诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点：一是希望快速实现买房买车的经济目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合您的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合您。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月租金为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 5、房补800 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历 2、接受零经验者，配备带教指导 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，目标感强，渴望高收入或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、根据客户具体需求精准匹配房源，安排实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与合同洽谈环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理 【公司实力】 1.入选中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力领先； 2.拥有业内权威培训体系——太屋大学，被公认为行业的“黄埔军校”； 3.上海首家房产经纪企业，扎根本地28年，现有门店650家，全域覆盖上海； 4.人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力突出； 5.截至2021年底，上海二手房市场占有率达12.98%，位列全市前二； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.践行社会责任，长期开展社区公益活动，用行动回馈社会；

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，目标感与执行力强 4. 学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应弹性工作制与阶段性加班

为拓展本公司全新业务，快速占领市场，特诚招优秀合作者共赢。 要求:有社会实践工作经验，有挑战精神，开拓能力，广泛人脉，有旅游景点区域资源的优先…… 月薪:五千到一万左右，上不封顶。 新赛道，全新领域，期待合作共赢！ 地址:汉口二七 王总

【998商铺网武汉分公司招聘啦 】 岗位职责 商铺出租转让招商 1.利用公司提供的客户资源，向客户介绍公司的服务和相关咨询； 2. 以电话+网络+面谈的方式沟通意向客户，促成合作； 3. 成交后负责做好签单记录，对签单客户做好后期服务； 3. 对已成交客户进行日常关系维护，促成二次合作。 任职要求 1.一要：要高薪； 2.二爱：爱拼搏，爱挑战； 3.三心：责任心、自信心、上进心； 4.四能力：执行力、抗压力、沟通力、亲和力； 5.五优先：爱销售、想赚钱、谋发展、敢作为、有车贷房贷肯努力者先。 薪酬福利 2. 薪酬福利 1.底薪4000+新人500提成10-35% 2. 购买社保，提供优越住宿条件（步行10分钟到公司）； 3.带薪年假，带薪病假，婚假，法定节假日休息； 4.周奖励、月度奖励，年终奖，部门奖励； 晋升与发展：销售专员—储备经理—经理—销售总监 1、垂直晋升通道，管理层内部选拔机制； 2、公平、公正、公开的内部竞争机制。 公司都是90， 00后，相处和谐。工作氛围轻松，不压抑。老板大方，不定期组织聚餐，各地旅游。想要的福利应有尽有，只要你有足够的能力和决心。 面试地址： 建设大道700号 如果你肯努力：8000～15000/月，愿拼搏：20000～25000/月，欢迎热爱销售人才加入我们！

专职销售人员，实行月度绩效考核，薪酬随销售业绩浮动。 提成无上限，采用底薪加提成的薪资结构。 熟练使用常用办公软件，品行良好，工作态度积极。 具备一定抗压能力，入职后有人带教。 能接受出差安排，表现优异者可面议具体待遇。

招聘酒水饮料业务员多名 公司主营酒水饮料（珠江啤酒，宋柚汁），现诚聘市场业务员多名 年龄20-45岁，有快消、酒水饮料销售经验优先 薪资福利 • 底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利，上不封顶 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责居住地所在区域的沥青拌合站市场开发，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现10万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

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工作内容：坐岗巡逻 工作时间：12小时，月休4天。 工作福利：6000底薪，全勤奖， 员工福利：包吃包住，不收费。免费发放行李被褥服装。 任职要求：54周岁内，身高165以上，身体健康

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成月度销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询、试驾安排及金融保险方案建议 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升成交率与客户满意度 4.参与展厅日常管理、车辆展示及市场活动执行 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成销售报表与回访工作 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，普通话流利，形象气质佳 4.有驾驶证并能熟练驾驶者优先 5.具备团队协作精神与抗压能力

主要负责快递物流车，和冷藏车销售

我们需要招聘新车销售，工作内容，进店客户接待，抖音直播，拍短视频，邀约客户进店

性格开朗 普通话标准 主要卖高端商务车 提成可观 敢直播 的优先

岗位职责: 1. 负责客户接待与购车咨询，提供全面的汽车产品信息和选购建议； 2. 根据客户意向推荐适配车型，协助完成试乘试驾流程； 3. 推进销售进程，跟进订单签订及车辆交付相关事宜； 4. 维护客户关系，提升客户购车体验与满意度； 5. 汇总客户反馈与市场动态，支持销售策略优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确把握客户需求； 2. 有较强的目标导向和抗压能力，能适应销售岗位的工作节奏； 3. 热爱汽车销售行业，愿意主动学习汽车相关知识； 4. 具备团队协作精神，能够配合开展日常销售工作。

杭州惠耳听力全国连锁店中高端助听器招聘销售代表，提供带薪培训 公司成立于1988年，拥有连锁门店1700余家 薪资待遇： 1、试用期三个月，薪资4000元，考核通过后正式转正； 2、转正后收入由底薪与提成构成（含销售提成及各类奖励），综合月收入约4000-9000元； 3、入职即按规定缴纳社会保险； 4、享有年终奖、带薪年休假、高温补贴、年度分红、节日特别福利等多项待遇； 5、提供系统化线上线下培训，配备专人指导带教，培训合格者颁发证书，并可报考国家认证的助听器验配师资格； 6、工作时间为8:00-17:00，试用期内每周安排调休一天，转正后每周休息两天，节假日按公司统一安排进行调休； 7、全国设有1700多家直营门店，企业持续稳定发展36年，属具有广阔前景的听力健康领域，是一份可长期深耕的职业发展方向。 招聘要求： 1、年龄30-40周岁，高中及以上学历，熟悉本地及周边乡镇情况，具备长期稳定从业意愿； 2、优先考虑有零售销售或市场推广相关经验者，能全职投入工作（不建议无销售基础或同时从事多份兼职人员应聘）； 3、具备良好服务意识和亲和力，性格积极乐观，踏实肯干，富有团队协作精神，善于沟通表达，愿意投身听力健康服务事业。 工作内容： 1、负责客户接待、助听器产品销售、售后服务及门店日常运营事务； 2、承担门店运营管理，维护新老客户关系，完成每月销售数据统计与整理； 3、开展城区及乡镇市场的定点宣传推广，落实区域市场维护工作。 工作地点湖北省仙桃市仙桃大道青青家园一期南门惠耳听力助听器 联系电话***********微信同号

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动、展会及客户培训等支持性工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 本行业面向的都是硕士及以上学历的客户，工作氛围良好

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

1.负责全国范围内支付宝收银设备线下推广，对接便利店、餐饮店、蔬菜水果店，商超等.... 2.年龄不限、学历不限 3.工作时间自由，不坐班不打卡。 4.工资底薪5000安装奖励销售提成，工资上不封顶，多劳多得 5.工作简单好上手，有师傅包教包会 6.有员工宿舍，近地铁站

岗位职责： 1.学习掌握产品知识，熟悉基本销售流程及产品体系。 2.提升营销能力，主动完成个人业绩目标，并配合协助管理团队相关工作。 3.工作时间：上午8:30—下午6:00，午间休息一个半小时。 薪资待遇 1.底薪+高额提成+奖金+补贴+福利+年终奖，月薪8000—15000元以上，收入上不封顶！ 2.带薪岗前培训+免费提供住宿＋各类补贴+周激励、月激励、季度激励、年终激励＋节日礼品＋团建旅游等。 晋升路线： 基层销售——代理主管——销售主管——销售总监——分公司经理（年薪制）——区域总经理——集团董事（享受分红） 公司福利： 1.免费提供住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施）。 2.定期供应饮品、甜点、时令水果及各地特色美食。 3.告别固定薪资模式！高比例提成、多重奖金、补贴、节日关怀、团队旅行、生日庆祝活动一应俱全！

岗位职责: 1、负责市场推广策略的制定与执行，提升品牌知名度和用户覆盖率； 2、根据业务目标开展线上线下推广活动，拓展潜在客户资源； 3、分析市场数据与用户反馈，优化推广方案并提升转化效果； 4、协同相关部门推进项目落地，确保推广活动高效实施； 任职要求: 1、具备良好的市场敏感度和行业洞察力； 2、熟悉主流推广渠道及运营逻辑，能独立策划推广方案； 3、具有较强的沟通协调能力和执行力； 4、能够适应快节奏工作环境，积极主动完成既定目标；

厌倦固定月薪、重复枯燥工作？想换赛道提升收入，租房行业门槛低、市场刚需，武汉常年海量租客，不愁没单！ 转行扶持政策 1. 无行业经验不限学历，3个月新人保底薪资，降低转型风险，过渡期收入稳定 2. 纯租赁赛道，业务简单，不用复杂交易流程，对比二手房更好上手，开单更快 3. 公平提成制度，业绩全额通提，不克扣分成，努力就能月入2w+ 4. 成熟标准化培训体系，从获客、带看到谈单全流程拆解，老手一对一带跑流程 5. 门店覆盖光谷、白沙洲、武昌、汉口，可就近分配，不用远距离通勤

1、负责酒行、商行等终端网点的拓展与维护 2、负责核心联盟终端网点开发、动销管理 3、负责市场方案与品牌推广活动的执行落地 1、有1-2年以上工作内容经验优先 2、外向开朗，善于沟通、有热情、有冲劲 3、热爱学习，追求上进

线上房产 工作内容: 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈，帮助商家 提升经营效率，提高客户满意度； 3.维护公司客户数据，客情归档，更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象。 工作要求: 1.至少有2年以上销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有招商销售经验优先。 负责市场客户开发、商务洽谈与招商拓展工作，挖掘潜在合作资源，跟进意向客户全流程沟通对接，开展产品推广与商务销售，完成招商签约及销售业绩目标，维护合作客户关系，持续拓展渠道资源，收集市场信息并及时反馈，推进各项商务合作落地,有招商销/售经验优先。

【岗位职责】 1. 接待到店客户，讲解装修方案、报价、工艺 2. 跟进意向客户，维护客户关系，促成签单 3. 配合设计师完成量房、方案沟通、签约流程 【任职要求】 1. 男女不限，年龄22–40岁 2. 善于沟通，有销售经验优先，无经验可培训 3. 有责任心、执行力强，想长期稳定发展 【薪资待遇】 面谈1-2w

工作内容： 1、负责在直播间介绍公司产品 2、完成产品展示、互动答疑及用户引导； 任职要求： 1、20-35岁，形象好，沟通能力强 2、能适应灵活的工作安排 3、具备较强的学习能力和团队协作意识

1、艺术设计、室内设计等相关专业。 　　2、熟练操作CAD，3D，PS等相关绘图软件及办公软件公司提供资料,并自己还负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 　　3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 　　4、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 　　5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 　　任职资格: 　　1.20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 　　2.对销售工作有较高的热情; 　　3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 　　4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 　　5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。