，在机加行业做管理5年以上的，懂排产，懂安排，现场，设备保养维护，生产早会，周例会，质量会议召开等相关工作的优先